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Toda área, de Administración de recursos Humanos, presenta retos o desafíos que deben
afrontar, se mencionan algunos de importancia:
Lidiar con diferentes tipos de personas, las cuales son diversas y complejas que buscan
malograr el clima laboral de una organización. por eso es importante saber enfrentarlos para
bajar la intensidad de la situación.
Función de Staff, la responsabilidad del personal recae sobre el jefe inmediato,. Se
encargan de las políticas establecidas en el departamento de RH, ofrecen asesoría y apoyo,
brindan consultoría interna de RH, dan orientación y velan por la estrategia de recursos
humanos.
Trabajar en ambientes y condiciones, las cuales tiene poco control.