Академический Документы
Профессиональный Документы
Культура Документы
DATOS INFORMATIVOS DE
LA I.E
2.2. DNI:
41352220
2.3. CONDICIÓN:
Nombrada
Docente de 1° “B”
MISIÓN
“Personas educadas y formadas para la
vida, desde su originalidad y unicidad como
don de Dios conscientes de su misión en la
iglesia y en el mundo, interpretando los
signos de los tiempos según los valores
franciscanos.
VISIÓN
científica y tecnológica.
La educación tiene como finalidad el desarrollo integral de la persona humana. El estado reconoce
y garantiza la liberta de enseñanza. Los padres de familia tienen el deber de educar a sus hijos y
el derecho de escoger los centros de educación y de participar en el proceso educativo.
FINES Y CONTENIDO
La educación promueve el conocimiento, el aprendizaje y la práctica de las humanidades, la
ciencia, la técnica, las artes, la educación física y el deporte. Prepara para la vida y el trabajo y
fomenta la solidaridad.
Es deber del Estado promover el desarrollo científico y tecnológico del país.
La educación inicial, primaria y secundaria son obligatorias. En las instituciones del estado, la
educación es gratuita.
CONCEPTO DE EDUCACIÓN
Educación es un proceso de aprendizaje y enseñanza que se desarrolla a lo
largo de toda la vida y que contribuye a la formación integral de la personas,
al pleno desarrollo de sus potencialidades, a la creación de la cultura, al
desarrollo de la familia y de la comunidad nacional, latinoamericana y
mundial. Se desarrolla en instituciones educativas y en diferentes ámbitos
de la sociedad.
FUNDAMENTOS DE LA EDUCACIÓN
PERUANA
(LEY 28044 LEY GENERAL DE EDUCACIÓN)
La educación es un proceso permanente que tiene
por objeto en pleno desarrollo de la personalidad
se inspira con los principios de la Democracia
Social.
Esta Ley garantiza:
El derecho de los padres de educar a los
hijos.
El derecho de toda persona, sea natural o
jurídica a educar dentro de Ley.
El derecho de inherente a toda persona en el
País a lograr una educación que contribuye a
su desarrollo integral de la educación.
El cumplimiento de las obligaciones de la
familia, la comunidad y el Estado en materia
Educativa.
OBJETIVO 6 Objetivo 1
Una sociedad que Oportunidades y
educa a sus resultados
ciudadanos y los educativos de
compromete con su
igual calidad para
comunidad
todos
3. ENFOQUE INTERCULTURAL
Respeta los diferencias y promueve Fomenta la convivencia así como el
el intercambio entre personas
respeto a la identidad propia
culturalmente diversas.
5. ENFOQUE AMBIENTAL
Forma estudiantes con conciencia Promueve la conservación de la
crítica sobre la problemática biodiversidad y un estilo de vida
ambiental. saludable y sostenible
Contienen las características de los estudiantes de cada nivel de la educación básica regular
según los ciclos educativos, así como orientaciones para el tratamiento de los enfoques
transversales, para la planificación, y para la tutoría y orientación educativa.
COMPROMISO 4. El El equipo directivo de la IE Indicador aplicable en las IIEE donde Ficha de monitoreo, Todas y todos los
Acompañamiento y realiza acompañamiento y el director no tenga carga horaria: aplicativo PAT. docentes tienen un
monitoreo a la práctica monitoreo a los docentes de buen desempeño en su
pedagógica en la IE. acuerdo con la planificación Porcentaje de visitas de monitoreo y labor pedagógica.
del año escolar. acompañamiento programadas en el PAT
que han sido ejecutadas.
Porcentaje de reuniones de
Interaprendizaje programadas en el
PAT que han sido ejecutadas’
Las reuniones de interaarendiza;e se
pueden realizar entre docentes de la
IE o a nivel de la red educativa
COMPROMISO 5. ElEl equipo directivo desarrolla Normas de convivencia consensuadas Reglamento Todas las II.EE. del pais
Gestión de la convivencia acciones para la promoción de incluidas en el Reglamento Interno, Interno. son espacios seguros y
escolar en la IE. la convivencia, la prevención y publicadas en algún espacio visible de la acogedores para los y
atención de la violencia en la IE. las estudiantes
IE.
Porcentaje de actividades Aplicativo PAT.
implementadas con padres y madres de
familia, tutores legales y/o apoderados
para brindar orientaciones
(información de sus hijas e hijos,
aprendizaje, convivencia escolar, etc.)
planificada en el PAT.
Porcentaje de casos atendidos Libro de incidencias,
oportunamente* del total de casos SíSeVe.
reportados en el SiSeVe y en el Libro
de Incidencias.
* La atención oportuna del caso, se
definirá de acuerdo con las acciones de
la IE en el marco de los protocolos de
atención
LEY DEL PROFESORADO 24029
MODIFICADA POR LEYES 26011, 25212, 27942
REGLAMENTO D.S.Nº 19-90-ED
ARTICULO 13º:
Los profesores al servicio del estado tienen derecho a:
b) Percibir una remuneración justa, acorde con su elevada misión y con su condición
profesional, dicha remuneración es reajustable con el costo de vida;
d) Realizar sus funciones en forma creativa dentro del marco y la organización institucional;
e) Recibir del estado apoyo permanente para su capacitación, perfeccionamiento y
especialización profesional;
f) Gozar de vacaciones;
i) Licencias;
k) Gozar del 50% de descuento en las tarifas de los servicios de los transportes y hotelería del
estado y en los espectáculos públicos de carácter cultural del mismo.
l) Reconocimiento por parte del estado, la comunidad y los padres de familia, de sus méritos
en la labor educativa.
m) Reconocimiento de oficio, por parte del estado o la seguridad social del tiempo de servicio
para los goces y los beneficios correspondientes, según su régimen legal.
n) Reconocimientos para los mismos afectos del tiempo de servicio interrumpidos por
motivos políticos o sindicales, según el caso.
r) Ser sujeto de crédito preferencial con aval del Estado y a través del ministerio de
Educación.
s) Recibir un adelanto del 50% de la remuneración compensatoria por los años de servicio
a partir de los doce y medio (12,5) para las mujeres y de los quince (15) años para los varones,
prestados al momento de solicitarlo.
u) Reingresar al servicio, siempre que no haya alcanzado la edad jubilatoria y que no exista
impedimento legal.
w) Recibir apoyo prioritario del estado para los fines de vivencia propia.
b) Orientar al educando con respecto de su libertad y cooperar con sus padres y con la
dirección del centro educativo a su formación integral, evaluar permanentemente de
proceso y proponer las acciones correspondientes para asegurar los mejores resultados.
d) Velar por el mantenimiento adecuado del local, instalaciones y equipamiento del centro
educativo y proponer.
I. DATOS INFORMATIVOS
1.1. GRE : Huancavelica
1.2. UGEL : Tayacaja
1.3. I.E. : Nº 30937 “San Rafael”
1.4. LUGAR : Pampas
1.5. PROVINCIA : Tayacaja
1.6. DIRECTOR(A) : Rosario Munive Canchanya
1.7.SUB DIRECTOR(A) :Ingrid Miriam Peña Caipani
1.7. PROFESOR : Isabel Karina Nieva Jorge
1.8. GRADO : Primero /Sección “A”
1.9. NÚMERO DE ALUMNOS : 28
II. FINALIDAD
El presente documento tiene por finalidad orientarlas actividades
educativas a ejecutarse a nivel de aula durante el año académico 2019, con
apoyo y participación de los alumnos, padres de familia y Directora de la
institución. De esta manera se brindará un buen servicio educativo .
III. OBJETIVOS:
3.1. OBJETIVO GENERAL
a) Orientar a la gestión pedagógica, administrativa e institucional hacia la
modernización de la educación a fin de brindar a nuestros alumnos una
educación de calidad y una atención adecuada a los padres de familia,
a nivel de aula.
V.RECURSOS:
5.1. Recursos Humanos:
Directora, profesor, alumnos y padres de familia.
5.2. Recursos Materiales:
Papeles, plumones y otros.
5.3. Recursos Económicos:
- Aporte de los padres de familia.
- Actividades Pro fondos.
VI. EVALUACIÓN:
_______________________
Prof. …………………………….. Vº Bº Director de la I.E.
Docente de Primer Grado
PLAN DE TUTORÍA
I. DATOS INFORMATIVOS:
D.R.E. : Huancavelica
UGEL. : Tayacaja
I.E. : Nº 30937 “san Rafael”
LUGAR : Pampas
GRADO : Primero
DIRECTOR (A) : Rosario Munive Canchanya
SUB DIRECTOR(A) : Ingrid Peña Caipani
DOCENTE : Isabel Karina Nieva Jorge
II. FINALIDAD:
V. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES:
A NIVEL GRUPAL:
Ofrecer apoyo a los niños para que
aprendan reconocer sus emociones,
a manejarlas y expresarlas en forma
positiva.
Promover en los niños un mayor
conocimiento de sí mismos y una
valoración como personas que
merecen respeto y buen trato,
evitando así comportamientos
agresivos en sus juegos.
Favorecer en los niños la reflexión
sobre su entorno familiar: la relación
con sus padres y hermanos, así como
las responsabilidades laborales y
sobre las actividades que hacen en
casa.
Promover charla sobre la práctica de
los valores morales.
Conversar sobre el valor nutritivo
de los productos alimenticios del
distrito, provincia y región.
Charlas sobre las enfermedades
comunes de la región y su
prevención: uso de plantas
medicinales.
A NIVEL INDIVIVIDUAL
Formación de hábitos de
Urbanidad: Acciones de cortesía,
respeto, solidaridad y honradez.
Formación de hábitos en: limpieza
personal, del ambiente escolar y
hogar.
Formación de hábitos de
puntualidad, honradez y respeto.
Realizar seguimiento a los niños que
tienen bajo rendimiento académico.
A NIVEL DE PADRES DE FAMILIA
Orientar a los padres sobre la
importancia del estudio y la
recreación para el desarrollo integral
de sus hijos, asegurando que las
actividades laborales o de apoyo en
casa, que los niños realizan, sean
apropiadas para su edad.
Orientar a los padres de familia
sobre las características evolutivos
de los niños y niñas y sobre la
importancia del desarrollo de su vida
afectiva y el derecho que tienen al
buen trato.
Dialogo sobre la importancia en el
control sanitario y nutricional de sus
hijos.
Charlas de orientación a los padres
de familia en apoyo en las tareas que
llevan para la casa.
VI.- METODOLOGÍA
Entrevistas, debates, charlas. Etc.
VII.- RECURSOS
-HUMANOS:
Director
Docente
Niños y niñas,
Padres de familia
Profesionales.
-MATERIALES:
Cartulina,
Papel bond,
Goma,
Carteles, etc.
_____________________________ _____________________________
Vº Bº DIRECTOR Docente
REGLAMENTO INTERNO DEL AULA - 2019
DATOS INFORMATIVOS
D.R.E. : Huancavelica
UGEL. : Tayacaja
I.E. : Nº 30937 “San Rafael”
LUGAR : Pampas
GRADO : Primero
DIRECTOR : Rosario Munive Canchanya
SUB DIRECTOR :Ingrid Mirian Peña Caipani
DOCENTE : Isabel Karina Nieva Jorge
FINALIDAD.
El presente reglamento interno tiene como finalidad orientar los deberes,
derechos y
prohibiciones de los niños y niñas, Padres de Familia y docente de aula, a
fin de a llevar en alto el nombre de la institución y de sí mismo para lograr
mayor eficiencia en el servicio educativo.
____________________ _____________________
Docente
Vº Bº Director de la I.E.
ORGANICAGRAMA DE AULA
DIRECCIÓN
DOCENTE
COMITÉ DE AULA
ALUMNOS
COMUNICACIÓN
DISCIPLINA ASEO E HIGIENE
ORGANIGRAMA DE I.E N°30937 “San Rafael” –Pampas Tayacaja
CONSEJO EDUCATIVO
INSTITUCIONAL APAFA
DIRECTOR
SUB
DIRECTORA
DOCENTES
ALUMNADO
1°
3°
5°
2° 6°
4°