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LISTA DE CHEQUEO
NO
ITEM CRITERIOS DE EVALUACION DEL PROYECTO CUMPLE CUMPLE
Identifica macroproceso y subprocesos en la unidad productiva, realiza el
1 análisis de los mismos.
Propone un manual de procedimientos de los procesos de talento
humano, que incluya políticas de gestión, incorporación, formación y
2. evaluación.
Elabora diagramas de flujo y de procesos que representen Reclutamiento
3. y Selección,. Inducción y socialización,. Contratación, capacitación.
Identifica, define y/o construye el Perfil de los cargos establecidos en la
Estructura Organizacional, aplicando los conceptos y normas aprendidas y
describiendo de manera clara las funciones y responsabilidades de los
4 cargos identificados (Manual de Funciones).
Identificar y diagnosticar las dimensiones del clima organizacional:
pertenencia, trabajo en equipo, motivación y desarrollo, comunicación y
retroalimentación, reconocimiento e incentivos, bienestar, seguridad y salud,
5. relaciones humanas, dirección y liderazgo, participación y efectividad.
Diseña el plan de mejoramiento con las recomendaciones acorde con las
6. necesidades encontradas en las dimensiones del clima organizacional.
OBSERVACIONES
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