MINISTERIO DE DEFENSA NACIONAL COMANDO GENERAL FUERZAS MILITARES Tonos PoRuN EJERCITO NACIONAL, NUEVO PAIS ESCUELA MILITAR DE SUBOFICIALES Cla ORIGINAL B-6 COPIA No DE COPIAS ESCUELA MILITAR DE SUBOFICIALES TOLEMAIDA, PLANNo 0 07096 |, - INCORPORACION Y RECEPCION QUE EMITE EL DIRECTOR DE LA ESCUELA MILITAR DE SUBOFICIALES “SARGENTO INOCENCIO. CHINCA” IMPARTIENDO ORDENES DE CARACTER PERMANENTE, ORDENES ESPECIALES AL ESTADO MAYOR, DEPENDENCIAS Y DELEGADOS DE LA EMSUB EN LAS ZONAS DE RECLUTAMIENTO DEL PAIS CON EL FIN DE LLEVAR A CABO. EL PROCESO DE INCORPORACION DEL CURSO DE SUBOFICIALES DE LAS. ARMAS No. 104. 1, OBJETIVO Y ALCANCE. A)FINALIDAD. Emitir ordenes para el cumplimiento de las actividades a desarrollar durante el proceso de incorporacién del Curso de Suboficiales de las Armas N°104 a las dependencias del Estado Mayor y Delegados de incorporacién, con el objetivo de realizar un éptimo proceso de difusion, preseleccién, seleccién, realizacion de examenes médicos, pruebas psicométricas, entrevista familiar, admision y matricula de aspirantes para el Curso Ordinario de Suboficiales. El procedimiento de incorporacion estara alineado con lo dispuesto en la Directiva Estructural No. 01017 del 22 de Noviembre del 2016 y Ia politica de Transparencia DANTE del Ejército Nacional. Il. INFORMACION. A)GENERALIDAD. 1. Contribuir a una eficiente seleccién del personal que ingrese a la institucién como aspirante a la Escuela Militar de Suboficiales “Sargento Inocencio Chinea”, consciente de la necesidad en el mejoramiento de la calidad del Suboficial e interpretando el sentir del Comando Superior, desarrolla la formacién tecnolégica basados en el sistema educativo de las Fuerzas Militares, de igual manera en las competencias del SER, SABER, HACER y CONVIVIR. HEROES MULTIMISION NUESTRA MIBION ES COLOMBIA G Fe enla causa Prost ara :Pag. 2 d0 27 2. El personal que sea considerado APTO, debera tener bases sélidas en principios, valores y virtudes donde debe predominar la honestidad, siendo este el sentir del Comando superior, puesto que la Escuela Militar de Suboficiales “Sargento Inocencio Chinca” tiene como misién formar lideres que como futuros suboficiales estén en capacidad de COMANDAR, INSTRUIR Y ADMINISTRAR una escuadra y contribuir a generar un ambiente de paz en funcion del desarrollo, seguridad y defensa nacional. 3. El proceso de selecci6n considera principios, valores, conformacién del nucleo familiar, intelectual, académico, emocional y decision vocacional; la ponderacién y requisitos adicionales seran potestativos de la Direccién de la EMSUB, quien se reserva el derecho de admision. Ill, EJECUCION A. MISION GENERAL La Escuela Militar de Suboficiales “Sargento Inocencio Chinca” a través de la seccién de incorporaciones, garantiza la disponibilidad de efectivos para cumplir con la mision asignada respecto a la inscripcion, seleccién y admision de los aspirantes al Curso Ordinario de las Armas N°104 de Suboficiales, a partir del 05 de Noviembre de 2018 hasta el dia 15 de Febrero de 2019, avalando el ingreso y la incorporacién de personal con un perfil calificado y competente que cumpla con los estindares requeridos por la Fuerza para contribuir al cumplimiento de la mision institucional; al igual que el alistamiento administrativo del personal incorporado. B. MISIONES PARTICULARES 4. SUBDIRECTOR INCORPORACION a. Supervigila el cumplimiento de la Directiva Estructural No. 01017 del 22 de Noviembre del 2016 y el presente plan para la incorporacién del Curso Ordinario de las Armas No. 104 de Suboficiales del primer semestre del 2019. b. Realiza seguimiento a las érdenes impartidas a los miembros del estado mayor, para que sean ejecutadas de forma adecuada y oportuna, de acuerdo a lo estipulado en el presente plan. RECEPCION 3 MUL TIMISICN ‘de Tolemsida, Nip Cundinamarca ‘wveemsub ica ~ inzemperaciénemsub@eierco,mi.comPag. ade 27 a. Supervisa la matricula, verificando que la calidad de los elementos sea éptima y se ajusten a las condiciones establecidas por la EMSUB. b. Verificar el material que entrega el operador logistico al personal de admitides en compafiia del suboficial almacenista de intendencia de la EMSUB con dos semanas de anticipacién a la matricula en el alojamiento asignado por la Escuela para la respectiva entrega del material. c. Realiza coordinaciones con el B-4, BAAL No.1 el alistamiento para la presentacién del personal admitido y matriculado quienes integraran la ceremonia de inicio de curso. d. Coordina e imparte érdenes, para que el personal admitido adquiera el reglamento académico el dia de la matricula. 2. JEFATURA DE ESTUDIOS INCORPORACION a, Elabora el examen de admision, que se realizara a los aspirantes seleccionados, (historia nacional, inglés basico, geografia y espafiol). b. Realiza la verificacién de la autenticidad de certificados, diplomas de estudios y el ICFES anexados por el personal de aspirantes a través del (SNIES), c. Crear en el Sistema Q10 por parte del administrador general de la EMSUB, alertas para el personal que presente las siguientes caracteristicas: 1) que se haya matriculado mas de tres veces, 2) supere la edad exigida, quienes deberan verificar son los delegados responsables en las diferentes Zonas de Reclutamiento. RECEPCION a. Capacitar a los delegados de incorporacién en el Sistema Nacional Informacién de Educacion Nacional (SNIES) y Q10. b. Realizar la verificacion de aspirantes antes matriculados y registrados en el sistema Q10 académico por parte del Administrador de la plataforma. HEROES MULTIMISION NUESTRA MISION ES COLOMBIA Fe enla causa Fuerte Miltar de Tolemaida, Nilo Cundinamarca ‘vor emsub. nl. c0 ~ ncorporaciénemsub@eereko mi.com