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LA IMPORTANCIA DE LA ÉTICA EN EL TRABAJO

Muy pocas personas saben lo importante que es contar con una buena ética laboral en
una empresa para que ésta logre alcanzar todas sus metas. Todo el personal de una
empresa, desde el área de gerencia hasta los trabajadores del área técnica y de servicios,
debe mantener una buena ética laboral, un conjunto de valores y principios morales que
un trabajador utiliza en su centro de labores y no solo en él sino también en su vida diaria.
Para que su empresa sea atractiva para sus clientes o futuros clientes, su personal debe
ser honesto e inspirar confianza. El cliente confía en la información que le está brindando
el trabajador de su empresa y en su asesoramiento. Los compañeros de trabajo también
valoran la integridad y honestidad del trabajador, y ello es muy importante ya que es
agradable tener un buen ambiente en el trabajo. El trabajo en equipo es importante, uno
solo no puede sacar adelante una empresa, es el equipo el que finalmente hará que se
pueda entregar un trabajo de calidad o brindar un servicio de calidad y siempre
respetándose entre compañeros de trabajo y colaborando cuando se requiera.
Es muy importante ser responsable y tener un buen rendimiento en el trabajo en donde
todos alrededor puedan ver el esfuerzo y dedicación que le pone a sus proyectos. No es
suficiente hacer solo lo necesario en el trabajo, realizar el trabajo solo por cumplir con
sus tareas laborales, un trabajador con una fuerte ética de trabajo se preocupa por brindar
más, por dar todo de sí, entregando no solo su trabajo sino la calidad del mismo. Tener
disciplina y ser constante es importante ya que al trabajar de esta manera uno está
enfocado en cumplir sus metas y con sus obligaciones.
La ética en el trabajo y el profesionalismo son fundamentales para un buen entorno y
desarrollo de una pequeña empresa. Tener ética en el trabajo significa ser cortés, honesto
y responsable, entre su entorno laboral y con los clientes a quienes le brindará algún
servicio, tiene mucho que ver con los valores personales. Es terminar a tiempo su trabajo,
cumplir con sus tareas, brindando la mejor calidad posible. El trabajador debe ser
transparente, honesto e íntegro.
Muchas personas dan lo mejor de sí, con dedicación y entrega a su trabajo mientras que
algunas tratan de cumplir con su función haciendo el menor trabajo y esfuerzo posible.
Pero como lograr que un trabajador se sienta motivado? Se sentirá motivado cuando la
empresa en la que labora le da un buen trato, trabaja en un entorno laboral amigable y
es bien recompensado. Todo debe partir desde casa, de la ética, moral y valores
personales. Se debe tener en cuenta que la ética laboral va de la mano con la ética
personal.
Las personas que tienen una buena ética personal, la trasladarán a su trabajo lo que les
llevará a producir trabajo de alta calidad constantemente. Por ello, es importante hablar
con el personal de su empresa acerca de la importancia de demostrar profesionalismo y
ética en el trabajo.

Artículo escrito y desarrollado por Apache Perú.

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