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ACTIVIDAD VIRTUAL CAPITAL INTELECTUAL.

TEMA: LIDERAZGO

1. En mi perfil personal, que características del líder tengo?

En mi perfil personal considero que tengo una gran capacidad para proponer soluciones
de manera creativa e innovadora, y en detectar oportunidades para visionar planes a
corto, mediano y largo plazo, así mismo tengo mis metas y objetivos claros en la vida y
eso me permite ser persistente para alcanzar mis propósitos aunque se presenten
dificultades en el camino. Otras características que poseo que favorecen el liderazgo es
la habilidad de comunicarme asertivamente para transmitir motivación ante un
determinado grupo e influir positivamente en un grupo determinado pero también saber
escuchar a un grupo sus diferentes opiniones. La organización y capacidad de
planeación me facilitan el logro de mis metas, esto está muy relacionado con mi gran
sentido de responsabilidad, considero que es fundamental para desarrollarme como líder
ante cualquier área, así mismo conocer mis propias fortalezas y debilidades, conocerme
a si mismo me facilita utilizar las herramientas adecuadas para controlar mis emociones
en situaciones que lo ameriten y convertir las situaciones problemas en oportunidades.

2. En mi perfil personal, que características del líder aun me faltan por


desarrollar?

Considero que debo trabajar en la agilidad para tomar decisiones ante situaciones que
necesiten una respuesta rápida porque es fundamental cuando estas dirigiendo un grupo
hacerlo creer en su líder y esto se logra a través de la seguridad en las decisiones que se
toman. También trabajar en mi capacidad de paciencia cuando los resultados no son los
esperados, manejar ese sentimiento de frustración y convertirlo en algo que me motive a
seguir trabajando en mis propósitos. Algo muy importante que debo trabajar es perder el
miedo a cometer errores o de tomar una decisión equivocada, romper la barrera del
miedo al fracaso porque “antes de alcanzar el éxito uno ha de cometer todos los errores
necesarios de los que pueda aprender”.

3. Pensando en el trabajo de equipo, que aporte puedo dar a mis grupos de


trabajo, de clases, o social, como el líder que soy?

Desde mi perfil como líder puedo aportar al trabajo en equipo mis habilidades sociales
y saber manejarlas, siendo cooperativos en el trato personal, utilizar mis habilidades en
beneficio de todos, usando mi capacidad de liderazgo para activar procesos, generar
confianza y motivación. Además trabajar en sacar lo mejor de cada una de las personas
que forman el grupo. Puedo aportar mi creatividad, mi innovación ante diferentes
proyectos orientados a proponer soluciones, transmitiendo mis conocimientos
favoreciendo la capacidad de mi grupo de innovar, así mismo dándole direccionamiento
a través del establecimiento de metas y objetivos.