“Año del Buen Servicio al Ciudadano”

RECONOCIMIENTO A LAS BUENAS PRÁCTICAS DE GESTIÓN EDUCATIVA EN LAS UGEL-2017

FORMATO N.° 01

FICHA DE POSTULACIÓN

Gobierno Regional: Cajamarca

Dirección Regional de Educación/
Gerencia Regional de Educación:
Unidad de Gestión Educativa Local:
Provincia y Distritos involucrados:
Nombre asignado a la Buena Práctica:
Categoría en la que se presenta:
Dirección Regional de Educación - Cajamarca
Unidad de Gestión Educativa Local - Contumazá
Contumazá, Chilete, Cupisnique, Guzmango, San Benito,
Santa Cruz de Toledo, Tantarica, Yonán.
Capacitando, asesorando y orientando a nuestros docentes
de manera oportuna, obtenemos mejores resultamos y
avanzamos todos en equipo.
Acompañamiento, Supervisión
y Monitoreo a las Instituciones Educativas.
Apellidos y nombres: Godofredo Guevara Pérez
DNI: 27395536
Teléfono fijo:
Teléfono móvil: 921907623
Correo electrónico: gugueper@gmail.com

Sumilla de la práctica postulada:

Describir en no más de 15 líneas, las ideas fuerza de la Buena Práctica, los objetivos que persigue, las acciones claves
realizadas, y los logros de proceso y de resultado que pueden evidenciar.

Se planteó capacitar, asesorar y orientar a nuestros docentes de manera oportuna y descentralizada con la única
finalidad de que nuestro público objetivo, los docentes, se encuentren mejor informados en todo lo que se refiere a
la documentación y procedimientos que deben tener en cuenta de los procesos en que cada uno de ellos se
encuentren involucrados buscando así que se sistematice y agilice los procesos, y con ello reducir las brechas de
atención y el tiempo de espera, con el fin de que se mejore la satisfacción de cada uno de ellos.
Criterios de Evaluación:
Señalar brevemente ideas principales sobre la asociación de la Buena Práctica y sus logros con cada criterio de
evaluación. No es obligatorio completar todos los ítems, sólo aquellos que correspondan y de los que se desarrolla
información en el Documento Descriptivo (Formato N.° 02).
Los 4 criterios de evaluación suman 100 puntos

PRESENTACIÓN DE LA BUENA PRÁCTICA POSTULADA

 Vincula la Buena Práctica con evidencias de solución

a los problemas en la prestación del servicio
educativo (30 puntos)

¿La Buena Práctica contribuye a mejorar el servicio educativo

y/o a proveer oportunamente los principales insumos que
deben llegar a la Escuela (docentes a tiempo en la escuela,
materiales y recursos educativos, mantenimiento y
equipamiento)? Expresar la mejora con indicadores concretos
de cambio y respecto a un escenario previo a la de la Buena
Práctica – un antes y un después)

 Contribuye con soluciones creativas, innovadoras y

pertinentes, que respondan a la demanda de los
usuarios y a la realidad territorial de su jurisdicción
(35 puntos)

¿La Buena Práctica es creativa, innovadora y pertinente, que

responde a una realidad territorial específica y a las
características sociales y culturales de su jurisdicción? ¿Se
cuenta con diagnósticos previos, estudios o demandas de
actores que sirvieron como base de la Buena Práctica? ¿Cómo
se respondió a la demanda específica de los usuarios de la
UGEL y los ciudadanos del territorio?

 Factores que propicien la viabilidad, sostenibilidad y

replicabilidad de la Buena Práctica postulada (30
puntos)

¿La Buena Práctica cuenta con el respaldo y la legitimidad de

los actores políticos y sociales? ¿Se han transferido o
desarrollado capacidades en la UGEL para gestionar la Buena
Práctica? ¿La Buena Práctica ha convocado a actores del
ámbito local y articulado sus esfuerzos? ¿Tiene un nivel de
avance en su reconocimiento, oficialización o
institucionalización en los documentos de gestión del
Gobierno Regional o la DRE/GRE? ¿Se han asignado recursos
de diversa fuente y equipos técnicos específicos a la
sostenibilidad de la Buena Práctica? ¿Cuál es el costo de la
Buena Práctica? ¿Puede ser replicada en otros contextos?
¿Cuáles son las condiciones necesarias para su replicabilidad?
 Apellidos y nombres: Guevara Pérez Godofredo
DNI: 27395536
Cargo: Director de la UGEL CONTUMAZÁ
Teléfono: 921907623
Correo electrónico: gugueper@gmail.com
Condición laboral: Designado
Rol en la Buena Práctica:

Apellidos y nombres: Enrico Edin Cedrón León

DNI: 27144827
Cargo: Jefe de Área de Gestión Institucional
Teléfono: 992914109
Correo electrónico: kikosomos6@gmai.com
Condición laboral: Designado
Rol en la Buena Práctica:

Apellidos y nombres: Teodoro Wilfredo Campos Quispe

 Integrantes del equipo técnico de la UGEL asociados DNI: 17932571
a la Buena Práctica. Cargo: Gestor Local
Teléfono: 962002630
Nombres del personal de la UGEL que participan de la Buena Correo electrónico: wily1804@gmail.com
Práctica (ya sea desde su diseño o su implementación). Se Condición laboral: CAS
sugiere no exceder de 5 nombres. Rol en la Buena Práctica:

Apellidos y nombres: Jorge Moisés Díaz Chávez

DNI: 27047917
Cargo: Jefe del Área de Gestión Pedagógica
Teléfono: 989745002
Correo electrónico: jgadiaz@hotmail.com
Condición laboral: Designado
Rol en la Buena Práctica:

Apellidos y nombres: Diana Lizet Cabanillas Medina

DNI: 73011521
Cargo: Especialista de Modernización – RRHH – Escalafon
Teléfono: 992489558
Correo electrónico: dianalizethcabanillas@gmail.com
Condición laboral: CAS
Rol en la Buena Práctica:
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RECONOCIMIENTO A LAS BUENAS PRÁCTICAS DE GESTIÓN EDUCATIVA EN LAS UGEL-2017

FORMATO N.° 02

DOCUMENTO DESCRIPTIVO

 Registrar brevemente las ideas fuerza de la buena práctica. Adjuntar evidencia que la
sustente: Como fotografías, testimonios.

 El documento descriptivo de la Buena Práctica debe tener una estructura narrativa de no

más de 8 páginas.

 La descripción debe contar al menos, con los siguientes ítems (estos elementos son
referenciales a modo de orientación)

Nombre de la Buena Práctica:

Qué: ¿Qué problemática se quería o quiere resolver con la mejora?, ¿Por qué constituía un problema crítico o
complejo?, ¿Qué hizo que se originara ese problema (causas)?, ¿Cómo afectaba o afecta ese problema a la UGEL
y sus objetivos?

Cómo: ¿Cómo se llegó al planteamiento de la práctica?, ¿Qué alternativas se sugirieron y cuál fue el proceso para
seleccionar una de ellas?, ¿Qué factores contribuyeron a desarrollarla y qué factores la limitaron?, ¿Qué
estrategias se priorizaron y cómo se realizaron?

Por qué: ¿Por qué es importante implementar esta práctica y que se busca lograr con ello?

Quienes: ¿Con qué actores se mantuvo relaciones o conflictos, cómo se gestionaron esas relaciones?, ¿Qué
grado de participación tuvo las instituciones educativas en la práctica?

Qué se aprendió: ¿Qué se aprendió de la puesta en marcha de la práctica durante su proceso de formulación
e implementación?, ¿Cómo pueden asegurar su continuidad?
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RECONOCIMIENTO A LAS BUENAS PRÁCTICAS DE GESTIÓN EDUCATIVA EN LAS UGEL-2017

FORMATO N.° 03

DECLARACIÓN JURADA DE CUMPLIMIENTO DE REQUISITOS

DEL REPRESENTANTE DEL EQUIPO TÉCNICO

Quien suscribe, Godofredo Guevara Pérez, Director de la UGEL de Contumazá, con

Documento Nacional de Identidad N.° 27395536, con domicilio legal en el Jr. Jorge Chávez N.°
281, me presento como representante del Equipo Técnico de la mencionada UGEL, para
participar del Reconocimiento a las Buenas Prácticas de Gestión Educativa en las Unidades
de Gestión Educativa Local – 2017, con la práctica denominada
_____________________________________ en la Categoría _______________, y declaro
bajo juramento que:

1. No registro resolución de sanción, ni inhabilitación en el Sistema de Escalafón y/o

Registro Nacional de Sanciones de Destitución y Despido (RNSDD).

2. Soy responsable de la veracidad de los documentos e información que presento en el

presente concurso.

3. Conozco las sanciones contenidas en la Ley N.° 27444, Ley del Procedimiento
Administrativo General.

4. Acredito que la Buena Práctica postulada data con un mínimo de siete (07) meses de
implementación y no ha sido ganadora de un reconocimiento o galardón similar al de la
presente convocatoria.

Huella Digital (*)

_____________________________________
GODOFREDO GUEVARA PÉREZ
Director de la UGEL CONTUMAZÁ
Representante del Equipo Técnico
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RECONOCIMIENTO A LAS BUENAS PRÁCTICAS DE GESTIÓN EDUCATIVA EN LAS UGEL-2017

FORMATO N.° 04

DECLARACIÓN JURADA DE CADA UNO DE LOS INTEGRANTES DEL EQUIPO TÉCNICO

Quien suscribe, Godofredo Guevara Pérez, con Documento Nacional de Identidad N.°
27395536, con domicilio legal en el Av. Walter Quispe Perrer N.° 182 – Lajas – Chota -
Cajamarca, me presento como integrante del Equipo Técnico de la UGEL de Contumazá para
postular al Reconocimiento de las Buenas Prácticas de Gestión Educativa en las Unidades de
Gestión Educativa Local - 2017, con la práctica denominada: __________________________,
en la Categoría __________________________; y declaro bajo juramento, haber participado
activamente en el proceso de implementación y sistematización de la misma.

Asimismo, declaro no registrar antecedentes policiales, penales, ni judiciales a la fecha.

Huella Digital (*)

__________________________________
Godofredo Guevara Pérez
DNI N.° 27395536
 “Año del Buen Servicio al Ciudadano”

RECONOCIMIENTO A LAS BUENAS PRÁCTICAS DE GESTIÓN EDUCATIVA EN LAS UGEL-2017

FORMATO N.° 04

DECLARACIÓN JURADA DE CADA UNO DE LOS INTEGRANTES DEL EQUIPO TÉCNICO

Quien suscribe, Enrico Edin Cedrón León, con Documento Nacional de Identidad N.°
27144827, con domicilio legal en el Jr. Mariano Melgar S/N – Contumazá – Cajamarca, me
presento como integrante del Equipo Técnico de la UGEL de Contumazá para postular al
Reconocimiento de las Buenas Prácticas de Gestión Educativa en las Unidades de Gestión
Educativa Local - 2017, con la práctica denominada: __________________________, en la
Categoría __________________________; y declaro bajo juramento, haber participado
activamente en el proceso de implementación y sistematización de la misma.

Asimismo, declaro no registrar antecedentes policiales, penales, ni judiciales a la fecha.

Huella Digital (*)

__________________________________
Enrico Edin Cedrón León
DNI N.° 27144827
 “Año del Buen Servicio al Ciudadano”

RECONOCIMIENTO A LAS BUENAS PRÁCTICAS DE GESTIÓN EDUCATIVA EN LAS UGEL-2017

FORMATO N.° 04

DECLARACIÓN JURADA DE CADA UNO DE LOS INTEGRANTES DEL EQUIPO TÉCNICO

Quien suscribe, Teodoro Wilfredo Campos Quispe, con Documento Nacional de Identidad N.°
17932571, con domicilio legal en el Jr. Bolognesi N° 460 – Contumazá, me presento como
integrante del Equipo Técnico de la UGEL de Contumazá para postular al Reconocimiento de
las Buenas Prácticas de Gestión Educativa en las Unidades de Gestión Educativa Local - 2017,
con la práctica denominada: __________________________, en la Categoría
__________________________; y declaro bajo juramento, haber participado activamente en
el proceso de implementación y sistematización de la misma.

Asimismo, declaro no registrar antecedentes policiales, penales, ni judiciales a la fecha.

Huella Digital (*)

__________________________________
Teodoro Wilfredo Campos Quispe
DNI N.° 17932571
 “Año del Buen Servicio al Ciudadano”

RECONOCIMIENTO A LAS BUENAS PRÁCTICAS DE GESTIÓN EDUCATIVA EN LAS UGEL-2017

FORMATO N.° 04

DECLARACIÓN JURADA DE CADA UNO DE LOS INTEGRANTES DEL EQUIPO TÉCNICO

Quien suscribe, Jorge Moisés Díaz Chávez, con Documento Nacional de Identidad N.°
27047917, con domicilio legal en el Jr. Bolognesi Cda. 02 – Contumazá – Cajamarca, me
presento como integrante del Equipo Técnico de la UGEL de Contumazá para postular al
Reconocimiento de las Buenas Prácticas de Gestión Educativa en las Unidades de Gestión
Educativa Local - 2017, con la práctica denominada: __________________________, en la
Categoría __________________________; y declaro bajo juramento, haber participado
activamente en el proceso de implementación y sistematización de la misma.

Asimismo, declaro no registrar antecedentes policiales, penales, ni judiciales a la fecha.

Huella Digital (*)

__________________________________
Jorge Moisés Díaz Chávez
DNI N.° 27047917
 “Año del Buen Servicio al Ciudadano”

RECONOCIMIENTO A LAS BUENAS PRÁCTICAS DE GESTIÓN EDUCATIVA EN LAS UGEL-2017

FORMATO N.° 04

DECLARACIÓN JURADA DE CADA UNO DE LOS INTEGRANTES DEL EQUIPO TÉCNICO

Quien suscribe, Diana Lizet Cabanillas Medina, con Documento Nacional de Identidad N.°
73011521, con domicilio legal en el Calle Los Rosales N.° 384 – Chiclayo – Lambayeque, me
presento como integrante del Equipo Técnico de la UGEL de Contumazá para postular al
Reconocimiento de las Buenas Prácticas de Gestión Educativa en las Unidades de Gestión
Educativa Local - 2017, con la práctica denominada: __________________________, en la
Categoría __________________________; y declaro bajo juramento, haber participado
activamente en el proceso de implementación y sistematización de la misma.

Asimismo, declaro no registrar antecedentes policiales, penales, ni judiciales a la fecha.

Huella Digital (*)

__________________________________
Diana Lizet Cabanillas Medina
DNI N.° 73011521
 “Año del Buen Servicio al Ciudadano”

RECONOCIMIENTO A LAS BUENAS PRÁCTICAS DE GESTIÓN EDUCATIVA EN LAS UGEL-2017

FORMATO N.° 05

AUTORIZACIÓN PARA DIFUSIÓN DE LA BUENA PRÁCTICA GANADORA

Por el presente, quien suscribe, AUTORIZA al Ministerio de Educación a realizar la

sistematización y difusión de la(s) buenas(s) práctica(s) de la UGEL que resulte(n) ganadora(s)

del Reconocimiento a las Buenas Prácticas de Gestión Educativa en las Unidades de Gestión

Educativa Local - 2017, así como la imagen de la UGEL, sin contraprestación alguna.

_____________________________________
GODOFREDO GUEVARA PÉREZ
Director de la UGEL CONTUMAZÁ
Representante del Equipo Técnico
 “Año del Buen Servicio al Ciudadano”

RECONOCIMIENTO A LAS BUENAS PRÁCTICAS DE GESTIÓN EDUCATIVA EN LAS UGEL-2017

FORMATO N.° 06

COMPROMISO DE PARTICIPACIÓN

De resultar ganadora la UGEL a la que represento en el Reconocimiento a las Buenas Prácticas

de Gestión Educativa en las Unidades de Gestión Educativa Local - 2017, me comprometo a

participar junto con el equipo técnico de la UGEL, en la Ceremonia de Reconocimiento

organizada por el Ministerio de Educación, asumiendo los costos de traslado, alojamiento y

alimentación de los mismos.

_________________________________
GODOFREDO GUEVARA PÉREZ
Director de la UGEL CONTUMAZÁ
Representante del Equipo Técnico