CONCEPTO CARACTERÍSTICAS

A Es el proceso de diseñar y mantener  Universalidad

un ambiente en el cual las personas Especificidad
D

META
trabajando en grupo alcancen con  Unidad temporal
 Incremento a largo
eficiencia y eficacia las metas y Unidad Jerárquica
M

plazo del valor de sus
objetivos seleccionados.
acciones.
I  Obtener superávit.
ESPECIES (División)
N ETIMOLOGÍA  Pública
Servicio ETAPAS Y ELEMENTOS
 Privada
I

 Subordinación  Clasificación según criterios
MECANICA
de:
S Naturaleza
 Planeación
 Organización
Fin que buscan
T 
FUNCIONES
Técnicas
Fuente inmediata
DINAMICA
 Integración
R 

Comerciales
Financieras
 Dirección
 Control
A 

De seguridad
Administrativas 
DIVISIÓN BASICA
Personas
C Directivos
Administrativos
I SU OBJETO
Técnicos
 Cosas o bienes
Ó
La sociedad para satisfacer un bien común.
Máquinas
Materiales
N SUS ETAPAS
Métodos
Moneda
 Estructura organizativa
(Mecánica)
Desarrollo de funciones,
operaciones y actividades
 Estructura operativa SU RELACIÓN
(Dinámica) - Cien. Sociales - Contaduría pública
Lleva a la acción todo lo - Derecho - Medicina
planificado
- Economía - Finanzas
- Psicología - Mercadotecnia
- Moral - Ingeniería
LA ADMINISTRACION ES
 Arte
- Contabilidad - Estadística
 Ciencia - Producción
 Técnica