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CASO PARADORES
POR:
Chipantashi Kevin
Freire Esthephany
SANGOLQUÍ – ECUADOR
19/01/2017
CADENA DE VALOR
Actividades Primarias
Logística Interna:
Se pudo conocer que “Paradores”, poseen un área de restaurante en donde debe almacenar
adecuadamente los productos alimenticios para que se mantengan frescos para mantener la
calidad del servicio del mismo. Además:
Hoteles Restaurantes
Al ser una empresa que ofrece un servicio turístico su centro de operaciones es cada establecimiento
que compone a “Paraderos” los cuales son 86 y están dispersos por el país y alejados de los núcleos
urbanos principales.
Los establecimientos tenían unas características comunes que se pueden resumir en las
siguientes:
Monumentos históricos y artísticos restaurados que ofrecían la posibilidad de conocer la
riqueza cultural y artística de España.
Edificios localizados, en general, en parajes de extraordinaria belleza, en ciudades de
tamaño medio y pueblos de España, pero no en grandes capitales ni en zonas típicas de
turismo de playa.
Combinación de la tradición histórica y cultural de la propia edificación con un elevado
grado de comodidad.
Decoración basada en muebles, tapices, alfombras, cuadros, etc. de estilo clásico
restaurados por ellos mismos. La decoración del interior y de las habitaciones ayudaba a
crear esa atmósfera de “otros tiempos” en muchos de sus hoteles.
62 habitaciones por establecimiento, lo que hacía en muchos casos que la capacidad fuera
limitada.
En muchos establecimientos existían limitaciones arquitectónicas que dificultaban disponer
de salas aproximadamente apropiadas para la celebración de actos como reuniones,
celebraciones, convenciones, etc.
Disponibilidad de 84 restaurantes, 39 de ellos en edificios históricos.
Logística Externa:
Se resume en y para:
Centrales de distribución
Centrales de reserva
Touroperadores
Alternativos: Internet acoplándose a un nuevo desarrollo económico.
HOTELES RESTAURANTES
Marketing y ventas
Paradores está enfocado en realizar todas las actividades de Marketing posibles que genere
resultados a la empresa, aumenten sus ventas, y estén preparados para enfrentar las
oportunidades y amenazas del mercado en el futuro.
Proceso: Diferentes
procesos internos como
son las llamadas
telefónicas que realizan los
clientes al momento de
realizar una reserva o
consulta.
Servicio-Postventa
(Supuesto), “Paradores” como organización que abarca y ocupa una posición muy significativa
entorno a su giro de negocio, debería, se debe crear una relación duradera con los clientes no solo
preocupándonos de que vuelvan al hotel sino también que garantice que está realizando una
publicidad boca a boca con buenos comentarios para de esta forma atraer a más clientes. Ejemplo:
realizar llamadas a clientes frecuentes y a nuevos para consultarles acerca del servicio, informarles
de promociones, descuentos y precios económicos por temporadas, llevar una base de datos y en
días especiales para los clientes de “Paradores” hacerlos sentir especiales y realizar una invitación a
pasar un momento ameno en las instalaciones.
Actividades de apoyo
Gestión general:
La infraestructura de la empresa no es que se conforme de algo sólido metálico con lindos colores
es necesario saber los pagos eléctricos, agua, residuos. Si se está dando un correcto uso del suelo si
se dan diferentes coordinaciones institucionales.
En la parte administrativa Paradores busca constante crecimiento y resultados inmediatos, y que
esto genere rentabilidad para invertir en nueva infraestructura y ampliar la oferta de hoteles para los
clientes. Las acciones que realizan Paradores son:
Maximizar la rentabilidad
Resultados a corto plazo
Reaccionar a tiempo, ser agresivos y llevar a cabo todas las acciones de marketing
necesarias.
Siempre será lo que tiene a flote a una empresa conociendo que la hotelería y los restaurantes se
tienen que garantizar un buen servicio y atención al cliente excelente por lo tanto es indispensable
tenerlos motivados, capacitados y con buena salud.
Las retribuciones al personal contratado son de acuerdo a la ley que rige España y su desempeño en
la labor encargada, se requiere que el perfil profesional de las personas que sean contratadas sea en
Hotelería y Turismo.
Gerente general una persona que sea capaz de planear, organizar, supervisar y dirigir todas
las actividades del hotel.
Virginia García, Directora de Marketing de Paradores
Chef ejecutivo una persona capacitada para satisfacer las expectativas de los clientes en la
comida
Recepcionistas y personal necesario para la operaciones sin contratista
Desarrollo tecnológico
“Paradores” en sus instalaciones no utiliza tecnología; debido a que la idea original se basa en la
recuperación y posterior adaptación como alojamientos hoteleros de edificios del Patrimonio
Nacional de carácter singular o histórico.
Abastecimiento:
“Paradores” invierte en adquirir nuevas instalaciones para incrementar el nivel de servicio a sus
clientes para lo cual posee una amplia gama de proveedores de los artículos mencionados
anteriormente, con los cuales ha establecido fuertes relaciones y un buen poder de negociación, y
siempre han abastecido a paradores con lo necesario para brindar una mejor experiencia a
cualquier parador que llegue a la cadena hotelera.
Abastecimiento:
Ropa de cama: proveedor de artículos especiales para las camas de la cadena de hoteles
Hoteles: Restaurantes:
¿Quiénes son?
1. Investigación de mercados
sector hotelero, para poder tomar mejores decisiones y lograr un mejor conocimiento del
consumidor.
2. Segmentación de mercado
Proceso de agrupar a los clientes dentro de grupos o segmentos relativamente
homogéneos, de tal manera que los clientes que están dentro de un segmento son
similares entre ellos en la forma que responden a los esfuerzos del marketing dirigidos
hacia ellos.
Proceso de segmentación
Dentro de este punto se analizan las variables relevantes, que son causantes del
Micro segmentación:
Geográficas
Demográficas
Conductuales
Psicográfica
o Demográfica:
Ingresos
Nacionalidad
o Conductual:
Beneficios
o Psicográfica:
Personalidad
Ingresos 5 5 4 4 5 23
Nacionalidad (Origen) 5 4 4 4 5 22
Beneficio 4 5 3 3 4 19
Personalidad 3 4 4 3 3 17
Estilo de vida 4 5 5 5 5 24
(Destino)
3) Categorizar variables
Para cada variable relevante seleccionada se debe identificar las categorías o segmentos
Ingresos:
o Alto
o Medio
o Nacional
o Extranjero
o Sol/Playa
o Monumento
o Naturaleza
4) FORMACIÓN DE SEGMENTOS
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calidad, actividades,
experiencia turística sobre
la historia de
España, entorno.
El más grande
El de menor competencia
Oportunidades
Amenazas
Entrada(Altas)
Rusticae Fuerte Inversión de Capital
Estancias De España Marcas de los diferentes hoteles fuertemente
posicionadas en mercado
Charming Hotels Altos requerimientos de funcionamiento para los
hoteles y hostales
1. IDENTIFICAR COMPETIDORES
Hoteles turísticos en España
El mercado hotelero español se encontraba muy atomizado, estaba formado en el 70% por pequeñas
y medianas empresas independientes, familiares y existían en España más de 13.000 hoteles, de los
Además existían competidores con los establecimientos de tres o más estrellas había que recibían 41
millones de clientes y que cubrían una oferta del 66% de las plazas hoteleras.
Asimismo, surgían nuevos tipos de competencia similares al de Paradores los denominados “hoteles
rurales” y “pequeños hoteles con encanto”. Se situaban en lugares remotos, que permitían al cliente
edificios históricos y antiguos conventos dentro de las diferentes ciudades España, además contaba
edificios históricos.
número 1 en el segmento vacacional. Contaba con varias marcas como: Meliá, Gran Meliá, Tryp,
Sol y Paradisus.
España, que generaban una experiencia diferente al cliente con respecto al sector hotelero.
Cuentan con varios recursos internos y externos, hoteles exclusivos para la atención al turista.
D: Costo
AC HOTELES
Poner a disposición de sus clientes una amplia red de establecimientos con las mismas
históricos para instalar sus hoteles y atender a Turistas Nacionales, Turistas Extranjeros
En el año 2003, esta cadena contaba con 44 establecimientos y tiene una participación de mercado
del 3%.
NH HOTELES
Ofrecer a sus clientes hoteles con una ubicación privilegiada en el centro de las ciudades
Era una marca que el cliente identificaba y relacionaba con conceptos tales como garantía,
Controlaba un estimado del 4% de participación de mercado en España además operaba con las
F: Ubicación privilegiada
D: Altos costes
Un objetivo del hotel “Barcelo Hotels and Resort” era alcanzar las 200 unidades en 2005. Además
Turistas Nacionales, Turistas Extranjeros que buscaban hoteles de cinco o cuatro estrellas que
incluyeran un paquete turístico urbano de muy alta calidad. Este tipo de hoteles va dirigido para las
Es una marca que el cliente identificaba y relacionaba con conceptos tales como altísima calidad en
el servicio.
Su participación de mercado en España contaba desde el 2001 con alojamientos desde 1,1 millones
Barceló Hotels & Resorts estaba presente tanto en el sector vacacional (60% de su portfolio de
hoteles) como en el de hoteles de ciudad o de negocios (40%), con una estrategia de crecimiento en
RUSTICAE
Rusticae tiene como objetivos ser un hotel con carácter tradición, hospitalidad y servicio hacia sus
clientes.
Turistas Nacionales, Turistas Extranjeros, grupos familiares que buscaban hoteles con ambientes
familiares .Este tipo de hoteles va dirigido para las personas de altos y medios recursos.
Es una marca que el cliente identificaba y relacionaba con ambientes familiares ligados a la riqueza,
Su participación de mercado en España era del 7% contaba con cien hoteles salpicados a lo largo y
estaban concebidos para brindar experiencias únicas a un huésped que buscaba sensaciones ligadas
Cuentan con hoteles pequeños que cumplen todos los requisitos mínimos para su funcionamiento.
ESTANCIAS DE ESPAÑA
El objetivo del hotel “Estancias de España” tiene como fin ayudar a recuperar el patrimonio
histórico español.
Es una marca que el cliente identificaba y relacionaba con conceptos tales experiencias dentro de
Realizar actividades en edificios singulares –conventos, cortijos y castillos– y que tiene como fin
Cuentan con hoteles pequeños que cumplen todos los requisitos mínimos para su funcionamiento.
¿Cuáles son las principales fortalezas y debilidades?
Competidores a evitar
evitar, está presente en 16 países de todo el mundo con un total de 195 hoteles operativos.
Ofrece hoteles con una ubicación privilegiada en pleno centro de las ciudades.
3. Barceló Hotels & Resorts: Es una de las cadenas con mayor crecimiento y es el tercer
extranjero.
Competidores atacar
calidad con carácter, que respiraban tradición, hospitalidad y servicio. Pero la empresa
podrá igualar y superar la oferta que presenta dicho hotel puesto que su imagen de marca no
6. Estancias de España: Es una asociación creada en 1991 que agrupaba a hoteles de toda
que tiene como fin ayudar a recuperar el patrimonio histórico español. Decidimos hacer un
ataque frontal puesto que La imagen de la marca de dicho hotel es baja y la calidad en el
servicio no es la optima
7. Charming Hotels, ofrecer a sus clientes pequeños hoteles ubicados en ciudades
hoteles asociados y funcionaba como una central de reservas. Decidimos hacer un ataque
frontal a dicho hotel porque podemos superar de manera sencilla su oferta de valor, puesto
dicho hotel cuenta con un bajo grado de innovación y su posicionamiento en la mente del
cliente es bajo.
Lejanos: Las grandes cadenas hoteleras constituían una importante competencia sobre todo
los casos estaban dotados con un mayor número de salas e instalaciones con capacidad para
Además el gusto por los hoteles con encanto en las zonas de turismo interior había desatado
lugares a veces remotos, pero que permitían disfrutar de un entorno histórico y de un trato
Los competidores dentro del mercado son competidores buenos que no realizan ningún tipo de
acto desleal que pueda afectará a la empresa, todos cumplen con las leyes de la oferta y la
El sector turístico, necesita de varios proveedores que le permitan brindar dicho servicio, y que este
almohadas)
Proveedores para decoración del hotel (alfombras, cuadros, muebles)
Suministros de oficinas
Financieros (bancos, cooperativas)
Los proveedores se centran en tres principales tipos de proveedores que se encuentran en los
siguientes sectores:
Materiales
Proveedor de materia prima.
Proveedores de productos terminados.
Financieros
Bancos, cooperativas.
Humanos
Camarero.
Recepcionista.
Tecnológicos
Pequeño.
Grande.
Cada proveedor debe cumplir con ciertas características que permitirá a la empresa elegir cual
es el mejor.
Materiales
Proveedor de materia prima.
Precios.
Tiempo de entrega.
Calidad de productos.
Volumen de entrega.
Proveedor 1
Los precios de este proveedor, son considerables de acuerdo con la calidad del mismo puesto
que son frescos, además la entrega es a tiempo y el volumen de insumos son los correctos al
Proveedor 2
Los precios de este proveedor, son un poco altos con referencia al anterior proveedor debido a
que vienen de más lejos, lo que causa que su calidad tenga algo de deficiencias al momento de
llegar al hotel, en consecuencia el tiempo de llegada es de un día más que el proveedor anterior, y
Proveedor 1
Los precios de los productos son cómodos para el hotel puesto que cuenta con variedad de los
mismos, esto acompaña su calidad del mismo y garantía por un tiempo de 5 años en sus productos
Proveedor 2
La calidad de este proveedor es aceptable puesto que son de bueno materiales, la garantía es
menor a 3 años, sus precios son elevados, el tiempo de entrega varía entre productos lo que no lo
Proveedor 3
Tanto precio que es accesible para la empresa, tiempo de entrega que no dificulta en las
aceptable respecto a los anteriores debido a que trabajan con materiales que cumplen los estándares.
Financieros
Honestidad.
Servicio de calidad.
Tasas de interés bajas.
Banco
Se trata de un banco con gran trayectoria, y tiene una buena calificación respecto a sus
servicios, sus tasas varían entre 15% y 23 % de interés, por lo cual es considerable su análisis,
además que esta institución tiene varios años de experiencia, se la reconoce por su honestidad y
confiabilidad de fondos.
Cooperativa
Es una cooperativa que con tener pocos años de experiencia se ha caracterizado por tener
buena estabilidad en los años que lleva en el mercado, debido a su estructura tiene buenas tases de
interés en los préstamos que otorga puesto que su tope es del 20% de interés.
Humanos
Capacitación.
Experiencia.
Idiomas.
Universidades
El personal tiene los conocimientos teóricos de las actividades a realizar, ciertas personas
Evaluación de proveedores
Al evaluar a los proveedores sobre los materiales que se requiere se puede analizar cada una de
estas características que poseen, y son medidas de acuerdo a cada una de ellas para de esta manera
elegir al mejor proveedor que cumpla con la mayoría de criterios requeridos. Cada una de las
Proveedores Características
Tasas Estabilidad Confiabilidad Total
Banco 3 5 4 12
Cooperativa 5 4 4 13
s
Universidad 4 4 4 12
Privados 4 5 5 14
Proveedores tecnológicos
Proveedores Características Total
Precio Calidad Tiempo Garantía
Pequeño 4 5 3 5 17
Grande 3 5 5 5 18
Canales Alternativos
Internet
Centrales de reserva
Nuevos intermediarios
3. ¿Qué características tiene cada uno?
Estructura de distribución
uno?
¿Cómo afectan estas características?
ANÁLISIS DE LOS PÚBLICOS
país se puede encontrar espacios en donde clientes comunicación que son en medios masivos
potenciales podrán tener en cuenta una opinión real también podrían existir opiniones negativas
Los clientes tiene como respaldo a Acosan porque Si un cliente acude a una agencia de
van a sentir más seguridad de adquirir un producto protección al cliente, la empresa se vería en
o servicio por lo que van hacerlo de una forma más serios problemas legales
confiada
Clientes extrajeras la oportunidad de conocer más Para clientes nacionales probablemente no
gastronomía, esto también podría atraer un nuevo cultura española ya que buscan experiencias
anteriormente
Si un trabajar decide ya no trabajar para nosotros Los salarios de los sindicatos, generalmente
tenemos la posibilidad de hacer un recambio con son mucho más grandes que los de los
sindicato.
MACROAMBIENTE
FACTORES ECONÓMICOS
¿Qué necesitamos conocer en cada factor?
Ingresos
2000? Los ingresos per cápita es de 15 900 € que es una variación de 8.2% con el año anterior, lo
que no representa un ingreso de 1 200€ por persona, para los años posteriores al 2000, puede
observarse un incremento que puede deberse a que España hasta 2002 es un líder en el mercado
turístico. A futuro vemos que la tendencia de crecimiento será nula, mínima o a la baja debido a los
Factores económicos
La tasa de inflación para el año 1995 tuvo una inflación de 4.31%, que disminuyo para el 2000
con 3.95% y se prevé que para los años siguientes existe una tendencia de crecimiento de 3.99%
Balanza comercial
La balanza comercial de los años de 1995 inicio con -0,95% y siguió descendiendo hasta el año
2000 con -3.005%, la tendencia para los siguientes años es que amenore con 1% es decir una
La carga de intereses, por su parte, disminuyó en más de dos puntos del PIB desde 1995, como
consecuencia de la bajada de los tipos de interés operada desde finales de ese año y de la reducción
de la deuda pública. Por último, la inversión pública se mantuvo en niveles relativamente elevados.
alcanzaron una posición de equilibrio y la deuda pública se situó por debajo del 60% del PIB.
Asimismo, a lo largo del período se produjo un recorte del déficit público estructural, hasta
medio plazo.
que se han afectado sectores como el de manufactura, la inclusión a la UEM mejore la estabilidad
de todos los sectores económicos. A nivel sectorial para años anteriores y con 12.1% pero para el
año 2002 hubo un decremento de 11.18% en el sector turístico. Como tendencia a futuro tenemos
que el PIB puede crecer con una porcentaje de 2%, que quizá no sea mayor a 4%.
o Determinar cómo afecta al Microentorno? (oportunidades y amenazas)
El estudio del entorno político en materia de accesibilidad está integrado por las “leyes,
individuos de una sociedad determinada y los limitan” (Kotler y Armstrong, 2008, 83).
OPORTUNIDADES AMENAZAS
fortalecer España como país destino, para el en España, por los cambios en la legislación
históricos.
FACTORES DEMOGRÁFICOS
¿Qué variables influyen?
• Edad
• Migración
• Población
• Ingresos
Para cada variable investigar ¿Qué ha pasado, qué pasa y qué pasará en el futuro?
• Edad
La población que reside en España ha crecido en casi dos millones de personas respecto al
cinco.
un millón de habitantes en los próximos 15 años y 5,6 millones en los próximos 50 años
• Migración
España perdería más de 275.000 habitantes hasta el año 2020 en sus intercambios de
población con el extranjero. Sin embargo, esta tendencia se invertiría a partir del año 2021,
con más entradas que salidas, obteniéndose así una ganancia neta de población debida a
• Hogares
Ingreso
trabajan).
¿Determinar cómo afecta al Microentorno?
FACTORES CULTURALES
Mujeres en la fuerza Entre 1995 y 2015, la Al terminar 2015 hay En tiempos recientes,
de trabajo tasa mundial de 10.622.800 mujeres se han realizado
participación de las activas en el mercado de ciertos progresos en
mujeres en la fuerza de trabajo, de las que la reducción de esta
trabajo cayó del 52,4 8.230.800 están
al 49,6 por ciento. Las ocupadas y 2.391.900 en brecha salarial entre
cifras correspondientes desempleo. El empleo hombres y mujeres,
a los hombres fueron femenino aumentó en pero las mejoras son
del 79,9 y del 76,1 por 2015 en 220.000 mínimas y, si
ciento, personas en cifras del prevalecen las
respectivamente. cuarto trimestre, a un tendencias actuales,
A escala mundial, la ritmo interanual del
se necesitarán más de
probabilidad de que las 2,7%, superior al
mujeres participen en registrado en 2014 y en 70 años para colmar
el mercado laboral contraste con la pérdida totalmente la
sigue siendo casi de empleo femenino desigualdad salarial
27 puntos porcentuales registrada durante los por motivo de género.
menor que la de los años de la crisis, hasta La reducción de esta
hombres 2013. última se atribuye
principalmente a
medidas de política
explícitas
encaminadas a hacer
frente a los
desequilibrios de
género en el mercado
laboral, y no tanto a
la mejora general del
nivel de vida.
OPORTUNIDADES
Se puede encontrar mujeres con ánimo de trabajar en un hotel siempre y cuando ellas
La concientización ambiental dentro de hoteles es un factor que los turistas españoles llegan
Mayo exigencia por parte de los clientes al momento de buscar hoteles turísticos con
AMENAZAS
Las características de los hoteles que buscan los turistas son muy cambiantes.
FACTORES TECNOLÓGICOS
Uno de los factores críticos del sector turístico que ha afectado drásticamente a este sector es el
factor tecnológico, en el 2003 era un sector con alta inversión y transferencia tecnológica entre los
limitado a financiación, ausencia de proveedores nacionales de tecnología sumando los pocos los
incentivos del gobierno de esa época que promuevan y faciliten la compra de maquinaria u otras
tecnologías especializadas.
empresas
Alianzas estratégicas con otras empresas de Vulnerabilidades web
tecnología
Avance en el desarrollo de Incidentes de seguridad.
herramientas digitales
TICs aceleran la capacidad de transferir y Fugas de información.
difundir tecnología.
Reestructuración sistema de financiamiento Fraude y robo de información
organizaciones
FACTORES NATURALES
España en el año 2003, se creó políticas y ámbitos prioritarios de actuación para hacer frente al
cambio climático. Cómo se puede ver la normativa protegía los componentes ambientales
• Emisiones de gases de efecto invernadero (Capítulo de Aire): Las emisiones de GEI del
2003 al 2015 en España se redujeron a 15,3%. También se redujeron las emisiones por
de la energía primaria expresada en moneda constante del año 2003 hasta el 2015 descendió
un 13,7%.
Energías renovables (Capítulo de Energía): Del año 2003 al 2015 se redujo el consumo
ambiental
Tendencias que favorecen el crecimiento del Desastres naturales que afecten la producción de
empresas
FODA
CADENA DE VALOR:
Logística de entrada:
Fortaleza Debilidad
Operaciones:
Fortaleza Debilidad
Logística de salida:
Fortaleza Debilidad
Marketing y ventas
Fortaleza Debilidad
Fortaleza Debilidad
Gestión general:
Fortaleza Debilidad
Desarrollo Tecnológico:
Fortaleza Debilidad
MICROAMBIENTE
Oportunidades
Amenazas
país se puede encontrar espacios en donde clientes comunicación que son en medios masivos
potenciales podrán tener en cuenta una opinión real también podrían existir opiniones negativas
Los clientes tiene como respaldo a Acosan porque Si un cliente acude a una agencia de
van a sentir más seguridad de adquirir un producto protección al cliente, la empresa se vería en
o servicio por lo que van hacerlo de una forma más serios problemas legales
confiada
Clientes extrajeras la oportunidad de conocer más Para clientes nacionales probablemente no
gastronomía, esto también podría atraer un nuevo cultura española ya que buscan experiencias
anteriormente
Si un trabajar decide ya no trabajar para nosotros Los salarios de los sindicatos, generalmente
tenemos la posibilidad de hacer un recambio con son mucho más grandes que los de los
sindicato.
MACROAMBIENTE
FACTORES ECONÓMICOS
OPORTUNIDADES AMENAZAS
fortalecer España como país destino, para el España, por los cambios en la legislación (proyectos
históricos.
FACTORES DEMOGRÁFICOS
OPORTUNIDADES
Se puede encontrar mujeres con ánimo de trabajar en un hotel siempre y cuando ellas
La concientización ambiental dentro de hoteles es un factor que los turistas españoles llegan
Mayo exigencia por parte de los clientes al momento de buscar hoteles turísticos con
AMENAZAS
Las características de los hoteles que buscan los turistas son muy cambiantes.
FACTORES TECNOLÓGICOS
empresas
Alianzas estratégicas con otras empresas de Vulnerabilidades web
tecnología
Avance en el desarrollo de telecomunicaciones, Incidentes de seguridad.
FACTORES NATURALES
empresas
Bibliografía