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El ciudadano se comunicó para orientación sobre CONTRATO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS, Se le brindo la inform
esenciales del contrato (Art. 23 CST) y las modalidades de contrato (Art. 37 CST); Se le indica que debe tener los doc
misma.
El ciudadano se comunicó para orientación sobre SUSTITUCIÓN PATRONAL, se le brindo la información conforme a
El ciudadano se comunicó para orientación sobre el DECRETO 2616 DE 2013 COTIZACIÓN POR SEMANAS, se le brin
El ciudadano se Comunicó para solicitar información sobre el FUERO DE MATERNIDAD/PATERNIDAD, Se orienta
concordantes
El ciudadano se comunicó para orientación sobre los REQUISITOS EN PROCESOS DE SELECCIÓN, se le dio la
irregularidades
El ciudadano se comunicó por información acerca de el CERTIFICADO O REFERENCIAS LABORALES, se le dio la infor
El ciudadano se comunicó por La LEY 1607 DE 2012 EXONERACIÓN DE SALUD Y PARAFISCALES, se le dio la informac
EL ciudadano se comunica solicitando información sobre ACOSO LABORAL, se orienmta conforme a la ley 1010 de 2
El Ciudadano se comunicó para orientación sobre las COOPERATIVA DE TRABAJO ASOCIADO, se le informó lo pertin
El ciudadano se comunica solicitando información sobre los DERECHOS Y PRESTACIONES SOCIALES POR MUERTE DE
El ciudadano solicita información sobre el TELETRABAJO, se orienta conforme a lo dispuesto en las preguntas frecue
El ciudadano solicita información sobre DESCUENTOS QUE NO HABÍA AUTORIZADO, se orienta conforme al artículo
El ciudadano tiene dudas sobre el DESPIDO EN CONDICIÓN DE DISCAPACIDAD, se le informo sobre el fuero reforza
El ciudadano tiene dudas sobre el DESPIDO EN INCAPACIDAD, se le informo sobre el fuero reforzado de estabilidad
El ciudadano tiene dudas sobre el DESPIDO Y/O TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO EN ESTADO D
correspondiente al artículo 239 del CST.
El ciudadano solicitó información sobre la DOTACIÓN, en que periodos, como y cuando se debe otorgar, se le inform
El ciudadano se comunicó para solicitar información sobre los ELEMENTOS ESCENCIALES DEL CONTRATO, se le brind
El ciudadano se comunicó para información sobre las EMPRESAS DE SERVICIOS TEMPORALES, se le informo el proc
El ciudadano se Comunicó para información referente a los EXÁMENES DE INGRESO/EGRESO, se le brindo la inform
El ciudadano se comunicó para información sobre lo pertinente a AFILIACIÓN Y APORTES A SEGURIDAD SOCIAL,se
le sugiere comunicarse con la UGPP.
El ciudadano solicita información sobre la AFILIACIÓN DE UN TRABAJADOR INDEPENDIENTE y aportes a SGSS, se o
El ciudadano solicitó información sobre cómo opera la INDEMNIZACIÓN MORATORIA, se dio la orientación pertine
CSJ y C-892/09 - Corte Constitucional de Colombia
El ciudadano solicitó información sobre cómo opera la INDEMNIZACIÓN DE TERMINACIÓN DEL CONTRATO sin justa
El ciudadano necesitaba saber sobre la JORNADA DE TRABAJO y los recargos que se liquidan de la misma, se le in
161 y siguientes.
El ciudadano se comunicó para obtener información sobre la LICENCIA DE LUTO, se le indicó lo establecido el artícu
El ciudadano se comunicó para obtener información sobre la LICENCIA DE MATERNIDAD, se le indicó lo establecido
El ciudadano se comunicó para obtener información sobre la LICENCIA DE PATERNIDAD, se le indicó lo establecido e
El ciudadano se comunicó para obtener información sobre las LICENCIAS REMUNERADAS O NO REMUNERADAS, s
interno de trabajo.
El ciudadano se comunicó para solicitar información sobre el proceso de LIQUIDACIÓN DE PRESTACIONES SOC
mediante una conciliació pero que no realizamos liquidaciones, adicionalmente se le indica el proceso o fomurlas pa
El ciudadano se Comunicó para solicitar información sobre los APORTES PARAFISCALES: CCF, SENA, ICBF, se le brind
El ciudadano se Comunicó para solicitar información sobre el PAGO DE INCAPACIDADES, se le brindo la informa
diciembre de 2013, la sentencia C-543 de 2007, y lo demás de lo establecido en el CST
El ciudadano se Comunicó para solicitar información sobre el PAGO DE LOS RECARGOS DE HORAS LABORALES, s
laboral o con un ente competente para la liquidación de las mismas
El ciudadano se Comunicó para solicitar información sobre el PERIODO DE PRUEBA, se le indico lo establecido en el
El ciudadano se comunicó para obtener información sobre PERMISOS laborales, se le indicó lo establecido en el artí
El ciudadano se comunicó para información sobre el PREAVISO, se le indico lo referente al artículo 47 y ss del CST y
El ciudadano se comunicó para información sobre la PRIMA DE SERVICIOS, se le indicó lo referente al artículo 306 d
El ciudadano se Comunicó para información sobre el REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO Y/O REGLAMENTO DE H
ss, y articulos 348 y ss del CST, respectivamente.
El ciudadano se comunicó para obtener información sobre el SALARIO Y LOS FACTORES QUE LO COMPONEN, COM
decreto 2552 de 2015
El ciudadano se comunicó para obtener información sobre SANCIONES DISCIPLINARIAS, se le indicó lo establecid
sentencia C 593 de 2014
El ciudadano se comunicó para información sobre el APRENDICES (CONTRATO DE APRENDIZAJE) se le indicó lo
Artículos 30 – 32 – 33 y 36, Decreto 2585 de 2003, Artículo 5º, y en el Decreto 249 de 2005 y demás normas concord
El ciudadano solicita información sobre la contratación en SERVICIO DOMÉSTICO, derechos y obligaciones del emple
EL ciudadano se comunica solicitando información sobre la SUSPENSIÓN DEL CONTRATO, se orienta conforme al artí
El ciudadano solcito información sobre LOS TRABAJADORES DE DIRECCIÓN, MANEJO Y CONFIANZA, se le indicó lo
El ciudadano se comunica solicitando información sobre los TRABAJADORES DE LA CONSTRUCCIÓN, se orienta conf
El ciudadano solicita información sobre los TRABAJADORES MENORES DE EDAD, se orienta conforme a las leyes de
El ciudadano solicito información sobre las VACACIONES, se le indico lo establecido en artículo 186 y ss del CST.
El ciudadano se comunicó para información sobre el AUXILIO DE TRANSPORTE, se le indicó lo dicho por la Corte
2015.
El ciudadano se comunicó para información sobre las CESANTÍAS, se le indico lo establecido en preguntas frecuente
El ciudadano solicito información sobre las MODALIDADES DEL CONTRATO, se le brindo la información en lo estable
El ciudadano solicita información la responsabilidad DE LOS CONSORCIOS, se orienta conforme al Concepto 54903 d
TEMA: LABORAL COLECT
El ciudadano se comunica solicitando informaciópn sobre las ASAMBLEAS ORDINARIAS de los sindicatos, se orienta
El ciudadano maniesta que requiere información sobre el proceso de PRONUNCIAMIENTO POR ACTOS ATENTATOR
artículo 198, cartilla de trámites y servicios y normas concordantes
El ciudadano requiere información sobre la ELECCIÓN Y MODIFICACIÓN DE MIEMBROS DE LA JUNTA DIRECTIVA de
El ciudadano solicita información sobre el PROCESO DE LEVANTAMIENTO DE FUERO SINDICAL, se orienta conforme
El ciudadano solicita información sobre el FUERO SINDICAL y como opera, se orienta conforme al Artículo 405 d
116/09, T-162/09, T-701/03
El ciudadano solicita generalidades sobre el PACTO CONVENCIÓN COLECTIVA DE TRABAJO, se orienta conforme al a
EL ciudadano requiere información respecto a CUOTAS SINDICALES, se orienta conforme a la Ley 50/90 articulo 42,
El ciudadano se comunicó para información general sobre los REQUISITOS PARA LA CREACIÓN DE ORGANIZACIONE
y demás normas concordantes.
El ciudadano solicita información sobre la DENUNCIA DE LA CONVENCIÓN COLECTIVA, se orienta conforme al Articu
El ciudadano solciita información sobre la NEGOCIACIÓN EN ETAPA DE ARREGLO DIRECTO (PLIEGO DE PETICIONES)
El ciudadano solicita información sobre los CONTRATOS SINDICALES, se orienta conforme al Articulo 479 del CST y s
El ciudadano solicita información sobre los PERMISOS SINDICALES, se orienta conforme al concepto número 22218
El ciudadano se comunica con el fin de obtener información sobre el TRIBUNAL DE ARBITRAMENTO, se orienta con
El ciudadano requiere información sobre las FEDERACIONES Y CONFEDERACIONES sindicales, se orienta conforme a
El ciudadano solicita información sobre el procedimiento de MODIFICACIONES ESTATUTOS, se orienta conforme al C
El ciudadano solicita información sobre a los SINDICATOS EN SECTOR PÚBLICO, se orienta conforme al artículo 353
TEMA: PENSIONES
El ciudadano solicitó Información sobre LA PENSIÓN DE (VEJEZ, INVALIDEZ, SOBREVIVIENTE), se le da la informaci
concordantes.
El ciudadano solicita información sobre la PENSIÓN FAMILIAR, se coenta conforme al ABC del Ministerio del Trabajo
El ciudadano solicita información sobre los BEPS, se orienta conforme a lo dispuesto en la página www.beps.gov.co
El ciudadano solicita información sobre irregularidades en su HISTORIA PENSIONAL, se orienta conforme a ley 100 d
EL ciudadano solicita información sobre el AUXILIO FUNERARIO, se orienta conforme al articulo 51 de la ley 100 de
El ciudadano solicita información sobre el RÉGIMEN DE PRIMA MEDIA CON PRESTACIÓN DEFINIDA, se orienta conf
El ciudadano solicitó información sobre el CONVENIO CHILE, se orienta conofrme a la ley 1139 del 2007
El cidudano solicita información sobre el RETROACTIVO PENSIONAL, se orienta conforme a la ley 100 de 1993 y sen
de 1993
El ciudadano solicita información sobre los AFILIADOS OBLIGATORIOS Y VOLUNTARIOS, se orienta conforme al la le
El ciudadano solicita información sobre los APORTES VOLUNTARIOS EN PENSIÓN OBLIGATORIA, se orienta conform
El ciudadano se comunica solicitando información sobre el BONO PENSIONAL-DERECHOS-PARA QUE SIRVE y su reg
El ciudadano solicita información sobre la CONMUTACIÓN PENSIONAL, se orienta conforme a la C-090/11 - Corte Co
El ciudadano solicitó información sobre el CONVENIO ESPAÑA, se orienta conofrme a la ley 1112 de 2006
El ciudadano solicita información sobre las SANCIONES, VIGILANCIA Y CONTROL en el sistema general de Riesgos La
El ciudadano solicita información sobre el SISTEMA GENERAL DE SEGURIDAD Y SALUD ENE L TRABAJO (SG- SST), se
El ciudadano solicita información sobre las SANCIONES que se imparten en el sistema general de riesgos laborales, s
El ciudadano solicita información sobre el COPASST, se orienta conforme a la resolución 2013 de 1986
TEMA: TRAMITES
El ciudadano solicita información para iniciar una INVESTIGACIÓN ADMINISTRATIVA INCUMPLIMIENTO DE NORMA
El ciudadano solicita información sobre el DESPIDO COLECTIVO. se orienta conforme al arículo 67 de la ley 50 de 19
La ciudadana solicita información sobre el pago de las prestaciones sociales mediante deposito judicial. Se le indica
El ciudadano solicita información sobre el SUBSIDIO DE DESEMPLEO- TRABAJADOR CESANTE, se orienta conforme a
EL ciudadano solcita información SOLICITUD DE CURSOS, CARTILLAS, Y CAPACITACIONES DEL MINISTERIO, se le ind
El ciudadano solicita información sobre las RADICACIONES Y ESTADOS DE TRÁMITES, se le indica el proceso a seguir
El ciudadano solicita información sobre los TRÁMITES DE LA JURISDICCIÓN, se orienta conforme al tema
El iudadano requiere información sobre el PROGRAMA TRANSFORMATE, se le indica la vigencia del mismo y los pas
El ciudadano solicitó información sobre el TRÁMITE PARA DE HORAS EXTRA, se le brindo la información con lo esta
El ciudadano solicitó información sobre el trámite para la AUTORIZACIÓN DE BOLSAS DE EMPLEO Y AGENCIAS DE G
trámites y servicios y decreto 2852 de 2013.
El ciudadano solicita información sobre el TRÁMITE PARA DEPOSITO JUDICIAL. se orienta conforme artículo 65 núm
El ciudadano solicita información sobre los CORREDORES DE SEGUROS – INTERMEDIACIÓN, se rienta conforme a la
El ciudadano reqquiere información sobre sus derechos, obligaciones y DENUNCIAS MADRES COMUNITARIAS, se o
El ciudadano solicita información sobre los REQUISITOS CONTRATACIÓN EXTRANJEROS – GASTOS DE REPATRIAC
concordantes
El ciudadano solicita información sobre las UVAES (UNIDADES VOCACIONALES DE APRENDIZAJE), se orienta confor
El ciudadano solicita información sobre el PROCEDIMIENTO PARA REALIZAR PQRSD, se le indica el proceso a seguir
El ciudadano solicitó información sobre el trámite para AUTORIZAR RÉGIMENES DE TRABAJO ASOCIADO, se le brind
El ciudadano solicitó información sobre el trámite de la solicitud de CERTIFICACIÓN DE EXISTENCIA DE ORGANIZAC
y servicios. .
El ciudadano solicitó información sobre el trámite solicitar el CERTIFICADO DE NO RECLAMACIONES ADMINISTRA
trámites y servicios.
El ciudadano solicitó información sobre el trámite de CONCILIACIONES, se le brindo la información con lo establecid
El ciudadano solicitó información sobre el trámite solicitar el CONSTATACIÓN DE CESE DE ACTIVIDADES, se le brindo
El ciudadano solicitó información sobre el trámite solicitar DEPOSITO / COPIAS DE CONVENCIONES COLECTIVAS,
cartilla de trámites y servicios.
El ciudadano solicitó información sobre el trámite solicitar el DEPOSITO DE FUNDACIONES DE ORGANIZACIONES
establecido en la cartilla de trámites y servicios.
El ciudadano solicitó información sobre el trámite solicitar INFORMACIÓN SOBRE RECLAMACIONES LABORALES, se
El ciudadano solicitó información sobre el trámite las ASOCIACIÓN PENSIONADOS RECONOCIMIENTO, PERSONER
brindo la información con lo establecido en la cartilla de trámites y servicios.
El ciudadano solicitó información sobre el trámite para la SOLICITUD DE VISITA PARA OBTENER CERTIFICACIÓN DE
lo establecido en la cartilla de trámites y servicios.
El ciudadano solicitó información sobre el trámite para la AUTORIZACIÓN DE DISMINUCIÓN DEL CAPITAL SOCIAL, s
El ciudadano solicitó información sobre el trámite para las AUTORIZACIÓN DE EMPRESAS DE SERVICIOS TEMPORAL
eEl ciudadano solicitó información sobre el trámite para la AUTORIZACIÓN DE TERMINACIÓN DE CONTRATO DE
establecido en la cartilla de trámites y servicios.
El ciudadano solicitó información sobre el trámite para la AUTORIZACIÓN DE TRABAJO A MENORES, se le brindo la
El ciudadano solicitó información sobre el trámite para la AUTORIZACIÓN DE DESPIDO EN ESTADO DE EMBARAZO,
El ciudadano solicitó información sobre el trámite de la AUTORIZAR CIERRE O SUSPENSIÓN DE ACTIVIDADES, se le b
TEMA: AGENDAMIENTO
El ciudadano solicitó información sobre su cita asignada. Se le indicó hora, lugar, fecha y código de agendamiento.
El ciudadano solicitó una cita para orientación y con ello iniciar el proceso de conciliación laboral por vía admin
agendamiento.
El ciudadano solicitó una cita para la autorización a menor trabajador, se le indicó hora, lugar, fecha y código de age
El ciudadano solicitó Cita para orientación laboral en temas generales, se le indicó hora, lugar, fecha y código de age
El ciudadano se comunicó para información sobre el agendamiento, pero no hay citas disponibles de su preferencia
El ciudadano solicitó cancelar una cita de orientación laboral con el Inspector de trabajo. Se cancela la cita.
El ciudadano solicitó cancelar una cita de orientación laboral con el Inspector de trabajo. Sin embargo la misma no s
TEMA: INFORMACIÓN GEN
Se trasfiere la llamada a SEGUNDO NIVEL por solicitud del ciudadano.
Se trasfiere la llamada a SEGUNDO NIVEL por el Tema de la consulta.
Se trasfiere la llamada a SPE.
El ciudadano solicitó información sobre HORARIOS DE ATENCIÓN, TÉLEFONOS Y PUNTOS DE ATENCIÓN. Se le indica
Sede Dirección
CALLE 32 - SEDE
Carrera 7 N° 32 - 63
PRINCIPAL
PARKWAY Av Carrera 24 N° 41 - 95
*ORIENTACIÓN LABORAL
*AGENDAMIENTO AUDIENCIAS DE CONCILIACIÓN
*AUTORIZACIÓN DE TRABAJO A NNA
*ORIENTACIÓN LABORAL
*AGENDAMIENTO AUDIENCIAS DE CONCILIACIÓN
*AUTORIZACIÓN DE TRABAJO A NNA
*ORIENTACIÓN LABORAL
*AGENDAMIENTO AUDIENCIAS DE CONCILIACIÓN
*AUTORIZACIÓN DE TRABAJO A NNA
*ORIENTACIÓN LABORAL
*ORIENTACIÓN LABORAL
*AGENDAMIENTO AUDIENCIAS DE CONCILIACIÓN
*AUTORIZACIÓN DE TRABAJO A NNA
IND
TERRITORIAL DIRECCIÓN SEDE 57+
CALLE 10 NO. 9 - 78
AMAZONAS LETICIA 8
IMTEGRA
3308 -3309
TRAMITES
FILCO 1021 -1008
INFORMATICA 1042
SUB PENSIONES CONTRIBUTIVA 7045
IVC 7010
JUAN CARLOS VARGAS 7214
CONCILIACIONES 3328
ARCHIVO SINDICAL 7031
RIESGOS LABORALES 7092
TELÉFONO FIJO
5927139 - 5927949
513 29 29
8852052 - 8857496
3694114
6030780 – 81 - 82 - 83 – 84
- 6030732 6020015
4893900
6640266 - 8
4352386 - 4358411
6354790 - 60
8333363 EXT 202
5847711 - 10 - 22 - 5847733
6711519 - 6714072
7825992 - 7825368 - 7825486
4893900
5656310
7273880 – 7273995
5840783
8723717 - 8723041 - 8722544
x
6708937 - 6725729
7225639
583 52 79 - 5719173
4201212 - 4200431
7440508 - 7440602
3116886 OP 1 EXT 1
5125489
6302250
2812112 2820489
2669289 – 2649267 - 2669340
8287170 – 8282834
5522016 - 5222009 - 5522039
5522022
5642311
5654137
INFORMACIÓN GENERAL
Días trabajados / semana 2 Dias H/ añ 102
Salario diario $ 30,000 Días T/año 51
Salario diario + D + AT $ 37,467
Salario Semanal + D + AT $ 74,800
Salario Mensual $ 240,000 Dominical
Salario M + D + AT $ 299,200 $ 10,000
SALARIO - Cotización $ 292,305
Salario B.L. Cartilla $ 257,143
LIQUIDACIÓN CARTILLA AUXILIO DE
TRANSPORTE
Cesantías $ 149,600 $ 36,429 DÍA $ 2,467
SALARIO
HORA $ 3,750
NOCTURN
$ 5,063
A
2 SEMANA 3 SEMANA
8 A 14 15 A 21
Empleador Trabajador Empleador Trabajador
$ 41,367 $ 13,789 $ 62,051 $ 20,684
$ 13,789 $0 $ 20,684 $0
$ 55,156 $ 13,789 $ 82,735 $ 20,684
$ 68,946 $ 103,418
$ 68,946
SALARIO 2015 $ 644,350 4.6% AUXILIO 2015 $ 74,000
HORAS
EXTRAS
VALOR DEFINICION SALARIO
ORDINARIA $ 3,591 25% DÍA
NOCTURNA $ 5,027 75% HORA
DOMINICAL
ORDINARIA
$ 5,745 75% + 25% NOCTURNA
DOMINICAL
$ 7,182 75% +75%
NOCTURNA
SALARIO INTEGRAL
10 SMLMV
30%
TOTAL
2.78%
TOTAL $ 842,667
SALARIO INTEGRAL
$6,443,500
$ 1,933,050
$ 8,376,550
DIRECTOR TERRITORIAL INSPECCION
ANTIOQUIA Medellín
ANTIOQUIA Amagá
ANTIOQUIA Andes
ANTIOQUIA Cañasgordas
ANTIOQUIA Caucacia
ANTIOQUIA Cisneros
ANTIOQUIA Concordia
ANTIOQUIA Guarne
ANTIOQUIA Rionegro
ANTIOQUIA El Bagre
ARAUCA Arauca
Norma Cecilia Cabrera Perez
ARAUCA Tame
ATLANTICO Barranquilla
ATLANTICO Baranoa
Javier Crespo Buelvas
Javier Crespo Buelvas
ATLANTICO Campo de la cruz
ATLANTICO Sabanalarga
BOLIVAR Cartagena
El Carmen de
BOLIVAR
Bolívar
Horacio Carcamo Alvarez
BOLIVAR Magangué
BOLIVAR Mompóx
BOGOTA Bogotá
Dalia Maria Avila Reyes
BOGOTA soacha
BOYACA Tunja
BOYACA Duitama
BOYACA Guateque
BOYACA Soatá
BOYACA Sogamoso
BOYACA Chiquinquirá
CALDAS Manizales
CALDAS Anserma
CALDAS La Dorada
Lilina Edith Lopez Velasco
CALDAS Manzanares
CALDAS Puerto Boyaca
CALDAS Riosucio
CALDAS Salamina
CAQUETA Florencia
Alba Yanneth Ramirez Rueda
CAQUETA El Doncello
CAUCA Popayán
CAUCA Guapi
Nesly Piedad Chicangana CAUCA Patía (El Bordo)
Collazos
Santander de
CAUCA
Quilichao
CAUCA Bolívar
CESAR Valledupar
CESAR Aguachica
Antonio Rafael Junieles Araujo
CESAR Bosconia
CESAR Agustín Codazzi
CESAR Curumaní
CESAR Chiriguaná
CESAR La Jagua de Ibirico
CHOCO Quibdó
Bahía Solano
CHOCO
(Mutis)
CHOCO Riosucio
CORDOBA Montería
CORDOBA Lorica
Luis Fernando Dominguez CORDOBA Montelíbano
CORDOBA Planeta rica
CORDOBA Sahagún
CORDOBA Tierralta
CORDOBA Cereté
CUNDINAMARCA Bogotá. D.C
CUNDINAMARCA CÁQUEZA
CUNDINAMARCA CHÍA
CUNDINAMARCA FACATATIVÁ
CUNDINAMARCA FUSAGASUGÁ
CUNDINAMARCA. FUNZA
CUNDINAMARCA SOACHA
CUNDINAMARCA UBATÉ
CUNDINAMARCA VILLETA
CUNDINAMARCA ZIPAQUIRÁ
GUAJIRA Riohacha
GUAJIRA Maicao
GUAJIRA Fonseca
William Alberto Cubillos GUAVIARE San Jose
HUILA Neiva
Fredy Peña Avila
HUILA Garzón
HUILA La Plata
HUILA Pitalito
MAGDALENA Plato
MAGDALENA pivijay
META Villavicencio
META Cumaral
NARIÑO Pasto
NARIÑO Túquerres
NARIÑO La Unión
NARIÑO Tumaco
NARIÑO Ipiales
NORTE DE
Cúcuta
SANTANDER
NORTE DE
Chinácota
SANTANDER
NORTE DE
Ocaña
SANTANDER
QUINDIO Quimbaya
RISARALDA Pereira
RISARALDA Dosquebradas
RISARALDA La Virginia
SANTANDER Bucaramanga
SANTANDER Barbosa
SANTANDER Málaga
SANTANDER Socorro
SANTANDER Puerto wilches
SUCRE Tolú
SUCRE Majagual
TOLIMA Ibagué
TOLIMA Chaparral
TOLIMA Espinal
TOLIMA Mariquita
TOLIMA Melgar
TOLIMA Líbano
URABA - APARTADO Apartado/Uraba
Calle 10 No 9-78
8
Carrera 52 No.50-38 4
Cra 50 49-75 Of.203
4
Calle 25 29A-03
4
Calle 20 -Av. Pajonal Casa de Justicia 4
Calle Nueva esquina 17-03
4
Calle 20 19-25 4
Cra 50 42-100 Loc. 219
4
CALLE 24 # 17A-13
5
CALLE 59 N. 27 - 35 BARRIO GALáN
7
Calle 24 Nº 53-38 5
CARRERA 7 N° 32- 63
6
Calle 7 No 4-01 Oficina 303 Palacio Municipal
6
Calle 13 No 5-19 piso 1
Cra 4 No 6-30 Piso 3 Centro Juventudes 6
Cra 3 No 11-01 Palacio de Justicia 6
Calle 10 No 6-67 Piso 2 6
Calle 5 No 7-30 6
Calle 4 No.3 - 47
8
Cra 23 No. 10 A 10
8
CALLE 5 9-58 2
CALLE 3 8-11 2
Alcaldía Municipal 2
Calle 15 No 9- 56
5
Carrera 6 Nº 6-46 1
Calle 10 Nº 8-115 1
Carrera 10 N° 14-102 5
CARRERA 8 No. 5 - 50 8
CARRERA 4 No. 4 - 18 8
CARRERA 4 No. 8 - 23 8
Calle 12 12-13 5
CARRERA 5 No. 7-22 LOCAL 4 EDIFICIO FAMARY 5
CALLE 7 No. 4-33 Local 3 5
CARRERA 14 No. 5-46 Local 1 5
CARRERA 6 N° 12-51 5
Calle 33B No. 38-42 Barzal
8
CALLE 19 NO. 24-64 PISO 3
2
Casa de Justicia
2
Calle 15 No. 6-21 Piso 2
2
Calle 12 4-19 Oficinas 402 a 406 Edificio
7
Panamericano
Carrera 4 7-15 Centro 7
Carrera 12 13-26 Barrio El Tamaco 7
Calle 2 No. 6-25 Esquina Palacio Municipal Piso 1 7
Carrera 3 4A-78 Barrio Miraflores 7
Calle 8 5-45 Centro 7
Avenida 10 Manzana 14 Lote 1 Barrio Videlso local 6 7
CRA 5 NO. 9-08
6
6
6
Av Francisco Newball, Edificio Camara de Comercio,
Oficina 304
Calle 31 No.13-71 7
Calle 16 No.8-70
7
Carrera 6 N°- 6-34 B. CIENAGA
7
Carrera 11 N° 16-72 Barrio 20 de Julio
7
Carrera 10 N° 10-50 Edicifio Nacional Piso 2 Oficina 52
7
Calle 12 No.10-31
7
Carrera 2 No. 9-06 Palacio de Justicia
7
CARRERA 17 N° 27- 11 5
Calle 18 No. 29 - 22 5
Calle 17 No.4 - 40 5
Calle 5 No. 21-30 5
Carrera 3 Calle 28 Esquina Barrio Claret 8
CRA. 9ª. CON CALLE 9ª. ALCALDÍA MUNICIPAL 8
CRA. 6ª. NO.8-06 PISO 4º.- ALCALDÍA MUNICIPAL 8
CALLE 7 NO.3-12- 8
CRA. 22 NO.7-66 8
4
Carrera 19 N. 99 14/ Ciudadela Bolivar
4
CARRERA 42 No. 5C - 48 B/ TEQUENDAMA
8
Carrera 18 No. 22-50 Barrio Camilo Cortes 8
EXTENSION
TELEFONOS DIRECTO
INTERNA
8470022
8416229
8564107
8392828
8631831
8446371
5676876
8460431
8531052
8607976
8333525
8314734
8692153
8538173
5611007
8372528/3122597255
8857496 3128
8883302
3694112 5701
8789039
8797639
8780144
6030780
6640266-6646177-6643477-
3150
6640268
6861627 -3127559786
6880376 - 3192375854
6855008 - 3103653031
8552064
7424618/7426152/7442413 3214
8-7603105
8-7540728
8-7880188
7703242 -7702902
7263146
8532732
8573849
8550165
7383155
8590933
8596425
8-4310425
098-6354790
8401082
8262078
8292226
5711644,5705225,5600102,5701136 3600
5654132, 3008095163
5779881, 3135200752
5765969, 3012621227
5750450, 3156539013
5761300, 3145916620
5769327, 3135631101
6711519-6714072 3650
6701245
6827052
8632367 8637745
8426596
8677519
8221246
8314289
7763382 - 7763383
8552064
8444524
8524558
7273880 3766
7748427
7268500
7756679
5840783 3810
8335052
8370778
8360443
(095)
4214429
(095)
3882
4211218
(095)
4211248
(095) 4240689
(095) 4142013
(095) 4292415
(095) 4850909
6724977 3928
6460270
6451033
6582306
6871157
7236158-7235727-7225639-
3960
7225778
7280405
7265313
7271189
7732799
571 74 53, 571 70 09, 571 74 53,
4032
583 52 79
586 40 61
561 02 59
566 82 83
566 38 62
568 24 91
580 09 73
4200431-4201212 4050
4227383
098-4290083
7440508 4070
6-7523208
6302250-6308376 4214
7481625
6617302
7273976
6132219
6294109
7235848
6255188
7563541
2812112 4272
5-2954221
5-2885135
5-2871135
2669289-2649267 4300
2460505
2483072
2520073
2455126
2563314
8280986 - 8282834 Telefax:
4480
8287170
8272398
5248811, 5522016 4350
092-2422768
092- 2271854
092-2115717
092--2758082
092-2298241
092 2192427
092-2243578
5642311 4450
5654137 4462
JURISDICCION CORREO
llopezv@mintrabajo.gov.co
Anserma, Risaralda, San José, Guatica (Risar), Mistrato
(Risar) #REF!
La Dorada, Norcasia, Samaná, Victoria, Puerto Salgar
(Cund) #REF!
Manzanares, Marquetalia, Pensilvania #REF!
Puerto Boyacá
abarragan@mintrabajo.gov.co
Mar mato, Riosucio, Supía, Quinchia (Risaralda) #REF!
Aguadas, Aranzazú, La Merced, Marulanda, Pácora,
Salamina
#REF!
Albania, Belén de los Andaquíes, Curillo, Florencia, La
Montañita, Milan, Morelia, San José de Fragua, Solano,
Solita, Valparaiso ajramirez@mintrabajo.gov.co
Cartagena del Chaira, El Doncello, El Paujil, Puerto Rico,
San Vicente del Cagüan, Rionegro. #REF!
Aguazul, Chámeza, Hato Corozal, Maní, Nunchía, Orocué,
Paz de Ariporo, Pore, Recetor, San Luis de Palenque,
Támara, Tauramena, Trinidad, Yopal, Pajarito (Boyaca)
#REF!
Cajibio, El Tambo, Jambaló, La Sierra, Morales, Piendamó,
Popayán, Puracé (Coconucos), Rosas, Silvia, Sotará
(Paíspamba), Timbío, Totoró: #REF!
Guapi, López de Micay, Timbiquí #REF!
Patía, Sucre, Argelia, Balboa, Mercaderes #REF!
Buenos Aires, Caldono, Caloto, Corinto, Miranda, Padilla,
Puerto Tejada, Santander de Quilichao, Suárez, Toribío,
Villarrica, Guachene #REF!
Almaguer, Bolívar, Florencia, La Vega, Piamonte, San
Sebastián, Santa Rosa SIN ASIGNAR
Manaure, Pueblo Bello, Robles (La Paz), San Diego,
Valledupar
ajunieles@mintrabajo.gov.co
Aguachica, Gamarra, La Gloria, San Alberto, San Martín,
Arenal (Bol), Morales (Bol), Simití (Bol), Santa Rosa del Sur
(Bol), La Esperanza (Nte Sant) #REF!
Astrea, Bosconia, El Copey, Chimichagua #REF!
Agustín Codazzi #REF!
Curumaní, Pailitas, Pelaya, Rio Viejo (Bol), Regidor (Bol),
Tamalameque wbeltranm@mintrabajo.gov.co
Chiriguaná, El Paso (La Loma) #REF!
La Jagua de Ibirico, Berrecil #REF!
Alto Baudó, Atrato, Bagadó, Bojayá, El Carmen de Atrato,
Lloró, Medio Atrato, Quibdó, Río Quito,Murindó (Ant), Vigía
del Fuerte (Ant) #REF!
Bajo Baudó (Pizarro), Cantón de San Pablo, Certeguí,
Condoto, Istmina, Litoral de San Juan, Medio Baudó, Medio
San Juan, Novita, Río Iró, Sipi, Tadó, Unión Panamericana.
#REF!
Bahía Solano, Juradó, Nuquí
#REF!
Acandí, Belén de Bajirá, Carmen del Darién, Ungía, Río #REF!
Sucio
Canalete, Los Córdobas, Montería, Puerto Escondido,
Arboletes (Ant) #REF!
Lorica, Momil, Moñitos, Purísima, San Antero, San Bernardo
del Viento #REF!
Ayapel , La Apartada, Montelíbano, Puerto Libertador #REF!
Buenavista, Planeta Rica, Pueblo Nuevo jherrera@mintrabajo.gov.co
Chimá, Chinú, San Andrés de Sotavento, Sahagún #REF!
Tierralta, Valencia #REF!
Cereté, san Carlos, Cienaga de Oro, San Pelayo, Cotorra jnavas@mintrabajo.gov.co
NO TIENE ppinto@mintrabajo.gov.co
Cáqueza, Chipaque, Choachí, Fómeque, Fosca, Gutiérrez,
Ubaque, Une
Cajicá, Chía, Guasca, Suesca, Tabio, Tenjo, Villapinzón, La
Calera #REF!
Albán, Anolaima, Bituima, Bojacá, Cachipay, El Rosal,
Facatativá, Guayabal de Síquima, La Florida, Madrid, San
Juan de Rioseco, Subachoque, Vianí, Zipacón #REF!
Arbeláez, Cabrera, Fusagasugá, Ospina Pérez, Pandi,
jcandelo@mintrabajo.gov.co
Pasca, San Bernardo, Silvania, Tibacuy, Venecia
Cota, Mosquera, Funza
Agua de Dios, Anapoima, Beltrán, Girardot, Guataquí,
Jerusalén, La Mesa, Nariño, Nilo, Pulí, Apulo (Rafael
Reyes), Ricaurte, Tocaima, Viotá, Flandes (Tol.) #REF!
El Colegio, Granada, San Antonio del Tequendama, San
Antonio de Tena, Sibaté, Soacha, Tena. #REF!
Carmen de Carupa, Cucunubá, Fúquene, Guachetá,
Lenguazaque, Simijaca, Susa, Sutatausa, Tausa, Ubaté #REF!
Caparrapí, Chaguaní, Guaduas, La Peña, La Vega,
Nimaima,Nocaima, Quebradanegra, Quipile, San Francisco,
Sasaima,Topaipí, Utica, Vergara, Villeta #REF!
Santa Marta
dpalaciof@mintrabajo.gov.co
Ciénaga, Pueblo Viejo, Zona Bananera jmejiam@mintrabajo.gov.co
Algarrobo, Aracataca, Fundación, El Retén, #REF!
Pivijai
El Banco, Guamal, Altos del Rosario (Bol), Barranco de ipolo@mintrabajo.gov.co
Loba (Bol), El Peñón (Bol), San Martín de Loba (Bol)
Ariguaní, Concordia, Chivolo, Nueva Granada, Plato,
Sabana de San Angel, Santa Barbara de Pinto, Tenerife, #REF!
Zapayán
Pivijay rbonett@mintrabajo.gov.co
Acacías, Castilla Nueva, El Calvario, Guamal, La Macarena,
Mapiripán, San Carlos de Guaroa, San Juanito,
Villavicencio, Guayabetal (Cund), Quetame (Cund)
clopez@mintrabajo.gov.co
Puerto Gaitan mgalarza@mintrabajo.gov.co
Cabuyaro, Puerto López #REF!
Cubarral, El Castillo, El Dorado, Fuente de Oro, Granada, #REF!
La Uribe, Lejanías,
Barranca de Upía,Medellín de Ariari,
Cumaral, Mesetas,
Restrepo, Puerto
Villanueva
Concordia, Puerto
(Casanare), MedinaLleras, Puerto
(Cund), Rico, San
Paratebueno Juan de Arama,
(Cund)
San Martín, Vista Hermosa
#REF!
Ancuyá, Buesaco, Consacá, Chachaguí, El Tablón, El
Tambo, La Florida, Linares, Nariño, Olaya Herrera, Pasto,
Sandoná, Tangua, Yacuanquer Linares
ilegarda@mintrabajo.gov.co
El Peñol, Funes, Guaitarilla, Iles, Imués, La Llanada, #REF!
Linares, Los Andes (Sotomayor), Mallama, Ospina,
Providencia, Ricaurte, Samaniego, Santa Cruz, Sapuyes,
Túquerres,linares
Albán (San José), Arboleda, Belén, Colón (Génova),
Cumbitara, El Rosario, La Cruz, La Unión, Leiva, Policarpa,
San Bernardo, San Lorenzo, San Pablo, San Pedro de
Cartago, Taminango
#REF!
Barbacoas, El Charco, Francisco Pizarro, La Tola, Maguí,
Mosquera, Roberto Payán, Santa Bárbara, Tumaco
jcastillos@mintrabajo.gov.co
Aldana, Contadero, Córdoba, Cuaspud, Cumbal,
Guachucal, Gualmatán, Ipiales, Potosí, Puérres, Pupiales
rvallejo@mintrabajo.gov.co
Bucarasica, Cúcuta, El Zulia, Puerto Santander, San
Cayetano, Santiago, Sardinata.
#REF!
Chinácota, Durania, Bochalema, Herrán, Ragonvalia
mparada@mintrabajo.gov.co
Abrego, Convención, El Carmen, Hacarí, La Playa, Ocaña,
San Calixto, Teorama, González (Cesar), Río de Oro
(Cesar)
#REF!
Arboledas, Cucutilla, Gramalote, Lourdes, Salazar de las
Palmas, Villacaro
#REF!
El Tarra, Tibú
#REF!
Cácota, Chitagá, Labateca, Mutiscua, Pamplona,
Pamplonita, Silos, Toledo
#REF!
Los Patios, Villa del Rosario egalvis@mintrabajo.gov.co
Colón, Mocoa, Puerto Guzmán, San Francisco, Santiago,
Sibundoy, Villa Garzón, Piamonte (Cauca)
lrosero@mintrabajo.gov.co
Puerto Caicedo, Puerto Asís, Puerto Leguízamo #REF!
Orito, Valle del Guamués (La hormiga), San Miguel cchaux@mintrabajo.gov.co
Armenia, Buenavista, Calarcá, Circasia, Córdoba, Génova,
La Tebaida, Pijao, Salento
#REF!
Filandia, Montenegro, Quimbaya
#REF!
Marsella, Pereira cbetancourt@mintrabajo.gov.co
Dosquebradas #REF!
Apía, Balboa, Belén de Umbría, La Celia, La Virginia, #REF!
Pueblo Rico, Santuario, Viterbo (Caldas), Belalcazar
(Caldas)
Santa Rosa de Cabal
#REF!
San Andrés, Providencia
#REF!
Bucaramanga, California, Charta, El Playón, Floridablanca, #REF!
Girón, Lebrija, Los Santos, Matanza, Piedecuesta,
Rionegro, Santa Bárbara, Suratá, Tona, Vetas,Cáchira (Nte
Sder)
Barbosa, Florián, Gámbita, Güepsa, Jesús María, La
belleza, Puente Nacional, San Benito, Chitaraque (Boy),
Moniquirá (Boy), San José de Pare (Boy), Santa Ana (Boy),
Togüi (Boy)
zparra@mintrabajo.gov.co
Capitanejo, Carcasí, Cerrito, Concepción, Enciso, Guaca, #REF!
Macaravita, Málaga, Molagavita, San Andrés, San José de
Miranda, San Miguel
Chima, Confines, Contratación, El Guacamayo, Galán,
Guadalupe, Guápota, Hato, Oiba, Palmar, Palmas del
Socorro, Simacota, Socorro, Suaita
lrugeles@mintrabajo.gov.co
Puerto Wilches, San Pablo (Bol), Canta Gallo (Bol)
#REF!
Sabana de Torres
#REF!
Aratoca, Barichara, Cabrera, Cepitá, Charalá, Coromoro,
Curití, Encino, Jordán, Mogotes, Ocamonte, Onzaga,
Páramo, Pinchote, San Gil, San Joaquín, Valle de San José,
Villanueva
#REF!
Betulia, El Carmen, San Vicente de Chucurí, Zapatoca
#REF!
Aguada, Bolívar, Chipatá, El Peñón, Guavatá, La Paz,
Landázuri, Santa Elena, Sucre, Velez
ecastillo@mintrabajo.gov.co
Buenavista, Chalán, Colosó (Ricaurte), Corozal, El Roble,
Galeras, Los Palmitos, Morroa, Ovejas, Sampués, San Juan
de Betulia, San Pedro, Sincé, Sincelejo
#REF!
Caimito, La Unión, San Benito Abad, San Marcos
lmorales@mintrabajo.gov.co
Coveñas, Los Palmitos, San Onofre, Tolú, Tolú Viejo
#REF!
Guaranda, Majagual, Sucre, Achí (Bol)
#REF!
Alvarado, Anzoátegui, Cajamarca, Ibagué, Piedras, Rovira,
Valle de San Juan, Venadillo
#REF!
Ataco, Chaparral, Planadas, Río Blanco, Roncesvalles, San
Antonio
#REF!
Alpujarra, Coello, Coyaima, Dolores, Espinal, Guamo,
Natagaima, Ortega, Prado, Purificación, Saldaña, San Luis,
Suárez.
#REF!
Ambalema, Armero-Guayabal, Falán, Fresno, Honda, #REF!
Lérida, Mariquita, Palocabildo, Santa Isabel
Carmen de Apicalá, Cunday, Icononzo, Melgar, Villarrica
#REF!
Casabianca, Herveo, Líbano, Murillo, Villa Hermosa #REF!
Apartadó, Carepa, Chigorodó, Mutatá
lrivas@mintrabajo.gov.co
Necoclí, San Juan de Urabá, San Pedro de Urabá, Turbo
fmosquera@mintrabajo.gov.co
Cali, Dagua, Jamundí, La Cumbre, Vijes, Yumbo
#REF!
Buenaventura, Palestina, Togoroma,Palestina (Chocó), #REF!
Togoroma (Chocó)
Buga, Calima(Darién), Guacarí, Restrepo, San Pedro,
Yotoco
#REF!
Alcalá, Anserma Nuevo, Argelia, Cartago, El Aguila, El #REF!
Cairo, La Victoria, Obando, Ulloa, San José del Palmar
(Chocó)
Candelaria, El Cerrito, Florida, Ginebra, Palmira, Pradera
mgarces@mintrabajo.gov.co
Bolívar, El Dovio, La Unión, Roldanillo, Toro, Versalles,
Zarzal
#REF!
Caicedonia, Sevilla
#REF!
Andalucía, Bugalagrande, Riofrío, Tulúa, Trujillo
#REF!
Carurú, Mitú, Pacoa, Papunaua, Taraira, Yavaraté nvelasquezp@mintrabajo.gov.c
o
Cumaribo, La Primavera, Puerto Carreño, Santa Rosalía. eborja@mintrabajo.gov.co}
CONTACTO
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
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#REF!
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Rodrigo Ulloa
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#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
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#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
SIN NOMBRAR
Director Antonio Rafael Junieles Araujo
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
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#REF!
#REF!
#REF!
Jose Guillermo Herrera Lara
#REF!
#REF!
Jerson David Nava Diaz
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
Director William Cubides
#REF!
Directora Ingrid Mavie Legarda
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
Elckin Ivan Galvis
Director Luis Guillemo Rosero
#REF!
Carolina Chux Garcia
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
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#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
Director Libinton Brayan Rivas
Inspectora Fara Mosquera
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
#REF!
Directora (E) Nurys Esther Velasquez
Padilla
Inspectora Erica Yadith Borja Martinez
TEMA NORMA
NORMA
Artículo 23 CST
Artículo 24 CST
Artículo 25 CST
Artículo 26 CST
Artículo 37 CST
Artículo 38 CST
Artículo 39 CST
Artículo 45 CST
Artículo 48 CST
Artículo 50 CST
Artículo 51 CST
Artículo 57 CST
Sentencia T-111 de 2002
Artículo 58 CST
Articulo 60 CST
Artículo 48 CST
Artículo 43 CST
Artícula 76 CST
Artículo 77 CST
Artículo 67 CST
Concepto 72593 de 16 de marzo de 2011
Artículo 68 CST
Artículo 69 CST
NORMA
Artículo 306 CST
Artículo 306 CST
Artículo 308 CST
Artículo 249 CST
Circular 11 de 2011
NORMA
NORMA
NORMA
NORMA
NORMA
Artículo 57 CST N 6
NORMA
Decreto 2800 de 2013
Ley 1562 de 2012 articulo 2
Decreto 0723 de 2013
NORMA
TEMA: MIGRACIÓN
TEMA: LABORAL
Obligaciones del empleador (Los permisos son una obligación del empleador, pero su regulación debe estar en el re
Certificaciones Laborales
Obligaciones del trabajador
Prohibiciones del trabajador
Clausula de reserva
Clausulas inficaces
Contrato de aprendizaje
Contrato de aprendizaje
Contrato a término fijo
Contrato a término indefinido
Terminación del contratro de trabajo
Terminación del contratro de trabajo por justa causa
Terminación con previo aviso
Terminación unilateral del contrato de trabajo sin justa causa
En contratos a término indefinido la indemnización obedece a:30 dias de salario independientemente de los dias tra
En contratos a término fijo la indemnización obedece a: el pago del salario de los dias que faltare para cumplir el co
Indemnización por terminación sin justa causa (45 dias de salario por el primer año y 40 días de salario por los sigu
Indemnización por terminación sin justa causa (A la entrada de vigencia de la ley, el trabajador debe llevra mínimo
Descuentos prohibidos -Articulo 149 del CST- (El reembolso de sumas pagadas en exceso no requiere autorización de
Pensión - sanción
Cotización por semanas (no requiere afiliación a salud) Tiene prestaciones sociales
El periodo de prueba (obedece a la quinta parte del termino del contrato. De todas maneras nunca puede superar
El periodo de prueba debe estar por escrito, de lo contratio no existe.
Examen de ingreso
Sustitución de empleadores
Sustitución patronal
Mantenimiento de contrato de trabajo (la sola sustitución del empleador no extingue, modifica o suspende el contr
Responsabilidades del empledaor
TEMA: PRESTACIONES SOCIALES
Prima de servicios(Los trabajadores incapacitados tienen derecho a la prima de servicios; los trabajadores de servi
Prima de servicios(Si el salario es variable se paga con el promdeio del salario del semestre a cancelar)
Primas convencionales y reglamentarias
Auxilio de cesantías (No se pueden pedir anticipadamente al empleador, ni si quiera de comun acuerdo)
Se puede realizar pago anticipado de cesantias para vivienda.
Ley de creación de empresas (Ley de pequeñas empresas, excencion de aportes parafiscales y pagos, supresion de
En la licencia no remunerada o suspensión del contrato de trabajo de un trabajador del sector privado, debe efectua
TEMA: PENSIONES
Por la cual se dictan normas sobre la organización, administración y prestaciones del Sistema General de Riesgos Pro
Incapacidad temporal
Incapacidad permanente parcial
Empleador asume el pago de incapacidades no reconocidas
Modificación de los días de incapacidad a cargo del empleador (los dos primeros días de incpacacidad estan a carg
Terminación del contrato por justa causa (enfermedad de origen común no curada durante los 180 dias de incapaci
Se debe pagar el 100% del valor del SDMLV si la base de liquidación es de un salario mínimo
Se requiere como mínimo para el pago de incapacidades cotizar por lo menos cuatro semanas
Pérdida de Capacidad laboral por enfermedades de origen comun con menos del 50% (no hay reconocimiento de pr
Estabilidad Laboral reforzada para el trabajador con limitaciones fisicas, sencioriales o psiquicas (Debe mediar auto
El empleador debe conocer o presumir por hechos notorios el estado de gravidez de la mujer (no genera sanciones)
Cuando la trabajadora renuncia el empleador solo tiene obligaciones hasta que termina la relación laboral (no paga
La licencia de maternidad debe empezar a disfrutarse por parte de la madre gestante 2 semanas antes del parto.
Se paga total la licencia por maternidad cuando el tiempo dejado de cotizar sea menor a 10 semanas, o con el pago
Derecho a la estabilidad laboral reforzada en mujer embarazada con contrato laboral de aprendizaje
Procede pago licencia de maternidad de forma proporcional a las semanas efectivamente cotizadas por la trabajado
Requisitos para que proceda el pago de la licencia de maternidad de forma proporcional a las semanas efectivamen
El empleador debe conceder la licencia de calamidad domestica como licencia remunerada (no es suspensión del co
Todas las empresas de intermediación laboral deben estar inscritas en la plataforma de IMTEGRA a mas tardar hasta
TEMA: GENERAL
Empresas de Servicios Temporales (Contratos por un termino de 6 meses prorrogables hasta por otros 6 meses)
Competencia de Inspecciones de Trabajo
Cooperativismo
Cooperativismo
Cuentas de nómina
No se podra obligar al trabajador a tener una cuenta de nómina