Вы находитесь на странице: 1из 3

Administración II

Sección: 1001

Guía Capitulo 17

Integrantes del equipo:

Rina Hernandez Zuniga 0801-2000-21833

Nombre del Catedrático: Lic. Fanny Castro

Fecha de entrega: 28 de Julio de 2018


PENSEMOS EN CUESTIONES ADMINISTRATIVAS
1. En el capítulo 12 analizamos el proceso de cambio de las aguas
turbulentas ¿Usted cree que seria posible establecer y mantener
estándares y controles efectivos en este tipo de ambiente?
Discuta.
R/ Son situaciones que no están en manos de la persona e influyen
otros factores, en todo caso lo que puede hacerse es mantener
prevención para las consecuencias que puede causar este tipo de
situaciones.
2. ¿Cómo podría utilizar el concept o de control en su vida persona
l? Sea específico. (Piense en términos de controles preventivo,
concurrente y de retroalimentación, así como en controles
especificas para los diferentes aspectos de su vida como
escuela, trabajo, relaciones familiares, amigos, pasa tiempos,
etcétera).
R/ Todo mediante un proceso de organización personal para poder
llevar un orden y controlar todas y cada una de las actividades que
realizamos en nuestra vida cotidiana.
3. ¿En qué momento los dispositivos electrónicos de vigilancia
como computadoras, cámaras de video y dispositivos de
monitoreo telefónico sobrepasan la línea de los controles
efectivos y se convierten en intrusiones a los derechos de los
empleados?
R/Creo que este tipo de dispositivos de vigilancia deben de estar
solamente en los lugares donde los empleados ejercen el trabajo
(pasillos, entradas y salidas de la organización, algunas oficinas, todos
los departamentos con los que cuente la organización, etc.) para que
el gerente verifique las acciones que realizan.
4. "Cada empleado dentro de una organización juega un papel en
el control de las actividades laborales" ¿Está de acuerdo con
esta afirmación, o piensa que el control es algo de lo que
únicamente los gerentes son responsables? Explique.
R/No, porque el control también se da en base a los empleados.
Aunque el mayor encargado para la realización del control según los
estándares que son impuestos por parte de la empresa en definitiva
viene a ser el gerente o supervisores inmediato de cada área.
5. ¿Cuáles son algunas actividades laborales en las que el rango
aceptable de variación puede ser más alto que el promedio? ¿Y
más bajo que el promedio? (Tip: Piense en términos del
resultado de las actividades laborales, a quién podría afectar y
cómo podría afectar a esas personas).
R/ Deben ser estudiados desde los inicios para ver los diferentes
conflictos ya que así definimos las diferentes actividades.

Вам также может понравиться