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I.U.T.I.R.L.A.
Maturín - Monagas
Profesor: Bachiller:
Sección 1 NT
Es la ciencia social aplicada o tecnología social, que tiene por objeto de estudios
las organizaciones, y técnicas encargadas de la planificación, organización,
dirección y control de los recursos (humanos, financieros, materiales, tecnológicos,
del conocimiento, etc.) de una organización, con el fin de obtener el máximo
beneficio posible, este beneficio puede ser económico o social, dependiendo de
los fines perseguidos por la organización.
*Es permitirle a la empresa tener una perspectiva más amplia del medio en el cual
se desarrolla.
3.-Métodos de la Administración.
*Centralización: toda actividad debe ser manejada por una sola persona. Aunque
el gerente conserva la responsabilidad final, se necesita delegar a subalternos la
capacidad de supervisión de cada actividad.
*Orden: cada empleado debe ocupar el cargo más adecuado para él. Todo
material debe estar en el lugar adecuado en el momento que corresponde.
*Equidad: todo líder debe contar con la capacidad de aplicar decisiones justas en
el momento adecuado. A su vez, deben tener un trato amistoso con sus
subalternos.
*Iniciativa: se debe permitir la iniciativa para crear y llevar a cabo planes, dando
libertad a los subalternos para que determinen como realizar ciertos
procedimientos.
d.- Economía: ciencia que estudia las leyes y relaciones que tienen los hombres
en producción, distribución y consumo, de los bienes y servicios. La economía
aporta valiosos datos a la administración, disponibilidad de materia prima,
situación del mercado, mercado de trabjo, problemas de exportación e
importación, balanza de pagos etc.
e.- Antropología: es la ciencia cuyo objeto de estudio es el hombre. Su cultura y
desarrollo en sociedad. La antropología social proporciona conocimientos
profundos sobre el comportamiento humano.
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