Preguntas directrices

1. ¿Qué significa labor?

La labor nos dice es la actividad correspondiente al proceso biológico del cuerpo humano,
cuyo espontáneo crecimiento, metabolismo y decadencia final están ligados a las
necesidades vitales producidas y alimentadas por la labor en el proceso de la vida. La
condición humana de la labor es la misma vida”. (Arendt, 2005)

2. ¿En qué artículo de la Constitución de la República del Ecuador se reconoce y se

garantiza a las personas?

Artículo 66 Numerales 2 y 4.

Se reconoce y garantizará a las personas:

2. El derecho a una vida digna, que asegure la salud, alimentación y nutrición, agua
potable, vivienda, saneamiento ambiental, educación, trabajo, empleo, descanso y ocio,
cultura física, vestido, seguridad social y otros servicios sociales necesarios.

4. Derecho a la igualdad formal, igualdad material y no discriminación. (Ecuador A. N.,

Asamblea Nacional Constituyente del Ecuador , 2008)

3. ¿Qué artículo de la constitución habla sobre la rehabilitación de la persona?

La Constitución de la República del Ecuador, en su artículo 201 establece que: “El sistema
de rehabilitación social tendrá como finalidad la rehabilitación integral de las personas
sentenciadas penalmente para reinsertarlas en la sociedad, así como la protección de las
personas privadas de libertad y la garantía de derechos. El sistema tendrá como prioridad
el desarrollo de las capacidades de las personas sentenciadas penalmente para ejercer sus
derechos, cumplir sus responsabilidades al recuperar la libertad”. (Ecuador A. N.,
Asamblea Nacional Constituyente del Ecuador , 2008)

4. ¿Qué es la reinserción laboral y social?

Reinserción social

La reinserción social es entendida como un proceso sistemático de acciones orientado a

favorecer la integración a la sociedad de una persona que ha sido condenada por infringir
la ley penal. Estas acciones buscan abordar la mayor cantidad de factores que han
contribuido al involucramiento de una persona en la actividad delictiva, con el objetivo
de disminuir sus probabilidades de reincidencia y promover el cambio hacia conductas
pro-sociales. Continúa cuando la persona retorna a su vida en la comunidad y se
caracteriza por el desarrollo de competencias en el ámbito individual, social y laboral.
(Chile, 2013)

Reinserción laboral

El concepto de reinserción laboral se emplea para nombrar al proceso que lleva a una
persona que perdió su trabajo a conseguir uno nuevo. Cuando un individuo pierde su
empleo, queda fuera del conjunto de trabajadores en actividad, es decir encontrar un
nuevo trabajo, por lo tanto, le permitiría volver a ingresar al universo de trabajadores
activos. Las empresas solicitan (demandan) trabajadores que cumplan con diferentes
funciones, mientras que los trabajadores ponen a disposición de las empresas (ofrecen)
su fuerza de trabajo. Dentro de los programas de reinserción social desarrollados a nivel
mundial, el ámbito laboral ha cobrado especial importancia, no sólo por sus implicancias
en el desarrollo de habilidades y capacidades, sino también por la posibilidad que se le
otorga al interno de percibir ingresos que le permitan generar un apoyo económico para
él y su familia. (Porto, 2014)

5. ¿Cuál es el concepto de trabajador?

Es aquel que se aplica a todas las personas que ejercen algún tipo de trabajo o actividad
remunerada. En muchos casos también puede ser usado en sentido general para designar
a una persona que está realizando un trabajo específico independientemente de si está
oficialmente empleado o no. La condición de trabajador es una de las más importantes
para el ser humano como individuo ya que a partir del trabajo y del desempeño de una
actividad definida es que puede no sólo subsistir si no también poseer identidad, sentirse
útil y desarrollar habilidades particulares. (Bembibre, 2010)

6. ¿Hay alguna política de estado en donde se haga seguimiento a las personas ex

privadas de libertad?

Gustavo Peñafiel, analista técnico del Ministerio de Justicia del Ecuador, asegura que el
Gobierno maneja la reinserción de ex presos desde cuatro ejes: educación, salud, trabajo
y vínculos familiares, pero existen muchos casos en los que los ex convictos o personas
que acarrean antecedentes penales no consiguen empleo, han presentado su hoja de vida
en fábricas, empresas, locales comerciales y negocios de amigos, pero no los aceptan para
realizar un contrato con ellos. No hay una política de Estado que haga un seguimiento
puntual de las personas ex privadas de la libertad reinsertadas social y laboralmente, y los
que logran reinsertarse data en un 1%. (El Comercio , 2016 )

7. ¿Qué son los antecedentes penales?

Los Antecedentes penales son la documentación registrada que ilustra la historia criminal
de un individuo en el caso de que hayan sido condenados de la actividad criminal en un
tribunal de justicia. Los Antecedentes penales se mantienen en los archivos dentro de
archivos que pertenecen a ambos organismos policiales, judiciales, así como las
instituciones administrativas. El antecedente penal es la constancia oficial de que una
persona ha sido condenada en firme por la comisión de un delito. (Guias juridicas-Wolters
Kluwer, s.f.)

8. ¿Existe alguna solución a la problemática investigada?

Deben aplicarse, por ejemplo, para suplir la carencia de habilidades y la falta de

educación, aumentar la empleabilidad del individuo, garantizar la protección de los lazos
familiares e intermediar en la discriminación y el estigma social que la población en
general y la comunidad empresarial asocia con este grupo destinatario. (Yanch, 2017)