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1. Descripción de la actividad
Número
Tipo de
Individual ☐ Colaborativa ☒ de 6
actividad:
semanas
Momento de
Intermedia,
la Inicial ☐ ☒ Final ☐
unidad 1
evaluación:
Peso evaluativo de la Entorno de entrega de actividad:
actividad: 175 Seguimiento y evaluación
Fecha de inicio de la
Fecha de cierre de la actividad: 28
actividad: 15 de febrero del
de marzo del 2019
2019
Competencia a desarrollar:
De manera individual el estudiante deberá leer el contenido de la
UNIDAD 1: DERECHO INDIVIDUAL DEL TRABAJO, alojado en el entorno
de conocimiento.
2. Posteriormente, en el entorno de aprendizaje colaborativo se
deberá leer y analizar el Caso propuesto.
3. Una vez leído el caso, de manera individual responder los
interrogantes planteados en el mismo y presentar las respuestas en el
foro colaborativo.
Temáticas a desarrollar: Unidad 1. Derecho individual del trabajo:
a) Contrato de trabajo.
b) Contrato de prestación de servicios y clausulas ineficaces
c) Normas del ambiente laboral y acoso laboral.
d) Prestaciones sociales.
e) Fórmulas para liquidar las prestaciones sociales.
e) Terminación del contrato de trabajo y estabilidad laboral reforzada.
f) Causas de terminación del contrato de trabajo.
g) Tipos de audiencia pública en el proceso ordinario laboral.
h) Prescripción de la acción ordinaria laboral.
Colaborativos:
4. Colaborativos: Cada estudiante debe presentar en el
foro colaborativo las respuestas a los planteamientos y
actividades requeridas en el caso propuesto.
2. FORMATO:
a. El documento final lo deben presentar en Word y el
estudiante encargado lo sube en el entorno de seguimiento
y evaluación.
b. Estilo de organización y presentación del trabajo:
Normas APA.
3. ENTREGA:
a. Entorno de seguimiento y evaluación.
Lineamientos generales del trabajo colaborativo para el
desarrollo de la actividad.