CP-Caso Práctico de FI, CO, MM, SD y PP CP.S2.

PA0 – Propuesta Comercial

MSAP
Máster en Consultoría Funcional SAP

CP-Caso Práctico de FI, CO, MM, SD y PP

Parte A - Propuesta Comercial

Valoración Equipo

Plantilla

CP.S2.PA0

V03

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Guía para el alumno

El alumno debe de entregar la práctica enunciada en este documento antes del

cierre programado en el calendario.

El documento entregado tendrá el siguiente nombre:

CP.S2.PA0 - “Id login” - “Nombre y 1er apellido”.doc

“id login” = código alumno eStudy (lsnnnnn)

Ejemplo: CP.S2.PA0 - ls12345 – Raúl García.doc

Nombre alumno: _________________________________

Id-login eStudy: _______

Código Equipo: __________ (ejemplo Equipo1)

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Informe del trabajo en equipo para la resolución

Parte A – Propuesta Comercial

Este informe es personal, y no debe ser compartido con los otros miembros del equipo de
proyecto. El propósito del informe es el de reflejar los procedimientos de coordinación
establecidos en el equipo para la resolución de la parte A del Caso Práctico. Y para reflejar la
contribución que cada uno de los miembros del equipo ha realizado.

Ejercicio 1 – Procedimiento de coordinación del equipo

En este apartado del informe debes indicar el procedimiento de coordinación que ha establecido el
grupo Para ello, debes dar respuesta a las 3 cuestiones siguientes:

Cuestión Respuesta
Cómo se ha distribuido el trabajo entre los
miembros del equipo?

Cuáles han sido los principales obstáculos que se

han presentado?

Cuáles han sido las soluciones adoptadas para

superar los obstáculos?

Ejercicio 2 – Puntuación del trabajo realizado

En este apartado debes indicar la puntuación que consideras que merece cada uno de los miembros
del equipo en el que trabajas, por su contribución realizada
Deberás indicar la puntuación en la tabla adjunta, informando la puntuación de cada uno de los
miembros del equipo en una fila de la tabla. En la primera columna de la tabla, debes indicar el
nombre del miembro del equipo. En la segunda columna, debes indicar la nota que le asignarás. La
nota debe estar entre los valores 0 y 10. Donde 0 corresponde a una contribución muy baja y 10 a
una contribución muy alta. Por último, en la tercera columna debes indicar el motivo por el que
asignas la puntuación que has indicado.

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Nombre miembro del equipo Nota (0 – 10) Comentario

1.-
2.-
3.-

Ahora debes indicar la puntuación que asignas a tu contribución al trabajo en equipo

La nota a mi contribución Nota (0 – 10) Comentario

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