Академический Документы
Профессиональный Документы
Культура Документы
PENDAHULUAN
A. LATAR BELAKANG
C. TUJUAN
D. MANFAAT
A. PENGERTIAN MANAJEMEN
B. PRINSIP MANAJEMEN
C. FUNGSI-FUNGSI MANAJEMEN
a. Perencanaan (Planning)
b. Pengorganisasian (Organizing)
c. Pengawasan (Controlling).
d. Pelaksanaan (Activating).
a. Perencanaan (Planning)
b. Pengorganisasian (Organizing)
c. Pengawasan (Controlling)
d. Pengarahan(Directing).
1. Perencanaan (planning)
2. Pengorganisasian (organizing)
5. Penilaian (evaluasi)
D. PENGARAHAN
1. Definisi Pengarahan
2. Proses Komunikasi
4. Hambatan komunikasi
5. Fungsi Pengarahan/Directing/Leading
E. PENGGERAKAN
Definisi:
1. Leading,atau menghantar
2. Directing,memberi petunjuk atau arahan
3. Motivating, memberi motivasi/dorongan/alasan orang lain suka
mengikutinya
4. Comanding,memberi perintah kepada bawahan
1. Motivasi
2. Pembimbingan
3. Penjalinan hubungan
4. Penyelenggaraan pemberian komunikasi
5. Pengembangan atau peningkatan pelaksana
1. Kepemimpinan (leadership)
2. Sikap dan Mori l(attitude and morale)
3. Tata hubungan (Communication)
4. Perangsang (Incentive)
Tipe-tipe pergerakan:
1. Kepemimpinan
2. Motivasi kerja
PEMBAGIAN KERJA
a. Job dikripsi.
b. Pengembangan prosedur.
c. Deskripsi hasil kerja.
BAB IV
PENUTUP
A. KESIMPULAN
Robbins, Stephen dan Mary coulter. 2007. Management, 8th Edition. NJ:
Prentice Hall.
Griffin, R. 2006. Business, 8th Edition. NJ: Prentice Hall. Online Etymology:
Manage
C.S. George Jr. 1972. The History or Management Thought, ed. 2nd. Upper
Saddle River, NJ. Prentice Hall. h.4
Wren, Daniel dan Arthur Bedeian. 2009. The Evolution of Management Thought
Smith, Adam. 1776. An Inquiry into the Nature and Causes of the Wealth of
Nations.
Drucker, Peter. 1946. Concept of Corporation. John Day Company. Kisah Whiz
Kids