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25 CONSEPTOS VISTOS EN CLASE

JOSE DAVID VERGARA CUDRIZ

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA


1802555 DESARROLLO DE OPERACIONES LOGISTICAEN LA CADENA DE ABASTECIMIENTO
BOGOTA
2019
1. Seguridad y salud en el trabajo: tiene por objeto la aplicación de medidas y el desarrollo de las actividades
necesarias para la prevención de riesgos derivados del trabajo.
2. Prevension de accidentes:medidas adaptadas o previstas en todas las fases de actividad de la empresa con el fin de
evitar o disminuir las posibilidades de que los trabajadores sufran daños derivados del trabajo, ya sean estos
accidentes, enfermedades, patologías o lesiones.
3. Accidentes:un suceso no planeado y no deseado que provoca un daño, lesión u otra incidencia negativa sobre un
objeto o sujeto.
4. Enfermedades:alteración o afección de la salud de un individuo puede ser de tipo físico, mental o social.
5. Salud fisica:bienestar del cuerpo y el óptimo funcionamiento del organismo de los individuos.
6. Salud mental: el estado de equilibrio entre una persona y su entorno socio-cultural que garantiza su participación
laboral, intelectual y de relaciones para alcanzar un bienestar y calidad de vida.
7. Salud social:habitualmente se le asocia a la habilidad de establecer relaciones sociales satisfactorias.
8. Salud espiritual:podríamos definirla con base a tres aspectos primordiales: significado y propósito, la voluntad de
vivir y la fe en uno, en los demás y en dios.
9. Arl:dministradora de riesgos laborales. Corresponde a una aseguradora de vida con autorización de una autoridad
competente para la explotación del ramo de seguros de riesgos laborales.
10. Eps:las entidades prestadoras de salud,son empresas que brindan servicios de salud privada a los trabajadores que
están afiliados a ellas.
11. Afp:las administradoras de fondos de pensiones, son sociedades anónimas que tienen por objetivo administrar un
fondo de pensiones y otorgar a sus afiliados las prestaciones que establece la ley.
12. Riesgo:posibilidad de que se produzca un contratiempo o una desgracia, de que alguien o algo sufra perjuicio o
daño.
13. Peligro:situación en la que existe la posibilidad, amenaza u ocasión de que ocurra una desgracia o un contratiempo.
14. Incidente:es lo que sucede durante el desarrollo de una actividad.
15. Accidente laboral:todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasión del trabajo,
16. Enfermedad profesional:se produce por el ejercicio de una actividad laboral o por la exposición a agentes químicos
o físicos en el puesto de trabajo.
17. Responsabilidad:nace por los hechos y las omisiones que causan perjuicios o daños a las personas en su vida,
integridad, honra y bienes. ... Daño por el ejercicio de la función.
18. Acto inseguro:surge por omisión o por acción y suponen la violación de las prácticas, las reglas o los procesos que
están considerados como seguros por el empleador.
19. Condision peligrosa:aquellas características inherentes a las instalaciones, procesos, maquinaria, equipo,
herramientas y materiales, que pueden poner en riesgo la salud, la integridad física o la vida de los trabajadores, o
dañar las instalaciones del centro de trabajo.
20. Furat:formato unico de accidente de trabajo para reportar accidentes de trabajo y consultar los principales
indicadores de salud ocupacional de su empresa.
21. Grado de riesgo:utilizada para determinar la volatilidad relativa entre las formas de valores. La evaluación de
riesgos ayuda a los inversionistas a medir el riesgo general de ser dueño de una garantía. Cuanto menor sea el
grado de riesgo, menor será el riesgo para el inversor en la posesión de la seguridad a largo plazo
22. Factores de riesgo:es toda circunstancia o situación que aumenta las probabilidades de una persona de contraer
una enfermedad o cualquier otro problema de salud.
23. Sgrp(sistema general de riesgos profecionales):sistema general de riesgos profesionales es el conjunto de
entidades públicas y privadas, normas y procedimientos, destinados a prevenir, proteger y atender a los
trabajadores de los efectos de las enfermedades y los accidentes que pueden ocurrirles con ocasión o como
consecuencia del trabajo que desarrollan.
24. Decreto 1295: básicamente crea las bases del sistema general de riesgos profesionales en colombia.
25. Ley 1562:sistema general de riesgos laborales es el conjunto de entidades públicas y privadas, normas y
procedimientos, destinados a prevenir, proteger y atender a los trabajadores de los efectos de las enfermedades y
los accidentes que puedan ocurrirles con ocasión o como consecuencia del trabajo.