La innovación es un juego de números, donde "hay que besar a muchas ranas para

encontrar una princesa"

DIPLOMADO EN

Habilidades Directivas Regiones

ESAN es una de las instituciones académicas líderes en el país. Fundada por Stanford
University de California EEUU, tiene más de 49 años de exitosa trayectoria en programas
para ejecutivos. Su experiencia, vínculos internacionales, metodología de enseñanza,
capacidad para generar conocimiento aplicativo y plana docente de primer nivel, le ha
permitido contribuir a la formación de líderes con visión de futuro, enfoque internacional,
actitud innovadora y sólidos valores, entrenados para desenvolverse en entornos
cambiantes y competitivos.

Introducción

El Diplomado está enfocado en el desarrollo de capacidades individuales que apoyen a la

dirección de personas y equipos para el logro del éxito empresarial. Cuenta también con un
enfoque dirigido al trabajo en equipo con capacidad fundamental para el logro de objetivos
comunes en la empresa. Se trata de repotenciar las competencias gerenciales necesarias
para que los profesionales y ejecutivos puedan desenvolverse con éxito en el campo
empresarial.

Objetivo

Desarrollar en la persona, habilidades directivas a través del conocimiento y comprensión de

uno mismo, apreciar los temores, motivaciones propias y comprender el papel del
inconsciente en los procesos mentales de la persona y conocer estrategias para el manejo
de emociones para lograr el éxito personal y laboral
ESTRUCTURA CURRICULAR

Taller de Socialización (2 sesiones)

Favorece la integración del grupo para la realización del trabajo en equipo. Busca desarrollar
la capacidad de cohesión, confianza y tolerancia entre los participantes.

Liderazgo (10 Sesiones)

Proporciona a los participantes las habilidades innatas de un líder en su comportamiento
diario, un líder es el que escucha, enseña y es respetado por sus acciones. Se llevan
dinámicas para potenciar estas cualidades. Asimismo, se discute sobre los aspectos
conscientes e inconscientes del comportamiento humano.

Negociaciones y Resolución de Conflictos (10 Sesiones)

En todo momento una persona está negociando. En nuestra vida personal, profesional o de
empresa nos encontramos en situaciones de negociación, en algunas oportunidades los
resultados son positivos, en otras ocasiones no son los esperados, y en otro momento,
pueden llegar a niveles de conflicto, y a situaciones inmanejables. Se centra en la búsqueda
de resultados positivos win to win para ambas partes.

Coaching y Trabajo en Equipo (10 Sesiones)

Ofrece a los participantes conceptos fundamentales y las oportunidades de realizar un
aprendizaje basado en la experiencia del autoconocimiento y conocimiento del otro, para así
lograr adquirir la competencia de trabajo en equipo. El Coaching busca ofrecer herramientas
necesarias para que el participante pueda gestionar con éxito el cambio de sus
colaboradores y de esta manera lograr un alto nivel de desempeño.

Comunicación y Presentaciones Efectivas (10 Sesiones)

Proporciona a los participantes los principios de la comunicación escrita, de modo que
puedan elaborar informes en los que haya una óptima transmisión del mensaje. De otro
lado, permite introducir a los participantes en las técnicas y metodologías para diseñar y
lograr presentaciones de negocios efectivas. Se profundizará en herramientas expositivas y
audiovisuales para transmitir ideas.

Inteligencia Emocional y Programación Neurolinguística (10 Sesiones)

Se centra en desarrollar habilidades directivas y gerenciales, dentro de la perspectiva de la
inteligencia emocional y los programas neurolingüísticos. Asimismo, se discute los
fundamentos de la programación neurolingüística y de la inteligencia emocional
ADMISION

Participantes

El programa está dirigido a todo profesional ejecutivo que desee desarrollar sus habilidades
directivas para lograr tanto un éxito personal como laboral a través de una adecuada gestión
de colaboradores.

Diploma

Los participantes que cumplen satisfactoriamente con los requisitos y normas del programa
reciben el Diploma en Habilidades Directivas, expedido por ESAN.

Duración y horario

La duración del programa es de aproximadamente 6 meses. Comprende un total de 50

sesiones de clase de 1.5 horas de duración y 2 sesiones iniciales destinadas al taller de
socialización. Se desarrollarán dependiendo de la extensión del curso, 4 ó 5 sesiones por fin
de semana, los días sábados 4:00 a 7:30 y/o 9:00 p.m. y domingos de 9:00 a.m. a 12:30
p.m. Con frecuencia quincenal.

Admisión

El postulante presentará los siguientes documentos:

 Formulario de inscripción debidamente llenado*

 Copia legalizada del título profesional o grado académico de bachiller, cuando
corresponda.
 De no haber concluido con el grado académico deberán presentar una carta de la
empresa indicando tener una experiencia mínima de 5 años o un cargo ejecutivo

* El proceso de admisión se inicia completando el formulario de inscripción.