UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE PANAMÁ

CENTRO REGIONAL DE CHIRIQUÍ

FACULTAD DE INGENIERÍA INDUSTRIAL

LICENCIATURA EN INGENIERÍA INDUSTRIAL

PROYECTO FINAL
ESTUDIO, ANÁLISIS Y VALORACIÓN DE RIESGOS PROFESIONALES,
DENTRO DE LA SALA DE BELLEZA ATENAS

CURSO:

SEGURIDAD E HIGIENE OCUPACIONAL

CÓDIGO DE ASIGNATURA: 3060

INTEGRANTES:
LORNA APARICIO 4-789-1032
RICHARD CASTILLO 4-786-2180
DAVID GÓMEZ 4-782-2435

PROFESORA:
ING. EVIDELIA GÓMEZ

II SEMESTRE
2018
 INDICE

 INTRODUCCIÓN
 OBJETIVOS
 DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA
 Actividad
 Justificación
 Funciones de los colaboradores
 Dimensiones del establecimiento
 POLÍTICAS Y PRÁCTICAS DE SEGURIDAD
 Controles de salud
 ENCUESTA ERGONÓMICA
 MEDIDAS AMBIENTALES
 MAPA DE DITRIBUCIÓN DE PLANTA Y DE RIESGOS
 ANÁLISIS DE RIESGO
 Identificación y valoración de riesgos, mediante el empleo de la
matriz de riesgo.
 NORMATIVAS
 Implementación de normativas
 SISTEMA DE EVACUACIÓN
 Mapa de evacuación
 Planes de emergencias

 GLOSARIO
 SIGLAS(ACRONIMOS)
 RECOMENDACIONES
 CONCLUSIONES
 BIBLIOGRAFÍA
 ANEXOS
 INTRODUCCIÓN

Dentro de toda empresa o negocio, cada puesto de trabajo ya sea que requiera
habilidades físicas o no, conllevan o asumen una serie de riesgos que podrían dañar
la salud del trabajador, por lo tanto, la prevención de riesgos laborales es un
elemento importante por tratar dentro de una empresa, y además está regulado.

Mediante este análisis investigativo se identificarán todos los posibles riesgos

laborales a los que se están expuestos los colaboradores en su respectivo puesto
de trabajo, y conocer los planes de seguridad e higiene ocupacional que aplica la
empresa para tales riesgos.

Uno de los conceptos que se tratará, es la prevención de riesgos laborales. Donde

este deberá integrarse en el sistema general de gestión de la empresa. Dentro de
ella contempla; las funciones y responsabilidades de cada colaborador. Esto debe
ser expuesto en los términos del reglamento que haya establecido la empresa en
su contrato de trabajo.

Presentaremos distintos aspectos investigados con sus respectivas pruebas,

visuales y audiovisuales, donde concluiremos lo aprendido y anexaremos distintos
aspectos interesantes y que aportan un mayor entendimiento al tema.
 OBJETIVOS

 Identificación, análisis y priorización de actuación frente a los diferentes

riesgos presentes en la distribución espacial dentro de la sala de belleza
Atenas.
 Analizar los valores de factores de riesgos físicos presentes en las diferentes
áreas de trabajo; ruido, temperatura, iluminación.
 Evaluar las medidas de prevención de accidentes y enfermedades
ocupacionales que rige la empresa.
 Establecer un plan de prevención de riesgos laborales adecuados a las
actividades que desempeñan los colaboradores dentro del salón de belleza.
 Evaluar que la empresa cumpla con la Ley y el reglamento general de
Prevención de Riesgos Profesionales y de Seguridad e Higiene del Trabajo
Resolución N° 41,039 – 2009 -J.D. Caja de Seguro Social.
 DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA

ACTIVIDAD
La Sala de belleza Atenas es una empresa que se dedica a brindar servicios de
peluquería, peinados, tintes, entre otros. Cuenta con espacio para los diferentes
tipos de procesos de trabajo que se realizan en el mismo, también cuenta con las
herramientas necesarias y más de 20 años de trayectoria, revistas para tintes,
cortes, peinados y otros.

La sala de Belleza cuenta actualmente con dos trabajadoras, las cuales tienes
funciones y responsabilidades variadas.

JUSTIFICACIÓN

El centro de estética debe ser un lugar agradable para trabajar. Para ello es
necesario mantenerlo limpio y ordenado. Un ambiente y unos implementos limpios
y desinfectados no sólo dan una buena imagen del salón de belleza, sino que da la
garantía de calidad y seguridad tanto para el cliente, como del trabajador. Aunque
todo parezca marchar en perfecto orden, se pueden estar dando uso e
implementación incorrecta a la hora de realizar las labores requeridas por cada
colaborar.

FUNCIONES DE LOS COLABORADORES

La Sra. Yadira es actualmente la dueña y principal trabajadora en la sala de belleza

Atenas, ella tiene los conocimientos para realizar todas las laboras que se
demandan en la misma. Desde cortes de cabello, aplicación de tintes y productos
químicos para alisado, lavados, peinados, hasta del mantenimiento, limpieza y
cobrar por los servicios brindados. Pero ella solo se enfoca principalmente en
realizar las tareas como, cortes, blower, plancha, aplicación de químicos y cobros.

Sin embargo, la Sala de Belleza Atenas cuenta con una segunda Trabajadora, la
joven Laura es la ayudante de la Sra. Yadira. Laura se encarga principalmente de
realizar los lavados de cabello, mantener el área de trabajo y el local limpios luego
de atender a cada cliente. En caso de ser alta la demanda en la Sala de Belleza,
Laura también hace labores como la aplicación de tintes o químicos. No realiza
funciones como corte, blower, plancha o peinados, ya que, no cuenta con los
conocimientos suficientes.

Las trabajadoras en la Sala de Belleza se distribuyen las distintas funciones que la

misma ofrece en sus servicios, para que así el trabajo no sea exhausto al final de la
jornada de trabajo

DIMENSIONES DEL ESTABLECIMIENTO

Dimensiones (m)
Largo 5,832
Ancho 2,916
alto 2,46

MARCO LEGAL
RESOLUCION: N° 09 DE 23 DE NOVIEMBRE DE 2009

CONSEJO TECNICO DE SALUD

En uso de sus facultades legales

C O N S I D E R A N D O:

Que se establece en la Constitución Política de la República de Panamá, que es

función esencial del Estado panameño garantizar la salud de todos los panameños
y extranjeros residentes en el país.

Que, en cumplimiento de esta responsabilidad, el Ministerio de Salud a través de la

Dirección General de Salud y el Consejo Técnico de Salud, están facultados para
regular y supervigilar el ejercicio de las profesiones médicas, afines inclusive las
actividades propias del ejercicio que se brinda.

Que ha aumentado el nivel de denuncias de la comunidad nacional, de

asociaciones médicas respectivas ante los estamentos administrativos del
Ministerio de Salud y el Consejo Técnico de Salud por el ejercicio de personal
nacional y extranjero no idóneo de las ciencias de la salud que ejerce labores, en la
aplicación de tratamientos invasivos e intervenciones quirúrgicas que escapan a los
servicios de cosmetología y estética reconocidos, en Salones y Salas de Belleza,
Estéticas, Gimnasios, SPA, Centros de Estética y similares, ocasionando resultados
físicos no deseados y complicaciones quirúrgicas entre otros en perjuicio de la
población panameña que asiste a recibir dichos servicios.

Que la autorización médica es un acto administrativo por medio del cual la autoridad
sanitaria competente permite a una persona pública o privada la realización de
actividades relacionadas con la salud humana en los casos y con los requisitos que
determine la ley.

Que la Resolución N.º 7 de 22 de diciembre de 1977, indica que ningún profesional

médico o de profesiones afines podrá anunciarse o pronunciarse como experto o
capacitado o ejercer especialidad o especialidades, tecnología y procedimiento sin
poseer idoneidad y autorización para ejercer en esos ámbitos por la autoridad
competente.

Que el pleno del Consejo Técnico de Salud, en su sesión Nº 8 de 23 de octubre de

2009 prohíbe a los Salones y Salas de Belleza, Estéticas, Gimnasios, SPA y Centros
de Estéticas y similares realizar tratamientos e intervenciones quirúrgicas en el
cuerpo humano.
RESUELVE:

ARTÍCULO PRIMERO: Prohíbase a los Salones y Salas de Belleza, Estéticas,

Gimnasios, SPA y Centros de Estética y similares realizar los siguientes
tratamientos invasivos e intervenciones quirúrgicas en el cuerpo humano:
1. Crioterapia 9. Inyecciones o aplicación de toxina
botulínica
2. Mesoterapia
10. Láser vascular
3. Hidrolipoclasia
11. Relleno de arrugas
4. Carboxiterapia
12. Reafirmación quirúrgica
5. Estiramiento o rejuvenecimiento
(lifting) quirúrgico facial 13. Estiramiento de piel

6. Exfoliación cutánea (peeling) media 14. Depilación con láser

y profunda
15. Electrólisis
7. Infiltración de colágeno y de otras
16. Dígito puntura
sustancias de relleno
17. Liposucción convencional
8. Colonterapia
ultrasónica y de alta frecuencia
18. Homeopatía 22. Escleroterapia
19. Cirugía de mamas 23. Lipoescultura
20. Cirugía de párpados 24. Colocación de hilos tensores
21. Implante de prótesis 25. Ozonoterapia

ARTÍCULO SEGUNDO: Cualquier tratamiento invasivo o intervención quirúrgica

estética o cosmética para cambiar o corregir el contorno o forma de diferentes zonas
o regiones del cuerpo deberán efectuarse en establecimientos médicos atendidos
por profesionales de salud autorizados por la ley.

ARTÍCULO TERCERO: Los productos o sustancias cosméticas y aquellas con

acción terapéutica que sean empleados en cosmetología o dermatología
cosmetológica deberán sujetarse a lo previsto en las normas que regulan la materia
y requerirán de Registro Sanitario y en el etiquetado de los envases en que se
presenten estos productos figurarán las leyendas y rotulado que la normativa legal
exige.

ARTICULO CUARTO: La actividad de re-envase de productos o sustancias

cosméticas y aquellas con acción terapéutica que sean empleados en cosmetología
o dermatología cosmetológica no podrá ser realizada en establecimientos no
farmacéuticos.

ARTICULO QUINTO: El Consejo Técnico de Salud evaluará y sancionará las

infracciones cometidas de acuerdo a lo establecido en el Código Sanitario y Ley 40
de 16 de noviembre de 2006 y demás disposiciones legales vigentes que regulan la
materia.

ARTICULO SEXTO: La presente Resolución empezará a regir a partir de su

promulgación.

Fundamento de Derecho: Ley 66 de 10 de noviembre de 1947, Ley 40 de 16 de

noviembre de 2006, Ley 1 de 10 de enero de 2001.

POLÍTICAS Y PRÁCTICAS DE SEGURIDAD

Salud

Las políticas de salud aplicadas en un salón incluyen técnicas adecuadas de

esterilización para el corte de pelo y las herramientas de peinado, la eliminación
segura de las agujas usadas para los procedimientos de perforación y la limpieza
regular y desinfección del salón. Las políticas también suelen cubrir el control de la
infección por piojos y otras enfermedades infecciosas de la piel y el cabello.

Seguridad

Las políticas de seguridad del salón incluyen inspecciones de rutina de los equipos
eléctricos. A las mujeres embarazadas generalmente se les prohíbe el uso de
determinados tintes para el cabello o tener ciertos procedimientos de salón.

También contamos con procedimiento de seguridad que resuelva los problemas de

cortes en la piel por las tijeras o cuchillas.

Beneficios

La gestión adecuada de los riesgos no sólo ayuda a proteger a los clientes y al

personal frente a los accidentes, enfermedades e infecciones, sino también para
proteger la propiedad y la gestión de un salón de belleza frente a los litigios y
denuncias ante los organismos de seguridad del lugar de trabajo. Los salones de
belleza que son seguros y conscientes de la salud benefician a todas las partes
interesadas.

CONTROLES DE SALUD

EL salón de belleza Atenas, se rige mediante los diferentes controles de salud que
exige el MINSA para ejercer como centro de estética.

Permiso de Operación Sanitaria

Base Legal

Decreto Ejecutivo Nº.160 del 13 de octubre de 1998, Gaceta Oficial Nº. 23,653 del
16 de octubre de 1998, por el cual se dictan disposiciones sanitarias relacionadas
con la expedición de permisos para establecimientos de interés sanitario.
Requisitos Básicos

 Copia del Aviso de Operación

 Solicitud dirigida al director médico del Centro de Salud correspondiente con
B/.4.00 en timbres fiscales.
 Copia del Plano del establecimiento que debe indicar como mínimo:
disposición de agua potable, disposición de residuos sólidos, instalaciones
sanitarias para el desalojo de desechos líquidos, instalación de equipo y
mobiliario, facilidades sanitas
 Hoja de Inspección o Evaluación Sanitaria.
 Poder, copia de la cédula, certificado de registro público donde conste la
existencia de la sociedad, el domicilio y su representante legal, persona
jurídica.
Carné de Salud

Trámite a través del cual se expide un Carné de Salud, una vez el solicitante cumpla
con los requisitos que se detallan a continuación.
Este trámite es específico para los manipuladores de alimentos u operarios de
interés sanitario. Se obtienen dos carnés: el que certificado de buena salud que es
el carné blanco y el carné de adiestramiento sanitario, conocido como el carné
verde, que se expide luego del carné blanco y luego de tomar el curso
correspondiente en el Centro de Salud o en la Caja de Seguro Social.

Requisitos Básicos Carné blanco

 Presentar examen dental. ...Dicho examen debe realizarse en la C.S.S o en

un Centro de Salud.
 Presentar examen de hemoglobina…Dicho examen debe realizarse en la
C.S.S o en un Centro de Salud.
 Presentar examen de V.D.R. L (Es un análisis para detectar sífilis). Dicho
examen debe realizarse en la C.S.S o en un Centro de Salud.
  Presentar examen de colesterol…Dicho examen debe realizarse en la C.S.S
o en un Centro de Salud.

Requisitos Básicos Carné verde (adiestramiento sanitario)

 Tomar el curso correspondiente

 Dos fotos tamaño carné
 Copia del carné de salud (por ambos lados)
 $10.50
 Fotocopia de cédula de identidad personal

Las renovaciones

o Carné blanco: anual

o Carné verde: cada cinco años
 Encuesta Ergonómica
Esta encuesta pretende identificar factores de riesgo ergonómicos y daños
presentes en La Sala de Belleza Atenas que incluye: área de trabajo, lavado,
espera y caja. La encuesta es voluntaria y anónima y el análisis de los datos
realizado por un grupo de estudiantes de la materia de Seguridad e Higiene
Ocupacional, será confidencial.
Se agradece responder A TODAS LAS PREGUNTAS señalando con x la casilla
correspondiente.
Fecha de realización: _______ (día) / _______ (mes) /________ (año).
Datos personales:

1. Sexo:
Hombre
Mujer

2. Edad ________ (años)

3. Horario de Trabajo
Tiempo completo
Medio Tiempo

4. Su contrato es:
Temporal
Indefinido

5. Tiempo que tiene trabajando ofreciendo estos servicios

Menos de 1 año
Entre 1 a 5 años
Entre 5 a 10 años
Más de 10 años
Ambiente de Trabajo:

6. ¿El aire acondicionado se encuentra a una temperatura agradable?

Si
No

7. ¿Cuenta con ventilación?

Si
No

8. ¿En su puesto de trabajo, debe lidiar con mucho ruido?

Si
No

9. ¿Cuenta con una iluminación adecuada para trabajar?

Si
No

10. ¿Los objetos de frecuente uso se encuentran a su alcance al trabajar?

Si
No

Posturas y Acciones del Trabajo:

11. Funciones que realiza:

Peluqueria
Tintes
Lavado
Cobrar
Aseo
 12. ¿Cuánto tiempo debe estar de pie en un día?
1 - 2 horas
3 - 4 horas
5 horas o más

13. ¿Realiza sus actividades con una postura adecuada?

Si
No

14. ¿Su cubículo y mesa se encuentran a una altura adecuada?

Si
No

15. ¿Los cubículos están correctamente señalados y a su alcance?

Si
No

Daños a la salud derivados del Trabajo:

16. ¿Durante los últimos 3 días ha realizado algún esfuerzo físico importante
fuera de su trabajo?
Si
No

17. ¿Ha padecido alguna enfermedad durante los últimos 7 días?

Si
No

18. Favor de poner un X a la palabra que mejor describa tu problema.

Adormecimiento Comezón Ardor
Dolor Debilidad Calambre
Hinchazón Rigidez
 MEDICIONES AMBIENTALES
FACTOR DE RIESGO FÍSICO EN ESTUDIO: INTENSIDAD LUMINOSA

Áreas Iluminación(lux)
Lavado 56
Corte y secado 312
Espera 253
Caja 371

Intensidad de luz

400
350
300
250
LUX

200 371
312
150 253
100
50 56
0
1 3 5 7

ÁREA DE ESTUDIO

Los niveles de intensidad de la luz se encuentran dentro del rango permisible, con
excepción en el área de lavado que debe mejorarse. Donde los niveles de
iluminación permisibles en un área de trabajo deben estar entre 200-4000 lux según
[1]

CORTE Y ESPERA CAJA

LAVADO
SECADO
 MEDICIONES AMBIENTALES
FACTOR DE RIESGO FÍSICO EN ESTUDIO: RUIDO

Áreas Sonido (dBA)

Lavado 60.9
Trabajo 59.25
Espera 60.85
Caja 64.75

RUIDO

64.75
65
64
63
62 60.9 60.85
DECIBELES

61
59.25
60
59
58
57
56 CORTE Y
1 3 ESPERA
5 7CAJA
LAVADO SECADO
ÁREA DE TRABAJO

Los niveles de ruido están en un rango permisible. Siendo 85 decibeles el nivel

mayor permisible en una persona según [2], igualmente se pudo comprobar si estos
niveles eran permisible en el decreto ejecutivo del MINSA, donde se determina los
niveles de ruido, para áreas residenciales e industriales
 MEDICIONES AMBIENTALES
FACTOR DE RIESGO FÍSICO EN ESTUDIO: TEMPERATURA

Áreas Temperatura ( ℃)
Lavado 22,3
Corte y secado 24,5
Espera 27,1
Caja 23,7

TEMPERATURA

30 27.1
24.5 23.7
22.3
25
TEMPERATURA (°C)

20

15

10

0
CORTE Y ESPERA CAJA
1
LAVADO 3 5 7
SECADO
ÁREA DE TRABAJO

La temperatura en la Sala de Belleza es su mayoría muestra agradable en todo el

local, solo ciertos ciertas unas áreas que sobrepasan un poco la temperaturas
establecido por OSHA, la cual estable que para trabajos interiores la temperatura
debe estar entre 20℃ y 24℃
 LOCALIZACIÓN DE LAS DIFERENTES TEMPERATURAS EN LA DISTRIBUCIÓN DE PLANTA

Áreas Temperatura (℃)

Espera 27,1
Corte y secado 24,5
Caja 23,7
Lavado 22,3
DISTRIBUCIÓN DE PLANTA
MAPA DE RIESGO
ANÁLISIS DE RIEGOS

Identificación y valoración de riesgos, mediante el empleo de la matriz de riesgo:

Severidad Ligeramente dañino Extremadamente

Probabilidad dañino dañino
Baja T TO MO
Media TO MO IM
Alta MO IM IN

Valoración de Riesgo
Sigla Estimación Descripción
T Trivial No requiere acción.
TO Tolerable No se necesita mejorar la acción preventiva, pero si se
puede minimizar los costos si se hace cualquier cambio o
acción.
MO Moderado Si se requiere tomar acciones para mejorar las acciones
de minimizar el riesgo.
IM Importante No se debe comenzar a trabajar hasta que se tomen
acciones que reduzcan el riesgo.
IN Intolerable No se puede comenzar el trabajo hasta reducir el riesgo o
eliminarlo.
 RIESGOS PRESENTES EN LA SALA DE BELLEZA
RIESGO MECÁNICO: Como podemos
observar en la imagen, no se cuenta con un
orden de los productos e implementos
utilizados. Estos factores físicos pueden
llevar a una lesión en caso de caerse algo.
Según lo verificado en [4]
RIESGO DE SEGURIDAD: Podemos ver la entrada
hacia la sala de belleza que es muy estrecha, esta
no cuenta con un plan de evacuación
Área de lavado.
RIESGOS ERGONOMICO: Se puede observar un desnivel
en el lavado y para poder usarse se debe doblar la espalda
de una forma inadecuada, lo cual poder lesiones o dolores
al ser posturas que se tienen por un largo periodo de
tiempo según [5].
RIESGO MECÁNICO: También podemos observar la
obstrucción que hay en el área. Ya que, no se cuenta con
un área de almacenaje de productos específicas.
RIESGO ELÉCTRICO: La caja de distribución
eléctrica no se encuentra debidamente
instalada de forma segura y sellada sus paredes.
 RIESGO QUÍMICO: Se puede dar irritación al
RIESGO ERGONOMICO: Se da por trabajar tantas
momento de aplicar tintes o productos
horas seguidas de pie. Esto puede llevar a dolores
químicos como los de limpieza sin utilizar
musculares con el tiempo por ser repetitivos los
guantes o los implementos de aplicación
movimientos en el trabajo. [6]
adecuados. [7]

FACTOR PERSONAL INSEGURO: Se adoptan

posiciones incorrectas al momento de realizar
los diferentes servicios que se ofrecen. [8]
VALORACIÓN DE RIESGO EN LA EMPRESA

- Inspección visual

No RIESGOS ESTIMACIÓN CONTROL MEDIOS DE IMPLEMENTACIÓN

.
1 Productos sin MO Mitigar Colocar en los productos, la información
etiqueta. necesaria sobre su contenido y
peligrosidad.
2 Almacenamiento de MO Mitigar Contar con un área de depósito que se
productos en un riga con los reglamentos de uso de
área inadecuada. sustancias químicas.
3 No utilizar los IM Mitigar Utilización de todos los equipos de
equipos de protección necesarios: guantes,
protección cuando mascarillas si es necesario.
lo requiera.
4 Eléctricos, (Panel IN Diseño Establecer el sistema eléctrico del local
eléctrico), fácil de en un área no accesible por los clientes.
disponer y
manipular.
5 No contar con un IN Diseño Según las normativas que establece el
sistema de Cuerpo de Bomberos de Panamá, cada
evacuación. local debe contar con un sistema de
evacuación. (Implementación)
6 No contar con un IN Eliminar Es obligación de cada establecimiento
extintor en casos contar con un extintor.
de incendios.
VALORACIÓN DE RIESGO EN EL ÁREA DE CORTE, SECADO Y LAVADO DE CABELLO
- Inspección visual

No. TAREAS RIESGOS ESTIMACIÓN CONTROL MEDIOS DE

IMPLEMENTACIÓN
1 Manejo de tijeras Lesiones; TO Mitigar Utilización de tijeras con
para el corte de cortaduras. agujeros acorde al tamaño de
cabello. los dedos y empleo de EPP:
guantes si es necesario.
2 Utilización de Quemaduras y MO Mitigar Capacitación para usar el
planchas y exposición a equipo y guantes para mitigar
secadores de temperaturas la exposición de las manos a
cabellos eléctricos. elevadas. altas temperaturas.
3 Aplicación de Inhalación y IN eliminar Utilización de todos los
productos químicos contacto con equipos de protección
en el cabello. sustancias necesarios: guantes,
perjudiciales a la mascarillas si es necesario.
salud.
4 Cortes y secado de Fatiga muscular, IN Mitigar Emplear la normativa de
cabello, en una molestias en la ergonomía, con respecto al
postura de pie. columna. tiempo que puede estar
ejerciendo su función de pie.
5 Realización de Fatiga muscular, IN Diseño Diseñar un área de lavado a
lavado de cabello, molestias en la una altura prudente donde no
con postura columna. se tenga que estar por mucho
inclinada. tiempo en una postura
incorrecta.
6 Labores de aseo, Ergonómico. TO Mitigar Hay poca probabilidad, pero
barrer y trapear. se puede utilizar tamaño de
equipo de aseo correcto.
 IMPLEMENTACIÓN DE NORMATIVAS

Se debe tener muy en cuenta la aplicación de las siguientes normativas y guías

COPANIT 44-2000- Ruido

Indica que se deben establecer las medidas para mejorar las condiciones de
seguridad e higiene en los centros de trabajo donde genere ruido. Nivel de
exposición permisible en una jornada de trabajo de 8 horas.

DURACIÓN DE LA EXPOSICIÓN
NIVEL DE RUIDO PERMISIBLE EN
MÁXIMA PERMISIBLE (En una
dB(A)
jornada de trabajo de 8 horas)
8 horas 85
7 horas 86
6 horas 87
5 horas 88
4 horas 90
3 horas 92
2 horas 95
1 horas 100
45 minutos 102
30 minutos 105
15 minutos 110
7 minutos 115
COPANIT 43-2001- Sustancias Químicas

Indica que se deben establecer medidas para prevenir y proteger la salud de los
trabajadores y mejorar las condiciones de seguridad e higiene en los centros de
trabajo donde se produzcan, almacenen o maneje sustancias químicas.

SE ESTABLECEN LOS NIVELES MINIMOS DE ILUMINACION, QUE DEBEN SER

UTILIZADOS EN LOS DISEÑOS DE EDIFICACIONES PRESENTADOS PARA SU
REVISION Y REGISTRO, POR LAS ENTIDADES PUBLICAS
CORRESPONDIENTES DE LA REPUBLICA DE PANAMA.

Niveles de iluminación interiores generales

NIVEL DE
ILUMINACIÓN
ÁREA FUNCIONAL RECOMENDADO (LUX)
RECOMENDADO (PIES-
BUJIAS)
Labores regulares 20 200
Corredores, Escaleras 10 100
Áreas de servicio 10 100
Servicios sanitarios 10 100
Salas de espera 10 100
Labores visuales 20 200
General 10 100
GUÍA TÉCNICA

PARA LA PREVENCIÓN DE LOS RIESGOS PROFESIONALES EN LA ACTIVIDAD

DE ORDEN Y LIMPIEZA

Indica como el desorden y la falta de limpieza trae como consecuencia accidentes

y una disminución en la productividad. Igualmente contribuye a la desmotivación,
fatiga y otros.

RESOLUCION: N° 09 DE 23 DE NOVIEMBRE DE 2009

CONSEJO TECNICO DE SALUD

En uso de sus facultades legales

Se establecen todas las medidas competentes permite a una persona pública o

privada la realización de actividades relacionadas con la salud humana en los casos
y con los requisitos que determine la ley en la aplicación de tratamientos invasivos
e intervenciones quirúrgicas que escapan a los servicios de cosmetología y estética
reconocidos, en Salones y Salas de Belleza, Estéticas, Gimnasios, SPA, Centros
de Estética y similares
 IMPLEMENTACIÓN DEL SISTEMA DE EVACUACIÓN

MAPA DE EVACUACIÓN

PLANES DE EMERGENCIAS

Tipos de emergencias: Incendio, explosión, evacuación, accidentes, hemorragias,

quemaduras.

Normas de actuación en caso de emergencias

 Mantén siempre el orden y limpieza en el puesto de trabajo.

 Almacena los productos inflamables por separado.
 No sobrecargues los enchufes. Si se utilizan regletas o alargaderas, para
conectar diversos aparatos eléctricos a un mismo punto de la red, consulta
previamente a personal calificado.
 Los espacios ocultos son peligrosos: no acumules materiales en los rincones,
debajo de las estanterías, detrás de las puertas, etc.
 Inspecciona tu lugar de trabajo al final de la jornada laboral; si es posible,
desconecta los aparatos eléctricos que no se necesiten mantener
conectados.
 No obstaculices en ningún momento los recorridos y salidas de evacuación,
así como la señalización y el acceso a extintores, bocas de incendio, cuadros
eléctricos, etc.
 Identifica los medios de lucha contra incendios y las vías de evacuación de
tu área y familiarízate con ellos.
 Si descubres un incendio, mantén la calma y da inmediatamente la alarma.
 Si te encuentras solo, sal del local incendiado y cierra la puerta sin llave. No
pongas en peligro tu integridad física.
 Comunica la emergencia conforme a los cauces establecidos en el Plan de
emergencias de tu centro de trabajo.
 Desconecta los aparatos eléctricos a tu cargo.
 Guía a los ocupantes hacia las vías de evacuación.
 Ayuda a las personas impedidas, disminuidas o heridas.
 No permitas a ninguna persona regresar al establecimiento a recoger objetos
personales.
 Una vez en el exterior, dirígete al punto de reunión e informa de la completa
evacuación de tu zona, o en caso contrario, de las incidencias ocurridas en
la misma (heridos, lugares que no se pudieron comprobar, etc.).
 Si el fuego es pequeño, una vez comunicada la emergencia, intenta apagarlo,
utilizando extintores si te encuentras capacitado para ello.

o Clases de Fuegos:
- Clase A: Fuegos de materiales sólidos.
- Clase B: Fuegos de combustibles líquidos.
- Clase C: Fuegos producidos por combustibles gaseosos o líquidos bajo
presión.
- Clase D: Fuegos producidos por metales químicamente muy activos
(sodio, magnesio, etc.).
 GLOSARIO

1. Distribución de planta: es la ordenación física de las diferentes áreas de

trabajo, almacenamiento, trabajadores y toda actividad que se realice en el
establecimiento en estudio.
2. Encuesta ergonómica: cuestionario que tiene como objetivo el análisis y valorar
las condiciones labores en un área determinada.
3. Equipo de protección personal: son elementos de uso individual destinados a
dar protección al trabajador frente a eventuales riesgos que puedan causar algún
de tipo de lesión.
4. Importante: estimación de riesgo que indica que no se debe comenzar a trabajar
hasta que se tomen acciones que reduzcan el riesgo.
5. Intolerable: estimación de riesgo que indica que no se puede comenzar el
trabajo hasta reducir el riesgo o eliminarlo.
6. Mapa de evacuación: función mostrar los recorridos hasta las salidas, los
puntos de seguridad o de encuentro.
7. Mapa de riesgos: es una herramienta, basada en los distintos sistemas de
información, que pretende identificar las actividades o procesos sujetos a riesgo.
8. Matriz de riesgo: es una herramienta de gestión que permite determinar
objetivamente cuáles son los riesgos relevantes para la seguridad y salud de los
trabajadores que enfrenta una organización.
9. Moderado: estimación de riesgo que indica que si se requiere tomar acciones
para mejorar las acciones de minimizar el riesgo.
10. Normativas laborales: documento donde se encuentran las condiciones de
trabajo, la implicación de los trabajadores y la protección de estos. En la misma
 se puede encontrar tipos de riesgos presentes en diferentes áreas de laboral y
sus medios preventivos de la misma.
11. Permisible: que se puede permitir.
12. Plan de prevención de riesgos: es la herramienta a través de la cual se integra
la actividad preventiva de la empresa en su sistema general de gestión tanto en
el conjunto de sus actividades como en todos los niveles jerárquicos de la misma
13. Riesgo: posibilidad de que se produzca un contratiempo o una desgracia, de
que alguien o algo sufra perjuicio o daño.
14. Riesgo de seguridad: comprende aquellos riesgos provocados por condiciones
inseguras, tales como: caídas a distinto nivel, caídas al mismo nivel, cortes,
golpes, magulladura.
15. Riesgo ergonómico: comprende aquellos riesgos provocados por posturas
forzadas, movimientos repetitivos, por el ambiente laboral (ruido, vibraciones,
calor, etc.), trastornos musculo - esquelético, derivados de la carga física.
16. Riesgo físico: comprende aquellos riesgos provocados por ruido, vibraciones,
radiaciones ionizantes, radiaciones no ionizantes, temperatura.
17. Riesgo mecánico: conjunto de factores físicos que pueden dar lugar a una
lesión por la acción mecánica de elementos de máquinas, herramientas con
defectos, piso mojado, equipos en mal estado, materiales defectuosos, desaseo,
entre otros.
18. Riesgo químico: comprende el riesgo al manejo de sustancias o productos
químicos, estos pueden presentarse de manera: nocivo, irritante, explosivo,
tóxico, inflamable, nocivo al ambiente, corrosivo, radiactivo
19. Riesgos profesionales: aquellas situaciones derivadas del trabajo que pueden
romper el equilibrio físico, mental y social de la persona.
20. Salud ocupacional: es el conjunto de actividades asociado a disciplinas
multidisciplinarias, cuyo objetivo es la promoción y mantenimiento del más alto
grado posible de bienestar físico, mental y social de los trabajadores de todas
las profesiones promoviendo la adaptación del trabajo al hombre y del hombre a
su trabajo.
21. Sistema de evacuación: consiste en definir el procedimiento y las rutas de
evacuación en caso de emergencias.
22. Tolerable: estimación de riesgo que indica que no se necesita mejorar la acción
preventiva, pero si se puede minimizar los costos si se hace cualquier cambio o
acción.
23. Trivial: estimación de riesgo que indica que no requiere acción.
24. Valoración de riesgos: es uno de los pasos que se utiliza en un proceso de
gestión de riesgos. El riesgo se evalúa mediante la medición de los dos
parámetros que lo determinan, siniestralidad y la probabilidad que dicha pérdida
o daño llegue a ocurrir. La misma se realiza para estimar el riesgo y poder tomar
las medidas necesarias de prevención.
25. Prevención de Riesgos: La prevención de riesgos en el trabajo es el conjunto
de actividades, medidas adaptadas o previstas en todas las fases de actividad
de la empresa con el fin de evitar o disminuir las posibilidades de que los
trabajadores sufran daños derivados del trabajo, ya sean estos accidentes,
enfermedades, patologías o lesiones.
26. Accidente de Trabajo: Un accidente de trabajo es lo que sucede al trabajador
durante su jornada laboral o bien en la trayectoria del trabajo a su casa o
viceversa.
27. Evacuación: En su sentido más frecuente, evacuación se refiere a la acción o
al efecto de retirar personas de un lugar determinado. Normalmente sucede en
emergencias causadas por desastres, ya sean naturales, accidentales o debidos
a actos bélicos y en temblores o sismos.
28. Emergencia: Una emergencia es una atención de forma urgente y totalmente
imprevista, ya sea por causa de accidente o suceso inesperado.
29. Seguridad y Salud laboral: La Seguridad y salud laboral o Seguridad y salud
en el trabajo (denominada anteriormente como "seguridad e higiene en el
trabajo") tiene por objeto la aplicación de medidas y el desarrollo de las
actividades necesarias para la prevención de riesgos derivados del trabajo.
30. Planificación de la prevención: La Planificación de la Prevención es un
requisito y tiene como objeto planificar la actividad preventiva necesaria en la
empresa en función del resultado del informe de evaluación de riesgos.
31. Plan de seguridad y salud: El plan de seguridad y salud en el trabajo es el
documento o conjunto de documentos elaborados por el contratista ajustables
en el tiempo, que coherentes con el proyecto y partiendo de un estudio o estudio
básico de seguridad y salud adaptado a su propio sistema constructivo, permite
desarrollar los trabajos en las debidas condiciones preventivas.
32. Equipos de Protección Personal: Los Equipos de Protección Personal
comprenden todos aquellos dispositivos, accesorios y vestimentas de diversos
diseños que emplea el trabajador para protegerse contra posibles lesiones.
 Siglas (ACRÓNIMOS)

- MINSA,Ministerio de Salud de Panamá

- C.S.S ,Caja de Seguro Social
- EPP,Equipo de protección personal
- OSHA,Administracion de Seguridad y Salud Ocupacional
- COPANIT,Comision Panameña de Normas Industriales Y Técnicas
 RECOMENDACIONES PARA PREVENIR RIESGOS

 Hacer una revisión periódica de la iluminaria dentro del local.

 Mantener el pasillo y las puertas de salida despajadas en todo momento.
 Desconectar todos los equipos al finalizar la jornada.
 Revisar todas conexiones de los equipos antes de utilizarlos
 No sobrecargar las conexiones.
 Mantener siempre limpia y seca el área de trabajo.
 Procurar mantener siempre el mobiliario en buen estado.
 Etiquetar todos los productos y mantenerlos en un área segura.
 Clasificar los desechos según su tipo.
 CONCLUSIÓN

En la elaboración de esta investigación, se pudo comprender de los aspectos

relacionados con la salud y seguridad laboral son muy importantes en todo empresa,
organización o negocio, ya que una correcta identificación, análisis, valoración de
los riesgos a los que se está expuesto los trabajadores en sus distintos puestos da
como resultado una correcta prevención de estos riesgos, por lo que da como
resultado un ambiente de trabajo seguro para la ejecución de las distintas labores.

En nuestro caso, estudiamos los puestos de trabajo en un salón de belleza, donde

identificamos y analizamos los distintos riesgos a los que los trabajadores pueden
estar expuestos, como los son los riesgo químicos, físicos y ergonómicos, además
de las mediciones de factores ambientales para saber si eran los correctos. También
estudiamos las políticas y prácticas de seguridad, medidas preventivas, plan de
evacuación, si se contaban con las mismas no, y si el caso de que no, elaborarlos,
además de otros aspectos relacionados con la salud y seguridad dentro del el salón
de belleza.
 BIBLIOGRAFÍA

 Visita a la Sala de Belleza Atenas

 Asfahl, C. and Rieske, D. (2010). Seguridad industrial y administración de la

salud (6a. ed.). 6th ed. Distrito Federal: Pearson Educación.

 COPANIT 44-2000- Ruido

 COPANIT 43-2001- Sustancias Químicas

 GUÍA TÉCNICA PARA LA PREVENCIÓN DE LOS RIESGOS

PROFESIONALES EN LA ACTIVIDAD DE SERVICIOS ,CSS

 GUÍA TÉCNICA PARA LA PREVENCIÓN DE LOS RIESGOS

PROFESIONALES EN LA ACTIVIDAD DE ORDEN Y LIMPIEZA,CSS
Realización de las mediciones ambientales y superficie.