TALLER DE ELECTIVA PROFESIONAL 3

BARRANQUILLA

2018
1. QUE ES UNA LESION
2. QUE ES UNA LESION NO TRAUMATICA
3. QUE ES UNA LESION TRAUMATICA
4. DEFINIR CADA UNO DE LOS FACTORES:
A. FISICO
B. QUIMICO
C. FISICO QUIMICO
D. ALTURA
E. MECANICO
F. BIOLOGICO
G. AMBIENTAL
H. PUBLICO
I. PSICOSOCIAL
J. LOCATIVO
K. ERGONOMICO
L. ELECTRICO
5. CUADRO DE POSIBLE CONSECUENCIAS EN EL TRABAJADOR
6. QUE ES UNA MATRIZ DE RIESGO
7. OBJETIVOS DE LA MATRIZ DE RIESGO
8. NORMATIVIDAD DE LA MATRIZ DE RIESGO

1. Se entiende por lesión a una marca o lastimadura que puede tener una persona partir de
realizar diferentes actividades o por accidente. Usualmente comprende un tipo de herida
que puede ser fácilmente recuperable aunque otras veces pueden implicar algún tipo de
intervención o cuidados extra, más tiempo de recuperación. Este tipo de situaciones tiene
un elemento en común y es que siempre generan algún cambio o transformación en el
organismo y que la persona siempre necesitara algún tipo de tratamiento para recuperarse.

2. Se consideran lesiones no traumáticas, aquellas acontecidas sin agente físico externo que
cause lesiones al trabajador. Son los infartos, derrames y otros accidentes que aunque no
tienen un mecanismo externo de producción, pueden estar ligados a las condiciones de
 trabajo y, en todo caso, tienen la calificación de accidentes de trabajo al producirse durante
el desempeño de éste.

3. Son lesiones que pueden ocurrir en cualquier parte del cuerpo producto del efecto
mecánico de un agente u objeto externo que ocurre de forma abrupta o violenta. Los
traumatismos dan origen al trauma o herida, cuando estos ocurren en varias partes del
cuerpo se habla de Politraumatismos. Las principales causas de los traumatismos son las
caídas, los golpes, los accidentes automovilísticos, las quemaduras, las heridas por armas,
el choque eléctrico, ahogamiento y las situaciones de desastre natural como terremotos,
inundaciones, incendios, entre otros.

4. DEFINICIONES:

Factores físicos: Se refiere a todos aquellos factores ambientales que dependen de las
propiedades físicas de los cuerpos, tales como carga física, ruido, iluminación, radiación
ionizante, radiación no ionizante, temperatura elevada y vibración, que actúan sobre los
tejidos y órganos del cuerpo del trabajador y que pueden producir efectos nocivos, de
acuerdo con la intensidad y tiempo de exposición de los mismos.

Factores Químicos: Son todos aquellos elementos y sustancias que, al entrar en contacto
con el organismo, bien sea por inhalación, absorción o ingestión, pueden provocar
intoxicación, quemaduras o lesiones sistémicas, según el nivel de concentración y el tiempo
de exposición.

Factores físico-químicos: son todos aquellos donde se dan a la vez fenómenos físicos como
el calor y químicos como las reacciones entre los combustibles y el comburente, o de
oxidación rápida de algunas sustancias o materiales, los cuales pueden traer como
consecuencia incendios o explosiones.

Factores de altura: son todos aquellos donde pueden darse lugar debido al trabajo realizado
en las alturas en edificios, andamios, estructuras, plataformas, escaleras, etc, y que por
causas humanas como mala condición física, desequilibrios , mareos, falta de atención, o
materiales como falta de protección , rotura de elementos de sustentación, suelo húmedo
etc, pueden sobrevenir accidentes que pueden tener consecuencias mortales.

Factores Mecánicos: Contempla todos los factores presentes en objetos, máquinas,

equipos, herramientas, que pueden ocasionar accidentes laborales, por falta de
mantenimiento preventivo y/o correctivo, carencia de guardas de seguridad en el sistema
de transmisión de fuerza, punto de operación y partes móviles y salientes, falta de
herramientas de trabajo y elementos de protección personal.

Factores Biológicos: En este caso encontramos un grupo de agentes orgánicos, animados

o inanimados como los hongos, virus, bacterias, parásitos, pelos, plumas, polen (entre
 otros), presentes en determinados ambientes laborales, que pueden desencadenar
enfermedades infectocontagiosas, reacciones alérgicas o intoxicaciones al ingresar al
organismo.

Como la proliferación microbiana se favorece en ambientes cerrados, calientes y húmedos,

los sectores más propensos a sus efectos son los trabajadores de la salud, de curtiembres,
fabricantes de alimentos y conservas, carniceros, laboratoristas, veterinarios, entre otros.

Igualmente, la manipulación de residuos animales, vegetales y derivados de instrumentos

contaminados como cuchillos, jeringas, bisturís y de desechos industriales como basuras y
desperdicios, son fuente de alto riesgo. Otro factor desfavorable es la falta de buenos
hábitos higiénicos.

Factores Ambientales: corresponde a presencia de factores de carácter físico (Mala

Iluminación, Ruido, Vibraciones, Temperaturas extremas, etc.), químicos (polvos, aerosoles,
gases, etc.) o biológicos, que se encuentran presenten en un puesto de trabajo".

Factores Públicos: son sucesos que pueden afectar a una persona o a una comunidad
determinada, sin necesidad que alguna de estas tenga alguna característica en particular.
En ese sentido el hecho de estar vivos nos hace estar en riesgo.

Factores psicosociales: La interacción en el ambiente de trabajo, las condiciones de

organización laboral y las necesidades, hábitos, capacidades y demás aspectos personales
del trabajador y su entorno social, en un momento dado pueden generar cargas que afectan
la salud, el rendimiento en el trabajo y la producción laboral.

Factores Locativos: Las características de diseño, construcción, mantenimiento y deterioro

de las instalaciones locativas pueden ocasionar lesiones a los trabajadores o incomodidades
para desarrollar el trabajo, así como daños a los materiales de la empresa, como:

 Pisos, escaleras, barandas, plataformas y andamios defectuosos o en mal estado.

 Muros, puertas y ventanas defectuosas o en mal estado.
 Techos defectuosos o en mal estado.
 Superficie del piso deslizante o en mal estado
 Falta de orden y aseo.
 Señalización y demarcación deficiente, inexistente o inadecuada.

Factores ergonómicos: involucra todos aquellos agentes o situaciones que tienen que ver
con la adecuación del trabajo, o los elementos de trabajo a la fisonomía humana.
Representan factor de riesgo los objetos, puestos de trabajo, máquinas, equipos y
herramientas cuyo peso, tamaño, forma y diseño pueden provocar sobre-esfuerzo, así como
posturas y movimientos inadecuados que traen como consecuencia fatiga física y lesiones
osteomusculares.

Factores eléctricos: Se refiere a los sistemas eléctricos de las máquinas, equipos,

herramientas e instalaciones locativas en general, que conducen o generan energía y que al
entrar en contacto con las personas, pueden provocar, entre otras lesiones, quemaduras,
choque, fibrilación ventricular, según sea la intensidad de la corriente y el tiempo de
contacto.
5. Cuadro de posible consecuencias del trabajador:

.
6. La Matriz de Riesgos es una herramienta de gestión que permite determinar objetivamente
cuáles son los riesgos relevantes para la seguridad y salud de los trabajadores que enfrenta
una organización. Su llenado es simple y requiere del análisis de las tareas que desarrollan
los trabajadores.

7. El objetivo de la matriz de riesgos es evaluar la efectividad de la gestión de los riesgos, tanto

de seguridad y salud en el trabajador como de la forma de realizarlos.

8. Sistemas de Gestión de Riesgos.

La ISO 31000 es una norma internacional que ofrece las directrices y principios para
gestionar el riesgo de las organizaciones.

Esta norma fue publicada en noviembre del 2009 por la Organización Internacional de
Normalización (ISO) en colaboración con IEC, y tiene por objetivo que organizaciones de
todos los tipos y tamaños puedan gestionar los riesgos en la empresa de forma efectiva,
por lo que recomienda que las organizaciones desarrollen, implanten y mejoren
continuamente un marco de trabajo cuyo objetivo es integrar el proceso de gestión
de riesgos en cada una de sus actividades.
Como complemento a esta norma se ha desarrollado otro estándar: la ISO 31010 “Gestión
del riesgo. Técnicas de evaluación de riesgos”. Esta norma provee de una serie de técnicas
para la identificación y evaluación de riesgos, tanto positivos como negativos.