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Introducción…………………………………………………………………………………….1
Capitulo: I Comportamiento del individuo en las organizaciones………2
Capitulo II Estatus y roles……………………………………………………………………3
Capitulo II Roles Sociales……………………………………………………………………4
Conclusión…………………………………………………………………………………………5
Bibliografía…………………………………………………………………………………………6
INTRODUCION
Capitulo: III
Los roles sociales
En sociología se llama rol social a los distintos tipos de papeles sociales
que se pueden desempeñar en una sociedad,” por ejemplo, el roll de
presidenta de un tribunal de oposición, pero también pueden desempeñar
el rol de maestro, de policía, de estudiante, de hijo, de madre, de niño o
de anciano, de casado, o de soltero, cuanto más sea la división del trabajo,
de sus funciones, de características de comportamiento, mayor será el
conjunto de roles sociales.
Las estructuras sociales de una sociedad, de varias maneras en función de
sus clases sociales u otras formas de estatificación por sus instituciones,
como un conjunto de sistemas que funcionan en conjunto.
En las sociedades complejas, más en concreto en las sociedades
modernas, hay una mayor apertura en cuanto a la posibilidad de
movilidad social, y se habla de estatus adquiridos que en parte depende
de la propia actividad de los individuos y del logro profesional.
Conclusión
El comportamiento del individuo en organizaciones se basa en un estudio,
del individuo como parte fundamental de la estructura en la organización
y que su estado conductual va a repercutir en la producción de la
organización, es de suma importancia conocer y apoyar a través de
métodos organizados, que va a ser de elevada eficacia para la empresa.
Las nuevas realidades reflejan y exigen de cooperación del individuo, en
vez de competir, dado que es un asociado, un colaborador creativo y
responsable que se auto renueva y aprende continuamente, se ve limitado
por una serie de interferencias creada en las organizaciones. Cuando las
organizaciones están enfocadas en la provisión de las condiciones y
recurso esenciales, para el logro de la misión, de alcanzar la productividad
eficientemente.
Bibliografía
Comportamiento del individuo en organizaciones…………. ALLe 5 PDF
Estatus y Roles………………………………………………………Ficha de la catedra 3dox
Roles Sociales………………………………………………………Martínez 3 dox