Ebook Recrutador Imparavel v-5

Licenciado para Karine Albenize dos santos - 21546701800 - Protegido por Eduzz.
com
Ednei Poltosi é palestrante é
Coach especialista em MMN.
Possui vasta experiência nesta
indústria, tendo sido TOP
RECRUTADOR número 1 do
Brasil por 24 meses seguidos
na empresa Herbalife. Ganhou
vários prêmios e viagens por
seu trabalho com equipes de
MMN. Atua também realizando sessões presenciais
e online de Mentoria e Coaching para Multinível.
“Você pode ter tudo o que quiser se fizer esforços para ajudar outras pessoas a terem o que elas querem.”
( Zig Ziglar )
Licenciado para Karine Albenize dos santos - 21546701800 - Protegido por Eduzz.com
A MAIS NOVA MANEIRA
DE TRABALHAR DE CASA
Tenha o estilo de vida que você sempre

sonhou e uma segurança financeira
para o futuro de sua família!!!
O segredo é não correr atrás das borboletas... é cuidar do jardim para que elas venham
até você.
(D. Elhers)
( Zig Ziglar )
RECRUTADOR IMPARÁVEL é um sistema poderoso e comprovado, capaz de levar pessoas comuns como
eu e você ao um sucesso gigantesco na indústria do MMN. Ele é também um meio gratificante de se
ganhar a vida promovendo valores éticos e prosperidade, inclusive para quem nunca teve a chance de se
desenvolver como líder e possui ainda pouca ou nenhuma experiência neste mercado.
Não basta se inscrever em uma boa empresa para ter sucesso neste negócio, é preciso tornar-se um
profissional fazendo as coisas certas na hora exata.
A partir de agora eu vou oferecer a você uma incrível experiência através do meu sistema RECRUTADOR
IMPARÁVEL. Vou ajudá-lo a crescer mais rápido evitando os erros mais comuns. E aproveitando o melhor
desta oportunidade.
Mais do que um manual, o RECRUTADOR IMPARÁVEL é um programa de acompanhamento e formação

de novos líderes em MMN.
Se você for um aluno dedicado e colocar em prática esses ensinamentos, os resultados são garantidos e
você se tornará, de fato, um recrutador de excelência. Imparável, como somente os grandes líderes
conseguem ser.
Olá, bem-vindo!!
Sou Ednei Poltosi, Coach especialista em ajudar pessoas a terem grande sucesso com esta fantástica
oportunidade que é o Marketing de Rede.
( Zig Ziglar )
Este ebook não é um mais um livro sobre MMN, mas sim O TREINAMENTO que vai mudar os rumos do
seu negócio definitivamente.
Que desafios você tem enfrentado no seu negócio de MMN?
Recrutar?? Converter? Reter??
Estamos muito felizes por podermos compartilhar com você o que há de mais revolucionário no mundo
do Marketing de Relacionamentos.
Certamente você já sabe que o MMN é o modelo empresarial do século XXI e garanto a você que
podemos sim, através dele, formar uma grande “família” e, juntando forças e conhecimentos,
transformar nossas vidas e a de milhares de pessoas.
Partimos do pressuposto que, como em qualquer outro mercado de trabalho, no MMN também é
necessário que estudemos sobre “como melhor desempenhar nosso papel” enquanto distribuidores,
empresários e líderes.
Esta é nossa proposta para você. Vou ajudá-lo a desenvolver uma metodologia extraordinária, que o fará
adquirir habilidades de recrutamento massivo pela internet. E vou além: ensinarei a você como distribuir
o seu conhecimento recém-adquirido de forma simples e rápida. Distribuir o nosso conhecimento nos
aproximará de um maior número de pessoas e, no nosso negócio, impactar um grande número de
pessoas é de grande valia.
O que você vai ver aqui são conceitos de Prosperidade que o farão ter imenso sucesso no seu negócio,
superando qualquer desafio que você ou sua equipe estejam enfrentando. Quanto mais você dá, mais
você recebe : é a Lei do Retorno e da Abundância.
Nos métodos tradicionais imperam os valores da escassez. Empresas concorrentes (e até mesmo
distribuidores que desenvolvem a mesma oportunidade ) são vistos como opositores e adversários. Em
nosso sistema, você aprenderá que quanto mais beneficiarmos outras pessoas, mais restituídos
seremos.
No final deste treinamento, você vai sentir o quanto compartilhar seus ensinamentos é mesmo
revolucionário, dignificante, prazeroso... e abundante!
Eu posso dizer com toda confiança que você vai encontrar pelo menos uma ideia ou uma sacada em cada
página e que estas novas ideias e sacadas irão transformar sua carreira nesta indústria fantástica que é o
Marketing de Relacionamentos.
Gostaria também de pedir que você leia os capítulos em ordem, já que cada um foi construído com base
no anterior.
Mãos à obra e vamos em frente!
SUMÁRIO
Introdução
Capítulo 1: Atração Pessoal e Liderança

Capítulo 2: As Pessoas Não Seguem o Negócio...Elas Seguem Você!
Capítulo 3: Montanha Russa de Emoções
Capítulo 4: O Segredo Para Um Sucesso Imparável
Capítulo 5: Encontrando As Pessoas Certas
Capítulo 6: Criando Um Poderoso Sistema de Franquias
Capítulo 7: A Psicologia do Marketing de Atração
Capítulo 8: RECRUTADOR IMPARÁVEL: Uma Explosão de Contatos!!
Capítulo 9: Aplicando a Fórmula Poderosa do RECRUTADOR IMPARÁVEL
Capítulo 10: Entrando Em Ação
Muitas pessoas no mundo lá fora estão abertas para receber o nosso melhor e a fazer bom uso de tudo o
que oferecemos, valorizando e devolvendo a nós o devido reconhecimento. É preciso, portanto, que nos
permitamos o compartilhamento transparente de nossas verdades, para que estas ( as nossas verdades )
nos tragam o retorno afetivo que nos enriquecerá a vida onde e com quem estivermos. Porque
merecemos, sempre, receber do mundo aquilo que a ele oferecemos. ( Ednei Poltosi )
Introdução
Olá, bem-vindo!
Posso lhe chamar de parceiro?
Então seja bem-vindo, Parceiro!
O que será revelado no meu treinamento RECRUTADOR IMPARÁVEL é tão poderoso que, se colocado em
prática, mudará sua vida.
Leia tudo com calma e atenção, pois é muito importante que você possa compreender e absorver todos
os conceitos contidos neste treinamento. Ele será um forte divisor de águas em sua vida e em seu
negócio.
Quando iniciei na indústria do MMN, se tivessem me vendido um manual com um roteiro de “o que fazer
e o que não fazer”, se tivessem me deixado claro que o tal manual seria o meu material de apoio em uma
longa jornada de aprendizagem, enfim, com um treinamento como este em mãos me ensinando o mapa
para o sucesso, o meu caminho teria sido muito mais fácil, muito mais rápido e menos frustrante. Ah, se
eu soubesse de tudo o que fazia parte deste processo!
Como em quase tudo que nos é apresentado pela primeira vez, vem com uma certa dose de fantasias,
exageros, glórias e irrealidades. E num evento de apresentação de uma empresa de MMN
( Zig Ziglar )
então!!!!???...nossa!!!!!... Quanto uhuuuuuu..., muito barulho, muita demonstração de energia e
motivação. Chamam-nos de DIAMANTE com som de status e sucesso, e é assim que você se sente, com o
ego massageado e a autoestima elevada… (srsrsrs) ...e só mais tarde a “ficha cai” e percebemos que não é
bem assim. Tem muita dificuldade no negócio, há grande necessidade de aprendizagem e muitas
frustrações.
Depois de algum tempo de negócio descobrimos que os líderes com grande sucesso estão há muito
tempo fazendo o MMN. Já trocaram de empresa por mais de uma vez, já perderam ou ganharam equipes
inteiras. Enfim, aos poucos vamos descobrindo os macetes e os segredos, que sempre existiram em
qualquer segmento de negócios e no MMN não seria diferente.
É fácil perceber que um grande número de empresários nunca alcançou a tal da liberdade financeira, e os
que estão hoje no topo das empresas de MMN têm histórias diferentes do que aprendemos nas
receitinhas prontas que os uplines nos passaram.
Chegamos à conclusão então de que a chave para o sucesso (ou para o fracasso) está, nada mais nada
menos, dentro de nós mesmos.
O MMN é um modelo empresarial que funciona, isto é fato, então vamos deixar de lado essa história de
que “o MMN não funciona para mim”, pois o que pode não funcionar é só uma variável: nós mesmos.
A grande maioria das pessoas está descontente com o rumo de sua vida profissional e financeira, e o
MMN é uma grande possibilidade, e é um sistema honesto e confiável. Está aí o “pulo do gato”!!... Eu
preciso então descobrir uma maneira de despertar nas pessoas a consciência de que o MMN é uma
excelente possibilidade sim. Só tenho que descobrir como fazer, para não repetir os erros dos líderes
veteranos do MMN.
Em certo momento, após alguns anos neste mercado, tive uma percepção que mudou para sempre minha
vida e meu negócio. Percebi que o ideal seria fazer com que as pessoas me procurassem e me ligassem
todos os dias para perguntar sobre a minha Oportunidade. ATRAÇÃO – esta é a palavra!!! E está aí o
START que fez com que eu descobrisse e aprimorasse o método do RECRUTADOR IMPARÁVEL.
Basicamente vamos ver aqui os princípios do Marketing de Atração.
Vamos começar então?
Quero contar uma história ilustrativa que vai te fazer compreender bem a proposta do método
RECRUTADOR IMPARÁVEL.
Certa vez, ministrando uma palestra, perguntei à plateia:
O que é mais importante na vida da gente: O QUE, POR QUE ou COMO ?
Digamos que estejamos agora no Rio Grande do Sul e convido você a ir para Manaus comigo
imediatamente, só com a roupa do corpo. Quem topa ir comigo?
Algumas poucas pessoas levantaram a mão e disseram: “eu”.
( Zig Ziglar )
Em seguida perguntei o que elas pensaram quando fiz o convite.
Deixei que respondessem e então eu lhes disse que lá em Manaus havia um milhão de dólares e que
poderiam ficar com a quantia, desde que seguissem viagem comigo imediatamente.
Então perguntei novamente quem topava ir para Manaus comigo agora?
E TODOS levantaram a mão!
Conclusão: Na verdade, não importa “como” vamos para Manaus, se vamos de barco, a pé, de bicicleta,
o que importa mesmo é o MOTIVO que nos leva a querer ir até lá.
Você percebeu?? Se você tem um PORQUÊ forte, mas muito forte mesmo, então arregace as mangas e
venha conosco neste projeto, pois o mais importante você já tem, que é o SEU MOTIVO e COMO você vai
chegar ao topo nós vamos te ensinar, temos a metodologia pronta!!
Então entre para o nosso projeto que o “como” está pronto e vamos te dar o passo a passo de como
fazer, na prática, para chegar onde você mais deseja.
Agora, qual é o seu porquê?
Reflita neste momento e ESCREVA em um papel qual ou quais são os seus “porquês”. Este exercício é
fundamental para que você venha a se tornar um líder bem-sucedido. Defina e escreva os motivos que o
levam a desejar ter grande sucesso no MMN. ESCREVA qual é o seu grande motivo ( ou os seus grandes
motivos, caso tenha mais de um ).
Escreveu?? Agora, com o seu “porquê” bem definido, podemos seguir em frente.
( Zig Ziglar )
Capítulo 1
Atração Pessoal e Liderança
Nossa vida é feita de escolhas. O que você escolhe? Você pode escolher perseguir ou ser
perseguido. A escolha é inteiramente sua.
Por natureza, as pessoas crescem e vivem em grupos sociais. Esse é um instinto de sobrevivência que está
entranhado na gente. Atração é um gatilho instintivo e biológico que evoluiu por milhões de anos e te
ajudou a te deixar vivo, o que explica o fato de ser algo que não é compreendido em nível consciente, até
que comecemos a estudar o assunto.
Desde os primórdios, as pessoas não podem viver sozinhas. Elas sempre formaram relações de confiança
e famílias. O líder, geralmente conhecido como Alfa, era o indivíduo mais forte e dominante de um grupo
ou família, tanto física quanto mentalmente. Uma de suas responsabilidades era proteger o grupo e
assim, voluntariamente, as pessoas o seguiam.
Esse instinto ainda está presente em nós e é muito utilizado nos dias atuais, mas o valor inerente ao líder
agora é expressado de outras formas, tais como compreensão do mundo dos negócios, sociabilidade,
meios financeiros e educação, em vez de força bruta.
Essencialmente, nós estamos programados para achar outras pessoas atraentes ou não, baseado no nível
de valor que elas têm a nos oferecer, porque nós ganhamos uma parte deste poder pela simples
associação com estas pessoas.
( Zig Ziglar )
Pense em uma celebridade, com seus assessores e as pessoas que ficam orbitando à sua volta em busca
do status e dos eventuais ganhos que essa celebridade proporciona. As pessoas têm uma atração
subconsciente por outras que comunicam liderança e que tem um nível mais elevado de valor pessoal.
Se o seu candidato a novo distribuidor não tiver essas qualidades, ele vai penar até conseguir desenvolvê-
las e isto geralmente é um longo processo de desenvolvimento pessoal, cheio de erros e frustrações. A
não ser que você apresente este manual a ele, a fim de lhe proporcionar um caminho mais rápido para o
êxito.
Nos grupos sociais há basicamente três categorias de pessoas:
A) Alfas - Grandes líderes:
Os alfas possuem um estado mental de abundância e, além de serem uma referência, são seguidos por
distribuidores de outras linhas ou empresas.
O Alfa é aquela pessoa que os outros querem ser. Eles são líderes. Eles são procurados. Atraem os
olhares e o sucesso chega facilmente até eles.
Líderes, atraem por natureza, porque irradiam confiança e sabem exatamente o que querem. Focam sua
energia em atingir seus objetivos e tem um sistema de valores forte e bem definido. Tudo o que fazem
reflete suas crenças sobre o que é certo e o que é errado.
Os Alfas oferecem uma grande quantidade de valor para as outras pessoas. Amam e protegem aqueles
que são importantes para eles, sempre irradiando energia positiva e otimismo. Fazem o que a maioria não
está disposta a fazer.
Falando especificamente do marketing multinível, o Alfa é aquela pessoa que patrocina novos
distribuidores sem fazer esforço. Quando você é um Profissional de Marketing Alfa, você oferece valor
para as pessoas e elas automaticamente lhe seguirão. Este é o princípio fundamental do RECRUTADOR
IMPARÁVEL. O Profissional de Marketing Alfa não precisa fazer ligação de acompanhamento ou ficar
“namorando” seus candidatos. Não precisa ficar respondendo perguntas sobre quanto ganha ou ficar
convencendo as pessoas sobre qualquer coisa. O negócio deles prospera com tamanha abundância que,
em algumas situações, eles precisarão limitar o número de distribuidores que eles patrocinam, ou passá-
los para algum líder do grupo deles porque eles simplesmente não têm tempo suficiente para trabalhar
com tanta gente.
B) Pré- Alfas – Líderes:
São pessoas que decidiram sair de suas zonas de conforto e começaram seus trabalhos de liderança,
sabendo que passarão por um período de esforço até conquistarem a grande recompensa. Começam a
treinar seus novos distribuidores capacitando-os com conhecimento e experiência, e com postura mais
incisiva com seus candidatos a distribuidores. Começaram a ser anfitriões e ministrar treinamentos
assumindo a responsabilidade pelo crescimento de suas redes e campanhas de marketing, e assim seu
nível de autoconfiança e valor próprio cresceram significativamente.
( Zig Ziglar )
C) Betas – Seguidores:
O grupo dos betas geralmente é formado por pessoas com pouca autoconfiança e pouco valor para
agregar aos demais. Costumam ser inseguros a respeito de si mesmos e, em alguns casos, não se sentem
confortáveis com a ideia de se tornarem líderes. O que acontece com eles é sempre “culpa de alguém”.
Alfas, pré-alfas e betas, cada categoria oferece a seus indivíduos habilidades e benefícios pertinentes e é
necessário darmos o melhor de nós sempre. Então temos que crescer, certo?
Todo grande líder passou por transformações. O que você precisa saber é que a crença sempre vem antes
dos resultados. Isto é tão fundamental para o seu sucesso neste negócio que vou repetir para que fique
gravado em sua mente: A CRENÇA SEMPRE VEM ANTES DOS RESULTADOS.
Suas crenças levam você a certas ações e comportamentos. Uma mudança em suas crenças, portanto,
levará você a novas ações e novos resultados.
A princípio, suas novas ações e seus novos comportamentos parecerão estranhos a você mesmo, você
sentirá que seu novo jeito de pensar e de agir não são você. Apesar do desconforto inicial com suas novas
atitudes, se você se dedicar e persistir, com o tempo elas serão incorporadas em você e irão te
transformar no tipo de pessoa que você precisa ser para gerar os resultados que você quer ter.
Na verdade, a categoria em que você se encontra hoje ( alfa, pré-alfa ou beta ) reflete suas crenças
pessoais sobre você mesmo, e ela não foi determinada pela quantidade de dinheiro que você tem ou
deixa de ter, nem por experiência profissional, nem pelo emprego que você tem, nem mesmo pelo que
( Zig Ziglar )
alguém pensa a seu respeito. Ela foi determinada por seu próprio ESTADO MENTAL, e este não foi dado
ou atribuído por outras pessoas.
Você, e somente você, decide em que categoria quer se enquadrar. E lembre-se, esse é o tipo de coisa
que não dá para fingir. As pessoas ao seu redor percebem de longe em qual estado mental você se
encontra. Elas “farejam” se você se sente um alfa, um pré-alfa ou um beta.
O que você pode fazer a partir de agora ( e, acredite, você tem a capacidade para isso!) é iniciar um
processo de transformação pessoal. E a melhor coisa que você pode fazer para começar a construir um
novo estado mental para si mesmo é adotar novos hábitos e não, isso não é fácil.
Desafiar seus pontos de vista e seu sistema de crenças e agir como se fosse uma outra pessoa, é uma
tarefa assustadora, mas, ao mesmo tempo, extremamente gratificante. Isso é desenvolvimento pessoal:
aumentar o seu valor aos olhos dos demais e sair de um grupo para outro. É crescimento interior. É
investir em você!
A diferença básica entre um Pré-Alfa e um Beta é que o Pré-Alfa tem a visão, a coragem e o desejo de
assumir um compromisso mesmo que seja enfrentando adversidades e desafios. E se você não consegue
assumir um compromisso e liderar a si próprio, como pode querer liderar os demais e esperar que te
sigam?
O seu objetivo no marketing multinível é se tornar o que eu chamo de um “Profissional de Marketing

Alfa”.
Empreendedores de sucesso, por definição, são Alfas. Empreendedores Beta (empreendedores “de
verdade”) não existem. Com isto em mente, é importante notar duas coisas: um tipo não pode existir sem
o outro, e todos devem seguir alguém a fim de se tornar, futuramente, um líder Alfa.
E, para se tornar um líder Alfa, basta que encontre um Alfa e comece a simular o seu o jeito de ser, e logo
você começará a compartilhar isso com outras pessoas, pois estará perto de se tornar também um
Profissional de Marketing Alfa. Passará então a ter uma mentalidade de abundância, e este é um conceito
básico necessário para se ter sucesso.
Alfas nunca surgem de uma mentalidade de “precisar”. Você não “precisa” patrocinar pessoas. Qualquer
sentimento de “precisar” é esmagado por um estado mental de abundância que não tem limites.
Abundância de dinheiro, abundância de candidatos, abundância de oportunidades, etc...
Quando você vive em abundância, você não teme o erro ou a falha, nem está preocupado com a crítica
alheia e não deixa que pessoas ou os seus comentários o afetem. Você dita os termos e passa a ser mais
assertivo, com “postura” no nosso mundo do multinível. Você não tem medo de dizer “não”. Você sabe
que não dá para agradar a todos, mas isso não importa, porque você vive em um estado mental de
abundância.
Você serve às pessoas que lhe seguem. Seu objetivo é fazer com que a vida dessas pessoas que estão ao
seu redor melhore, não porque você se sente obrigado, mas porque você quer isto!
Você cuida com zelo do seu bem mais precioso: seu tempo. E não está disposto a desperdiçá-lo com
outras pessoas, a não ser que elas mereçam.
( Zig Ziglar )
Tudo o que falamos até agora sobre a criação de um estado mental atrativo se resume em uma única
ideia: aumentar o seu valor diante de si mesmo e do mundo.
Quando um candidato questiona alguma coisa sobre o produto ou a oportunidade a um Beta, ele fica
frustrado, defensivo e ofendido. E aí começa a correr atrás da aprovação do candidato. Como um
Profissional de Marketing Alfa, você assume o controle da situação antes que isso aconteça, ou
simplesmente ignora.
Quanto mais valioso você se tornar para os outros, mais eles lhe seguirão e mais Alfa você será. Este é o
segredo.
Depois que me dei conta disso eu investi mais ainda em mim, gastando o que eu tinha, comprando livros,
cursos, mentoria e coaching, e, com todo esse aprendizado, me tornei extremamente valioso aos olhos
das outras pessoas. Vale repetir... para se tornar um “ímã” e atrair as pessoas, você precisa aumentar seu
valor aos olhos delas através de sua capacitação, conhecimento e experiência. A confiança e a
mentalidade de abundância necessárias para se tornar um Profissional de Marketing Alfa vem quando
você acredita e sabe que tem valor próprio para oferecer às pessoas.
Você não precisa fazer muita coisa para aumentar seu poder aos olhos dos seus candidatos, porque
muitos deles não têm a menor ideia de como se constrói um negócio de rede. Tudo o que você precisa é
saber um pouco mais do que eles para estar, instantaneamente, em uma posição de poder. É se
comportar com postura e atitudes de um líder Alfa.
As pessoas podem comprar livros até o fim da vida, mas nunca conseguirão nada se não mudarem suas
atitudes e posturas diante dos fatos. Nestes casos o melhor que elas têm a fazer é continuarem em seus
empregos. Esse processo de educação não tem fim. Aumentar seu valor aos olhos dos demais não tem
fim. Ou seja, quanto mais eu ganho, mais eu invisto em minha educação, no meu crescimento pessoal.
Você não precisa ter sido um gênio na escola ou ter uma faculdade, mas precisa saber que todas as
respostas necessárias para vencer os seus desafios estão aí fora no mercado, só esperando por você.
Basta que seja esperto o suficiente para investir em você mesmo, porque quanto mais valor criar mais
valor terá aos olhos das outras pessoas e mais será seguido.
O fato de você ler este manual agora mostra que, de alguma forma, você entende esse princípio. Por isso,
não pare. Continue trabalhando em sua transformação pessoal e AUMENTE sua busca por educação, o
que eleva seu valor como um profissional de marketing. Cada um dos empreendedores de sucesso que eu
conheço estudou e acumulou conhecimento em suas áreas de atuação equivalentes a um Mestrado ou
Doutorado.
O método RECRUTADOR IMPARÁVEL não é o término do seu aprendizado. É o início. Simplesmente não
existe e nunca existirá uma receita de bolo que, de forma instantânea, trará com facilidade e sem esforço
tudo o que um Beta precisa desenvolver em si mesmo a fim de se tornar um líder Alfa.
Cada investimento que você faz quando compra um CD, um livro, um e-book ou um curso, tem
aproveitamentos diferentes.
( Zig Ziglar )
Às vezes você aprende em um treinamento só uma sacada que você ainda não teve. Apenas uma única e
boa sacada. Se você conseguir isso então todo o seu investimento já valeu a pena, porque com o passar
do tempo todo esse conhecimento se acumulará em sua mente.
Por isso, não tenha medo de investir em cursos que promovam seu desenvolvimento pessoal. Invista
comprando ingressos para eventos, treinamentos online, Coaching, etc.
Ler, treinar, estudar e praticar o que é ensinado neste manual vai aumentar o seu valor aos olhos do
mundo automaticamente.
Resumindo, para você ter grande sucesso na nossa indústria vai precisar de DUAS coisas:
1. Aumentar o seu valor pessoal, a fim de se tornar um líder para as outras pessoas;
2. Ter a habilidade de expressar esse valor para seus candidatos a distribuidores através de técnicas de
marketing.
Não há atalhos. E não existem fórmulas mágicas.
Eu posso passar a vida toda te dando novos contatos para você apresentar o negócio, mas se você não se
enxergar como um líder e não expressar as duas qualidades acima, você nunca patrocinará ninguém.
Tudo o que você precisa para se tornar um líder Alfa é desenvolver um estado mental de abundância, e
isso já existe dentro de você.
( Zig Ziglar )
Capítulo 2
As Pessoas Não Seguem o Negócio...Elas Seguem Você!
É necessário entender que, no MMN, as pessoas não se associam a um negócio, elas se associam a VOCÊ.
Esta afirmativa mega verdadeira é bastante simples, e quero que a ideia fique bem clara para você até o
final deste capítulo.
De modo geral, as pessoas demoram para entender o que é o Marketing de Rede. Inicialmente,
pensávamos ter encontrado uma fórmula mágica de ganhar dinheiro fácil. Depois de alguns meses ou
anos na indústria do MMN, finalmente entendemos que nossos produtos não vão realizar nossos sonhos,
e que “cadastrar pessoas no negócio” com a certeza de que continuarão desenvolvendo suas redes
também não é real.
Após essa compreensão, vem então a fase seguinte, que é procurar nos garantir de que estamos na
melhor empresa de MMN. Os distribuidores de variadas empresas querem, a todo tempo, mostrar as
vantagens e qualidades dos seus produtos e plano de carreira:
“Meu produto é mais barato.”

“Meu produto tem mais proteínas.”
“Meu produto tem uma patente.”
“Meu produto é melhor que o seu.”
“Meu plano de marketing paga mais que o seu.”
Na verdade, nada disso deveria importar, porque o benefício que seu produto traz ao cliente final é que
tem real valor. Esse é o ingrediente necessário para o sucesso no longo prazo. Por isso pare de se
preocupar com planos de compensação. No final das contas todos eles pagam mais ou menos a mesma
coisa. Pare de se preocupar com a concorrência. Não há concorrência! Sabe por quê? Primeiro porque
concorrência é uma coisa boa. Se você não tiver competidores vendendo produtos similares aos seus
então quer dizer que não há uma demanda para comprá-los.
O segundo motivo que faz com que a concorrência seja algo muito bom é o seguinte: seu negócio é
propaganda. Aquele que faz a melhor propaganda vence. É assim em qualquer mercado.
O dinheiro não está no produto, e sim na forma como se promove o produto. Então, na realidade, seu
produto é o sistema de propaganda que você usa, o qual conecta você às pessoas, sejam elas líderes,
clientes ou consumidores.
Essas duas frases abaixo vão mudar a sua vida se você entender a sacada:
1. Você vende um sistema de propaganda para sua equipe e para seus clientes.
2. O sistema de propaganda vende os produtos da sua empresa.
O McDonald's é um bom exemplo de sistema, ou seja, a empresa vende, junto com seus lanches e batatas
fritas, um conjunto padronizado de instruções e ferramentas.
( Zig Ziglar )
As pessoas comem no McDonald's pela previsibilidade, pela rapidez e pelos preços e não pelo seus
lanches. Desta forma, Ray Kroc, o fundador, vendeu para seus franqueados um sistema que era uma
receita de “restaurante que faz dinheiro” e o sistema vendia o produto de varejo ( batatas e
hambúrgueres ) para o cliente final. O que o empresário VENDIA então para seus franqueados era
simplesmente um “sistema” que transformava hambúrgueres em dinheiro de forma consistente
O RECRUTADOR IMPARÁVEL é o seu sistema para ser bem-sucedido no MMN. Ele tem um conjunto de
instruções e ferramentas para você e sua equipe.
Nosso trabalho é:
Ensinar a você habilidades de propaganda e liderança, a fim de ajudar seus distribuidores a se tornarem
Alfas rapidamente. Este sistema permitirá que seus distribuidores vendam mais franquias para futuros
compradores de franquias ( novos distribuidores ). Quando você formar ou encontrar pelo menos cinco
Profissionais de Marketing Alfa, você estará no caminho certo para a liberdade financeira.
O maior benefício que a indústria do MMN nos dá não é o dinheiro nem o tempo livre nem mesmo as
amizades. O maior benefício é o que essa indústria pode fazer por você: a “pessoa na qual você se
transforma. ”
Quando você toma consciência de que ajudar outras pessoas a desenvolverem seus negócios é uma
prática de abundância, você cresce, seus liderados se sentirão atraídos por você e outros candidatos a
distribuidores também elegerão você como o líder que eles querem seguir. Este sistema torna-se, então,
seu poderoso marketing pessoal, automático e eficiente.
Já vimos anteriormente que pessoas de mentalidade Beta estão sempre olhando para algo fora delas que
lhes trará o sucesso. Elas focam demais em coisas como ferramentas de captura de leads, sites e planos
de compensação. Tratam todos os seus candidatos como se tivessem um único conteúdo, como se todos
eles tivessem as mesmas dores e necessidades. E não entendem por que um candidato rejeita sua
proposta. Acredito até que este é o motivo pelo qual alguns distribuidores fiquem travados e sem
resultados, o que é um absurdo dentro de uma indústria multimilionária como o MMN.
Por todos os motivos acima, eu me dediquei a descobrir como promover este sistema de atração e
abundância para a indústria do MMN, pois só o desejo de ajudar as pessoas não era suficiente.
Através do sistema RECRUTADOR IMPARÁVEL, é possível que todos venham a perceber que o negócio de
MMN nos dá a possibilidade de inspirar e mudar a vida de milhares de pessoas em nosso país e até
mesmo ao redor do mundo.
Suas ações, enquanto líder neste mercado, podem promover uma reação em cadeia que vai viajar pelo
mundo por anos e anos e impactar a vida de centenas de milhares de pessoas.
( Zig Ziglar )
Capítulo 3
Montanha Russa de Emoções
A primeira vez que as pessoas tomam contato com o multinível, elas geralmente o fazem por desespero,
excitação ou esperança. É uma decisão emocional. Paradoxalmente, o sucesso chega quando a emoção
vai embora.
Infelizmente, a indústria do MMN é formada por pessoas que, em sua grande maioria, nunca foram donas
de um negócio. Para muitos delas, as habilidades e o conhecimento necessários para se ter sucesso no
Marketing de Relacionamento são coisas que elas nunca desenvolveram.
E aí? Elas começam gastando dinheiro, investindo tempo e se forçando para sair pela primeira vez na vida
de suas zonas de conforto, movidas por um forte desejo emocional de atingir algo, mas também com um
grande medo de fracassar.
Elas se sentem como na música do Ney Matogrosso “...se ficar o bicho pega, se correr o bicho come...”.
Cada novo contato será “aquele” contato. Sentem que cada contato da lista quente é a chave para o
futuro. Cada reunião de que participam tem o segredo para o sucesso. Cada mensagem em um grupo de
MMN no Facebook é a esperança de fisgar um grande líder. Cada real que investem em publicidade
carrega a esperança de um bilhete da Mega Sena. Cada ligação não atendida pelo patrocinador é algo
pessoal. O mundo começa a cair a cada “não” recebido. E cada novo cadastro é motivo para uma grande
festa...
Não há mentalidade de abundância: tudo acontece com base na emoção. E é por isso que elas desistem.
Foi assim que eu me senti em meus primeiros quatro anos de multinível. Era uma montanha-russa de
emoções que sempre terminava com cansaço e frustração. Infelizmente, eu vejo isso todos os dias nos
novos distribuidores. Honestamente, nada me deixa mais preocupado do que um novo distribuidor super
entusiasmado querendo patrocinar a primeira pessoa que passar na frente dele. Quando se trata de
emoções envolvendo um negócio, esta montanha-russa de emoções é receita certa para um desastre.
As emoções no MMN são geradas tipicamente por medo da perda ou por um estado mental de pobreza.
Construir uma rede do zero pela primeira vez é algo muito difícil de se fazer. Você passará por desafios
todos os dias. Se você estiver emocionalmente envolvido com as experiências do aprendizado, sentirá
dor. E sua primeira reação será parar de fazer as coisas que te causam essa dor – que é fazer contato com
as pessoas. E aí você “já era”... a menos que a sua razão e o seu “porquê” sejam grandes e fortes o
bastante para conseguir passar por esta dor.
Os verdadeiros profissionais têm os mesmos sentimentos a respeito do fracasso e do sucesso. Sabem que
ambos são parte do dia a dia do negócio e por isso são tratados da mesma forma. Sabem que coisas boas
e coisas ruins fazem parte de qualquer rotina de trabalho.
( Zig Ziglar )
Uma vez tomada a decisão de crescer neste negócio, aconteça o que acontecer, venha quem vier, saia
quem sair, então a montanha-russa das emoções termina.
Quando você vive em um estado de abundância, todo dia é como mais um dia de trabalho. Simplesmente
não faz diferença porque eu sei aonde eu quero chegar e eu vou atingir minha meta independentemente
de qualquer coisa. Existe um número infinito de pessoas Alfas em todos os lugares e eu vou conhecer
centenas e milhares delas. Isso é mentalidade de abundância.
Capítulo 4
O Segredo Para o Sucesso
Quem já está envolvido com o Marketing de Rede há alguns anos sabe que o seguinte cenário é bem
familiar. Você não encontra o que procura, então sai para buscar em outro lugar ( outra empresa ).
Acontece que o que você procura não será encontrado em um produto, em uma empresa ou em um
plano de compensação.
A esta altura você vai se perguntar onde afinal encontrará o que procura ? Por que você se sente impelido
a mudar de uma empresa para outra? O que é que você está realmente buscando ? A verdade é que não
há apenas uma resposta certa ou errada, mas sim várias respostas.
Após alguns anos neste mercado, em certo momento percebi que meus maiores problemas eram:
1. Eu mesmo.
Sim, eu assumo total responsabilidade por minhas falhas atuais e passadas. Todo líder Alfa assume.
Assegure-se de que você também fará o mesmo.
2. Minha falta de conhecimento sobre como promover algo para alguém.
O MMN é uma indústria de empreendedorismo procurada por pessoas sem experiência como donas de
negócios, e este fato faz com que a curva de aprendizagem a ser percorrida para chegar ao sucesso seja
bastante íngreme.
Como já conversamos, sua transformação pessoal não envolve apenas questões referentes ao negócio em
si, pois há também necessidade de aprendizagem em termos de autoimagem, confiança, mudança de
crenças pessoais e maturidade.
Empreendedores são uma espécie diferente de pessoas. Eu tive que me transformar na pessoa que sou
hoje para me tornar um líder Alfa. Foi um longo caminho que levou anos para ser percorrido,
simplesmente porque eu não tinha a compreensão que tenho hoje. Por isso eu mudava de uma empresa
para outra, achando que o produto ou o plano de compensação eram a razão para o meu fracasso.
( Zig Ziglar )
Não me entenda mal. Não estou dizendo que você pode se associar a qualquer empresa. Não, de forma
alguma. Se você se cadastrou em uma empresa de segunda linha, então escolha uma melhor, mas faça
isso por razões comerciais e não por razões emocionais. Você deve se cadastrar na melhor oportunidade
que você encontrar.
Pense o seguinte: se você vai cortar uma árvore, certamente usará o melhor machado que puder
encontrar, certo?
As mudanças em meu negócio vieram rapidamente quando eu passei a ter a crença de que eu já tinha
tudo o que precisava para ter sucesso no multinível ( esta foi minha fase Pré-Alfa ).
As novas crenças pessoais que eu adotei vieram sob a forma de um senso de confiança, postura e pré-
disposição em assumir um papel de liderança, mesmo antes de ter uma equipe.
E sabe o que aconteceu depois??
Minhas crenças manifestaram o resultado que eu buscava!! Você deve acreditar que já possui algo de
valor para oferecer antes mesmo de ocorrer tal fato. Foi com essa crença que eu comecei a atrair os
resultados que eu tanto desejava!
Após as mudanças em minhas crenças pessoais, fui também apresentado ao VERDADEIRO marketing, e
aprendi técnicas de propaganda e escrita persuasiva ( copywriting ).
Isso me fez ver as peças que faltavam para completar o quebra-cabeça. Entendi que multinível é um
negócio de promoção e treinamento que é feito por pessoas que não têm ideia de como se faz promoção
e treinamento. “Promoção? Eu não preciso de promoção, Ednei! Meu produto se vende sozinho!”. Muita
gente diz isso, não é mesmo?
Sinto dizer-lhe que seus ótimos produtos não constroem redes, eles sustentam redes. Aqui está a prova
simples de que esta afirmação não é real: compre R$ 5.000,00 em produtos de sua empresa amanhã.
Depois que receber os produtos em casa coloque-os em um quarto, pegue uma cadeira e sente-se nela
olhando para eles. Passe algumas horas admirando a pilha de produtos e depois abra seu computador e
veja seu saldo bancário. Houve alguma mudança?
Liderança e promoção é que vendem produtos e constroem redes. E nada mais. O que eu estou prestes a
compartilhar com você vai mudar para sempre sua visão sobre a indústria do MMN.
Os Segredos de Marketing do RECRUTADOR IMPARÁVEL
O ponto central em se construir um negócio de marketing multinível bem-sucedido é criar uma equipe de
distribuidores bem treinados que vão promover os produtos da empresa para uma base de clientes finais
que não têm nada a ver com o negócio.
( Zig Ziglar )
Esses clientes simplesmente amam usar os produtos. Eles não querem saber do negócio. E é esse
consumo recorrente que criará um ganho residual mensal para você.
O principal problema que eu tenho visto nos últimos anos é que a nossa indústria colocou o foco na
construção de sistemas que tendem ao fracasso.
Quando o assunto é construir uma rede e desenvolver lideranças, ter um sistema que tende ao fracasso é
a morte. Serei muito honesto com você...o método RECRUTADOR IMPARÁVEL não determinará o seu
sucesso.
Aliás, seria tolice da sua parte acreditar que qualquer coisa que viesse de fora de você pudesse
determinar seus resultados, sejam eles nos negócios ou em sua vida pessoal. Essa é a mentalidade de um
Beta.
O que o RECRUTADOR IMPARÁVEL fará é dar a você um poderoso sistema de promoção e divulgação,
permitindo que você atinja um grande sucesso de forma mais rápida e mais fácil através da aplicação de
técnicas e estratégias corretas.
Seja qual for a empresa em que você está cadastrado, o que importa é a habilidade e o conhecimento de
como usar cada ferramenta do sistema de promoção e divulgação. São as ferramentas e as estratégias de
promoção que você usa que são determinantes para os seus resultados nesta indústria.
A empresa, os produtos e o plano de compensação não são determinantes. Você deve trabalhar com um
sistema que o permita divulgar e duplicar os seus conhecimentos rapidamente, a fim de se tornar um
líder bem-sucedido de forma mais fácil e rápida.
Na verdade, o produto, a empresa e o plano não têm sentido até que você encontre uma maneira de
conquistar clientes e líderes. O dinheiro não está no produto. O dinheiro está na sua habilidade em
MOVIMENTAR produtos. Entenda que nosso negócio só tem a ver com propaganda! Por isso é tão
fundamental que você trabalhe diariamente com um sistema que te proporcione as técnicas e estratégias
corretas.
Quando você faz esse negócio do jeito certo, você não precisa “vender”, pois as pessoas comprarão de
você sem que você venda para elas.
Quando você faz esse negócio da maneira correta, você não precisa implorar para as
pessoas para se cadastrarem... Elas vão correr para se cadastrarem com você!
Quando você faz esse negócio da forma correta, você não precisa adesivar o
seu carro com um “pergunte-me como”.
Quando você faz esse negócio da maneira certa, as pessoas TE PAGARÃO para
que você seja o patrocinador delas.
Quando você faz esse negócio da maneira correta, qualquer pessoa poderá
duplicar o seu sucesso e fará isso apenas se conectando ao sistema.
Quando você faz esse negócio do jeito certo, você e sua
equipe fazem dinheiro rápido, e ganham dinheiro mesmo com as pessoas que NÃO se
cadastram em sua rede.
Quando você faz esse negócio da maneira correta, qualquer um pode se conectar
imediatamente ao sistema e começar a ganhar dinheiro logo no primeiro dia.
( Zig Ziglar )
A grande maioria dos profissionais de marketing não fazem a coisa certa, porque eles não sabem como
promover. Por isso eu me tornei um aprendiz voraz sobre os temas: promoção e propaganda dentro do
MMN. Prefiro ter um sistema vendendo meu produto, fazendo a minha lista e trazendo contatos para
mim 24 horas por dia, 7 dias por semana, tudo no piloto automático.
Ficar só utilizando o WhatsApp, Skype, Facebook e apresentando o plano para todo ser que se mexe não
levará você a lugar algum e ainda vai te levar ao descrédito, à frustração e à desistência do negócio.
Há pouco tempo atrás, te ensinaram que, para iniciar no MMN, você teria que pegar um caderno e fazer
uma lista com o nome de todas as pessoas que você conhecesse. No mínimo 100 nomes, colocar todo
mundo, sem discriminação. Isso funciona bem quando se quer conquistar consumidores para o seu
produto. Se você tem um bom produto e um pouco de credibilidade, é só chegar nessas pessoas e
oferecer.
Disseram também que você teria que gastar alguns reais pagando cafezinhos e almoços para seus
contatos. O problema é que vai levar em média, de um a dois anos para aprender a ser um bom
cadastrador e se tornar um líder com uma rede grande o suficiente, para esse investimento se pagar e
você ficar no azul. É muito trabalho braçal e pouco trabalho intelectual.
Nosso negócio é sobre construir uma rede de relacionamentos: é pegar o celular, encontrar pessoas,
iniciar e manter relacionamentos, e distribuir ajuda verdadeira. E para completar esse processo
precisamos de propaganda efetiva e geração contínua de contatos novos.
Para construir um negócio de marketing de sucesso e de longa duração, você terá que passar a maior
parte do seu tempo interagindo com pessoas todos os dias.
Com o RECRUTADOR IMPARÁVEL nós vamos atrair pessoas até você e fazer com que elas te paguem por
isso, em vez de você sair por aí caçando pessoas. Pessoalmente, acredito tanto em trabalho inteligente
quanto em trabalho duro.
A chave para a propaganda efetiva e para o sucesso do RECRUTADOR IMPARÁVEL é a estratégia de

promover e vender um sistema e uma solução genéricos, em vez de oferecer primeiramente a sua
oportunidade.
Anúncios nas redes sociais divulgando a sua empresa ou os produtos dela não trazem resultados. Você
perde tempo e dinheiro. Perde também credibilidade e se frustra porque, com estas estratégias, está
buscando uma maneira de ter resultado sem enfrentar nenhum tipo de dor.
Em vez de sair por aí “vomitando” o seu plano de marketing em cima de seus candidatos a distribuidores,
ofereça a eles informação de qualidade. Mostre que esta informação fará com que consigam o que
querem, e que tornará a vida deles mais fácil.
( Zig Ziglar )
Desta forma, você se destaca imediatamente da multidão e começa a atrair seus contatos
“magicamente”.
Você se posiciona como um líder Alfa, que tem poder e valor para oferecer às pessoas que se associarem
a você.
Vou ensinar a você agora seis segredos de como se construir um negócio de Marketing de Rede de grande
sucesso:
1° Comece a tratar a sua oportunidade como um negócio de verdade e não como um hobby.
Comprometa-se com seu negócio.
2° Aumente seu valor aos olhos das outras pessoas, fazendo cursos e treinamentos sobre propaganda e
desenvolvimento pessoal.
3° Em vez de vender sua oportunidade, comece a “vender” a si mesmo ( seus conhecimentos e sua
vontade de ajudar as pessoas a construírem um negócio bem-sucedido ) e promova também outros
líderes da sua rede. Isto gera muita atração e aí você promove e vende o sistema para seus candidatos a
distribuidores.
4° Desenvolva uma estratégia de suporte financeiro para atingir seu mercado frio mirando a captação de
outros profissionais de MMN. Esta estratégia gera milhares de contatos qualificados e de graça para você
e sua equipe ( mais sobre isso nos próximos capítulos ).
5° Comece a promover os produtos da sua empresa para sua lista quente, o que dará a você uma carteira
de consumidores que comprará de você de forma recorrente.
6° Desenvolva uma sistemática de busca por novos líderes dentro da lista quente do seu grupo.
LEMBRE-SE DISSO: A MELHOR MANEIRA DE FICAR RICO É RESOLVENDO OS PROBLEMAS DE ALGUÉM.
É por isso que eu te digo para não focar nos produtos da sua empresa, por melhores que eles sejam. Seria
o mesmo que vender um outro problema para as pessoas.
Você se torna atrativo quando você faz propaganda de uma solução para outros profissionais de
marketing. Eu resolvo o problema deles e, por conta disso, me transformo em um recurso valioso para
eles.
Isso nos leva ao próximo passo: levar a mensagem certa para as pessoas certas.
( Zig Ziglar )
Capítulo 5
Encontrando As Pessoas Certas
Um sistema de propaganda que seja eficiente faz duas coisas por você e seu negócio:
1. Promove um produto a pessoas que têm um desejo verdadeiro ou uma necessidade de adquiri-lo;
2. Posiciona você como um líder Alfa e um provedor de soluções ( se você estiver praticando a abordagem
do RECRUTADOR IMPARÁVEL ). Não se posicione como um vendedor, mas sim como um expert que
provê soluções para aqueles que estão procurando ativamente pelo que você tem: acesso ao público-
alvo.
E para quem você deve promover seu produto ou serviço? Apenas para o seu público-alvo: aquelas
pessoas que já compraram produtos e serviços similares ou para pessoas que estão procurando por eles
agora. Simples assim. Se você se desviar desta estratégia estará fadado ao fracasso.
No nosso caso, as únicas pessoas que são nosso público-alvo são aquelas que já participaram do
marketing de rede, que estão nele hoje ou que estão comprando informações sobre ele.
De forma prática, nosso objetivo é promover nosso produto de informação para pessoas que, em algum
momento, se cadastraram em uma empresa, ou seja, outros profissionais de marketing. Eis por que é
importante manter o foco nesse público:
- Profissionais de marketing já acreditam no modelo de negócios.

- Profissionais de marketing já gastaram dinheiro em nossa indústria.
- Profissionais de marketing querem ter sucesso.
- Profissionais de marketing estão dispostos e ansiosos em usar/comprar qualquer coisa que os leve a ter
sucesso.
Porque é que você vai perder tempo com aventureiros e pessoas que estão “experimentando” o MMN
enquanto você pode falar diretamente com quem já entende e participa ativamente da nossa indústria?
Quando se trata de recrutar novos distribuidores, invista seu tempo apenas em profissionais de
marketing.
Você pode até ir atrás de pessoas talentosas e de sucesso que estão na sua lista quente, e eu até sugiro
que você o faça, mas isso tem que ser encarado como um “extra”.
( Zig Ziglar )
Em outras palavras, vá atrás dos contatos de sua lista quente quando pintar uma oportunidade, mas não
faça deles seu único alvo.
Pessoas que não são do multinível são apenas pessoas que “analisam oportunidades”. Por outro lado,
profissionais de marketing de rede são pessoas que “compram oportunidades”, e nós vendemos
oportunidades!
Eu vendo para pessoas que já compram o que eu tenho para oferecer! E só patrocino pessoas que
querem ser patrocinadas, é isto que o meu sistema faz ( incrível, não é? ).
Contatos de qualidade vindos do seu público-alvo são o combustível que move um negócio poderoso de
marketing de rede.
Se você quer deixar sua vida mais fácil, ganhar muito dinheiro e se divertir enquanto faz isso, mantenha-
se dentro do seu mercado alvo: profissionais de marketing de rede e pessoas interessadas em entrar para
esta indústria.
E qual a melhor forma de entrar em contato com outros profissionais de marketing ??
Resposta: ANUNCIANDO.
Fazendo anúncios em jornais e revistas da nossa indústria, e também no Facebook, Google e em sites e
blogs especializados em multinível.
Mas cuidado com os seus anúncios! Fazer anúncios sobre a sua empresa, seus produtos ou sobre o plano
de marketing fará você perder tempo e dinheiro, porque outros profissionais de marketing não estão nem
aí para o seu negócio, pois é muito provável que eles já estejam cadastrados em algum.
Faça anúncios sobre a sua oportunidade e você perderá dinheiro. As pessoas não querem saber se você
tem uma oportunidade de perfumes, cosméticos, nutrição etc, elas querem saber se você tem a solução
para suas dificuldades.
Você precisa fazer o tipo de anúncio correto e praticar a filosofia do RECRUTADOR IMPARÁVEL, que é a
de promover uma solução genérica.
Neste ponto, você deve estar se perguntando:
“Por que anunciar para outros profissionais de marketing se eles não vão se cadastrar comigo?”
Excelente pergunta!
( Zig Ziglar )
Na realidade, seus anúncios vão promover duas coisas:
1. VOCÊ ( como um líder Alfa ), porque as pessoas não se associam a oportunidades, elas se associam a
outras pessoas ( especificamente, elas se associam a líderes Alfa );
2. Seu sistema de propaganda. Você venderá um sistema de propaganda para profissionais de marketing
( distribuidores). E este sistema venderá os produtos e a oportunidade da sua empresa.
Lembre-se: A área do nosso negócio em que um profissional de marketing precisa de mais ajuda é em
cadastrar construtores de rede.
Então, eu anuncio uma solução definitiva para esse problema na forma de um sistema de franquia
completo. É dessa maneira que a tarefa de recrutamento passa de algo que você “faz” para algo que
simplesmente “acontece”, porque as pessoas não querem saber sobre o que você faz, mas querem a
solução que você tem para o problema delas!
Finalmente, eu apresento a minha oportunidade ( minha empresa ) como a solução para outros
problemas da nossa indústria.
Ou seja, depois de promover o “Como” eu promovo o “Quem”, “O que”, “Quando”, “Onde” e “Porque”
da minha empresa. Essa ordem de promoção é exatamente o oposto do que a maioria dos profissionais
de marketing faz.
Essa forma inovadora de promover fará toda a diferença para o seu negócio e definirá o seu sucesso ou o
seu fracasso no MMN.
( Zig Ziglar )
Capítulo 6
Criando Um Poderoso Sistema de Franquias
Quando uma pessoa está no negócio de MMN há menos de 12 meses e já ganha mais de 6 dígitos, é
porque ela já tem os contatos, as habilidades e o conhecimento que trouxe de experiências vividas nesta
indústria.
A história de sucesso “da noite para o dia” dessas pessoas é só a ponta do iceberg. A outra é a parte que
ninguém vê, anos e anos de tentativas e fracassos, dinheiro investido em cursos, livros, treinamentos,
cafés, jantares, viagens, telefonemas, etc. Tudo isso foi o preço que pagaram para se tornarem líderes
Alfa.
Meu objetivo com o sistema RECRUTADOR IMPARÁVEL é possibilitar que você economize tempo e
dinheiro, tornando-se um líder Alfa mais rapidamente, a partir de um sistema que promoverá você
através das técnicas e estratégias corretas, a fim de que você construa um negócio poderoso e duradouro,
que criará renda residual para você e sua equipe por muitos anos.
Pessoas que iniciam seu negócio de MMN estão ansiosas para começar a construir sua rede rapidamente.
São orientadas a fazer uma lista com os contatos quentes e começar a apresentar o plano o quanto antes,
correto?
Ao contrário do senso comum, afirmo a você que para montar seu negócio de forma rápida e bem-
sucedida, é preciso estruturá-lo em 3 partes, sendo que a última será a construção da rede propriamente
dita.
Parte 1: Você precisa de um produto ou serviço de alto giro (que custe menos de R$ 50,00 ), o qual
financiará seus anúncios e produzirá uma fonte ilimitada de contatos para o seu negócio de MMN. Esse é
o combustível do seu negócio. Seu produto de alto giro venderá as partes 2 e 3.
Parte 2: Aqui você tem um produto de custo médio-alto (de R$ 300,00 a R$ 1.500,00), sendo que a venda
do mesmo colocará dinheiro de verdade no seu bolso. Esse dinheiro é para as contas do dia a dia,
supermercado, gasolina, etc. A Parte 2 vende a Parte 3.
Parte 3: É a sua oportunidade de marketing propriamente dita ( a sua empresa ), que gera para você
renda residual e exponencial no longo prazo.
( Zig Ziglar )
Mais de 90% das pessoas na indústria do MMN começam a construir seus negócios pela Parte 3 e é
exatamente esse o motivo pelo qual elas acabam saindo do negócio. O distribuidor médio não consegue
criar dinheiro rápido o suficiente para pagar suas despesas pessoais ou custear sua curva de aprendizado,
quem dirá criar uma renda principal.
A venda de um produto de alto giro (geralmente um produto de informação) é o elo que falta no
marketing de rede hoje em dia. É deste produto que virá o dinheiro para financiar seu início no multinível
até que seu negócio cresça e comece a gerar renda residual para você.
Essa estrutura com “Partes 1, 2, 3” é largamente usada em diversos modelos de negócio.
Por exemplo, o negócio de venda de carros, as concessionárias e as fábricas não ganham o dinheiro delas
apenas com os carros que vendem. O carro é apenas um dos elos de uma grande corrente (de um
sistema) de produtos e serviços que são vendidos por eles tais como tapetes, acessórios, som, seguro,
garantia estendida, peças de reposição, manutenção periódica, etc.
Do mesmo modo, o negócio do McDonald's não é vender hambúrgueres. O hambúrguer é apenas o

“produto de varejo de alto giro”. O ramo de negócios do McDonald's é o imobiliário. Quando uma pessoa
deseja abrir uma franquia do McDonald's, a empresa compra o terreno, constrói a loja e aluga para o
franqueado. O McDonald's é o segundo maior proprietário de terrenos no mundo perdendo só para o
Vaticano. O McDonald's vende um sistema (hambúrgueres e batatas fritas) para os franqueados, que
pagam aluguéis para a empresa, gerando para esta renda residual.
Depois de aprender tudo isso, você ainda acha que o seu negócio de MMN é vender “x” perfumes por
dia?
Agora que você compreendeu que a construção da rede é a parte final do seu negócio, vamos revelar
quais são os componentes de uma franquia de MMN bem-sucedida.
1. Geração de Tráfego ( novos contatos ):
É a publicidade de anúncios em massa através de algum tipo de mídia ( links patrocinados, Facebook Ads,
YouTube Ads, editoriais pagos, etc.); os anúncios são direcionados para seu público-alvo (profissionais de
marketing de rede).
Esse conjunto de anúncios gera contatos para você 24 horas por dia, 7 dias por semana e os conduz à
Parte 2 do seu negócio.
( Zig Ziglar )
2. Um Sistema de Promoção:
Este sistema tem várias funções, como captar a atenção de seus candidatos a distribuidores oferecendo a
eles informação valiosa que lhes traga benefícios verdadeiros.
Lembre-se de que para ser um líder muito bem-sucedido você precisa ser um líder Alfa e líderes Alfa
oferecem valor às pessoas. Um sistema de promoção eficiente deve funcionar sozinho, sem a necessidade
de seu envolvimento direto ( esta ferramenta é um sistema de envio de emails conhecido por auto-
responder ).
Outra função do seu Sistema de Promoção deve ser posicionar você como um expert e um líder Alfa em
vez de um simples vendedor.
Esse sistema deve também promover e induzir à venda de um produto ou serviço de baixo custo ( Parte 1
do seu negócio ), de forma automatizada, levando o comprador para uma tela de pagamento, fechando,
assim, a venda para você.
3. Uma Caixa Registradora:
É basicamente uma plataforma online de processamento de pedidos, um “local” em que são realizados os
pagamentos. Esta plataforma produz dinheiro rápido e gera clientes para você 24hs por dia, 7 dias por
semana.
4. Um Produto de Informação com Alto Giro:
O ideal é que ele seja um infoproduto (ebook, podcast, vídeo-aula, webnário, treinamento online, etc ).
Este produto vai vender sua oportunidade para você ou, melhor ainda, vai induzir o cliente a querer
comprá-la.
5. Seu Negócio de Marketing de Relacionamentos:
É aqui que sua renda residual de longo prazo será criada e que acontecerá o desenvolvimento de
lideranças.
Durante todo o processo, seu trabalho será simplesmente prover suporte e construir relacionamento
com seus possíveis clientes e candidatos a distribuidores. O sistema faz todo o trabalho de vender para
você.
( Zig Ziglar )
Acima revelei a você como o uso de um “sistema de franquias” resolve os dois principais problemas que
um distribuidor médio e um novato enfrentam: a falta de contatos e a falta de capital de giro. Ao
resolver estes 2 problemas, você promoverá e aumentará exponencialmente a taxa de retenção em sua
rede.
Em outras palavras: sua equipe vai permanecer no negócio por tempo suficiente para ter sucesso.
Bingo!
( Zig Ziglar )
Capítulo 7
A Psicologia do Marketing de Atração
Vamos nos aprofundar agora nas estratégias de psicologia e marketing que sustentam o meu sistema
RECRUTADOR IMPARÁVEL.
O MMN é um negócio de pessoas, por isso quanto mais você aprender sobre pessoas mais sucesso você
terá. Para usar as estratégias e técnicas do RECRUTADOR IMPARÁVEL você tem que entender como as
pessoas pensam, o que elas querem e como elas reagem.
Aqui vão algumas regras para você ter em mente. Elas serão úteis a você especialmente quando se tratar
de promover uma oferta e se comunicar com seus clientes e distribuidores.
1. A grande maioria das pessoas é muito preguiçosa, por isso querem tudo mais rápido, mais barato, mais
fácil e melhor.
2. As ações e decisões que tomamos em nossas vidas são baseadas em ter prazer ou evitar dor.
3. O desejo de evitar a dor é maior que o desejo de ter prazer. É por isso que muitas pessoas tornam-se
prisioneiras de seus medos e nunca fazem o que é preciso para realizar o que desejam. De alguma forma,
elas sentem que abandonar suas zonas de conforto é mais doloroso do que o prazer de enriquecerem.
Então criam desculpas para si mesmas e justificam todas as suas “desculpites” com uma falsa lógica,
como, por exemplo, fazendo racionalizações como essa: “Não vou ligar para a Maria agora. Seu marido
deve estar em casa e ela não poderá falar comigo.”
4. As pessoas farão praticamente qualquer coisa para curar ou evitar a dor. Se você salientar a dor da
pessoa e, em seguida, apresentar uma solução, elas imediatamente vão querer a sua solução. Isso é como
um instinto de sobrevivência. Nós somos biologicamente programados para agir assim.
5. As pessoas querem ser e ter o que elas não são e não têm. Elas ficam fascinadas e querem estar ao
redor das pessoas que têm o que elas desejam ( líderes, experts, Alfas ).
Estes 5 princípios são as regras que devem ser a base de seus anúncios, de sua promoção pessoal,
de suas conversas, dos seus e-mails, da sua página no Facebook, etc.
Os princípios acima são os gatilhos psicológicos que unem você à sua oferta. Você atrai novos
distribuidores sem esforços quando se torna um líder Alfa. Já vimos que, para se tornar um Alfa, você
precisa aumentar seu valor aos olhos das outras pessoas e a melhor forma de fazer isso é promovendo a
elas as soluções que precisam para curar ou evitar suas dores.
Em troca, as pessoas vão reconhecer e seguir você como um líder Alfa. O que aumentará de uma vez por
todas o seu senso de valor próprio, tornando você, efetivamente, um Alfa.
O RECRUTADOR IMPARÁVEL é a promoção da liderança Alfa e de uma solução eficaz para resolver os
problemas dos distribuidores de sua equipe. Trata-se, portanto, de muito mais do que uma oportunidade
de negócios.
O meu sistema vai ensinar você a parar de tentar vender furadeiras para quem não deseja comprar
furadeiras.
As pessoas não se interessam pelas furadeiras, mas sim pelos furos que as furadeiras fazem. Então, se
você quiser vender furadeiras faça propaganda sobre como fazer furos e não sobre furadeiras. Ao divulgar
como “fazer furos”, você atrai os compradores de furadeiras.
E é exatamente isso que os grandes líderes de MMN no Brasil e no mundo fazem, a partir de 3 atitudes
simples:
1. Vendem informação genérica do tipo “Como fazer...”

2. Promovem seus conhecimentos em vez de promover suas empresas
3. Ministram cursos e treinamentos genéricos
Com essas 3 simples atitudes, você consegue atrair futuros parceiros de negócios e atrai inclusive os
líderes de outras empresas. Você não será visto como um concorrente ou como um competidor. Você
apenas estará disponível para ajudar quem estiver precisando. E é isso justamente que os líderes Alfas
fazem, eles ajudam sem esperar nada em troca. Assim, você será visto como um líder que agrega valor a
todas as pessoas: um líder Alfa.
Lembre-se...
As pessoas que compraram uma furadeira não queriam uma furadeira. Elas queriam um furo. Por isso, se
você quiser vender furadeiras, faça propaganda sobre como fazer furos, e não sobre furadeiras.
Isso resume todos os desafios da indústria do MMN nos dias de hoje: 95% dos distribuidores estão
tentando vender as furadeiras deles ( seus produtos ou suas oportunidades ). O problema é que eles
estão tentando vender para pessoas que não querem um produto ou uma oportunidade.
( Zig Ziglar )
As pessoas não gostam que vendam coisas para elas, mas elas gostam sim de comprar! Percebe a
diferença?
Hoje em dia, há 2 tipos de pessoas que fazem dinheiro de verdade com o MMN:
1. os cadastradores Pitbull ( trabalham feito doidos 20 horas por dia!);
2. os líderes que praticam as estratégias e táticas do RECRUTADOR IMPARÁVEL.
Voltando à metáfora das furadeiras. Se nós queremos vender furadeiras ( que são nossos produtos e
oportunidades ), não devemos gastar nosso dinheiro para anunciar as vantagens da nossa empresa nem
precisamos promover que o nosso produto é mais barato e melhor.
Seus candidatos a distribuidores não estão interessados em sua empresa nem em seus produtos. O que
eles querem é ganhar dinheiro. Querem liberdade financeira e a sua empresa de MMN é só uma
ferramenta ( só uma furadeira! ). A sua oportunidade de MMN é apenas um veículo para atingir seus
objetivos e nada mais.
A grande maioria das pessoas que desenvolvem Marketing Multinível gastam mais do que ganham no
início, e acabam por desistir do negócio porque elas tentam vender seus produtos e suas oportunidades
em vez de venderem em primeiro lugar um sistema que produza um fluxo de caixa para elas.
Portanto, se você quiser construir uma grande equipe e fazer dinheiro de verdade com o Marketing de
Rede, a primeira coisa que você precisa fazer é parar de gastar dinheiro tentando vender o seu negócio,
saindo recrutando pessoas por todos os lados.
O seu foco, para fazer dinheiro de verdade com o MMN, deve estar no desenvolvimento de líderes para
a sua oportunidade e no desenvolvimento de uma carteira de clientes consumidores para os seus
produtos. É aí que você deve colocar 100% do seu foco. E é nestes pontos que você tem que se tornar
um especialista.
Promover um produto de alto giro ( um produto de informação de baixo custo ) com o objetivo de lhe dar
suporte financeiro deve ser um processo automatizado, a fim de deixar você e sua equipe livres para
manter o foco nos pontos fundamentais do negócio.
( Zig Ziglar )
As pessoas vão te pagar para se tornarem seus contatos. Esse produto deve estar em harmonia com a sua
oportunidade. O conteúdo tem que servir para o propósito final: construir o seu negócio de MMN a partir
do desenvolvimento de líderes e a construção de uma carteira de clientes recorrentes.
Mais uma vez, voltando às furadeiras. Se as pessoas precisam de “um furo” ( uma solução ), sua furadeira
cara (sua oportunidade) pode, sem dúvida, fazer o furo que elas precisam, mas as pessoas não querem
comprar a sua furadeira porque elas detestam que vendam algo para elas.
Além disso, elas não têm certeza de que a sua furadeira vai realmente funcionar, porque elas nunca
usaram uma dessas antes. Então, se você não consegue vender sua furadeira cara, você vai vender
informações baratas sobre como fazer um furo.
Se o seu contato está realmente precisando fazer um furo, é bem provável que ele esteja disposto a
gastar alguns reais para descobrir como se faz um furo de forma mais rápida e mais fácil. Então, agora,
você vai vender a ele informação sobre como fazer um furo de forma mais rápida e mais fácil! Simples
assim!
Para ficar melhor ainda, que tal inserir ( em algum lugar do seu produto de informação de alto giro ) uma
recomendação para usar a furadeira que você vende ? Pronto!!.... Fechou!!!
Percebe o que aconteceu? Você deixou de fazer parte do processo de venda. É apenas o seu prospecto e
o seu produto informativo recomendando a sua furadeira como a melhor solução para se fazer um furo.
O que nós estamos fazendo aqui é permitir que nosso cliente decida comprar... que ele sinta que foi ideia
dele fazer isso. Agora junte esse modelo de propaganda com o poder de divulgação da internet e você
terá literalmente uma máquina de imprimir dinheiro nas suas mãos!
Quanto mais anúncios direcionados você fizer, mais a sua máquina imprimirá dinheiro, mais contatos
grátis você receberá, mais pessoas se associarão a você em sua oportunidade.
( Zig Ziglar )
Capítulo 8
RECRUTADOR IMPARÁVEL: uma explosão de contatos para você!
Se você fizer seu candidato entrar em contato com você – em vez de correr atrás dele – você ficará no
comando e se posicionará como um expert em vez de um pedinte.
Como conseguir tal proeza?
Posicionando-se como um líder Alfa!
Você consegue se posicionar como um Expert ou um Líder Alfa de duas formas:
1. Promovendo soluções através de um produto ou de sua newsletter;
2. Sendo um líder que treina e ensina, oferecendo valor às pessoas.
Se você está lutando para patrocinar pessoas, é porque essas pessoas não te veem como um líder. E se
não te veem como um líder é porque você não está se posicionando da forma correta.
Vejamos agora um exemplo de erro grave ( e bastante comum ) de posicionamento.
Há muitos distribuidores divulgando seu negócio de MMN através de sites “replicados” ( réplicas são
cópias dos sites das empresas, seguidos do nome ou login do distribuidor ).
Esses distribuidores estão errando feio, porque eles simplesmente não oferecem o que as pessoas
querem, que é um sistema que resolva seus problemas. Lembre-se de que as pessoas não estão
interessadas em comprar furadeiras!
As pessoas farão negócios com você por 2 razões muito simples:
1. Elas acreditam que você é um líder Alfa e pode ajudá-las a conseguirem o que querem;
2. Você tem um sistema do qual elas sentem que podem se beneficiar.
Quando as pessoas solicitam informações sobre meus produtos ou minha oportunidade, eu lhes envio um
e-mail com dois tipos de informação:
1. Testemunhos escritos e falados que me posicionam como um líder que pode ajudá-las;
2. Informação verdadeiramente útil que os ensina a como se tornarem profissionais de marketing de

sucesso.
Não envie para seus contatos informações que não agregam valor algum para eles! Nada de “esta é a
melhor empresa do mundo” ou “temos os melhores produtos”, etc etc…
Lembra das furadeiras? Então...As pessoas não estão interessadas em sua empresa nem em seus
produtos nem em seu plano de negócios.
As pessoas vão lhe dar atenção se você mostrar a elas que pode resolver seus problemas!
Licenciado (para
Zig Ziglar
Karine) Albenize dos santos - 21546701800 - Protegido por Eduzz.com
Então, seu foco ao se comunicar como um Líder Alfa deve ser:
Eu ensino. Eu educo. Eu dou. Eu me posiciono como um líder e expert.
Seu desejo deve ser o de fazer com que as pessoas fiquem conectadas a você por anos e anos!
Elas têm que ficar literalmente doidas para receber o seu próximo e-mail em vez de clicarem no link de
descadastro. E a única forma que você tem de fazer isso é parando de tentar cadastrá-las logo no seu
primeiro contato.
Em vez disso, “venda” a si mesmo, edifique-se, mostre o quanto de valor você pode oferecer a elas.
Comece oferecendo conhecimentos de valor gratuitamente.
Abaixo, ideias de alguns assuntos que levam informação de valor a seus contatos:
As 5 características que todo profissional de marketing tem que ter para conquistar o sucesso.
Top líderes de rede finalmente compartilham seus segredos com o mercado.
Os 7 maiores erros que vão te custar milhares de reais.
Porque o Imposto de Renda me restituiu R$ 1.495 esse ano só para eu consumir meus produtos.
Como fazer R$ 500 por semana em apenas 60 dias mesmo que você seja um completo iniciante em MMN.
De empregada doméstica a R$ 100.000 em 14 meses – Descubra como ela fez!
Os 7 passos para treinar sua rede.
São apenas exemplos de informações úteis, de valor, com um conteúdo que ensina e agrega, e faz com
que as pessoas leiam e percebam os benefícios que podem receber.
Seus e-mails não precisam ser longos. Você pode colocá-los em forma de histórias ou entrevistas, isso cria
mais valor às suas mensagens.
As pessoas não se lembram de fatos nem de números, mas se conectam rapidamente a histórias pessoais
que trouxeram a elas muita emoção. E elas tomam decisões baseadas em suas emoções e, depois,
justificam essas decisões com lógica. Então, em sua newsletter, dê a elas a emoção e a lógica de que elas
precisam para decidirem se juntar a você.
Você percebeu que sua newsletter precisa ser de alta qualidade, a fim de promover corretamente sua
liderança Alfa e seu sistema ?
A questão central aqui é você dar a seus prospectos informação de alta qualidade para ajudá-los a
conseguirem o que eles desejam. Eles precisam gostar e confiar em você ANTES de decidirem se juntar a
você!
( Zig Ziglar )
Abaixo vou dar a você os elementos que sua newsletter deve ter para promover você como um líder Alfa.
Como Fazer Da Sua Newsletter O Mel que Atrai As Abelhas:
1. Oferecer conteúdo de valor em suas mensagens;

2. Um site onde os contatos possam se cadastrar em sua Newsletter;
3. Uma campanha de anúncios;
4. Um serviço de autoresponder.
Lembre-se: o objetivo aqui é que seus contatos gostem de você e confiem em você antes de decidirem te
seguir. Para isso, você precisa investir o tempo necessário a fim de criar algo que faça com que as pessoas
digam: “Uau!”.
Pode ser que você não saiba nada sobre um determinado assunto, mas ainda assim poderá se sair bem ao
entrevistar um expert, por exemplo. Essa é uma técnica usada tanto por experts quanto por novatos. É só
transcrever a entrevista e mandá-la como uma de suas newsletters.
Você pode começar aos poucos, mandando uma ou duas mensagens por semana, e suas mensagens
deverão chegar à caixa de entrada dos seus contatos como um presente em forma de conhecimento,
dado por você.
A medida que eles começam a ver consistência, quando percebem que você está realmente
comprometido em ajudar as pessoas, e que é uma pessoa séria, os destinatários das suas news vão
começar a entrar em contato com você com perguntas ou pedidos de conselho. E aí, é a sua chance de
começar a construir um relacionamento com eles.
Eles passarão a gostar de você, a confiar e unirem-se a você porque você foi a única pessoa que
verdadeiramente se importou com eles, sem ficar tentando empurrar-lhes mais uma oportunidade.
Você precisará então assinar sua Newsletter com o seu nome, telefone, Whats App e site/blog. Escrever e
enviar uma newsletter com conteúdo de qualidade faz de você um Alfa e as pessoas irão te seguir em seu
negócio futuramente, depois que elas passarem a gostar e a confiar em você.
Já revelei a você que oferecer um produto informativo barato é o que nos dá rapidamente suporte
financeiro quando estamos iniciando no MMN. Só assim você poderá gerar dinheiro para se manter
enquanto cria um negócio grande o suficiente para começar a ter a verdadeira mudança de vida tão
desejada.
Este produto informativo de alto giro também terá outras utilidades na construção do seu negócio.
Vejamos. Patrocinar um cliente que você já conhece é muito mais fácil do que tentar patrocinar um
estranho. Você não deve tentar cadastrar as pessoas na sua oportunidade logo na primeira vez que se
encontra com elas. Em vez disso, promova e venda a elas o seu produto educativo ( o seu produto de alto
giro ). Dessa forma você as ajuda e já inicia um relacionamento de confiança. Mostra a elas como fazer
dinheiro nesse negócio com marketing de verdade (anúncios e propaganda) e não com panfletos e
reuniões.
( Zig Ziglar )
Então, seu produto informativo funcionará como o manual sobre “como fazer furos” e o próximo passo
será o seu contato decidir sozinho comprar a sua furadeira.
Além disso, o seu produto educacional também posiciona você como um expert em vez de um simples
vendedor como tantos outros. Assim, seus contatos passam a ver você imediatamente como alguém que
oferece muito mais do que apenas uma outra oportunidade, pois você está oferecendo uma solução, um
sistema e ajuda para resolver o problema deles, e isso posiciona você imediatamente como um Alfa.
Ao promover seu produto informativo você também tem a chance de realizar um pré-treinamento e
transmitir conhecimentos a seus candidatos a distribuidores. Isso é muito mais eficaz para a construção
do seu negócio do que tentar cadastrá-los na pressão.
Ao oferecer seu conhecimento a eles, há uma possibilidade real de que um dia venham a se tornar seus
parceiros de negócios.
Mais ainda, o seu produto educativo promove retenção em sua equipe! Ele fez isso colocando seus novos
patrocinados em um fluxo de caixa positivo imediatamente, além de promover e financiar as campanhas
de propagandas dos seus novos distribuidores, fazendo assim que eles comecem a ganhar dinheiro
rapidamente, e isso, obviamente, diminui drasticamente a desistência.
Perceba que esta é a maneira inteligente de construir seu negócio de MMN.
É assim que os mestres desta indústria fazem acontecer. Eles não ficam fazendo reuniões e ligações para
uma lista fria. Eles promovem informação, e esta serve como uma fonte gratuita e ilimitada de novos
contatos para seus negócios.
A maneira mais rápida e lucrativa de se construir uma rede é vender produtos educativos a varejo para
profissionais de marketing de rede agora e, mais tarde, recrutá-los para seu negócio.
Os grandes líderes vendem livros, e-books, podcasts, contatos, sites e treinamentos. Eles vendem a
oportunidade de MMN num segundo plano, porque sabem que leva tempo para se fazer uma rede.
Você pode usar o RECRUTADOR IMPARÁVEL como um sistema de suporte financeiro, uma forma de ter
ganhos imediatos, o qual permite que você banque indefinidamente sua propaganda e gere um número
ilimitado de novos contatos.
É muito mais fácil ganhar R$ 500,00 por semana vendendo um produto de informação através de páginas
de captura de e-mail do que ganhar R$ 500,00 por mês em renda residual provenientes da sua rede.
É muito mais fácil transformar os clientes que já compraram produtos de nós em novos distribuidores,
porque já foi criado um relacionamento.
Você vai atrair pessoas com um produto barato do tipo “Como fazer”, oferecendo uma solução para a dor
delas ou um benefício que traz prazer e estará,assim, estabelecendo com elas uma relação ganha-ganha.
( Zig Ziglar )
A seguir, você posiciona seu MMN dentro deste produto como uma solução ou simplesmente pode usar o
produto para começar a construir relacionamento com a outra pessoa.
Você não vai precisar ficar ligando para as pessoas para falar sobre o RECRUTADOR IMPARÁVEL. Nossos
anúncios levam as pessoas para nosso site do RECRUTADOR IMPARÁVEL e o site se encarrega de fazer a
venda do curso para nós, tudo em piloto automático durante todo o tempo.
E AINDA MAIS… o sistema automatizado RECRUTADOR IMPARÁVEL me ajuda a:
1. Encontrar meus candidatos com os nossos anúncios e convertê-los em leads ( contatos quentes );
2. Posicionar-me como um Expert e líder com a minha página nas redes sociais.
3. Gerar um fluxo de caixa rápido através da venda dos nossos produtos de informação genéricos.
Eu posso fazer 100 apresentações por dia? Não, mas meu sistema automatizado RECRUTADOR
IMPARÁVEL pode.
E quanto é que isso me custa? Quanto é que me custou mandar este treinamento para você?
Quanto é que custou para a pessoa que lhe apresentou o RECRUTADOR IMPARÁVEL?
Nada. Zero.
Agora vamos aos seus números:
Quantas apresentações você faz por dia? 1? 3? 5?
Quanto você paga para falar da sua oportunidade em um anúncio de página inteira de uma
revista? Talvez uns R$ 5.000.
Quanto é que você recupera desse valor antes que uma pessoa entre no seu negócio?
R$ ZERO.
( Zig Ziglar )
Capítulo 9
Aplicando a Fórmula Poderosa do RECRUTADOR IMPARÁVEL
O meu sistema RECRUTADOR IMPARÁVEL é uma equação bem-sucedida que me leva ao êxito em todas
as partes do meu negócio:
LUCRO COM A VENDA DE PRODUTOS INFORMATIVOS GENÉRICOS = PROPAGANDA GRÁTIS = FLUXO

CONTÍNUO DE CONTATOS GRÁTIS = CRESCIMENTO CONTÍNUO DO MEU NEGÓCIO
Na realidade, o RECRUTADOR IMPARÁVEL é basicamente um sistema de propaganda que dá a você o

suporte financeiro necessário para fazer os seus anúncios e, assim, gerar, continuamente contatos
gratuitos para o seu negócio.
Ele é também uma comunidade online próspera para servir às pessoas, para que encontrem uma forma
de gerar mais contatos e ganhar dinheiro mais rapidamente em seus negócios de MMN.
Baseado no princípio da psicologia da atração e no bilionário mercado de vendas online, o RECRUTADOR

IMPARÁVEL é um sistema que foi desenhado para ajudar VOCÊ a construir o seu grupo, gerar mais
contatos e ganhar mais dinheiro, e ao utilizar este sistema você terá uma prova viva do que aprendeu
neste treinamento.
A incrível força do sistema do RECRUTADOR IMPARÁVEL está disponível para seu uso pessoal e por isso
preciso lhe mostrar como é que ele funciona. Ele funciona como uma verdadeira máquina de cadastros e,
tal como uma máquina, é constituído por partes.
Parte 1: Gerador de Tráfego
Consiste em fazer publicidade online massiva, por meio de diversos formatos (classificados, pagamento
por clique – CPC, banners e outros veículos ).
A publicidade é direcionada para o seu público-alvo. Esse conjunto de anúncios gera novos contatos
(leads) para você 24 horas por dia, 7 dias por semana e os leva para o seu sistema.
Quando o assunto é geração de contatos ( leads ), você precisa de duas coisas: páginas de captura e
propaganda.
Suas páginas de captura
Uma página de captura é geralmente um site bem simples desenhado para capturar as informações de
contato do seu candidato em troca de algo valioso como um áudio, um vídeo ou um e-book. O sistema do
RECRUTADOR IMPARÁVEL vem configurado com um número sempre crescente de páginas de captura
que você pode usar para gerar seus contatos (leads). Algumas páginas de captura são completamente
genéricas, enquanto outras podem ser personalizadas com suas informações de contato e foto,
permitindo que você se promova.
( Zig Ziglar )
Nossas páginas de captura são muito especiais porque são submetidas a testes A/B constantemente e
modificadas e otimizadas por nossa equipe de marketing, tudo com o objetivo de garantir a melhor
conversão possível. Você não vai encontrar páginas de captura com uma conversão tão alta na nossa
indústria.
Agora que sabemos para onde enviaremos o nosso tráfego, precisamos encontrar uma maneira de criar
esse tráfego, então precisaremos anunciar.
Seus anúncios
Criamos para você anúncios verdadeiramente efetivos, que produzem um impulso de entrar em ação nas
pessoas. Quando um candidato a distribuidor for atraído por um de seus anúncios e fizer uma compra, o
sistema o associará automaticamente a você, gerando uma comissão sobre a venda. É dinheiro colocado
automaticamente no seu bolso.
Não se preocupe caso você ainda não domine o mundo da internet. O sistema RECRUTADOR IMPARÁVEL
gera para você quantos contatos você quiser, por um preço super competitivo. Os contatos ( leads ) que
se cadastrarem na sua página de captura serão salvos em seu sistema em tempo real.
Independentemente da opção que você escolher, fazer os anúncios por conta própria ou pagar para que
uma empresa o faça, o processo é o mesmo: quando uma pessoa se cadastrar em sua página de captura
você terá convertido um contato (lead ) para dentro do seu sistema ( funil de vendas ).
Essa é a hora de fazer um contato amigável, construir relacionamento e ver se sua oportunidade pode ser
adequada para esse novo contato.
Parte 2: O Funil de Vendas
O que você acha de ganhar dinheiro com seus contatos ( leads ) automaticamente, 24 horas por dia, 7
dias por semana, no piloto automático?
A verdade é que não importa se eles dirão “sim” ou “não” para a sua oportunidade. Ainda assim você
consegue transformá-los em compradores graças ao RECRUTADOR IMPARÁVEL.
O fato é que apenas 5% dos seus leads vão se cadastrar com você na oportunidade da sua empresa ou
comprar os produtos dela – estas são as estatísticas, valem para todos nós e não há como ir contra elas.
Ou seja, no sistema tradicional de marketing, 95% dos seus contatos nunca gerarão um único centavo
para você e esse é o principal motivo pelo qual a maioria dos profissionais de marketing desiste. O
negócio consome todo o dinheiro deles e, toda vez que isso acontece, sua rede encolhe. Mesmo que você
seja um ótimo cadastrador e consiga construir sua rede recrutando dez novos distribuidores a cada 100
leads, ainda assim você perderá 90% do lucro potencial – que existe nas 90 pessoas que te disseram
“não”!
Isto não é o que acontecerá quando você usar o sistema do RECRUTADOR IMPARÁVEL, porque ele foi
desenhado para monetizar todos os seus leads, inclusive aqueles que disserem “não” para a oportunidade
da sua empresa. A sua monetização ocorre através do nosso programa de afiliados. Você recebe
comissões sempre que um lead compra um material educativo por meio do seu sistema.
( Zig Ziglar )
Para se destacar da concorrência, você sempre precisará de acesso a materiais e treinamentos de
qualidade, como o treinamento RECRUTADOR IMPARÁVEL e o Fórmula de Tráfego MMN RECRUTADOR
IMPARÁVEL. E, ainda, um treinamento mais avançado para MMN, o Fórmula Diamante RECRUTADOR
IMPARÁVEL. Se seus candidatos a distribuidores quiserem ter sucesso como empreendedores, eles
também precisarão desses produtos educativos, a fim de incrementar e desenvolver suas habilidades de
liderança.
Quando seus novos contatos se cadastram no RECRUTADOR IMPARÁVEL através de uma das suas
páginas de captura, nós armazenamos os dados deles e cuidamos de todo processo de venda através de
nossos funis de vendas.
O propósito maior do sisema RECRUTADOR IMPARÁVEL é transformar seus novos contatos em clientes
pagantes de curto, médio e longo prazo.
Nossos produtos educativos são destinados à indústria do MMN e, sem falsa modéstia, somos bons em
marketing digital.
Seus clientes recebem o melhor treinamento possível e você recebe uma excelente ( e surpreendente )
comissão quando eles fazem uma compra.
Este sistema permite que você relaxe e foque em construir sua rede, trabalhando no desenvolvimento de
suas habilidades de liderança, promovendo o desenvolvimento de líderes em sua equipe e também
construindo com tranquilidade sua carteira de clientes recorrentes.
O RECRUTADOR IMPARÁVEL tem a função de ser um sistema de suporte financeiro que gera para você
lucro na venda de produtos de informação genérico. Este sistema financia seus anúncios, gera novos
contatos continuamente para você e permite o crescimento contínuo do seu negócio.
Você pode usar o nosso sistema para gerar um fluxo interminável de leads gratuitos para a sua
oportunidade e, ao mesmo tempo, ganhar um bom dinheiro com o próprio sistema.
Parte 3: Construindo Relacionamentos
Você já aprendeu nos capítulos anteriores as razões que levam o sistema RECRUTADOR IMPARÁVEL a
atrair outros profissionais de marketing e viu também tudo o que este sistema pode fazer por você, sua
equipe e, consequentemente, seu negócio.
As atividades mais importantes que você tem que fazer no seu negócio de MMN são aquelas relacionadas
a construir uma lista enorme de contatos de profissionais de marketing de rede e aprender a manter
relacionamento com eles.
Você já parou para refletir sobre por que alguns caras entram na sua empresa e, alguns meses depois,
têm uma rede gigante com milhares de distribuidores?
( Zig Ziglar )
Eles simplesmente recrutam outros líderes que já têm grupos formados. Se alguma coisa acontece com a
empresa deles, eles simplesmente unem forças e constroem redes enormes da noite para o dia. E é dessa
forma que você faz dinheiro DE VERDADE no marketing de rede.
O RECRUTADOR IMPARÁVEL te dá a capacidade imediata de encontrar outros profissionais de marketing

porque nossas páginas de captura foram desenhadas para atrair esse público. O potencial de vendas dos
nossos produtos e sistema ajuda você a construir esse processo de propaganda e captação de leads de
forma ilimitada, a um custo muito pequeno ou zero. Assim, você vai construir sua lista com milhares de
profissionais de marketing, os quais entraram em contato com você através de seu sistema ao longo dos
meses. Durante essa jornada, você construirá uma lista crescente de candidatos a distribuidores e
profissionais de marketing.
Neste momento, você já compreendeu tudo o que este sistema pode fazer para o crescimento do seu
negócio e, se você chegou até aqui, é porque deseja dar um basta no sofrimento que é tentar cadastrar
pessoas pelos métodos tradicionais.
Com um sistema de suporte financeiro como o RECRUTADOR IMPARÁVEL, as despesas que você teve
para gerar seus leads são automaticamente pagas e o sistema passa a gerar para você um fluxo de
contatos contínuo e gratuito.
Agora você tem, finalmente, a oportunidade de cobrir por completo as despesas com seu negócio e até
muito mais, e tudo isso apenas prospectando antes de patrocinar – que é realmente o que precisa ser
feito.
RECRUTADOR IMPARÁVEL = LUCRO COM A VENDA DE PRODUTOS GENÉRICOS = PROPAGANDA GRÁTIS

= FLUXO CONTÍNUO DE CONTATOS GRÁTIS = CRESCIMENTO CONTÍNUO DO SEU NEGÓCIO
( Zig Ziglar )
Capítulo 10
Entrando Em Ação
O sistema RECRUTADOR IMPARÁVEL trabalha com metas de curto prazo, a fim de promover o seu
crescimento acelerado no negócio. Isso inclui um desafio de 7 dias e, posteriormente, um plano de 90 dias que
podem mudar a sua vida por completo.
Antes que você decida seguir nosso programa RECRUTADOR IMPARÁVEL é importante saber que eu não
comecei ontem a fazer multinível e a ser um top recrutador. Tenho muitos anos de experiência como Consultor
e Treinador. Conheço de perto a realidade dos maiores líderes, seus desafios e suas conquistas. Eu sei
exatamente o que funcionou para mim e para eles, e o que não funcionou para mim e para eles, e por isso o
meu sistema está formatado para que você faça aquilo que funciona.
E por isso garanto a você que esta é uma forma vencedora, testada e aprovada por milhares de pessoas no
mundo.
Aplicando os conceitos do RECRUTADOR IMPARÁVEL ajudei milhares de pessoas a prosperar neste

negócio. É o que faço todos os dias e sou apaixonado por multinível, porque não conheço outro sistema capaz
de mudar a vida das pessoas de forma tão intensa e maravilhosa.
Agora o que você vai fazer? Confiar em um especialista ou fingir que nada disso existe? Se você não
aproveitar essa chance, quem garante que haverá outra melhor no futuro? Nunca mais você poderá dizer que
não teve a oportunidade! Nunca mais você poderá reclamar de falta de sorte, pois você terá tido a sua
oportunidade de escolher.
Se você está mesmo disposto a aprender algo novo, que mudará radicalmente o rumo da sua vida,
venha comigo!
Para iniciar da melhor forma, a partir de agora você deve ler até o final e, para seu melhor aproveitamento, não
avance para a próxima etapa antes de cumprir todas as tarefas propostas. Comece imediatamente.
Você está iniciando agora um período de imersão por 90 dias, executando tarefas simples que o tornarão
atrativo e duplicável e, a partir daí, coisas inacreditáveis começarão a acontecer em sua vida, com a aplicação
do sistema RECRUTADOR IMPARÁVEL.
Não se preocupe em entender como funciona.
Simplesmente faça.
Vou ajudá-lo a vencer suas limitações. Você conseguirá, porque esta é uma atividade profissional divertida,
simples e acessível que qualquer pessoa pode aprender em um prazo de 90 dias, basta arregaçar as mangas
e colocar em prática cada uma das lições deste incrível programa RECRUTADOR IMPARÁVEL.
Eu quero ver você brilhar conquistando tudo o que é seu por direito. Você merece uma vida melhor com mais
tempo e mais dinheiro para fazer o que gosta. Você pode ser mais feliz e ajudar toda a sua família
Não importa quem você é nem o que faz, não importa seu nível cultural ou condição financeira atual,
pois você pode começar hoje a escrever uma nova história de sucesso dentro da indústria do
multinível.
( Zig Ziglar )
Você não precisa deixar o seu emprego, faculdade ou qualquer outro compromisso que tenha para
desenvolver esse negócio de forma explosiva.
Confie em minha experiência e cumpra, juntamente comigo, o Desafio dos 7 Dias que proponho a você.
Fique firme e cumpra este desafio até o fim! Eu quero ter a chance de tocar a sua vida como fizeram comigo
em 2003, quando eu não sabia o que aconteceria e aceitei o convite para esse desafio. Naquele momento, eu
confiei em pessoas desconhecidas quando comprei meu primeiro kit ( com dinheiro emprestado, por sinal ).
Hoje tenho a certeza de que aceitar aquele desafio foi a melhor decisão da minha vida, valeu tanto tudo o que
aprendi nos treinamentos, me desafiar, vender, falar em público, valorizar e amar ao próximo e,
principalmente, aprendi a liderar a mim mesmo!
E hoje tenho muito orgulho da pessoa em que me transformei. Tenho orgulho por ter acertado mais do que
errado em minhas escolhas, orgulho da coragem que tive para arriscar, mesmo quando todos achavam que eu
estava errado, orgulho de insistir até finalmente aprender e conquistar o meu espaço por meu próprio mérito.
Continuo me aprimorando todos os dias, pois não sou perfeito e sei o tamanho da minha responsabilidade em
ensinar, e já aprendi o suficiente para propor uma revolução em sua vida.
Posso ajudar você a realizar todos os seus sonhos, através do meu sistema RECRUTADOR IMPARÁVEL, e
quero fazer isso porque um dia você irá se lembrar de como tudo começou, e serei muito grato quando você
me escrever um e-mail dizendo o quanto sua vida transformou-se para melhor e o quanto aprendeu com esses
ensinamentos.
Tenho amigos que desenvolvem redes fantásticas de multinível e ganham muito dinheiro, e que ainda me
escrevem pedindo conselhos, pessoas que seguiram essas orientações e chegaram ao topo. Isso mesmo!
Eu estou falando de chegar ao topo... e poder conduzir você nessa jornada é motivo de grande orgulho e
satisfação para mim. Para isso, basta que confie em mim e siga este programa junto comigo.
Você receberá instruções necessárias no tempo certo e na hora certa.
Não se preocupe, meu amigo, em entender como funciona. Simplesmente faça, cumpra as tarefas propostas,
e o seu brilho único, que está aí dentro de você, vai aparecer. Cumpra as tarefas propostas e o seu gigante
interior será despertado e será revelado como uma grande pedra preciosa.
Cada ser humano veio ao mundo com uma visão especial, e você tem qualidades únicas que precisam ser
reveladas. Talvez ainda não tenha encontrado o ambiente certo, a comunidade certa, mas agora tudo vai ser
diferente.
O RECRUTADOR IMPARÁVEL e o Desafio dos 7 Dias são a sua oportunidade de se libertar de todas as
amarras e desenvolver e assumir definitivamente a sua condição de líder.
Você integrará uma equipe de alto desempenho, formada por pessoas incríveis. Em nosso sistema de
trabalho não existe uma posição de liderança fixa. Todos têm a mesma possibilidade de brilhar, inclusive você!
Quanto mais você contribuir com seus talentos e habilidades mais será estimulado a crescer e, assim, seu
brilho pessoal só aumentará, pois você estará desenvolvendo cada vez mais as suas habilidades e fazendo
surgir o seu potencial de liderança.
Agora peço que você pause essa leitura e relacione em uma tabela seus pontos fortes. Aquilo que você ama
fazer e sabe fazer como ninguém. Em breve haverá o momento certo de mostrar essas virtudes para o mundo!
( Zig Ziglar )
Assim como você, todas as pessoas que integram esta equipe têm a mesma oportunidade de realização, por
isso a ética, o respeito e a valorização das habilidades de cada um são fundamentais.
Antes de seguirmos. Temos que celebrar um acordo para uma boa convivência, preservando os
direitos de cada membro da organização e priorizando os nossos objetivos comuns.
Aqui não há espaço para egos nem para arrogância. Somos humildes, flexíveis, otimistas e apaixonados pela
causa, e o sucesso da equipe é sempre mais importante que as vitórias individuais
Em nosso sistema, a cooperação prevalece sobre a competição, pois somente assim conseguimos construir
uma equipe de grande sucesso.
Reconhecemos que todos querem e merecem vencer, todos têm o direito de brilhar, todos desafiam suas
limitações e evoluem continuamente. Nosso foco está em promover ações que conduzam à nossa melhoria
contínua, como pessoas e em nossos negócios.
A comunicação entre nós deve ser fluente. Compreendemos as opiniões divergentes e acatamos a decisão da
liderança, pois entendemos que a mudança de PIN é uma conquista natural, baseada em competência e
esforço.
Não desperdiçamos tempo nem energia com questionamentos ou discussões improdutivas. É inteligente
confiar em quem tem mais experiência, visão privilegiada e resultados comprovados.
Somos empreendedores livres e não esperamos ordens superiores para assumirmos

responsabilidades. Queremos contribuir com o sucesso da equipe, exercendo funções úteis ao
sistema.
Comprometa-se a cumprir esse acordo assinando abaixo na linha, e enviando um e-mail para mim ou para a
pessoa que está acompanhando você.
Ass.: _________________________________
( Zig Ziglar )
Nós temos essa chance agora…
Sim, todos nós deixamos passar oportunidades que eram boas em outras épocas e que agora não valem
nada.
Seria ótimo se existisse uma forma de transmitir todo o meu conhecimento e a minha experiência a você num
piscar de olhos, mas infelizmente não é possível.Também não temos o tempo necessário para explicar todos
os porquês apenas neste treinamento.
O melhor no Desafio dos 7 Dias do RECRUTADOR IMPARÁVEL é que você aprenderá técnicas e
desenvolverá muitas habilidades.
Nada será tão fundamental para isso quanto você manter seu FOCO no Desafio dos 7 Dias!
Eis o segredo! Temos que aproveitar cada segundo ao máximo, eliminar os desperdícios de tempo e energia e
nos concentrarmos em seguir o passo-a-passo do Desafio dos 7 Dias.
Mantendo o foco no Desafio dos 7 Dias ficamos aptos para nos dedicar ao que é prioridade em cada
momento e, assim, mantermos a certeza que nosso objetivo será atingido. Mantendo o foco, você chegará
muito longe nesse negócio.
Estamos juntos, e juntos somos IMPARÁVEIS!
Meu propósito ao desenvolver o RECRUTADOR IMPARÁVEL é dar a você uma oportunidade de construir um
negócio de MMN sólido e bem-sucedido, o qual vai gerar frutos a você por muitos e muitos anos. Ficarei muito
feliz se um dia receber um e-mail seu de agradecimento me contando sobre todos os seus aprendizados e
conquistas
Para começar, anote aí em seu caderno: “Não Existe Uma Segunda Chance.”
Se você viveu até hoje acreditando que é possível recomeçar, me ensine como fazer... eu adoraria voltar aos
meus 17 anos, nas mesmas condições daquela época, para reescrever essa história de uma forma um pouco
diferente…eu tenho certeza que se isso acontecesse eu teria um sucesso muito maior!
Nunca haverá uma segunda chance para viver de novo este momento com as mesmas condições... o tempo
passa... envelhecemos...o cenário é outro...não há como voltar atrás…
É agora ou nunca mais!
Eu adoraria ter comprado ações da Microsoft quando o Bill Gates era tido apenas como um nerd lunático…
Eu eu adoraria ter visitado as torres gêmeas, antes que o Bin Laden as destruísse…
Eu adoraria ter ficado mais um segundo com minha filha no colo no dia do seu nascimento…
Eu adoraria ter feito um milhão de coisas que hoje são impossíveis.
Então, a primeira vez é única, e a segunda vez pode até ser melhor, mas será sempre a segunda vez.
Medalha de prata é medalha de prata e nunca será ouro... a oportunidade passou?... já foi, já era!!!
( Zig Ziglar )
Nós só temos essa chance, por uma série de motivos nunca mais o RECRUTADOR IMPARÁVEL será um
conhecimento inédito para você...nunca mais esse desafio será capaz de surpreender, como nesta primeira
vez...nunca mais suas anotações serão carregadas de tamanha emoção...você não estará mais neste lugar,
provavelmente o seu patrocinador não estará mais disponível para ajudá-lo como está hoje, e se você deixar
passar este momento ele sempre vai lembrar de você como alguém que deixa as oportunidades passarem.
Tudo que você faz ou deixa de fazer constrói a sua história, é o seu perfil que está sendo construído, sua
imagem profissional. Que imagem você quer deixar para a sua equipe ?
A imagem que as pessoas têm sobre você é completamente diferente em função da forma e do
momento em que você agir!
Se você for decidido e seguir este Desafio dos 7 Dias, então ele será a oportunidade para seus líderes
perceberam seu movimento acelerado, e isso afetará as decisões deles em relação a você também.
Talvez seus líderes deixem de apoiar outra pessoa para focar mais em você.
Talvez seus futuros candidatos a distribuidores fiquem impressionados com a sua energia e tomem a decisão
de seguir o seu exemplo!
Talvez você alcance mais rápido a próxima qualificação e ganhe mais dinheiro.
De qualquer forma, o Desafio dos 7 Dias deixará você mais confiante e poderoso!
Eu não posso prever o futuro, mas garanto que os seus resultados serão muito melhores se você cumprir
à risca todas as etapas do Desafio dos 7 Dias!
Nunca mais os próximos 7 dias serão os primeiros 7 dias...percebe?... o momento faz toda a diferença!
Esta é a única chance que temos de construir a sua história de impacto, com o máximo de velocidade
possível.
Eu não posso errar nos estímulos e você não pode falhar na execução. Nossa responsabilidade é
compartilhada. Confie em mim!!
Hoje é o dia mais importante de todos!
Vale a pena acelerar ao máximo agora e quando pensar que chegou no seu limite, acelera um pouco mais, dá
para ir além... tudo que você fizer nos próximos 7 dias acompanhará a sua história nesse negócio, para
o resto da sua vida!
Você acabou de iniciar um plano de 90 dias que mudará a sua vida para sempre, porém, nem todos os dias
têm o mesmo peso... hoje é o dia mais importante porque tudo que você fizer ou deixar de fazer terá
influência sobre o dia de amanhã.
Essa mesma lógica vale para os dias seguintes, ou seja, quanto mais efetivo você for nos primeiros 7 dias
maior será o impacto positivo sobre o restante dos outros 83 dias, e principalmente para o resto da sua vida.
( Zig Ziglar )
O princípio fundamental do Desafio dos 7 Dias é entender que as suas ações têm um valor residual e
cumulativo, e só é possível dar o terceiro passo se você já deu o segundo depois depois de dar o primeiro.
Portanto, não avance a partir daqui se ainda não preencheu a tabela com seus pontos fortes e não mandou o
acordo para o seu mentor, para o seu patrocinador, ou para nós.
Seu tempo vale ouro!
E ganhar dinheiro é importante para que você possa comprar seu próprio tempo.
Você entendeu que só temos uma chance de medalha de ouro e que medalha de prata não é ouro? Portanto
não há tempo a perder!
Temos que concentrar nossa máxima energia em fazer, nos próximos 7 Dias, apenas o que é necessário, e na
hora em que é necessário. Mantenha seu foco no que realmente funciona e você alcançará eficiência e
produtividade acima da média.
No mundo dos negócios existe um conceito fundamental chamado custo de oportunidade. Significa que, ao
fazer uma escolha errada, você renuncia aos benefícios que teria se fizesse a escolha certa.
Deixar de ganhar é prejuízo.
Vejamos um exemplo.
Imagine que você tem um carro que vale R$ 15.000. Há um interessado em pagar R$ 20.000 e outro disposto
a pagar R$ 25.000. Nos dois casos você terá lucro mas, se optar pelo primeiro comprador fará um péssimo
negócio, afinal você terá renunciado a R$ 5.000, que poderia receber do segundo comprador. Isto é custo de
oportunidade. Você desperdiçou a chance de ganhar mais.
É claro que existem outros fatores que você deve considerar em suas escolhas, mas é justamente a
capacidade de avaliar o custo e benefício que fará você tomar as melhores decisões para sua vida, e isso não
se aplica apenas ao dinheiro.
Comece a se ver seriamente como um investidor de tempo, de atenção e de coração. Esses são
recursos vitais que valem muito mais do que dinheiro e estão ao alcance de todos nós.
Cada segundo é muito caro!

Quanto estão lhe pagando por um dia de vida? Por quanto você venderia 1 ano ? E 10 anos?? Está lhe
sobrando tempo, atenção e coração para ficar com sua família, fazer o que realmente gosta, ou você pôs tudo
isso em liquidação para sobreviver?
Por quanto você pretende vender o resto da sua vida adiando decisões fundamentais, mantendo
comportamentos que te prejudicam, promovendo desperdícios da sua saúde e energia?
Quanto tempo você gastou na sua vida com a preguiça e os passatempos inúteis, a desorganização e a
permanente desculpa da falta de tempo? O que precisa mudar em você para que a sua vida lhe dê mais
felicidade?
( Zig Ziglar )
Você precisa sentir que tempo desperdiçado é custo de oportunidade, que cada segundo longe das
pessoas que você ama é muito caro.
Quando você deixa de viver com eficiência, joga fora o tempo do seu lazer, abre mão de realizar seus sonhos.
Ganhar dinheiro é importante para que você possa comprar seu próprio tempo.
Quando você vive apertado com dividas, trabalho excessivo, trânsito e stress, está vendendo sua atenção.
Você chega em casa exausto, destruído, seu corpo está presente, mas a cabeça está longe, muito longe. Sua
família ainda sente saudades de você...eles querem a sua presença por inteiro e não migalhas de amor.
Ganhe dinheiro para comprar tempo de qualidade para passar com sua família...invista em seu
coração…
Quando você trabalha em algo que não te realiza, com pessoas de que não gosta, em um ambiente que te faz
mal, está vendendo o seu coração...você está sempre cansado, frustrado, porque sente que não realiza nada
de valor, ou seja, você deixou de ser o ator principal da sua própria história!
Quando trabalha demais e não é reconhecido, você está vendendo sua autoestima, quando aceita fazer coisas
com as quais não concorda está vendendo a sua paz, quando justifica tudo isso pelo dinheiro que recebe está
vendendo a sua alma.
Viva intensamente e tenha orgulho de si mesmo! Faça algo de valor ao invés de passar os próximos anos da
sua vida girando em círculos, correndo atrás e apagando incêndios para enriquecer os outros. Saiba priorizar o
que é mais importante: a sua qualidade de vida!
Prove que você é capaz... siga o nosso desafio por completo, invista cada segundo para aproveitar essa
chance ao máximo... são apenas 90 dias para você começar a mudar sua vida e ficar mais rico, mais rico de
tempo, de atenção e de coração...e o dinheiro virá rapidamente, se você seguir o passo-a-passo da minha
metodologia.
Não aceite menos que a vitória!
Mantenha seu foco nas tarefas do Desafio dos 7 Dias.
Controle sua ansiedade, não queira queimar algumas etapas do treinamento, porque esse desafio só
funciona se você fizer exatamente o que deve ser feito, e naquela hora que era para ser feito.
Confie em mim, eu já passei por isso!! Não queira saber os porquês agora, pois cada segundo vale um
milhão… apenas siga as instruções do Desafio dos 7 Dias o mais rápido que puder... ele já foi testado e
aprovado por centenas de milhares de pessoas ao redor do mundo!
De agora até os próximos 90 dias, invista 200% do seu coração com coragem e energia... cumpra todas as
metas e desafios, a qualquer custo, e não aceite menos que a vitória, pois só temos uma chance de aplicar o
Desafio dos 7 Dias em sua vida, e agora chegou a sua vez de brilhar!
Confie e seja confiável! Não desperdice seu tempo e sua energia fazendo tarefas desnecessárias que poderão
ser feitas mais adiante, isto seria perder seu FOCO deixando de fazer o que tem que ser feito agora.
( Zig Ziglar )
Mantenha seu FOCO no Desafio dos 7 Dias!
Pague o preço e você terá uma vida inteira pela frente para fazer o que gosta, curtir a família e investir em
outras coisas...são apenas 7 dias para vencer esse desafio... estarei na torcida vibrando a cada conquista, sua
família vai se orgulhar muito de você!
Livre-se do que não presta, elimine os desperdícios, deixe o que não é tão importante, faça um plano
para mudar tudo que te incomoda. Tenha clareza sobre quem você quer ser, como quer viver e onde
está a sua maior realização pessoal.
Tenho certeza de que uma ficha enorme caiu agora e que você já começou a pensar diferente. Aproveite para
registrar suas resoluções em seu caderno..
Decida ser mais feliz agora!
A felicidade está em acreditar no seu projeto de vida, visualizar seus progressos e conquistas, passo a passo,
antes mesmo de acontecerem, desenvolver todo o seu potencial, e saber que está na direção certa, fazendo o
seu melhor no dia de hoje!
A felicidade está no caminho que começamos a percorrer juntos agora, está no processo. Então vamos, neste
momento, eliminar alguns desperdícios que sugam seu tempo e energia. Escreva em seu caderno cinco
atitudes que você vai tomar para melhorar sua qualidade de vida e assim tornar-se mais rico de tempo,
atenção e coração. Faça este exercício agora. Prossiga somente após concluir esta tarefa.
Me lembro bem da minha primeira noite como um líder! Nunca mais deixei que roubassem meus
sonhos. Naquela noite eu decidi vencer.
Minha primeira noite após conhecer esse negócio foi determinante para tudo que eu conquistei até hoje.
Aquela noite foi simplesmente mágica! Eu não conseguia pregar os olhos imaginando todas as possibilidades
que se abririam para mim. Foi uma noite curta, porém intensa, e eu dormi tão feliz e tão motivado que acordei
me sentindo um novo homem!
Nunca mais me deixei contagiar por sentimentos negativos das outras pessoas, pois naquela noite eu decidi
vencer,
Imagino como você está se sentindo agora, curioso, motivado e com um futuro maravilhoso que te espera. E é
assim mesmo... lembro-me de como eu me senti em Agosto de 2003.
Talvez você esteja cansado e pensando em continuar esse desafio amanhã, mas eu lhe peço mais alguns
instantes... faça um esforço para seguir a leitura sem parar...prioridade máxima. Considere isso como um
desafio dentro do desafio, dê um pouco mais... aguente firme e acredite, e isso poderá fazer total diferença em
sua vida.
Minha intenção até o final deste treinamento é preparar você para começar com o pé direito.
Descubra o seu poder!
( Zig Ziglar )
E pare imediatamente de duvidar de si mesmo. Se outras pessoas conseguem, você também é capaz de
construir sua trajetória de sucesso e felicidade.
Feche os olhos por alguns instantes e sinta seu novo Eu se manifestar, uma força nova está nascendo dentro
de você contendo luz e energia.
Ninguém é melhor que você.
Talvez o seu caminho até aqui tenha sido muito difícil e ainda lhe faltam condições ideais, mas isso não é
motivo para fraquejar, pelo contrário, faz parte do desafio do seu crescimento. Quando você vencer essas
barreiras e limitações internas, nada mais poderá detê-lo.
Você tem que assumir de uma vez por todas a sua missão.
Olhe para o alto, meu amigo... mire nas estrelas e sinta seu coração bater mais forte...sinta a sua respiração
acelerada...essa força que está nascendo dentro de você agora é o seu desejo intenso por mudanças em sua
vida!
Pegue um papel agora e escreva o que mais o incomoda, escreva sobre suas fraquezas que afetam quem
você mais ama, suas decisões erradas que causaram um tremendo estrago, desafetos, discussões, lágrimas
de angústia e sofrimento em sua família. O que fazer para resolver tudo isso? A quem pedir desculpas? Por
quantas vezes você vai cometer os mesmos erros?
Decida mudar o rumo da sua história de uma vez por todas...elimine os hábitos e padrões
enfraquecedores e em seu lugar assuma um comportamento que te fortaleça...decida aprender o que for
preciso.
Use o Desafio dos 7 Dias para se tornar uma pessoa melhor.
Independentemente do dinheiro que isso vai trazer para você, esse desafio é apenas uma ferramenta, pois o
que vale é promover a sua felicidade e das pessoas que você mais ama.
Pare de dar e aceitar suas próprias desculpas!
Quando você tenta justificar suas falhas por qualquer motivo...falta de tempo... falta de dinheiro...falta de
oportunidade, está só valorizando seus hábitos enfraquecedores. Não aceite menos que a vitória. Seja duro
com você mesmo ou a vida será. Suas desculpas são o que mais prejudica o seu crescimento pessoal e
financeiro.
Faça do dia de hoje um divisor de águas em sua vida.
Eu sei que não é fácil, mas também sei que é possível. Quantas pessoas em condições piores que as suas já
conseguiram se levantar? Elas mereciam mais do que você? Não adie o que precisa ser feito!
Se quer mudar de vida conte comigo e com as pessoas da minha equipe. Você não está mais sozinho.
Existem aliados e estímulos suficientes para você vencer até os desafios mais difíceis. Confie e siga esse
desafio até o final.
( Zig Ziglar )
Desenvolva sua espiritualidade e acredite que existe uma força maior, iluminando seu caminho e é uma força
justa, que só age a favor do seu crescimento.
Se algo doloroso aconteceu no passado foi para você chegar, agora, a uma nova etapa em sua evolução
pessoal.
Você está disposto a provar o seu valor de uma vez por todas?
Então faça do dia de hoje um marco. A melhor fase da sua vida vai começar agora!
O caminho do sucesso muitas vezes exige de nós que tenhamos coragem e disciplina para fazer o que precisa
ser feito.
Pague o preço do merecimento cumprindo até o fim seu plano de 90 dias!
Para cumprir meu Desafio dos 7 Dias você terá que comprometer-se e desafiar-se e vencer suas maiores
limitações.
Haverá momentos em que será mais fácil desistir, a menos que você tenha razões muito fortes para continuar!
Você precisa agora ter muita clareza sobre quais são os seus porquês.
Vamos para mais uma etapa do Desafio dos 7 Dias. Só prossiga após concluir 100% esta tarefa.
Faça uma imersão no seu interior neste momento e relacione, nas linhas abaixo, as suas maiores angústias, o
que mais lhe incomoda. O que dói mais profundamente lá na sua alma, se é falta de dinheiro, se é falta de
tempo com a família, adiamento dos seus planos, desconforto com insegurança financeira, etc. Sabendo
transformar suas dores em estímulos, nada mais poderá lhe deter.
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( Zig Ziglar )
Agora que você já escreveu o que mais lhe incomoda e o que mais te dói profundamente, seus desconfortos e
suas inseguranças, vamos agora aprender a transformar essas dores em estímulos, e nada vai poder nos
deter, porque afinal de contas você merece muito mais.
O que você deseja ardentemente conquistar?
Relacione aquele sonho de infância que faz os seus olhos brilharem. Qual é a sua maior inspiração? Porque
vale a pena lutar? Pense grande...trocar de carro... casa própria... educação dos filhos...roupas
novas...comprar um terreno...notebook, iPhone, smartphone e câmera digital...reforma...piscina...mobília
nova...motocicleta...casa na praia...viajar de avião...estúdio... casa de campo...contratar uma babá...eliminar as
dívidas...cruzeiro marítimo...continuar os estudos...cuidar dos pais...investimentos...férias em
família...conhecer a Europa...esquiar na neve...passar mais tempo com sua família...escrever um livro...pescar
no Pantanal...fazer pós-graduação...ter uma vida mais saudável… levar os filhos à Disney...assistência médica
particular… tratamento dentário… comprar imóveis para alugar… tempo livre para praticar esportes… ter
animais de estimação… ter tempo para ir à academia de ginástica e cuidar melhor de si mesmo...tocar
instrumentos musicais… fazer uma cirurgia plástica… praticar mergulho… colônia de férias para os filhos…
presentes para família… doações para caridade… bronzeamento artificial...banheira de
hidromassagem...organizar eventos sociais...visitar Nova York… aprender a tocar violão...ter um dia de
princesa…equipamentos de pesca… fazer compras em Paris… conhecer a Amazônia… saltar de
paraquedas... adotar uma criança… ter um programa de rádio… ajudar pessoas especiais...assistir a um show
no exterior… visitar as pirâmides do Egito… ter a casa dos seus sonhos… viajar ao redor do mundo…
liberdade financeira… ajudar a igreja… casar… jantar fora… aulas de pintura… lavanderia e churrasqueira…
retiro espiritual... joias… home theater...gravar um CD...ter o carro dos seus sonhos…aprender a pilotar para
comprar um jet ski… cavalos de raça… comprar uma fazenda...tocar guitarra…fazer um MBA, mestrado e
doutorado … praticar escaladas… expor suas obras de arte… mudar de cidade... conhecer o Japão… cursos
no exterior...helicóptero, barco à vela, iate e avião...fundar uma ONG... Nossa, faltou até fôlego!!!
De todos esses itens você vai escolher os seus principais. Aqueles que você deseja ardentemente conquistar,
e mais um detalhe, lembre-se de que dinheiro não é tudo, mas você precisa dele para realizar todos os seus
sonhos. Então, você quer continuar jogando na segunda divisão como está hoje, ou na divisão de elite, daqui
para frente?
( Zig Ziglar )
Selecione alguns itens desses anteriores que a gente acabou de citar. Destaque as principais conquistas que
fariam você se sentir muito realizado com sua vida!
Quanto custam essas conquistas que você mais deseja alcançar para se sentir 100% feliz e realizado com sua
vida??
Que metas você precisa alcançar dentro do plano de marketing da sua empresa a fim de conquistar os seus
principais sonhos?
Anote agora o mês e o ano em que você irá conquistar as coisas que você mais precisa conquistar na vida.
Destaque pelo menos meia dúzia de conquistas que você não pode mais adiar. Estas serão as suas metas de
curtíssimo prazo, aquelas que solucionam algum incômodo muito grande, algo que te entristece, irrita seus
familiares e que rouba sua energia. Escreva o custo, a meta necessária e a data limite para resolver logo.
Isso!!!
Agora vamos firmar um acordo? Sim, mais um sim….mais um acordo, onde você vai escrever exatamente
como está abaixo, numa folha de papel. Isso para você, tá? Você pode até escrever isso no e-mail e mandar
para o seu mentor certo?
Faça um compromisso agora comigo e com você mesmo:
“Sim, eu vou pagar o preço a partir de hoje, para que eu possa livrar-me de tudo o que é ruim em minha vida.
A partir de hoje, construo um futuro melhor para mim e para minha família, realizo todos os nossos sonhos.
Eu, ………………………………………………………………………………………………………………….,
me comprometo agora a seguir este desafio à risca, superando limitações, desenvolvendo as habilidades
necessárias e fazendo realmente por merecer nos próximos 90 dias. Serei um aluno exemplar, absorvendo os
ensinamentos desse programa, e seguindo as instruções do meu mentor. Serei inteiramente responsável por
minhas atitudes e decisões. Assumirei todas as consequências, investirei sempre o melhor de mim para me
tornar um líder e um empresário exemplar. Serei atencioso e dedicado com as pessoas que me trouxeram
para este negócio. Serei responsável e criterioso, valorizando cada segundo do meu tempo. Estou 100%
comprometido com o sucesso do meu negócio, e disposto a fazer o que for necessário para vencer. Daqui a
90 dias (escrever a data-dia/mês/ano), vou avaliar e comemorar meus progressos ao lado das pessoas que
mais amo. Será o dia mais feliz da minha vida porque eu terei cumprido este grande desafio e assim terei
caminhado os primeiros passos em direção à realização dos meus mais caros sonhos”.
Sua assinatura:___________________________
Prove que você é sério!
Precisamos de uma comprovação…algo que prove para nós que você não está aqui para brincar, pois quando
nos propomos a fazer algo empenhamos a nossa palavra ao declararmos uma intenção.
Porém, falar não significa fazer e começar não significa realizar.
Conheço pessoas de grande iniciativa que fracassam em tudo que fazem. Elas são boas de falar mas na hora
de fazer...só desculpas, e com o tempo perdem a credibilidade. Ninguém acredita no que dizem. Falta de
( Zig Ziglar )
seriedade para cumprir um plano até o fim, e isso é um problema grave, que compromete a vida delas por
inteiro, prejudicando todas as suas relações pessoais e profissionais.
O Desafio dos 7 Dias é uma etapa extremamente importante em sua carreira como empreendedor, e
estamos falando de um Plano de Ação que traz resultados extraordinários!!
Este é um projeto coletivo, e para crescer nesse negócio, você terá que formar uma equipe de alto
desempenho, comprometida com os mesmos objetivos.
Você receberá apoio de especialistas e envolverá muitas pessoas além de você. Seriedade é um valor
inegociável para todos, e eu falei inegociável...inegociável desde o primeiro instante.
Eu sei que você é sério, e que você está disposto a cumprir esse desafio à risca, mas precisamos que você
comprove isso para nós. Algo que demonstre para seus líderes que você não está de brincadeira, e a melhor
forma de conseguir ir Isso é cumprir à risca o Desafio dos 7 Dias.
Você tem que mostrar serviço! Não podemos esperar mais que uma semana para que você nos prove
que é capaz de ser um parceiro sério e comprometido com o seu sucesso.
Você só tem essa chance para causar uma excelente primeira impressão! Daqui a 7 dias, seus líderes vão
avaliar seu comportamento e, dependendo da atitude demonstrada, eles estarão mais dispostos a te apoiar.
Esta é uma oportunidade única para você conquistar aliados importantes!

Encarar a primeira semana deste negócio como se fosse um novo emprego, é a mesma lógica.
Você tem que mostrar serviço para conquistar seu espaço e, dependendo do que fizer, ou deixar de fazer,
você será avaliado quanto à sua disposição de construir um negócio de sucesso com nossa equipe.
Suas atitudes neste momento serão o seu marketing pessoal. Sim...quem aproveita esses momentos têm uma
vantagem competitiva. Em qualquer lugar daqui para frente eu não tenho a menor dúvida de que a primeira
semana é a mais importante de todas. Ela tem um significado que vai muito além dos resultados práticos que
você irá alcançar.
Fique tranquilo, porque não é nada de outro mundo.
O único objetivo dessa primeira semana é avaliar a sua capacidade de vencer a preguiça e estabelecer
prioridades. Manter o foco e se tornar confiável perante seus líderes e seus parceiros de trabalho.
Em nossa equipe você encontrará muitas pessoas incríveis dispostas a te ajudar. Todos nós somos
empreendedores sérios e somente trabalhamos com aqueles que também demonstram a mesma
seriedade.
O que está em jogo aqui não são as vendas nem os recrutamentos que você fará nos próximos 7 dias, mas
sim a força da sua palavra, a capacidade que você tem de comprometer-se com um plano, superar as
dificuldades e cumpri-lo até o fim.
Não estamos preocupados com a técnica, pois isso se aprende com o tempo. Qualquer pessoa que esteja
realmente disposta a participar dos treinamentos, se desafiar e praticar o que aprendeu, pode desenvolver
habilidades necessárias para ter sucesso neste negócio.
O que precisamos provar é que você realmente quer mudar de vida e é óbvio que, se você fizer o
movimento acelerado agora, as chances de vender e patrocinar rapidamente em suas primeiras semanas de
( Zig Ziglar )
negócio serão muito grandes, e isso ajudará a criar a sua própria história impactante, a qual seus futuros
distribuidores vão admirar, respeitar e seguir.
Dependendo de suas atitudes nos próximos 7 dias, você será lembrado de uma ou de outra forma.
Se você estiver realmente comprometido com seu sucesso, além de ganhar muitos pontos com seu
patrocinador e com toda a minha equipe, você terá resultados rápidos para mostrar a seus distribuidores
pelo resto da vida!
Você poderá dizer que começou neste negócio a pleno vapor e você sabe que assim estimulará as pessoas
de sua equipe a fazerem o mesmo. Você sabe que a duplicação deste efeito é poderosa, gostando você ou
não.
Você iniciou o Desafio dos 7 Dias e ele mudará por completo o rumo da sua vida.
Eu não sei como ser mais claro sobre isso: o Desafio dos 7 Dias é a sua credencial para entrar na elite deste
negócio.
Ao concluir o Desafio dos 7 Dias, você terá acendido o pavio do RECRUTADOR IMPARÁVEL e então
este sistema poderoso irá começar a trabalhar para você a todo vapor!
Se você é sério e está determinado a mudar sua vida e disposto a seguir conselhos, então você pode ser um
DIAMANTE.
A eficácia do Desafio dos 7 Dias é comprovada e funciona em todo o mundo para milhares de pessoas!
Para nós, não importa a sua experiência anterior, sua idade, classe social ou nível cultural. Nada disso importa
para que você construa um negócio de grande sucesso. A única coisa que define se você terá sucesso no
mercado do MMN é a sua seriedade. Por isso, siga as instruções e comece já!
Quero revelar a você o impacto da engrenagem abaixo. Observe que você é a chave para que seu negócio
seja um sucesso!
( Zig Ziglar )
O sistema, os produtos, o plano de marketing da empresa são os mesmos para você e para seus líderes
Se funciona para eles, é porque essa máquina já foi testada e aprovada. As pessoas que entram para o
negócio é que são colocadas no centro desta máquina, para serem testadas.
Você é a única engrenagem que tem que girar, a fim de avaliarmos se você realmente deseja se tornar
um grande empreendedor.
Quem gira mais rápido obviamente recebe mais apoio!
O Desafio dos 7 Dias é a sua grande chance de surpreender a si mesmo e à sua equipe com resultados
incríveis e, se você girar bem rápido nesta engrenagem, seguindo a velocidade do meu sistema
RECRUTADOR IMPARÁVEL, então você crescerá como um foguete no plano de marketing da sua empresa.
Existem milhares de distribuidores querendo ganhar dinheiro com o sistema RECRUTADOR

IMPARÁVEL e você vai se destacar entre todos, ou seja, você vai brilhar!!!
Seu nome vai correr de boca em boca, atraindo mais apoio e mais influência para que você, sua rede e seus
rendimentos, aumentem cada vez mais. Há uma seleção natural nesse negócio, e um dia quando a sua rede
tiver milhares de pessoas você também vai querer saber quem cumpriu o Desafio dos 7 Dias.
Se você concentrar toda sua energia agora em cumprir este desafio até o final, receberá o máximo de
apoio dos seus melhores líderes no menor prazo possível.
Comece imediatamente!! Não pense em perder mais tempo investigando o negócio, pois há coisas mais
importantes a fazer. Você não imagina como estou feliz por você entrar de cabeça no RECRUTADOR
IMPARÁVEL!
( Zig Ziglar )
Ligue imediatamente para quem lhe forneceu este treinamento! Diga-lhe que tomou a decisão de cumprir este
desafio e decida um Plano de Ação para os próximos 7 dias!
Com meu sistema RECRUTADOR IMPARÁVEL você ganhará dinheiro enquanto aprenderá a se
posicionar como um Líder Alfa.
Se você for uma pessoa séria, nós estamos prontos para te apoiar 100%
Whatsapp: ( 19 ) 9 9181-2176 OU ( 51 ) 9 8210-4926 ( EQUIPE RECRUTADOR IMPARÁVEL )
Conheço pessoas que não fazem nada, porque ficam procurando “pêlo em ovo”, esperando sempre o melhor
momento e a melhor oportunidade.
Confie em mim! O melhor agora é aprender e cumprir o seu Desafio dos 7 Dias!!
Eu me cadastrei pela primeira vez em agosto de 2003, e participei de inúmeros treinamentos para me
desenvolver como líder, até descobrir que aquela empresa que eu estava não atendia as minhas expectativas,
e um ano depois mudei de empresa. Passei por outras companhias e ganhei um bom dinheiro e aprendi lições
valiosas. Hoje sou o resultado de todas as experiências acumuladas e não me arrependo nem um segundo
por isso, pois foram estágios extremamente importantes.
Você sabia que a maioria dos Diamantes e Presidentes também passaram por várias empresas até encontrar
o seu Porto Seguro? São raros aqueles que acertam de primeira. Tomara que o seu caso seja exceção.
Tomara que já tenha encontrado a empresa que melhor atende às suas necessidades. Tomara que esta seja a
sua última e mais recompensadora oportunidade de negócio. Acredite nisso e dê o seu melhor agora!
A verdade é que, como em todas as áreas, o mercado muda o tempo todo, as empresas surgem e
desaparecem por motivos diversos, mas a sua experiência, o seu aprendizado ficam. Você fica, desde que
você tenha dado o seu melhor. Portanto não perca tempo com hesitação, tentando prever o futuro.
Viva intensamente o presente e entregue-se de corpo e alma, para ser merecedor. Seu crescimento
pessoal e seus relacionamentos pessoais vão se fortalecer com a prática do dia-a-dia.
Independente da companhia em que você estiver, queira tornar-se um líder profissional e carismático em
primeiro lugar, pois quanto mais você praticar os ensinamentos do RECRUTADOR IMPARÁVEL, melhor será
sua capacidade de avaliar as boas oportunidades e os bons negócios do nosso mercado.
Cadastre-se agora mesmo! Não espere! Caso venha a descobrir futuramente que sua empresa atual não vai
levar você ao topo, já terá valido a pena a atitude acertada, de ter aceitado nosso desafio, pois terá aprendido
a desenvolver o RECRUTADOR IMPARÁVEL.
Independentemente da empresa que você escolher, o que fará de você um grande líder não tem nada a ver
com a empresa certa, e sim com a atitude certa. Seu comportamento nos próximos 7 dias vai prepará-lo para
ser Diamante ou Presidente, a começar pelo seu poder de decisão.
Pare agora de ler esse manual, ligue para nós e cadastre-se!
( Zig Ziglar )
Whatsapp: ( 19 ) 9 9181-2176 OU ( 51 ) 9 8210-4926 ( EQUIPE RECRUTADOR IMPARÁVEL )
Decida dar o pontapé inicial. Se você não tem dinheiro peça emprestado, se ninguém quiser ajudar é mais um
motivo para mudar sua atitude, pois todo mundo que inicia um negócio próprio assume algum tipo de risco.
Este é o momento de você provar sua força inabalável! O investimento para começar um negócio no meu
sistema RECRUTADOR IMPARÁVEL é irrisório, e para impedir a realização dos seus sonhos a questão não é
de preço, e sim de valor.
Quanto vale a oportunidade de mudar de vida? Quanto vale a sua liberdade financeira?
Não tem preço, não é mesmo? Por isso, jamais reclame das dificuldades e reconheça que não há ganho sem
alguma dor. Muitas vezes precisamos sofrer algumas perdas para tomar decisões importantes e mudar a
nossa vida. As dificuldades deverão ser motivos para você fazer algo diferente. Elas são fundamentais em sua
trajetória de sucesso e quanto maior for o seu sacrifício mais poderosa será a sua história de impacto.
No Desafio dos 7 Dias é você que vai ser testado, e se você se superar os próximos distribuidores de sua
equipe seguirão o seu exemplo. Então comece renunciando à tristeza, à acomodação e ao medo. Pare de dar
e aceitar desculpas, aproveite o momento e divirta-se!
Este é o primeiro dia do resto da sua vida linda e maravilhosa, portanto seja feliz agora e tenha coragem de
queimar as pontes que deixará para trás.
Com meu sistema RECRUTADOR IMPARÁVEL você ganha dinheiro enquanto aprende a se posicionar
como um Líder Alfa.
Whatsapp: ( 19 ) 9 9181-2176OU ( 51 ) 9 8210-4926 ( EQUIPE RECRUTADOR IMPARÁVEL )
Para iniciar essa nova fase de prosperidade e felicidade em sua vida você precisa virar a página, arriscar a
fazer algo diferente. Muitas vezes deixamos de aproveitar ótimas oportunidades porque nos apegamos ao
passado, acreditando que isso nos protege. Mas não é assim que as coisas funcionam.
Precisamos sair da zona de conforto para construir algo novo e melhor.
Para evoluir você precisa romper com os velhos paradigmas e com a falsa impressão de segurança. Decisão
de verdade não tem volta. Deixe para trás os preconceitos, as dúvidas, e queime as pontes que te ligam ao
passado.
Use o Desafio dos 7 Dias para se libertar do medo e vencer todos os seus limites.O exemplo original existe
e é uma coisa que vem antes de todas as outras. Amanhã pode ser tarde demais.
( Zig Ziglar )
Este momento é único, é a sua decolagem para conseguir o efeito que esperamos, e você precisa entender
que nunca mais haverá outro momento como esse, pois o Desafio dos 7 Dias é sua energia entrando em
movimento, e somente agora você poderá criar seu exemplo original.
Amanhã será tarde demais! Se você falhar nisso, sua história de impacto daqui pra frente será prejudicada,
pois o Desafio dos 7 Dias é a turbina do seu avião e por isso precisará girar em alta velocidade, a fim de que
você possa pegar forças para decolar.
O efeito multiplicador do Desafio dos 7 Dias é permanente e incalculável.
Seu testemunho pessoal é indispensável. Sua história é a base de todo o seu negócio, por isso é muito
importante começar com velocidade a fim de criar, já nos próximos dias, uma história de impacto. Isto é muito
importante para a saúde do seu negócio.
Para ter acesso ao meu poderoso sistema RECRUTADOR IMPARÁVEL, você precisa, primeiro, se qualificar
no Desafio dos 7 Dias.
Faça agora o que precisa ser feito para começar o seu negócio em alta velocidade.
Esta será a forma de avaliarmos a sua seriedade a fim de decidirmos se iremos trabalhar com você.
Lembre-se: você precisa começar com o pé direito e esta será a sua única oportunidade de
causar uma primeira boa impressão para uma equipe de empreendedores sérios que vai te dar
apoio total na construção do seu negócio.
O Desafio dos 7 Dias é 100% COMBUSTÃO!! Com ele, seus resultados podem começar já nos
próximos dias, pois eu lhe darei acesso ao meu sistema RECRUTADOR IMPARÁVEL.
Eu precisaria de muito tempo para explicar os “porquês” e todos os desdobramentos que essa decisão terá ao
longo da sua história neste negócio, mas infelizmente não temos esse tempo disponível, tem que ser agora, e
você tem que confiar em mim. O seu único risco é adiar sua decisão.
O Desafio dos 7 Dias é a sua porta de entrada para o meu poderoso sistema RECRUTADOR IMPARÁVEL,
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Do seu amigo e parceiro de negócios, Ednei Poltosi.
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CONTIDAS NESSE MATERIAL. EXEMPLOS NESSE MATERIAL NÃO DEVEM SER INTERPRETADOS COMO UMA
PROMESSA OU GARANTIA DE GANHOS. O POTENCIAL DE GANHOS É TOTALMENTE DEPENDENTE DA PESSOA QUE
USAR NOSSO PRODUTO, IDEIAS E TÉCNICAS. NÓS NÃO DAMOS A ESTE MATERIAL O SIGNIFICADO DE UM ESQUEMA
DO TIPO “FIQUE RICO”. QUAISQUER SOLICITAÇÕES SOBRE GANHOS OU EXEMPLOS DE RESULTADOS PODEM SER
VERIFICADOS MEDIANTE SOLICITAÇÃO. SEU NÍVEL DE SUCESSO NA CONQUISTA DOS RESULTADOS APRESENTADOS
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INDIVÍDUO, NÃO PODEMOS GARANTIR SEU SUCESSO OU NÍVEL DE RENDA, NEM SOMOS RESPONSÁVEIS POR
QUAISQUER DE SUAS AÇÕES. DECLARAÇÕES DE PREVISÕES FUTURAS PODEM DAR NOSSAS EXPECTATIVAS OU
PREVISÕES DE EVENTOS FUTUROS. VOCÊ PODE IDENTIFICAR ESTAS DECLARAÇÕES PELO FATO DE NÃO SE
RELACIONAREM ESTRITAMENTE A FATOS HISTÓRICOS ATUAIS. ELAS USAM PALAVRAS COMO “ANTECIPAR”,
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AQUI OU EM QUALQUER OUTRO MATERIAL DE VENDAS TEM A INTENÇÃO DE EXPRIMIR NOSSA OPINIÃO SOBRE
POTENCIAL DE GANHOS. MUITOS FATORES SERÃO IMPORTANTES NA DETERMINAÇÃO DOS SEUS RESULTADOS E
NÃO HÁ GARANTIAS DE QUE VOCÊ CONSEGUIRÁ RESULTADOS SEMELHANTES AOS NOSSOS OU AOS DE QUALQUER
OUTRA PESSOA. DE FATO, NÃO HÁ QUALQUER GARANTIA DE QUE VOCÊ CONSEGUIRÁ QUALQUER RESULTADO A
PARTIR DAS IDEIAS E TÉCNICAS CONSTANTES DE NOSSO MATERIAL.
O autor não pode ser responsabilizado em qualquer caso ou em qualquer medida por danos consequentes, diretos
ou indiretos, punitivos, especiais, incidentais ou outros decorrentes do uso deste material, que é fornecido "como
está" e sem garantias. Sugerimos fortemente que você sempre consulte um profissional das áreas jurídica, fiscal,
contábil ou de qualquer outra área antes de tomar uma ação.
O autor não garante o desempenho, eficácia ou a aplicabilidade dos sites listados ou ligados a este material. Todos
os links são apenas para fins informativos e não garantimos seu conteúdo, exatidão ou qualquer outra finalidade
implícita ou explícita. Este material, bem como demais materiais aqui relacionados são patenteados e estão
protegidos pelas leis de Direitos Autorais. Nenhuma parte pode ser copiada, modificada, vendida ou usada de
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Licenciado para Karine Albenize dos santos - 21546701800 - Protegido por Eduzz.

e online de Mentoria e Coaching para Multinível.

Tenha o estilo de vida que você sempre

Mais do que um manual, o RECRUTADOR IMPARÁVEL é um programa de acompanhamento e formação

Que desafios você tem enfrentado no seu negócio de MMN?

Recrutar?? Converter? Reter??

Mãos à obra e vamos em frente!

Capítulo 1: Atração Pessoal e Liderança

Basicamente vamos ver aqui os princípios do Marketing de Atração.

Vamos começar então?

Certa vez, ministrando uma palestra, perguntei à plateia:

O que é mais importante na vida da gente: O QUE, POR QUE ou COMO ?

Algumas poucas pessoas levantaram a mão e disseram: “eu”.

Então perguntei novamente quem topava ir para Manaus comigo agora?

E TODOS levantaram a mão!

Agora, qual é o seu porquê?

Nos grupos sociais há basicamente três categorias de pessoas:

A) Alfas - Grandes líderes:

B) Pré- Alfas – Líderes:

O seu objetivo no marketing multinível é se tornar o que eu chamo de um “Profissional de Marketing

Não há atalhos. E não existem fórmulas mágicas.

“Meu produto é mais barato.”

2. O sistema de propaganda vende os produtos da sua empresa.

2. Minha falta de conhecimento sobre como promover algo para alguém.

Os Segredos de Marketing do RECRUTADOR IMPARÁVEL

A chave para a propaganda efetiva e para o sucesso do RECRUTADOR IMPARÁVEL é a estratégia de

LEMBRE-SE DISSO: A MELHOR MANEIRA DE FICAR RICO É RESOLVENDO OS PROBLEMAS DE ALGUÉM.

- Profissionais de marketing já acreditam no modelo de negócios.

E qual a melhor forma de entrar em contato com outros profissionais de marketing ??

Neste ponto, você deve estar se perguntando:

Essa estrutura com “Partes 1, 2, 3” é largamente usada em diversos modelos de negócio.

Do mesmo modo, o negócio do McDonald's não é vender hambúrgueres. O hambúrguer é apenas o

1. Geração de Tráfego ( novos contatos ):

3. Uma Caixa Registradora:

4. Um Produto de Informação com Alto Giro:

5. Seu Negócio de Marketing de Relacionamentos:

1. Vendem informação genérica do tipo “Como fazer...”

1. os cadastradores Pitbull ( trabalham feito doidos 20 horas por dia!);

2. os líderes que praticam as estratégias e táticas do RECRUTADOR IMPARÁVEL.

Como conseguir tal proeza?

Posicionando-se como um líder Alfa!

Você consegue se posicionar como um Expert ou um Líder Alfa de duas formas:

1. Promovendo soluções através de um produto ou de sua newsletter;

2. Sendo um líder que treina e ensina, oferecendo valor às pessoas.

As pessoas farão negócios com você por 2 razões muito simples:

2. Você tem um sistema do qual elas sentem que podem se beneficiar.

2. Informação verdadeiramente útil que os ensina a como se tornarem profissionais de marketing de

Eu ensino. Eu educo. Eu dou. Eu me posiciono como um líder e expert.

Top líderes de rede finalmente compartilham seus segredos com o mercado.

Os 7 maiores erros que vão te custar milhares de reais.

De empregada doméstica a R$ 100.000 em 14 meses – Descubra como ela fez!

Os 7 passos para treinar sua rede.

Como Fazer Da Sua Newsletter O Mel que Atrai As Abelhas:

1. Oferecer conteúdo de valor em suas mensagens;

Perceba que esta é a maneira inteligente de construir seu negócio de MMN.

E AINDA MAIS… o sistema automatizado RECRUTADOR IMPARÁVEL me ajuda a:

Agora vamos aos seus números:

Quantas apresentações você faz por dia? 1? 3? 5?

revista? Talvez uns R$ 5.000.

LUCRO COM A VENDA DE PRODUTOS INFORMATIVOS GENÉRICOS = PROPAGANDA GRÁTIS = FLUXO

Na realidade, o RECRUTADOR IMPARÁVEL é basicamente um sistema de propaganda que dá a você o

Baseado no princípio da psicologia da atração e no bilionário mercado de vendas online, o RECRUTADOR