Permainan Budaya Perusahaan

Nilai Fanatik terhadap Detail

Debriefing:
Peserta diminta untuk membuat menara dari rangkaian sedotan, menara tersebut akan digunakan
untuk menopang beban di atas menara tersebut, beban yang dimaksud bola dengan berbagai jenis
dan ukuran, peserta/kelompok bebas memilih bola sesuai dengan design menara masing-masing.

 Merencanakan tentang menara yang akan dibuat dengan :

1) Menggambar terlebih dahulu menara yang akan dibuat,

2) Menentukan jumlah sedotan yang dibutuhkan.

3) Menentukan beban/bola yang akan digunakan.

Waktu : 15 menit

 Pengerjaan menara

Waktu : 30 menit

Setiap kelompok akan mendapatkan peralatan :

1. Selotip 1 pcs

2. Gunting 1 pcs

3. Sedotan sesuai kebutuhan

Sistem penilaian :
A. Kesesuaian dengan design/rencana

Sesuai = + 50 K

Tidak sesuai = -20 K

B. Penilian terhadap Kekuatan menara berdasarkan jenis beban yang dipilih :

No. Jenis Bola/Beban Point yang diperoleh :

1 Bola Sepak +100 K

2 Bola tenis/kasti +75 K

3 Bola Plastik +30 K

4 Bola Ping-pong +25 K

C. Penilaian tinggi menara :

Setiap 1 cm tinggi menara mendapatkan point +1 K untuk 50 cm awal, selanjutnya untuk 51 cm

keatas setiap cm mendapatkan +2 K
 Catatan : tinggi menara dihitung dari lantai sampai dasar bola/beban.

D. Kecepatan pengerjaan

Waktu pengerjaan 30 menit, team yang selesai lebih cepat akan memperoleh tambahan point.
Tambahan point adalah setiap 1 menit lebih cepat akan mendapatkan tambahan 5 K.

E. Jumlah Sedotan/material

Setiap Kelompok bebas menentukan jumlah sedotan yang dibutuhkan, jika lebih dari 50 pcs
sedotan,setiap tambahan sedotan akan dikenakan biaya 1 K per pcs sedotan.

Contoh Jumlah nilai :

Kelo Tinggi menara Kekuatan/Beban Kecepatan Kesesuaian Jumlah Total

mpo yang dipilih terhadap sedotan Point
k design

A 80 cm 50 K + Bola 100 K 0 Sesuai,+50 80 sedotan, 230

60 K sepak K -30K

B 80 cm 50 K + Bola 15 +5 menit = Tidak 30sedotan, 150

60 K ping 25 K sesuai, -20 +20 K
pong K

Best 50 cm 50 K BS 100K 10 mnt, 50 K +50K 30 pcs,+20 K, 270

1

Kriteria Penilaian

No Total Point Penilaian

1 >250 K Excellence

2 200-250K Good

3 150-199K Average

5 <150 K Bad