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Tabla de Contenido
1.1 Visión...................................................................................................................................................... 2
1.2 Misión ..................................................................................................................................................... 2
1.3.1. Integridad ...................................................................................................................................... 3
1.3.2. Respeto:.......................................................................................................................................... 3
1.3.3. Confianza ....................................................................................................................................... 3
1.3.4. Responsabilidad: ........................................................................................................................... 3
1.3.5. Compromiso: ................................................................................................................................. 3
1.3.6. Innovación: .................................................................................................................................... 3
1.4 Políticas .................................................................................................................................................. 3
1.4.1 Calidad:........................................................................................................................................... 3
1.4.2 No alcohol ....................................................................................................................................... 4
1.4.3 Comunicaciones.............................................................................................................................. 4
1.4.4 Plan de continuidad: ...................................................................................................................... 4
1.4.5 Gestión de riesgos ........................................................................................................................... 4
1.5 Objetivos Corporativos ........................................................................................................................ 5
2. Productos ................................................................................................................................................. 6
2. 1. Energía eléctrica: ............................................................................................................................ 6
2.2 Hidrocarburos:.................................................................................................................................. 6
2.2.1. Gas licuado del petróleo: .......................................................................................................... 6
2.2.2. Gasolina natural ........................................................................................................................ 6
3. Clientes: ................................................................................................................................................... 7
4. Organigrama ........................................................................................................................................... 7
5. Proceso certificado: ................................................................................................................................. 7
6. Sistema integrado de Gestión: ............................................................................................................... 8
Bibliografía ................................................................................................................................................... 8
1.1 Visión
continuo
1.2 Misión
energía para generar valor a los accionistas y demás grupos de interés, superando las
circunstancias.
propia.
1.4 Políticas
1.4.1 Calidad:
mejoramiento continuo para cumplir con la Obligación de Energía Firme-OEF de manera eficaz.
libre de consumo de alcohol, drogas y tabaco, de manera que se refleje en la salud y bienestar de
sus colaboradores.
1.4.3 Comunicaciones
La presente Política tiene como objetivo establecer las directrices que garanticen el uso
los riesgos generados por la utilización de los equipos mencionados en áreas de proceso y por la
El Grupo Termoyopal, consciente de la responsabilidad que tiene para con sus colaboradores,
con sus clientes, proveedores, procesos, el medio ambiente y para con la sociedad, se
la compañía.
La Junta Directiva, la Alta Dirección y los empleados del Grupo Termoyopal, con el fin de
alcanzar los objetivos estratégicos y en cumplimiento del propósito de ser un negocio sostenible,
sólido y rentable que genera valor a todos sus grupos de interés, gestionando de forma integral
Financiero:
Comercial:
Procesos:
Cumplimiento de la OEF.
2. 1. Energía eléctrica:
El grupo Termoyopal cuenta con una plana de generacion de energia electrica la cual esta
conformada por 5 unidades de generacion, las cuales estan ubicadas en el departamento del
de yopal.
una con una capacidad instalada de 20 MW y una unidad mayor con una capacidad instalada de
2.2 Hidrocarburos:
El GLP es uno de los tres productos de la PSG y por las características del proceso presenta
una calidad estable, que cumple ampliamente los requerimientos de la norma NTC 2303. Dentro
pentanos y mas pesados. Estas propiedades permiten su uso en todas las aplicaciones como
Casanare.
Clientes gas: gas gombel, compañía de servicios públicos sas, unigas sas, gas amigo sas
4. Organigrama:
energía eléctrica
mantener un Sistema de Gestión de Calidad en cualquier empresa. Está pensado para usar en
organizaciones de cualquier tamaño o sector; y puede ser utilizada por cualquier empresa. Por ser
un estándar internacional, es reconocida como la base para que cualquier empresa elabore un
sistema para garantizar la satisfacción del cliente y la implementación de mejoras y; por ello,
muchas empresas la exigen como requerimiento mínimo para que otra organización pueda ser su
Bibliografía
Termoyopal. (s.f.). Recuperado el 11 de 03 de 2019, de Termoyopal:
https://www.termoyopal.com.co/