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Formulación y Evaluación de

Proyectos de Inversión
"AÑO DEL DIÁLOGO Y LA RECONCILIACIÓN NACIONAL"

FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES Y EDUCACIÓN


ESCUELA ACADÉMICO PROFESIONAL DE CIENCIAS CONTABLES Y
FINANCIERAS
Tema:

CONSTITUCIÓN Y FORMALIZACIÓN DE UNA EMPRESA


Alumnos:

HUACHACA SOTO CARINA


QUISPE CHALCO EDGAR
QUIZA LLANO LIZ
ZEBALLOS CORRALES GRECIA
Curso:

FORMULACIÓN Y EVALUACION DE PROYECTOS DE INVERSIÓN

Docente:

DR. WILVER RONDON ARCE

Semestre: X

AREQUIPA
2018
FORMULACIÓN Y EVALUACIÓN DE PROYECTOS DE INVERSIÓN

INDICE
CONSTITUCION, FUNDACION O CREACION DE LA EMPRESA................................. 1
1. TIPO DE PERSONERÍA ...................................................................................................... 1
1.1. Empresa constituida con Personería Natural ......................................................... 1
1.1.1. Empresa Unipersonal .......................................................................................... 1
1.1.2. Pasos para la constitución de una empresa unipersonal .................................. 1
1.1.3. Costos para la constitución de empresas con personería natural ................... 1
1.2. Empresa constituida con Personería Jurídica ........................................................ 1
2. BÚSQUEDA DE ÍNDICE ...................................................................................................... 3
3. SOLICITUD DE RESERVA DE NOMBRE DE PERSONA JURÍDICA ..................................... 3
4. ACTA DE CONSTITUCIÓN Y EL ESTATUTO ..................................................................... 4
5. LA DECLARACIÓN JURADA DE RECEPCIÓN DE BIENES FIRMADA POR EL GERENTE
GENERAL................................................................................................................................. 14
6. LA MINUTA DE CONSTITUCIÓN ...................................................................................... 16
7. APERTURA DE CUENTA CORRIENTE............................................................................. 22
8. INDECOPI-REGISTROS DE MARCA Y NOMBRE COMERCIAL ................................... 23
8.1. Solicitud de Registro de Marca de Producto/Servicio y/o Multiclase ................... 23
8.2. Solicitud de Registro de Nombre Comercial.......................................................... 25
9. SUNARP- INSCRIPCIÓN EN REGISTROS PÚBLICOS..................................................... 27
9.1. Registro de Personas Jurídicas .............................................................................. 30
9.2. Solicitud de Inscripción de Títulos ........................................................................ 31
9.3. Solicitud de Publicidad Registral ........................................................................... 32
10. SUNAT – INSCRIPCIÓN RUC .................................................................................... 33
10.1. Solicitud Inscripción RUC ..................................................................................... 33
10.2. Registro del domicilio de los representantes legales ............................................. 34
10.3. Registro de Gerente ................................................................................................ 36
10.4. Solicitud Clave SOL ............................................................................................... 38
10.5. Contribuciones sobre Remuneraciones ................................................................. 42
10.6. Formulario de Autorización de Impresión ............................................................ 43
11. SOLICITUD DE LICENCIA DE FUNCIONAMIENTO ..................................................... 45
12. LICENCIAS DE FUNCIONAMIENTO ............................................................................ 48

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FORMULACIÓN Y EVALUACIÓN DE PROYECTOS DE INVERSIÓN

CONSTITUCION, FUNDACION O CREACION DE LA EMPRESA


1. Tipo de Personería
1.1. Empresa constituida con Personería Natural
1.1.1. Empresa Unipersonal
La empresa unipersonal es un negocio individual donde el titular, en este caso tú, desarrolla toda
la actividad empresarial aportando capital y trabajo.
Además, no tiene responsabilidad limitada, es decir, deberás responder con tu patrimonio personal
frente a posibles deudas que se generen en el negocio.
El registro es sencillo y poco costoso. No es obligatorio el uso de estatutos, minuta de
constitución, la inscripción en Registros Públicos es voluntaria.

1.1.2. Pasos para la constitución de una empresa unipersonal

Se constituye gestionando personalmente la siguiente documentación:


1. Tramitar el registro único del contribuyente (ruc) en la sunat. (Incluye selección de
régimen tributario y solicitud de emisión de tickets, boletas y/o facturas.)
2. Inscribir a los trabajadores en Essalud.
3. Solicitar permiso, autorización o registro especial ante el ministerio respectivo en caso lo
requiera su actividad económica.
4. Obtener la autorización del Libro de Planillas ante el ministerio de trabajo y promoción
del empleo.
5. Tramitar la licencia municipal de funcionamiento ante el municipio donde estará ubicado
tu negocio
6. Legalizar los libros contables ante notario público. (Dependiendo del tipo de régimen
tributario)

1.1.3. Costos para la constitución de empresas con personería natural

CONCEPTO Soles S/.


Registro Único de Contribuyentes Gratuito
Inscripción de Trabajadores en ESSALUD ---
Solicitud de permisos, autorizaciones o registros especiales ---
en los ministerios correspondientes
Legalización del Libro de Planillas (Ministerio Trabajo) S/. 32.00 (S/. 9.60 para las
(micro y pequeñas empresas descuento 70%) MYPES)

Licencia Municipal Variable de acuerdo con el


municipio en donde se ubique
Libros de contabilidad y legalización ante notario. 20 – 40 (Cada libro)

1.2. Empresa constituida con Personería Jurídica


Para escoger una empresa con personería Jurídica, se debe tener en cuenta el tipo de sociedad, el
numero de socios, para ello la normativa que regula los tipos de sociedades es la ley N° 26887
Ley General de Sociedades, se muestra cuadro resumen de los principales tipos de sociedades.

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FORMAS COLECTIVAS O SOCIALES
FORMA INDIVIDUAL - LEY N° 21621
LEY GENERAL DE SOCIEDADES N° 26887
EMPRESA INDIVIDUAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA SOCIEDAD COMERCIAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA SOCIEDAD ANÓNIMA CERRADA SOCIEDAD ANÓNIMA

MODALIDAD
E.I.R.L. S.R.L. S.A.C. S.A.
El número de accionistas no puede ser menor de dos y como máximo tendrá 20
• Es una persona jurídica de derecho privado. • Requiere de un mínimo de dos socios y no puede exceder de veinte socios accionistas. Conformada por un número mínimo de 2 accionistas, no tie-
• Constituida por la voluntad de una sola persona (voluntad unipersonal) • Los socios tienen preferencia para la adquisición de las aportaciones Se impone el derecho de adquisición preferente por los so- ne un número máximo de accionistas.
• El capital de la empresa deberá estar íntegramente suscrito y pagado • El Capital Social está integrado por las aportaciones de los so- cios, salvo que el estatuto disponga lo contrario. Es la modalidad ordinaria y la más tradicional.
Su nacimiento es voluntario (usualmente surge de la voluntad
al momento de constituirse la empresa. cios. Al constituirse la sociedad, el capital debe estar pagado de los futuros socios).

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• La empresa tiene patrimonio propio (conjunto de bienes a su nombre), en no menos del 25% de cada participación. Asimismo, debe Se constituye por los fundadores al momento de otorgarse Como excepción, su nacimiento puede ser legal, puesto que
que es distinto al patrimonio del titular o dueño. estar depositado en una entidad bancaria o financiera del sis- la escritura pública que contiene el pacto social y el estatuto, hay casos en que la ley impone el modelo de la Sociedad

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• La responsabilidad de la empresa está limitada a su patrimonio. El tema financiero nacional a nombre de la sociedad. en cuyo caso suscriben íntegramente las acciones. Anónima, no pudiendo optarse por otro (por ejemplo, para la
titular del negocio no responde personalmente por las obligaciones constitución de bancos y sociedades agentes de bolsa).

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de la empresa. • La responsabilidad de los socios se encuentra delimitada por El Capital Social está representado por acciones nominati- Es una sociedad de capitales, con responsabilidad limitada,

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• El titular será solidariamente responsable con el gerente de los actos el aporte efectuado, es decir, no responden personalmente o vas y se conforma con los aportes (en bienes y/o en efecti- en la que el Capital Social se encuentra representado por títulos valores negociables.

infractorios de la ley practicados por su gerente. Siempre que consten con su patrimonio por las deudas u obligaciones de la em- vo) de los socios, quienes no responden personalmente por las deudas sociales. Posee un mecanismo jurídico propio y dinámico orientado a

CARACTERISTICAS
en el libro de actas y no hayan sido anulados. presa. Es una persona jurídica de Responsabilidad Limitada. separar la propiedad de la administración de la sociedad.
Puede inscribir sus acciones en el Registro Público del Mercado
• En los demás casos, la responsabilidad del titular y del gerente será • No puede inscribir sus acciones en el Registro Público del Mercado de Valores. de Valores.

personal. • La voluntad de los socios que representen la mayoría del capi- Predomina el elemento personal, dentro de un esquema de sociedad de capitales.

• Las acciones legales contra las infracciones del gerente prescriben a tal social regirá la vida de la sociedad. El estatuto determina • Surge como reemplazo de la Sociedad Comercial de Responsabilidad Limitada – S.R.L.
los dos años a partir de la comisión del acto que les dio lugar. la forma y manera como se expresa la voluntad de los socios, • Es la alternativa ideal para empresas familiares
• Se constituye para el desarrollo exclusivo de actividades económicas pudiendo establecer cualquier medio que garantice su auten-
• Es una alternativa típica para empresas familiares. ticidad.
de pequeña empresa. • Es una alternativa típica para empresas familiares.
• La empresa adoptará una denominación que le permita individualizar- • La sociedad adoptará una denominación seguida de la indi- • La denominación adoptada debe incluir la indicación “So- La Sociedad Anónima puede adoptar cualquier denominación
la, seguida de la indicación “Limitada” o acompañada de sus siglas: cación “Sociedad Comercial de Responsabilidad Limitada” o ciedad Anónima Cerrada” o estar acompañada de su abreviatura con la indicación “Sociedad Anónima” o las siglas S.A.
• Cuando se trate de sociedades cuyas actividades sólo pueden desarrollarse, de acuerdo
E.I.R.L. También puede utilizar su nombre abreviado (siglas). de su abreviatura: S.R.L. También puede utilizar su nombre abreviado . con la ley

DENOMINACION
Ej. Paz Soldán Pisco Perú E.I.R.L. Paz Soldán Pisco Perú S.R.L. Ej. Paz Soldán Pisco Perú S.A.C. por sociedades anónimas,el uso de la indicación o de las siglas es facultativo1.
• Junta General de Accionistas, es el órgano supremo de la
Junta General de Accionistas, es el órgano supremo de la sociedad, está integrado por el
sociedad. Está integrada por el total de socios que conforman
total de accionistas. Su actividad se encuentra limitada por el estatuto. Cada acción da
la empresa.
• El Titular, es el órgano máximo de la empresa que tiene a su cargo la • Junta General de Socios, representa a todos los socios de la derecho a un voto.
Gerente, es la persona en quien recae la representación Directorio, órgano colegiado de existencia necesaria y obligatoria. Este órgano es
legal y de gestión de la sociedad. El gerente convoca a la elegido por la Junta General de
decisión de los bienes y actividades. empresa. (Es el órgano máximo de la empresa). junta de accionistas
Accionistas, conformada por un mínimo de 3 personas. Los miembros del directorio
.Subgerente, reemplaza al gerente en caso de ausencia
• La Gerencia, es designada por el titular, tiene a su cargo la adminis- • Gerente, es el encargado de la administración y representa- pueden ser socios.
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Directorio, el nombramiento de un directorio por la junta Gerente, es nombrado por el directorio. Es el representante legal y administrativo de
tración y representación de la empresa. ción de la sociedad. (ver S.A.C.) es facultativo (no es obligatorio). la empresa

ORGANOS DE LA EMPRESA
• Subgerente, reemplaza al gerente en caso de ausencia. • Gerente, es nombrado por el directorio. Es el representante
El titular puede asumir el cargo de gerente, en cuyo caso asumirá las • Directorio, el nombramiento de un directorio por la junta Subgerente, reemplaza al gerente en caso de ausencia.
facultades, deberes y responsabilidades de ambos cargos y se le denomi- legal y administrativo de la empresa.
nará: “Titular - gerente”.
(ver S.A.C.) es facultativo (no es obligatorio).

FORMA INDIVIDUAL - LEY N° 21621 FORMAS COLECTIVAS O SOCIALES - LEY GENERAL DE SOCIEDADES N° 26887
• El Capital Social está constituido por el aporte de los socios o accionistas. Está conformado por (1) bienes no dinerarios (muebles, equipos y maquinarias), (2) bienes dinerarios (efectivo) y (3) bienes

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mixtos (dinerarios y no dinerarios). Estos bienes, que constituyen el patrimonio social de la empresa, deben ser susceptibles de valorarse económicamente y transferirse a la sociedad.

CAPITAL
SOCIAL
• El Objeto Social se establece como determinante para aquellos negocios u operaciones lícitas que circunscriben sus actividades. Es decir que describen detalladamente las actividades que constitu-
yen su objeto social. En la descripción se incluyen las actividades relacionadas a sus fines. El objeto social puede ser múltiple, pero siempre está referido a la actividad principal de la empresa. Las

SOCIAL
OBJETO
E.I.R.L. no pueden prestar servicio de dotación de personal, de acuerdo con el Art. 2° de la Ley 27626.
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2. Búsqueda de Índice
La pido en Registros Públicos. Esta búsqueda me sirve para saber si no hay un nombre o título
igual, o parecido, al que le pondré a mi empresa. El resultado de la búsqueda me lo entregan en
el día, tiene vigencia al momento de su expedición y no produce el cierre temporal del índice de
denominación. Si el resultado es negativo, es decir, si no hay un nombre similar, sigo con la
operación B.
3. Solicitud de Reserva de Nombre de Persona Jurídica

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4. Acta de Constitución y el Estatuto

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5. La declaración jurada de recepción de bienes firmada por el gerente general

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6. La minuta de constitución

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7. Apertura de Cuenta Corriente

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8. INDECOPI-Registros de Marca y Nombre Comercial


8.1. Solicitud de Registro de Marca de Producto/Servicio y/o Multiclase

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8.2. Solicitud de Registro de Nombre Comercial

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9. SUNARP- Inscripción en Registros Públicos

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9.1. Registro de Personas Jurídicas

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9.2. Solicitud de Inscripción de Títulos

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9.3. Solicitud de Publicidad Registral

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10. SUNAT – Inscripción RUC


10.1. Solicitud Inscripción RUC

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10.2. Registro del domicilio de los representantes legales

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10.3. Registro de Gerente

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10.4. Solicitud Clave SOL

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10.5. Contribuciones sobre Remuneraciones

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10.6. Formulario de Autorización de Impresión

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11. Solicitud de Licencia de Funcionamiento

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12. Licencias de Funcionamiento

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