AUDITORIAS INTERNAS

PROCEDIMIENTO

CONSORCIO SAN LUIS 2017

CÓDIGO: CAL-PROC-001 FECHA: ENERO DE 2018 VERSIÓN: 1

1. OBJETO

El objetivo de este procedimiento es establecer las directrices para efectuar las

Auditorías Internas de los sistemas de gestión establecidos en la organización y evaluar
la eficacia de los mismos.

2. ALCANCE

Este procedimiento aplica a todos los procesos de los sistemas de gestión de la

organización y a los proyectos en los que CONSORCIO SAN LUIS 2017. lidere los
sistemas de gestión.

Cuando se ejecuten Contratos en Consorcios y/o Uniones temporales, no lidere el

sistema de gestión, sino que se aplique el sistema de gestión de la compañía asociada,
no se aplicara este procedimiento pero si se llevaran a cabo reuniones semanales con
los representantes establecidos por la empresa para hacer una verificación del
cumplimiento de las condiciones establecidas por la entidad contratante, y de esta
manera garantizar la satisfacción del cliente.

3. REFERENCIAS, CODIGOS Y ESTANDARES APLICABLES

ISO 9001:2008
ISO 14001:2004
OHSAS 18001:2007
ISO 19000

4. DEFINICIONES

 Auditoria: Proceso sistemático, independiente y documentado para obtener

evidencias de la auditoria y evaluarlas de manera objetiva con el fin de determinar la
extensión en que se cumplen los criterios de auditoria.

 Criterios de Auditoria: Conjunto de políticas, procedimientos o requisitos

utilizados como referencia.

 Alcance de la auditoria: Extensión y límites de una auditoria

 Evidencias de la Auditoria: Registros, declaraciones de hechos o cualquier otra

información que son pertinentes para los criterios de auditoria y que son verificables.
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 Hallazgos de la Auditoria: Resultados de la evaluación de la evidencia de la

auditoria recopilada frente a los criterios de la auditoria

 Auditor de interno: Persona con la competencia para llevar a cabo una auditoria.

 Auditado: Organización, área o proceso que es auditado.

 Programa de auditoria: Conjunto de una o mas auditorias planificadas para un

periodo de tiempo determinado y dirigidas hacia un propósito.

 Plan de Auditoria: Descripción de las actividades y de los detalles acordados para

una auditoria

 No Conformidad: Incumplimiento a un requisito.

 Eficacia: Extensión en la que se realizan las actividades planificadas y se alcanzan

los resultados planificados.

5. CONDICIONES GENERALES

Lineamientos para planificación de Auditorias Internas

 La planificación de las auditorías internas del Sistema Integrado d Gestión es

responsabilidad del Director del SIG.

 La elaboración del programa de auditorías internas se llevará a cabo al inicio de cada

año, y tendrá como referencia inicial los resultados de las auditorias de seguimiento o
re-certificación, e internas según sea el caso, estos resultados darán la base para
enfocar las nuevas auditorías.

 Anualmente se programaran como mínimo 1 auditoria internas para cada uno de los
sistemas establecidos por la organización.

 Para el proceso de ejecución de proyectos se tendrá en cuenta el tiempo contractual de

cada uno de los proyectos a ejecutar por la empresa y se programara para llevarla a
cabo en la mitad de este periodo de ser posible.

Generalidades
Las Auditorias Internas tienen que ver con obtener información, de forma planificada, de
una variedad de fuentes y comparar todo a fin de confirmar que los procesos se están
llevando a cabo adecuadamente. Los pasos para reunir información deberían incluir:
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 Leer los procedimientos pertinentes u otros documentos de control de procesos.

 Observar los procesos que se están realizando.
 Hablar con las personas que realizan los procesos y observar los registros.

Todo esto debe arrojar los mismos resultados, es decir que se están haciendo las
actividades en la forma como se documentaron y que se están cumpliendo los requisitos de
la norma auditada.

6. PROCEDIMIENTO
A) Planificación General de las Auditorias Internas:
Las auditorias se pueden planificar con base en:
 Revisión Gerencial
 Ultimo Informe de Auditoria
 Quejas de clientes (Internos y Externos)
 Objetivos propuestos para el SIG
 No conformidades detectadas en un elemento cuando así lo determine la Gerencia
General.
Esta planificación se realizará y publicará en cartelera a través del Programa de Auditorias
Internas de Calidad (HG-CL-RG-08) el cual se actualiza, de acuerdo con los nuevos
proyectos que se hayan contratado durante el año en curso. Destruyendo de manera
inmediata la anterior, con el fin evitar confusiones.
B) Planificación de una Auditoria Interna para los sistemas de gestión de la
organización:

Las Auditorias Internas, serán realizadas en su mayoría por el Director del SIG, pero
también las pueden realizar los auditores internos Calificados por la empresa o por un
auditor externo calificado; el cual deberá dejar los registros de sus hallazgos en los
formatos que contenga este procedimiento.

El Plan de Auditoria contiene:

 Número de la Auditoria
 Proyecto o proceso a auditar
 Lugar y tiempo de duración de la auditoria.
 Responsable del proceso a auditar
 Fecha
 Auditados (recuerde que debe informarle con anticipación)
 Criterio
 Objetivo
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 Alcance (colocar el objeto del proyecto y/o proceso)

 Documentos de referencia.
 Agenda de trabajo con la firma del auditado responsable, y del auditor.
C) Cambios en la Planificación
Los cambios de la planificación de Auditorias Internas, los informa el Director de Calidad
mediante la publicación en cartelera.
Y cuando se varíe la programación de una auditoria específica por fuerza mayor se
informará a través de memorando a cada uno de los involucrados en el Plan.
D) Desarrollo de la Auditoria Interna

 El Director del SIG, auditor interno o externo determinado por la empresa, planifica la
auditoria interna, y lo evidencia diligenciando el formato CAL-RG-001, en su página
inicial que corresponde al Plan de auditoria.

 Se debe anotar que el formato CAL-RG-001 tiene como herramienta y para facilitar el
desarrollo de la auditoria páginas adicionales con un esquema para que se puedan
incluir las preguntas de verificación de una lista de chequeo, con las cuales se puede
determinar la conformidad o no numeral revisado, y si se solicita o no una acción
correctiva cobre el mismo

 Finalizada la auditoria, el auditor diligencia el formato CAL-RG-001, en su tercera parte,

estableciendo las fortalezas y debilidades y el seguimiento a la auditoria y levanta las
No conformidades encontradas.

5. Seguimiento No Conformidades
Mensualmente se realiza el seguimiento de las no conformidades levantadas y su cierre,
por parte del Profesional de calidad
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ANEXOS
CAL-RG-001 PROGRAMA DE AUDITORIAS INTERNAS

ELABORÓ REVISÓ
FIRMA:

NOMBRE: JAIME RIVERA OSWALDO BALLESTEROS

BARON Director De Obra