INTRODUCCIÓN

Desde los inicios de la especie humana, de la necesidad de alimentarse y proveerse medios de

subsistencia, surge el trabajo y aunado a esto los accidentes y enfermedades productos de la
misma actividad. Debido a esto surgió la necesidad del bienestar laboral o higiene del trabajo.

Hasta no hace mucho tiempo, el accidente de trabajo y la enfermedad profesional habían sido
consideradas como los fatales acompañantes del trabajo cotidiano de los hombres. En nuestros
días, ya tal concepto no tiene vigencia; a esto ha sido posible llegar en vista del progreso humano
al lograr, cada vez más, mejores condiciones de trabajo.

La prevención de riesgos de seguridad industrial, nace partiendo de que el momento de realizar

cualquier tipo de actividad se tiene exposición a riesgos de tipo físico, biológico, químico,
eléctricos, etc.

La necesidad de proteger a los trabajadores, contra las causas de enfermedades profesionales y

accidentes de trabajo, es una cuestión importantísima.

EVOLUCIÓN DE LA HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL

EPOCAS REMOTAS: Desde las épocas más remotas, el hombre ha enfrentado

riesgos de accidentes y enfermedades durante el desempeño de todo tipo de
actividades. El riesgo causante de lesiones, incapacidades o la muerte ha sido,
hasta no hace mucho tiempo, un elemento permanentemente presente en el
trabajo humano.

400 AC HIPOCRATES: Recomendaba a los mineros el uso de baños higiénicos a

fin de evitar saturación del plomo.

SIGLO XVI PARACELUSUS: En 1967 la primera monografía dedicada a las

enfermedades de las ocupaciones es atribuida a Paracelso, médico y alquimista
suizo. Enfermedades pulmonares de los mineros, de los fundidores y de los
metalúrgicos y causadas por mercurio. “todas la sustancias son toxicas; no existe
una sola que no lo sea”.

GEORGIUS AGRICOLA: (1494-1555) describió enfermedades asociadas con la

minería y fundición del oro y la plata, sugirieron métodos de prevención, incluso
la ventilación de la minas.
SIGLO XIII BERNARDINO RAMAZZINI: Sus estudios de las enfermedades
profesionales y las medidas de protección para los trabajos alentó el inicio dela
seguridad industrial, y de las leyes de accidentes de trabajos. En 1700 escribió el
primer libro importante sobre enfermedades profesionales e higiene industrial.
Desde que conoció las causas de muchas enfermedades, su lema fue: "MAS VALE
PREVENIR QUE LAMENTAR".

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SEGUNDA PARTE SIGLO XIX: En el siglo XIX Las fábricas eran poco más que chozas.
Prácticamente no existían condiciones convenientes de alumbrado, ventilación y
sanidad en aquellas estructuras de bajos techos y estrechas naves. En el siglo XIX la
seguridad e higiene en el trabajo alcanza su máxima expresión al crearse la OTI
(oficina internacional del trabajo) en el siglo XIX se dio la: Invención de la maquinaria.
Desarrollo de la química. Nuevos procesos de fabricación, aumentó la producción.
Multiplicó el número de accidentes en trabajadores y enfermedades laborales.

AÑO DE 1744 INGLATERRA: Con la revolución industrial nace el concepto de Seguridad

e Higiene del trabajo. James Watt inventa la máquina de vapor. Se crean grandes
industrias. Aumenta la accidentalidad.

SIGLO XIX: En Inglaterra, el gobierno comenzó a preocuparse por las condiciones

laborales, esto a raíz de un incendio en Londonderry, Irlanda, en un barrio de talleres
de confección de ropa y el cual costo más de 600 vidas, el parlamento ingles nombro
una comisión investigadora, para evaluar la seguridad e higiene en los centros de
trabajo.

1795: Surgen inventos como: la lanzadera volante, las hiladoras, el telar. Se emplean
niños en condiciones insalubres, 14 o 15 horas diarias.

1833: Se realizaron las primeras inspecciones gubernamentales.

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1844: Engels describe la situación de la ciudad de Manchester. Allí las máquinas

aumentaban sin cesar su potencia y velocidad, creando cada vez mayores peligros.

1850: La legislación acortó la jornada, estableció un mínimo de edad para los niños
trabajadores e hizo algunas mejoras en las condiciones de seguridad. Aunque se tardó en
legislar éstas mejoras ya que los legisladores no le daban el valor que se merecía a las vidas
humanas.

1918: El concepto de Seguridad e Higiene comienza a cobrar importancia especialmente

motivado por la Oficina Internacional del Trabajo (OIT).

1910 COLOMBIA: crea el debate sobre la necesidad de crear una indemnización para el trabajador
lesionado.

10 MAYO 1929 LEY DE LOS SEGUROS SOCIALES Fecha en el cual se presentó, por el entonces
ministro José Antonio Montalvo, el primer proyecto de ley tendiente a implantar los seguros
sociales en Colombia, proyecto que fue archivado

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1953 Se implantó una legislación laboral avanzada, centrada en indemnizaciones.

1938 Otorgo protección a la mujer embarazada dándole derecho a ocho semanas de licencia
remunerada en la época del parto.

1970 Fue establecida la OSHA (administración de seguridad e higiene ocupacional) por una Ley del
Congreso de los EE.UU. El propósito de esta ley es proporcionar condiciones de trabajo saludables
y de seguridad y preservar los recursos humanos.

1970 el 1 de mayo fue puesta en vigor lqa ley feferal del trabajo

1979 ESTATUTO DE SEGURIDAD Se reglamenta la Higiene y Seguridad Industrial, con la expedición

de la Ley 9ª o “Código Sanitario” y la Resolución 2400, también llamado “Estatuto de Seguridad”.
1984 Bases para la administración y organización de la S.O (salud ocupacional).Consiste en la
planeación, organización, ejecución y evaluación de las actividades de Higiene y Seguridad y
Medicina Preventiva, que tienen como objetivo mantener y mejorar la salud de los trabajadores
en su ambiente laboral

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1986 Reglamento del COPASO (comité paritario de salud ocupacional), es el grupo encargado de
ayudar al departamento de salud ocupacional a coordinar, fomentar, controlar y hacer
seguimiento de todas las actividades de salud ocupacional.

1989 SEGURIDAD INDUSTRIAL Que es obligación de los patronos o empleadores velar por la salud
y seguridad de los trabajadores a su cargo Conjuntos de actividades destinadas a la identificación y
al control de las causas de los accidentes de trabajo.

1993 Creación del sistema de riesgos profesionales

1997 Reformas de ley del instituto mexicano del seguro social.

2000 Ley de flexibilidad laboral cooperativas que no cumplen normas de seguridad social.

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2008 Ley sobre el acoso laboral, protege al trabajador

Actualidad Comisión permanente del ministro de trabajo en salud ocupacional

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CONCLUCIÓN

Desde las épocas más remotas, el hombre ha enfrentado riesgos de accidentes y enfermedades
durante el desempeño de todo tipo de actividades., el riesgo causante de lesiones, incapacidades
o la muerte ha sido, hasta no hace mucho tiempo, un elemento permanentemente en el trabajo
humano.
La prevención de accidentes se practicaba en un grado muy pequeño, eran de carácter personal y
defensivo hasta hace no mucho tiempo, la verdadera necesidad de la seguridad se hizo patente en
la revolución industrial.

La higiene y la seguridad nace al ver que las condiciones de trabajo inadecuadas y totalmente
inseguras, ocasionando muertes por accidentes profesionales y mutilaciones con mucha
frecuencia, los obreros eran mujeres y niños, cuyos tiempos de trabajos eran de 12 a 14 horas al
día. Todo lo mencionado anteriormente llevo a cimentar la protección del trabajador en una
empresa.

Conforme han pasado los años la seguridad se ha tenido más en consideración, se han creado
leyes, organizaciones, para cuidar de la seguridad e higiene del personal del trabajador.

No importa que el trabajador sea feo, chaparro, trompudo, greñudo, etc., el trabajador siempre
hay que cuidarlo, brindándoles los equipos de protección necesaria, derecho a descansar, no
exceder sus horas de trabajo, brindarle seguro médico. Al trabajador se debe de proteger porque
es de vital importancia en la empresa, y para la familia de este.