FORMATO PLAN DE TRABAJO PRÁCTICA PROFESIONAL

Apellidos y Nombre del

Estudiante:

Documento de Identidad:

Correo Electrónico:

Teléfono Fijo/Móvil

Municipio / Departamento

Entidad donde labora

Cargo

E-mail
b de Contacto:

Teléfonos de Contacto
Oficina:

CEAD/CERES/CCAV/UDR

ZONA

No. de Créditos Aprobados

Condiciones especiales: Práctica en Restricción en la Discapacidad

el extranjero movilidad y/o
libertad

Descripción de la
discapacidad (Capacidad
diferente)

Campos de Aplicación Operaciones y Manufactura: Gestión de la calidad,

(seleccione el campo en el
que aspira desarrollar su
componente práctico del
curso Marque con una X)
productividad
Logística y Cadenas de Suministro: Diseño, implementación
y operación de sistemas o procesos logísticos, productivos y
de manufactura

Gestión de Proyectos de Ingeniería

Gestión Tecnológica: Gestión de la empresa y el desarrollo

humano
 1. INFORMACIÓN GENERAL DE LA EMPRESA Y/O LUGAR DE PRÁCTICA

Fecha: d/m/a

Nit y Nombre de la
Organización:
Municipio o
Departamento:
ciudad:
Sitio Web: Teléfonos:
Dirección de Dependencia o
la Unidad:
organización:
Sector Actividad económica
económico
Tamaño: G__ M__ P__ ME__ N° de empleados

Supervisor o responsable interno definido por la Correo

empresa: electrónico:
Teléfono /
Celular
Número y fecha de suscripción del convenio o acuerdo suscrito entre la UNAD
y la organización o institución:

G: Grande ;M Mediana P: Pequeña ME: Micro Empresa

2. PRESENTACIÓN DEL PLAN DE TRABAJO (La modalidad debe tener una

dedicación mínima de 12 a 24 horas por semana)
Intensidad
horaria semanal
Número de
semanas
Horario

Contrato Convenio interinstitucional para

aprendizaje prácticas
Modalidad de Práctica y
tipo de vinculación Proyectos o Articulación con proyectos y/o
programas internos programas del Sistema de
Servicio Social Unadista SISSU
 1. DESCRIPCION DE ACTIVIDADES Y FUNCIONES.

2. JUSTIFICACIÓN

3. OBJETIVO GENERAL

4. OBJETIVOS ESPECÍFICOS

5. RESULTADO/PRODUCTO ESPERADO INDICADOR

6. REQUERIMIENTOS TÉCNICOS (Conocimientos)

 7. DOCENTE ADSCRITO AL PROGRAMA O LÍDER ZONAL DE
ESCUELA

NOMBRE

PROGRAMA

CENTRO

ZONA

Celular No

Correo Electrónico

Anexa carta de aprobación plan de trabajo por parte de la

SI NO
empresa u organización

Aprobada con
Concepto: Aprobada Rechazada
ajustes

Observaciones

Calificación

Firma del Docente que aprueba plan de práctica

_______________________________

Cargo

CC

Fecha:
 8. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
FASE
Sem Sem Sem Sem Sem Sem Sem Sem Sem Sem Sem Sem Sem Sem Sem Sem
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16
ACTIVIDAD

Fase 1.

Presentación y aprobación plan de

trabajo

Fase 2.

Entrega 1er avance

Fase 3.

Entrega 2do avance

Fase 4.

Entrega informe final

Presentación y socialización del

Fase 5.
informe final
 INSTRUCCIONES DE DILIGENCIAMIENTO

IMPORTANTE: Este formato debe ser diligenciado en procesador de texto o esfero

negro con letra legible.

Este formato debe ser diligenciado por el estudiante aspirante a matricular el curso práctica
profesional. La extensión máxima de la propuesta debe ser de 10 páginas. Se sugiere leer
detenidamente la normatividad del acuerdo 1303 de junio de 2017.

Los estudiantes que presentan el plan de trabajo, son responsables de la información aquí
consignada en cuanto a su carácter inédito, autenticidad y el respeto de la propiedad
intelectual

Responda en forma clara los datos de la información general del plan de trabajo.
Tenga en cuenta que el título de la propuesta debe ser corto, claro, conciso y
relacionado con la línea de profundización elegida y perteneciente al programa.

Responda en forma clara y completa los datos específicos de Plan de Trabajo (la
modalidad elegida tendrá una duración según acuerdo Condiciones y lineamientos
para el procedimiento de acompañamiento, seguimiento y evaluación del curso
práctica profesional del programa de Ingeniería Industrial de la Universidad Nacional
Abierta y A Distancia UNAD (Resolución 05867 de 2015))

DESCRIPCION DE ACTIVIDADES Y FUNCIONES

Realice la descripción de las actividades a desarrollar con las funciones asignadas para
el cumplimiento del plan de trabajo acorde a la modalidad elegida y campo de
aplicación

La justificación debe presentarla clara y argumentada desde el punto de vista teórico,

práctico, empresarial y personal sobre las razones que justifican realizarla y su
relación con el programa académico.

Allí debe dar respuesta a porque es importante el desarrollo de la práctica, debe ubicar
información cuantitativa de la situación problema, a través de las fuentes primarias
como reportes, registros y/o informes de la compañía donde se va a realizar la práctica

El objetivo general debe expresar lo que se pretende lograr con la modalidad elegida,
mencionando el “qué” en una situación específica.

Debe ser redactado en infinitivo (Verbo sin conjugar, por ejemplo: Analizar, evaluar,
diseñar) debe ser claro (Qué exprese la acción a realizar), concreto (Conciso que no
dé lugar a confusiones), medible (verificable o demostrable su logro dentro del
trabajo).

Ejemplo Evaluar el SGSST de la empresa xxx para el primer semestre del año 2017.
Los objetivos específicos explicitan lo que se pretende lograr con cada uno de los
pasos, actividades o acciones que se desarrollan en el plan de trabajo y que permiten
el alcance del objetivo general.

El cronograma de actividades es la definición clara y concreta de las actividades

desarrolladas en el tiempo de duración de la modalidad. Debe contemplar cada una
de las actividades, así como el tiempo en el que se va a llevar a cabo cada una de
estas actividades. Se redacta en términos muy concretos y generales.

Los resultados/productos esperados deben ser coherentes con los objetivos

específicos y con el objetivo general. Deben ser concretos, tangibles, medibles,
verificables, pueden ser expresados por medio de indicadores de tipo cuantitativo y
cualitativo, y pueden clasificarse. Enumere los resultados verificables que se
alcanzarán durante el desarrollo de la modalidad.

Ejemplo: Cumplimiento de requisitos de la norma xxxx. Indicador: % de

cumplimiento de requisitos.

El supervisor o responsable interno de la practica establece los conocimientos mínimos

que el estudiante debe tener

Ejemplo: Manejo de procesador de texto, hoja de cálculo entre otros

Responda en forma clara y completa los datos del docente adscrito al programa o
líder zonal de escuela.