Programa Académico Código Semestre

Administración 0403116
Financiera
Curso Fundamentos de administración Código 0403116
Autora

Presentación

Damos la Bienvenida al curso de fundamentos de administración teniendo en

cuanta que forma parte del plan de estudios del programa de administración
financiera, el cual ayuda a fortalecer el aprendizaje a partir del contenido temático.
Teniendo en cuenta los diferentes contestos del entorno administrativo, el cual
busca llevar a la práctica y poder aplicar los diferentes conocimientos adquiridos.

En esta guía de aprendizaje encontrara información que le permitirá abordar

temas de forma constructiva en su formación teniendo en cuanta la metodología la
cual le posibilita una dinámica a través de los núcleos prolémicos que le permite
comprender como nace la administración de las organizaciones, y los procesos
administrativos que nos permite conocer la evolución y los cambios atravesé de
los tiempos

Este curso tiene el propósito de suministrarle una visión integral de los

fundamentos básicos, enfoques de la administración, la empresa y su entorno, y
los procesos administrativos, de forma tal que le permita crear sentido de
pertinencia e identidad como profesional con un panorama completo de lo que son
las organizaciones y la administración.
Esta guía considera las orientaciones sobre el desarrollo del curso, donde puede
encontrar elementos y recursos esenciales para su proceso de aprendizaje; es
una herramienta de apoyo que contiene unas Unidades de Aprendizaje donde se
relacionan los problemas y los conocimientos, allí encontrará las competencias
que debe adquirir, las preguntas generadoras, las actividades de aprendizaje, los
resultados esperados de dichas actividades, los criterios de evaluación de cada
una de ellas y el glosario.
Es importante que recuerde que el desarrollo de su proceso de aprendizaje es
básicamente su responsabilidad, porque el modelo de educación a distancia se
sustenta en el aprendizaje autónomo, donde debe involucrar las competencias de
ser, el saber y el hacer, y el desarrollo de estas competencias le exige al
estudiante un importante esfuerzo en la disposición de tiempos, recursos y
estrategias para el aprendizaje, proceso en el cual el docente se constituye en
orientador y facilitador de la labor académica.
Justificación

La administración es una de las actividades humanas más importantes

identificadas por la complejidad, la competitividad, la globalización, el cambio, lo
que implica afrontar nuevos desafíos y paradigmas, tanto para las organizaciones
como para las propias personas. En este sentido, este curso quiere aportar a la
formación de profesionales competentes para asumir esos retos que hoy demanda
la nueva sociedad
Lo anterior teniendo en cuenta que el curso Fundamentos de Administración es el
primer espacio académico relacionado en el Área de Formación Profesional
Básica que se presenta a los estudiantes de Administración Financiera, por ende,
se hace necesaria su ambientación en el desarrollo del objeto de estudio y en la
consideración de la organización como fenómeno y como objeto de análisis e
intervención. Este curso introduce diferentes temas de la administración, básicos
para el desarrollo los cursos posteriores como Organizaciones, Administración de
la producción y operación, Gestión del Talento humano, entre otros. Además, el
curso busca que los aprendientes comiencen a desarrollar aquellas competencias
y habilidades que son fundamentales para el ejercicio profesional, como lo son
análisis y síntesis, pensamiento crítico, trabajo cooperativo, comunicación y
manejo del cambio, creatividad e innovación y visión empresarial.

Propósitos de formación
Propósito general

Suministrar al estudiante una visión integral de los fundamentos básicos y la

evolución de la Administración, el concepto de empresa vs emprendimiento, y el
proceso administrativo, de forma tal que le permita crear sentido de pertinencia e
identidad como profesional con un panorama completo de lo que son las
organizaciones y la administración.
Desarrollar una visión integral de los aspectos generales de la administración,
llevando a cabo un estudio detallado del origen, evolución, teorías y proceso
administrativo que a través de la avances de las organizaciones han dado como
resultado las nuevas estrategias empresariales.

Propósitos específicos

• Introducir los conceptos básicos de la Administración, su evolución histórica y

aplicación dentro del ámbito social.
• Inducir al profesional en formación sobre conocimientos de la empresa y el
emprendimiento.
• Conocer y realizar comparativos de las teorías y sus enfoques en la
Administración.
• Comprender y aplicar el proceso administrativo y sus diferentes pasos: Planear,
Organizar, Dirigir y Controlar,

Lecturas para el desarrollo de las preguntas generadoras en la asignatura de

Fundamentos de administración primer semestre

2.1 Preguntas generadoras

• ¿Cuál crees que es la importancia de la Administración?
• ¿Por qué son importantes las organizaciones en la sociedad actual?
• ¿La administración es factor importante en el desarrollo de las empresas en la
región?
• ¿Cuáles son los ciclos de vida de las empresas?
• ¿Cómo pueden ser los roles y funciones de un administrador?
• ¿Cuáles fueron los aportes de los enfoques realizados a la administración?
• ¿Por qué crees que hoy se sigue utilizando los procesos administrativos

http://cursos.aiu.edu/administracion/pdf%20leccion%202/tema%202.pdf

Preguntas generadoras
¿De qué manera la administración me sirve en mi vida cotidiana?
¿Cuál es la evolución que ha tenido la Administración?
¿Por qué son importantes la eficiencia y la eficacia en la administración?
¿Es la administración una ciencia o un arte?
¿Cómo se evidencian los roles de la administración en el trabajo de los
administradores financieros?

http://fido.palermo.edu/servicios_dyc/blog/images/trabajos/6592_28975.pdf

Preguntas generadoras
¿Por qué son importantes las organizaciones en la sociedad actual?
¿Qué tipo de organizaciones existen y en qué se diferencias unas de otras?
¿Es importante clasificar a las empresas?, ¿para qué nos sirve la clasificación?
¿Cuál es el ciclo de vida las empresas?
¿Por qué el emprendimiento es hoy tan importante en la formación de los
estudiantes de administración?
https://jeissonsaavedraelectronicengineer.files.wordpress.com/2012/10/clasificacic
3b3n-de-las-empresas.pdf

¿A qué se debe que Frederick Taylor haya sido llamado padre de la

administración científica y Henri Fayol padre de la Teoría administrativa moderna?
¿Cuáles fueron los aportes realizados a la administración? Y quienes fueron los
pioneros en dichos enfoques. (Enfoque clásico – Científico; Enfoque humanista;
Enfoque del comportamiento; Enfoque neoclásico, Enfoque estructuralista;
Enfoque sistémico; Enfoque del desarrollo organizacional; Enfoque situacional o
contingencias)
¿Cómo utilizan los gerentes actuales los enfoques de la administración?

http://ual.dyndns.org/biblioteca/historia_del_pensamiento/Pdf/Unidad_05.Pdf

Preguntas generadoras
¿Contribuye la planeación al éxito de las organizaciones?
¿Qué tipos de planes permiten a las organizaciones mejorar su productividad?
¿Cuáles son las ventajas y desventajas de la planeación?
¿Cuál crees que es el propósito de la organización?
¿Cuál es la diferencia de una organización formal e informal?
¿Cuáles son las características más relevantes de los elementos de la Dirección?
La autoridad es la base que da cohesión a la estructura de una organización,
¿Cuáles son los principios que las relacionan?
¿Por qué son importantes las relaciones tanto internas como externas?
¿Por qué se necesita el control?,
¿Cuál es el proceso básico de control?

http://www.konradlorenz.edu.co/images/publicaciones/suma_negocios_working_pa
pers/2013-v2-n2/05-kholer.pdf