Catalogo Senati 2007 PDF

CATÁLOGO 2007
CATÁLOGO
DE OFERTA
DE PROGRAMAS
DE FORMACIÓN
Y CAPACITACIÓN
PROFESIONAL
Y DE SERVICIOS
EMPRESARIALES

Presentación
Líder en formación y
capacitación profesional
La institución cuenta con cobertura en todo el país a

través de Unidades Operativas en 45 localidades.
El SENATI es una persona jurídica de derecho público,
con autonomía técnica, pedagógica, administrativa y Provee, además, servicios de valor agregado tales como:
económica y con patrimonio propio, que tiene por finalidad asesoría y consultoría técnica; apoyo en la fabricación
proporcionar formación profesional y capacitación a los de partes y piezas; servicios de laboratorio de pruebas
trabajadores de las actividades productivas consideradas y ensayos destructivos y no destructivos; diagnóstico
en la Categoría D de la “Clasificación Industrial técnico de vehículos automotores; y servicios de
Internacional Uniforme (CIIU) de todas las actividades producción audiovisual y multimedia.
económicas de las Naciones Unidas (Revisión 3)” y de
todas las demás actividades industriales y de instalación, La institución cuenta con cobertura nacional a través
reparación y mantenimiento contenidas en cualquier otra de Unidades Operativas en 45 localidades del país. Así
de las categorías de la misma clasificación. mismo hace uso de unidades móviles y de técnicas de
capacitación multimedial con el fin de llegar a los lugares
Su creación fue impulsada en 1961 por visionarios más alejados del territorio nacional.
empresarios industriales de la Sociedad Nacional de
Industrias, con el propósito de responder a la demanda de La gestión institucional se caracteriza por estar orientada
personal competente para lograr el desarrollo sostenido a satisfacer los requerimientos de la industria y del
del sector industrial. mercado laboral. Los empresarios del sector tienen una
activa participación en los órganos directivos de la
Para cumplir su función ofrece programas de formación institución (Consejo Nacional y Consejos Zonales), así
profesional en 51 carreras (35 de nivel técnico operativo, como en apoyo a los órganos operativos, en forma de
14 de nivel técnico medio y 2 de nivel técnico superior) Comisiones Consultivas de Empleadores por ramas
y múltiples programas de capacitación para trabajadores industriales, y Comités de Apoyo. En total son más de
de la grande, mediana, pequeña y micro empresa, así 250 los empresarios que participan activamente en la
como para emprendedores e independientes. gestión institucional del SENATI en todo el país.

Visión y Misión
Visión El SENATI es una institución de formación y capacitación profesional, dinámica e

innovadora, reconocida nacional e internacionalmente.
Se distingue por la modernidad de su organización y por la sostenibilidad técnica,

metodológica y económica de sus servicios.
La cultura institucional está orientada a la calidad, a la protección del ambiente y al

desarrollo de su personal.
Diversos sectores económicos acuden al SENATI para desarrollar el potencial humano

para la vida y el trabajo, así como para la realización de servicios empresariales que
respondan a sus necesidades.
Misión El SENATI es una institución de gestión privada que brinda formación y capacitación
profesional, así como servicios técnicos, asesoría y consultoría para contribuir al
desarrollo de la industria nacional.
Realiza sus actividades en todo el Perú, respondiendo a los requerimientos del

mercado laboral y al cambio tecnológico de los sectores productivos.
Promueve la cultura del trabajo, según normas internacionales de calidad y protección

del ambiente, fortaleciendo los valores humanos.
Promueve
la cultura
del trabajo,
según normas
internacionales
de calidad y
protección
del ambiente,
fortaleciendo
los valores
humanos.

Funciones
Tecnología educativa innovadora, centrada en el aprendizaje

investigativo, desarrollada e implementada por el SENATI con la
Funciones del SENATI cooperación técnica de la República Federal de Alemania.
x Programas, perfiles profesionales, contenidos

curriculares, metodologías activas y formas
organizativas que se basan en el enfoque de formación
profesional por competencias laborales concretas.
La función principal del SENATI es impartir formación
x Personal técnico docente y de gestión con experiencia
y capacitación profesional para la actividad industrial
industrial, capacitado y perfeccionado en países
manufacturera y para las labores de instalación,
altamente desarrollados de América, Europa y Asia.
reparación y mantenimiento, así como realizar servicios
técnicos.
x Unidades Operativas en 45 localidades del país
con equipamiento moderno y en permanente
Para el cumplimiento de sus funciones, el SENATI ha
actualización.
implementado un Sistema de Formación y Capacitación
Profesional que responde a las necesidades actuales de
x Tecnología educativa innovadora, centrada
la actividad productiva, sistema que tiene las siguientes
en el aprendizaje investigativo, desarrollada e
características:
implementada por el SENATI con la cooperación
técnica de la República Federal de Alemania.
x Participación de los empresarios en los órganos de
dirección y en los procesos de planificación y desarrollo
x Experiencia en la gestión económico-financiera acorde
de la formación profesional: aproximadamente 250
con los actuales estándares de calidad, productividad
empresarios a nivel nacional.
y sostenibilidad económica y técnica.

Cobertura Nacional
El SENATI cuenta con Unidades Operativas en 45

localidades del país, dotadas de equipamiento
moderno y ambientes adecuados, los talleres
están organizados de modo que
permiten aprender haciendo
y en condiciones reales de
producción. La formación
profesional se realiza
mayormente con el
“Programa de Aprendizaje
Dual SENATI-Empresa”,
que consiste en alternar
actividades en Centros
de Formación del SENATI
con el aprendizaje práctico
dentro de las Empresas;
cerca de 9000 empresas
participan de este programa a nivel
nacional.
Asimismo, el SENATI cuenta con unidades

móviles que le permiten llevar la capacitación
hacia las localidades más apartadas del
territorio nacional; además, ha desarrollado
técnicas de capacitación multimedial que facilitan
la asimilación de los conocimientos tecnológicos
incluso a participantes con bajos niveles de
escolaridad.

Cooperación Técnica Internacional
El SENATI cuenta desde sus orígenes con el valioso
aporte de la cooperación técnica de países altamente
desarrollados y de organismos internacionales, que se
materializa a través de proyectos que generalmente
comprenden: donación de equipos, envío de expertos y
Líder en formación y otorgamiento de becas para el personal técnico-docente
y administrativo de la institución.
Acciones de cooperación en ejecución
durante el año 2007
Alemania:
x Programa de expertos integrados CIM / GTZ.

x Becas de capacitación técnico docente de INWENT.
Argentina:
x Proyecto FO-AR Nº 5013 – Instaladores de Gas

Natural.
x Proyecto FO-AR Nº 5014 – Capacitación y asistencia
Técnica en lechería. Experiencia en la gestión económico-financiera acorde con los
actuales estándares de calidad, productividad y sostenibilidad
económica y técnica.
Colombia:
x Intercambio de aprendices y de instructores sobre Cinterfor / OIT (Uruguay)
formación profesional y competencia laboral, entre el
SENATI y el SENA de Colombia.
x Acciones de capacitación y apoyo técnico,
especialmente en formación profesional.
Japón:
x Programa de Becas de JICA. Centro Internacional de la OIT (Turín)
x Asesoría de experto japonés en colorimetría para el
sector Textil y de Confecciones. x Seminarios de alta especialización internacional.
Corea:
Comunidad Andina (CAN)
x Programa de voluntarios coreanos de KOICA.
x Proyecto de innovación educativa, tecnológica y x Acciones de certificación y homologación en base a
competitividad empresarial. competencias laborales.

Sistema Integrado de Gestión
Desde el año 2000, el SENATI trabaja en la consolidación de su Sistema

Integrado de Gestión; el mismo que involucra tanto la Gestión de la Calidad,
Gestión Ambiental y, recientemente, la Gestión de la Seguridad y Salud
Ocupacional.
El SENATI es la primera institución de Latinoamérica en su género, en

obtener las certificaciones: ISO 9001: Versión 2000, para la Gestión de
la Calidad (segunda re-certificación), ISO 14001: Versión 2004, para la
Gestión Ambiental (primera re-certificación) ambas para 42 de sus Unidades
Operativas a nivel nacional; y la certificación OHSAS 18001: Versión
1999, para la Gestión de la Seguridad y Salud Ocupacional, inicialmente
en 10 Unidades Operativas, el resto de Unidades serán certificadas
progresivamente hasta llegar a la certificación de todas las sedes a nivel
nacional.
De esta forma el SENATI se mantiene a la vanguardia en Latinoamérica

al aplicar normas reconocidas internacionalmente en la gestión de las
actividades y servicios que ofrece a nivel nacional e incorporar aspectos
considerados en dichas normas internacionales a los contenidos curriculares
de sus programas de Formación y Capacitación Profesional.
Criterios de Gestión de la Calidad, Gestión Ambiental, uso racional de

recursos, clasificación y tratamiento de residuos, entre otros; así como
Normas de Seguridad y Salud Ocupacional, son aplicadas por los aprendices
y participantes como parte integral de su formación.

Máquina Circular de Tejido de Punto, CFP Textil.
Programas y Servicios
Los programas de formación y capacitación profesional del fl Actualización Tecnológica de Técnicos
SENATI están organizados en tres niveles profesionales: de Nivel Medio
Técnico Operativo, Técnico Medio y Técnico Superior. Nivel Técnico Superior
Cada uno de estos niveles cuenta con programas de
Formación Profesional (carreras de entre 3 a 8 semestres) x Formación Profesional
y programas de Capacitación Continua (cursos cortos fl Profesionales enTécnicas de Ingeniería
y seminarios dedicados a potenciar y actualizar los
conocimientos y capacidades de los trabajadores). x Capacitación Continua
Adicionalmente a estos programas, el SENATI ofrece una fl Capacitación Práctica para Ingenieros
variedad de servicios y programas orientados a satisfacer
otras necesidades del sector productivo. Programas Especiales y Servicios Técnicos
Nivel Técnico Operativo x Capacitación, Asesoría y Servicios en la
Empresa.
x Formación Profesional x Servicio de Diagnóstico Técnico de Vehículos.
fl Aprendizaje Dual x Servicios Técnicos de Fabricación y Ensayo.
fl Calificación de Trabajadores en Servicio x Centro Tecnológico Textil Confecciones – CTTC.
x Servicio de Bolsa de Trabajo.
x Capacitación Continua x Servicios Audiovisuales y Multimedia del SENATI.
fl Capacitación dentro de la Empresa x Servicio de Videoconferencia.
fl Actualización Tecnológica de Técnicos Operativos x SENATI Virtual, Capacitación sin distancias.
fl Capacitación en Oficios x CENTROPYME: Centro de Servicios a la Pequeña
y Micro Empresa
Nivel Técnico Medio fl Programa de Capacitación Multimedial
(PROCAMM)
x Formación Profesional fl Capacitación con Unidades Móviles.
fl Administradores Industriales x Capacitación para la Pequeña y Micro Empresa.
fl Técnicos Industriales
fl Formación de Mandos Medios x Programa Nacional de Informática – PNI.
x Capacitación Continua
fl Capacitación de Supervisores x Centro de Idiomas del SENATI.

Nivel Técnico Operativo
Apredizaje Dual
1. Objetivo general 5. Requisitos de inscripción
Formar técnicos de nivel operativo para el desempeño x Tener más de 14 y menos de 24 años al momento de
de ocupaciones propias de la actividad industrial, inscribirse.
así como de las labores de instalación reparación y x Carta de compromiso de patrocinio de una empresa
mantenimiento efectuadas en las demás actividades o convenio de colaboración mutua SENATI -
económicas. Se realiza mediante convenio de EMPRESA.
colaboración mutua SENATI - empresa para la x Copia de documento de identidad (partida de
formación profesional de jóvenes, lo que permite nacimiento / DNI)
x Certificado de estudios que acredite la escolaridad
combinar el aprendizaje tecnológico en los centros
del SENATI con el aprendizaje práctico en las exigida según la ocupación.
instalaciones productivas de la empresa. x Dos fotografías tamaño carné.
x Pago de derecho de inscripción.
x Póliza de seguro contra accidentes.
2. Dirigido a
Jóvenes mayores de 14 años y menores de 24 años.
6. Certificación
3. Duración Certificado de Calificación Profesional de Técnico de
La duración de la formación profesional varía entre 3 Nivel Operativo en la carrera que corresponda.
y 6 semestres, dependiendo de la carrera elegida. El
proceso de admisión al programa se inicia con una fase
de Nivelación Académica de 200 horas de duración,
que refuerza los conocimientos básicos y verifica las
condiciones personales de los postulantes.
La formación profesional comprende dos etapas:

Formación Básica y Formación Específica. La
primera se realiza íntegramente en los Centros de
Formación Profesional del SENATI, con una duración
mínima de 504 horas, y la Formación Específica se
realiza alternando, en cada semana, cuatro días de
asistencia a la Empresa y un día de asistencia al
SENATI, con una duración aproximada de 840 horas
por semestre.
4. Carreras
El programa de Aprendizaje Dual ofrece formación
sistemática para el desempeño de 35 carreras de
nivel técnico operativo industrial. (ver relación de
carreras y disponibilidad). Módulo de inyección electrónica de combustible,
CFP Automotriz

Nivel Técnico Operativo
Mesa de corte, CFP Metal Mecánica.
Calificación de 4. Carreras
El programa ofrece Calificación Profesional para el
Trabajadores en Servicio desempeño de hasta 29 carreras de nivel técnico

operativo. (ver relación de carreras y disponibilidad).
1. Objetivo general
Ofrecer Calificación Profesional a trabajadores en 5. Requisitos de inscripción
servicio para el desempeño de ocupaciones del nivel x Ser trabajador en servicio acreditado con carta de
técnico operativo propias de la actividad industrial presentación de la empresa.
manufacturera, así como de las labores de instalación, x Copia de documento de identidad (DNI)
reparación y mantenimiento realizadas en las diversas x Dos fotografías tamaño carné.
actividades económicas. x Carné de seguro social o póliza de seguro contra
accidentes.
2. Dirigido a x Pago de derecho de inscripción.
Trabajadores en servicio semicalificados, empíricos o x Pago de derechos de enseñanza (solo para
sin calificación. trabajadores de empresas no aportantes al SENATI).
x Póliza de seguro contra accidentes o Carnet de ESSALUD.
3. Duración
El proceso de calificación tiene una duración variable. 6. Certificación
El programa está estructurado siguiendo un esquema x Certificación por Módulos Ocupacionales (salidas
modular que permite el desarrollo gradual de las parciales).
competencias profesionales de acuerdo al tiempo x Certificado de Calificación Profesional de Técnico
disponible del participante. de Nivel Operativo en la ocupación que corresponda
(salida plena).
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Nivel Técnico Medio
Administradores Industriales
1. Objetivo general 3. Duración
Formar técnicos profesionales de nivel medio para el El proceso de formación profesional tiene una duración
desempeño de funciones técnico administrativas en de seis semestres, tanto en la modalidad dual como
la empresa industrial, desarrollando competencias en la modalidad centro.
relacionadas a los aspectos de gestión de materiales,
administración de la producción, contabilidad y costos, 4. Carreras
así como administración de personal y ventas. x Modalidad Dual: Formación con actividades
alternadas en el centro de formación profesional del
2. Dirigido a SENATI y en la empresa. Se realiza mediante un
Jóvenes con educación secundaria completa. contrato de aprendizaje entre el alumno y la empresa
patrocinadora o convenio de colaboración mutua
SENATI - EMPRESA.
x Modalidad Centro: Formación continua en el centro
de formación profesional del SENATI, con períodos
de practica en la empresa.
5. Requisitos de inscripción
x Certificado de estudios de educación secundaria
completa.
x Ser mayor de 16 años y menor de 26 años.
x Copia de documento de identidad (partida de
nacimiento / DNI).
x Dos fotografías tamaño carné.
x Pago por derecho de inscripción.
x Carta de compromiso de patrocinio de una empresa
(sólo modalidad dual).
x Pago por derecho de enseñanza (sólo modalidad centro).
6. Convenio de convalidación con la Universidad

Ricardo Palma
Los egresados del programa de Administradores
Industriales pueden convalidar créditos en la
Universidad Ricardo Palma para seguir la carrera de
Ingeniería Industrial.
7. Certificación
Certificado de Calificación Profesional como
Alumnos del Programa de Administración Industrial.
Administrador Industrial, Nivel Técnico Medio.
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Laboratorio de Química Textil, CFP Textil.
Técnicos Industriales
x Diseño de Máquinas.
1. Objetivo general x Matricería.
Formar profesionales técnicos de nivel medio para
x Procesos de Producción Textil.
la ejecución de tareas relacionadas con la aplicación
x Química Textil.
de conocimientos tecnológicos para la identificación
x Diseño Gráfico.
y solución de problemas prácticos en procesos
x Electrónica Industrial.
productivos y de servicios; así como a la utilización,
x Automatización Industrial.
mantenimiento y reparación de medios de producción
x Electrotecnia Industrial.
en las instalaciones productivas.
x Mecánica de Automotores
2. Dirigido a 5. Requisitos de inscripción

Jóvenes con educación secundaria completa, sin
calificación previa.
concluidos.
x Ser mayor de 16 años y menor de 26 años.
3. Duración x Pago por derecho de inscripción.
El proceso de formación profesional tiene una x Copia de documento de identidad (partida de
duración de 6 semestres. nacimiento / DNI)
Comprende formación tecnológica y práctica en x Póliza de seguro contra accidentes.
centros de formación profesional, con una etapa de
aprendizaje práctico en la empresa.
4. Carreras 6. Certificación
x Mecánica de Producción. x Certificado de Calificación Profesional de Técnico de
Nivel Medio en la carrera que corresponda.
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Formación de Mandos Medios
1. Objetivo general x Técnico - Productiva: Comprende módulos
Potenciar las habilidades y competencias de de actualización tecnológica relacionados a
los trabajadores de mando medio de empresas la especialidad, diseñados para potenciar las
industriales de manera integral logrando un mejor capacidades actuales del participante.
desempeño laboral. x Gestión - Administración: Comprende módulos de
Comprende aspectos relacionados a la Gestión- formación en Gestión Administración transversales
Administración (incluyendo Gestión de Recursos a todas las especialidades y necesarios para
Humanos) y a la Actualización Técnico Productiva incrementar la eficacia de la gestión de los mandos
relacionada a su área profesional. medios.
x Capacitación y Desarrollo de Recursos Humanos:
Comprende módulos dirigidos a incrementar los
2. Dirigido a
conocimientos y capacidades para conducir la
Trabajadores calificados que desempeñan funciones
capacitación y el desarrollo del personal a su cargo.
de mando medio (Supervisores, Jefes de Taller, Jefes
x Personal Social: Comprende módulos dirigidos a
de Sección, técnicos con experiencia) y trabajadores
incrementar las capacidades de comunicación, trabajo
operativos con proyección a ocupar cargos de mando
en equipo, responsabilidad profesional y liderazgo en
medio.
el desempeño profesional de los mandos medios.
3. Duración
Tiene una duración aproximada de 800 horas, 4. Áreas profesionales
con horarios flexibles y se desarrolla siguiendo un x Metalmecánica
esquema modular. El programa está organizado en x Electrotecnia
x Mecánica automotriz
las siguientes áreas de competencia profesional:
El programa tiene como objetivo potenciar las habilidades y competencias de los trabajadores de mando medio de empresas industriales
en aspectos relacionados a la Gestión-Administración e incidiendo en la Actualización Técnico – Productiva relacionada con su área
profesional.
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Laboratorio de pre-prensa digital basado en

tecnología MAC, CFP Artes Gráficas.
5. Requisitos de inscripción x Certificado de Calificación Profesional de Técnico de

x Ser trabajador con cargo de mando (Supervisor, Jefe Nivel Medio en el área ocupacional correspondiente.
de Taller, Jefe de Sección), o técnico con experiencia
y con posibilidades de asumir funciones de mando. 7. Informes e inscripciones:
x Carta de presentación de la empresa donde labora.
x Certificado de calificación profesional como Técnico
SEDE CENTRAL
Operativo (trabajador calificado) o Título Profesional
ZONAL LIMA - CALLAO
de Nivel Superior.
Panamericana Norte, Km 15,200, Independencia
x Acreditar experiencia profesional en le especialidad
Informaciones: 533-7167 Fax: 533-4501
(mínimo 02 años).
e-mail: comunica_lima@senati.edu.pe
x Copia de documento de identidad (DNI)
x Carné de ESSALUD o póliza de seguro contra
CENTRO TECNOLOGICO SURQUILLO
accidentes.
Calle Bárbara D´Achille, Nº 230
x Pago de derechos de matricula y enseñanza.
Urb. La Calera de la Merced, Surquillo, Lima.
x Tres fotografías tamaño carné.
Teléfonos: 271-8348 / 271-9281
Telefax: 448-6074
6. Certificación e-mail: surquill@senati.edu.pe
x Certificación de aprobación del curso modular.
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Nivel Técnico Superior
Profesionales en Técnicas de Ingeniería
1. Objetivo general x Quienes acrediten haber aprobado en Centros de
Formar profesionales técnicos de nivel superior para Educación Superior por lo menos un ciclo académico
la ejecución de tareas de investigación y desarrollo o veinte créditos.
de tecnologías; aplicación de los conocimientos x Egresados del SENATI, que tengan Certificación de
logrados en la ingeniería y las ciencias; así como Calificación de Técnico Operativo o Técnico Medio.
la identificación y solución de problemas en materia x Quienes acrediten haber ocupado hasta el 5to. puesto
de productos, procesos, medios y materiales de en el orden de mérito en la Educación secundaria
producción. estatal o privada, en los últimos dos años a su
postulación.
x Quienes aprueben el examen de admisión.
2. Dirigido a
Jóvenes con educación secundaria completa sin
7. Convenio de convalidación con la Universidad
calificación profesional, jóvenes egresados de centros
de educación superior y trabajadores con calificación Ricardo Palma.
de los niveles técnico operativo o técnico medio. Los egresados del programa de Técnicos en Ingeniería
pueden convalidar créditos en la Universidad Ricardo
Palma para seguir la carrera de Ingeniería Industrial o
3. Duración Ingeniería Electrónica.
El proceso de formación profesional tiene una
duración de doce ciclos de 4 meses cada uno (4
años). Con siete ciclos de formación práctica y
8. Certificación
x Título de Profesional en Técnicas de ingeniería, con
tecnológica en aulas y talleres del SENATI y cinco
mención en la carrera a nombre de la nación, otorgado
ciclos de aprendizaje práctico en empresas a través
por el Ministerio de Educación.
de prácticas supervisadas.
x Certificado de Calificación Profesional en Técnicas de
4. Especialidades ingeniería, con mención en la carrera, otorgado por el
x Profesional en Técnicas de Ingeniería Mecánica de SENATI.
Mantenimiento.
x Profesional en Técnicas de Ingeniería Electrónica. Instalaciones de la Escuela Superior
de Tecnología.
5. Requisitos de inscripción
completa.
x Copia de documento de identidad (DNI)
x Pago por derecho de inscripción.
6. Modalidades de admisión:
x Quienes aprueben el Ciclo de Nivelación Académica
que se desarrolla en la Escuela.
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Nivel Técnico Superior

Capacitación Práctica para Ingenieros
1. Objetivo general 4. Especialidades
Desarrollar las habilidades prácticas de los estudiantes x Metalmecánica
y egresados de carreras de ingeniería, proporcionando x Automatización Industrial
conocimientos tecnológicos aplicados a los procesos x Electrotecnia Industrial
de fabricación y servicios industriales. x Mecánica de Automotores
2. Dirigido a 5. Requisitos de inscripción

Ingenieros, bachilleres, egresados y alumnos de los x Constancia de estudios, constancia de egresado o
últimos ciclos de Ingeniería Mecánica, Industrial, título otorgado por la universidad.
Electrónica o ramas afines. x Copia de documento de identidad (DNI)
3. Duración x Pago por derecho de enseñanza.
El proceso de capacitación tiene una duración x Póliza de seguro contra accidentes
aproximada de 400 horas. El programa está
estructurado siguiendo un esquema modular que 6. Modalidades de admisión:
permite el desarrollo gradual de las competencias x Certificado de aprobación del curso.
profesionales. x Constancia de participación.Educación Superior por
lo menos un ciclo académico o veinte créditos.
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Actualización Tecnológica
1. Objetivo general 3. Semanas tecnológicas y eventos:

Ofrecer actualización tecnológica a los trabajadores Las semanas de innovación tecnológica son ciclos de
de los niveles Técnico Operativo, Técnico Medio conferencias que se programan una vez al año por cada
y Técnico Superior, así como difundir avances en familia ocupacional, tienen como objetivo principal el
tecnología y en gestión empresarial; esto se realiza difundir los avances en las diversas especialidades
a través de eventos como: Conferencias, Seminarios, en las que el SENATI brinda capacitación, como por
Semanas de Innovación Tecnológica y Cursos de ejemplo:
Actualización en áreas Técnico Productivas y de x ADMINISTRATEC: Semana de innovaciones
Gestión. tecnológicas en la administración industrial.
x ALIMENTEC: Semana de innovaciones tecnológicas
2. Dirigido a de la industria alimentaria y la panificación.
x Empresarios, directivos y técnicos de alto nivel x AUTOTRONICA: Semana de innovaciones
tecnológicas en la industria automotriz.
profesional.
x Trabajadores y egresados del SENATI. x SITAG: Semana de innovaciones tecnológicas en las
x Profesionales de Educación Técnica. Artes Gráficas.
x INFOTEC: Semana de innovaciones tecnológicas en
la informática.
Módulo instructivo de robótica,

CFP Electrotécnia.
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Actualización Tecnológica
x VESTITEC: Semana de innovaciones tecnológicas GESTIÓN AMBIENTAL
en la industria del vestir. x Rentabilidad con Eco Eficiencia. Aplicación de la
x TECNOVAPOR: Nuevas tecnologías para calderos a metodología de producción más limpia.
gas natural. x Sistemas de Gestión ambiental integrado con
x JORNADA INTERNACIONAL DE SOLDADORES. producción más limpia.
x PERU JOYA: Seminario especializado en joyería fina.
x FEPAN PERÚ: Feria especializada de Panificación
TÉCNICO PRODUCTIVA
Pastelería y Chocolatería.
Líder en formación y x Entre otros. Metalmecánica
capacitación profesional x Metrología dimensional I.
x Metrología dimensional II.
GESTIÓN - ADMINISTRACIÓN x Control de calidad de uniones soldadas.
x Gestión de recursos humanos.
x Preparación de bronces según norma SAE.
x Costos y presupuestos.
x Preparación de aleaciones de aluminio.
x Costos de producción: un enfoque de productividad.
x Programación de máquinas herramientas CNC.
x Gestión financiera para empresas competitivas.
x Organización del puesto de trabajo para incrementar
la productividad. Electrotecnia
x Control estadístico de procesos a nivel de mandos x Control automático de motores por contactores.
medios. x Fuentes de alimentación DC.
x Optimización del trabajo. x Mandos neumáticos.
x Gestión del servicio con calidad. x Mandos hidráulicos.
x Metrología para la gestión de calidad.
x Mandos medios y el planeamiento estratégico.
x Marketing.
x Reingeniería de procesos.
x La innovación tecnológica para la competitividad
empresarial.
x Gestión de la inocuidad de los alimentos basado en el
sistema HACCP.
x Supervisión de ventas.
x La normalización y su aplicación en la empresa.
x Redes empresariales y sistemas de información.
x Gestión de la instrumentación industrial.
x Estrategias de control automático en procesos
industriales.
x Nuevas tendencias de gestión.
x Gestión del mantenimiento.
x Gestión de riesgos.
x Calidad de energía eléctrica en plantas industriales.
x Diseño y evaluación de nuevos proyectos industriales.
DESARROLLO PERSONAL Y SOCIAL

x Desarrollo de la inteligencia emocional.
x Liderazgo y trabajo en equipo. Taller de Soldadura al arco eléctrico, CFP Metal Mecánica.
x Desarrollo de competencias personales.
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x Electrónica para instrumentación industrial. x Fallas en los sistemas de inyección Diesel con control
x Electrónica digital. mecánico y electrónico.
x Operación y sintonía de sistemas de control de x Circuito de encendido convencional y electrónico.
procesos industriales. x Circuito de iluminación y señalización.
x Sistema de conexión a tierra. x Circuito de arranque y carga de energía eléctrica.
x Cálculo de la capacidad frigorífica de los sistemas de x Afinamiento electrónico de motores a gasolina I.
refrigeración. x Afinamiento electrónico de motores a gasolina II.
x Electrotecnia para mantenimiento. x Diagnóstico, reparación y alineación del sistema de
x Ahorro de energía en plantas industriales mediante dirección.
corrección del factor de potencia. x Fallas en el sistema de dirección mecánica y asistida
x Circuitos lógicos combinables. hidráulicamente.
x Circuitos lógicos secuénciales. x Sistemas de transferencia de fuerza, propulsión y
x Circuitos electrónicos con componentes discretos. diferencial.
x Diagnóstico del sistema de encendido convencional y
Mecánica Automotriz electrónico.
x Tecnología de conversión a sistema dual (GLP / x Control de emisión de gases de escape.
Gasolina).
x Diagnóstico para conversión de vehículos a sistema Textil
dual (GLP / Gasolina). x Control de calidad de colorantes y productos
x Fallas en los componentes y dispositivos del sistema auxiliares.
eléctrico y electrónico de vehículos automotrices. x Colorimetría textil básica.
x Fallas en el sistema de inyección electrónica de x Identificación de fibras por método químico.
gasolina. x Interpretación de reportes del regularímetro USTER-
TESTER 4.
x Cálculos de producción en tejeduría plana.
Confecciones
x Patronaje y tizado asistido por computador.
x Control de calidad de muestras en tejido de punto y
plano.
x Elaboración de fichas técnicas.
5. Requisitos de inscripción: Varían de acuerdo

al evento.
6. Certificación
x Constancia de participación (Eventos, semanas
tecnológicas)
x Certificación de aprobación del curso modular.
x Certificado de Calificación Profesional de Técnico de
Nivel medio en el área ocupacional correspondiente.
Para más información sobre los seminarios y cursos,

comuníquese con SENATI INFORMA al
533-4502 / 533-4479,
Auditorio principal, Jornada Internacional de Soldadores.
e-mail senati@senati.edu.pe o consulte nuestra Página
Web: http://www.senati.edu.pe
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Servicios Empresariales
Capacitación, Asesoría y Servicios en la Empresa

1. Objetivo general Aprobación y evaluación del Plan de Acción: El
Contribuir al aseguramiento de la calidad y al SENATI ejecuta el Plan de Acción con su equipo
mejoramiento de la productividad de las empresas, de especialistas. La capacitación se realiza en la
mediante servicios de asesoría, consultoría y empresa o en el SENATI.
capacitación, en aspectos técnico productivos
y desarrollo de recursos humanos, de acuerdo 4. Requisitos
al diagnóstico de necesidades específicas de la x Solicitud de la empresa
empresa. x Compromiso Empresa - SENATI
2. Dirigido a 5. Certificación
Empresas grandes y medianas, así como al personal x Certificado por acciones de capacitación, otorgado por
operativo, supervisores y jefes de áreas productivas el SENATI o por Empresa-SENATI, a los participantes
de la empresa. que aprueben los cursos.
x En el caso de asesorías, el SENATI presentará
3. Procedimiento de atención a la empresa los informes con los resultados
Contacto inicial Empresa - SENATI: A solicitud de correspondientes.
la empresa, especialistas autorizados del SENATI
acuden a la empresa, para efectuar el análisis de la
situación y definir las acciones a realizar.
6. Informes
Teléfono: 533-7114
Diagnóstico de Necesidades: En coordinación con la
Fax: 533-3355 / 533-4501
empresa, se realiza el diagnóstico de necesidades, a
E-mail: senatilima@senati.edu.pe
partir del cual se diseña el plan de acción. Se presenta
direccionzlc@senati.edu.pe
una propuesta técnico - económica del plan.
Y en todo el Perú, consulte en la zonal mas cercana.
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Servicios Técnicos
Servicio de Diagnóstico Técnico de Vehículos
1. Objetivo general diesel y gasolina; verifica el nivel de contaminación
El SENATI otorga Certificado de Operatividad ambiental producido por las emisiones vehiculares.
a nivel nacional a los vehículos que brindan Regloscopio de luces: Diagnóstico de la densidad
servicios de transporte interprovincial de pasajeros de la iluminación y el alineamiento de faros. Alineador
en ómnibus con más de 20 años de antigüedad, de ruedas: Verifica que la alineación de las ruedas
(previsto en el D.S. Nº 001-2000-MTC, el D.S. Nº esté dentro de los valores permisibles. Probador de
054-2000-MTC, y la R.D. Nº 26-2001-MTC /15-18) suspensión: Verifica que el sistema de suspensión
y a los vehículos de servicio público de transporte y la respuesta de los amortiguadores se encuentren
interprovincial de pasajeros por carreteras con una dentro de los parámetros establecidos. Frenómetro
antigüedad mayor de 5 años, contados a partir del de rodillo: Diagnóstico del estado de frenos por eje
año siguiente de su fabricación, previsto en el D.S. y por rueda. Elevador de tijeras / Fosa iluminada:
Nº 003-2001-MTC. Para ello el SENATI cuenta Diagnóstico de daños estructurales en el chasis;
en Lima con una moderna Planta de Inspección equipado con comprobador del estado del sistema
Técnica Automotriz Computarizada con tecnología de suspensión. Revisor de holguras neumático:
Alemana. Diagnóstico del desgaste de los teminales en los ejes
delantero y posterior.
2. Equipos disponibles
Esta planta cuenta con equipamiento moderno 3. Ubicación
totalmente computarizado, con líneas para vehículos La planta se encuentra ubicada en: Panamericana
pesados y livianos que comprenden los siguientes Norte Km.15.200, Independencia Lima.
equipos: En otras Sedes Zonales, el SENATI también cuenta
Sonómetro: Medidor del nivel de ruido producido con el equipamiento necesario para realizar el servicio
por el vehículo. Analizador de gases: Para motores de diagnóstico y certificación de operatividad.
Planta de Inspección Técnica Automotriz,

Sede Central - Lima. 21
Equipo de pruebas ultrasónicas, Servicios

Técnicos de Fabricación y Ensayo.
Servicios Técnicos de Fabricación y Ensayo

1. Objetivo general x Servicio de ensayos mecánicos
Ofrecer servicios complementarios para la industria de i. Resistencia a la tracción
fabricación de partes, piezas, productos o medios de ii. Compresión.
producción y de pruebas y ensayos sobre resistencia iii. Análisis metalográficos.
y estructura de materiales y productos terminados. iv. Flexión, etc.
x Servicios de metrología dimensional.
2. Servicios ofrecidos x Servicios de análisis técnico, permeabilidad y dureza
Entre los principales servicios ofrecidos están: de moldes de arena y simulación de solidificación, en
x Servicio de fabricación de partes, piezas, productos o la rama de fundición.
medios de producción.
x Servicio de ensayos no destructivos 6. Informes
i. Radiografía industrial (Rayos X). Teléfono: 533-7114
ii. Líquidos penetrantes. Fax: 533-3355 / 533-4501
iii. Ultrasonido. E-mail: senatilima@senati.edu.pe
iv. Partículas magnéticas. direccionzlc@senati.edu.pe
Y en todo el Perú, consulte en la zonal mas cercana.
22
Centro Tecnológico Textil Confecciones – CTTC
1. Objetivo x Capacitación específica en gestión productiva:
El Centro Tecnológico Textil Confecciones (CTTC) Capacitación a medida para empresas;
se crea con la finalidad de promover la calidad, Especialización profesional en Tecnología Textil;
productividad y competitividad del sector textil Cursos de actualización profesional para supervisores
– confecciones. El CTTC atiende igualmente a y jefes de confecciones textiles; diseño asistido por
empresas pequeñas, medianas y grandes del computadora para confecciones; diseño y tendencias
sector textil – confecciones que tengan una visión de moda en textil confecciones.
exportadora de desarrollo sostenible. x Asesoría y Consultoría Técnica: diagnóstico y
asesoramiento técnico en la producción textil y de
2. Principales Servicios: confecciones; Implementación de normas ISO para
x Análisis Físicos y Químicos Textiles: Se dispone de la Gestión de la Calidad, Gestión Ambiental y/o
modernos laboratorios de análisis textiles con equipos Seguridad y Salud Ocupacional; Asesoría específica
de última generación, los ensayos ofrecidos se realizan para mejorar la productividad y calidad de acuerdo a
de acuerdo a normas técnicas internacionales. la demanda de la empresa.
Equipo Digital de Análisis Microscópico, CTTC.
23
Equipo de ensayos físicos de resistencia

a la tracción, CTTC.
Principales Equipos para pruebas textiles

Equipos para ensayos físicos: Equipos para ensayos químicos:
x AATCC – Electronic Crockmeter. x Lavadora casera de carga superior Whirlpool.

x USTER TESTER IV. x Lavadora casera de carga frontal Whirlpool.
x Random Tumble Pilling Tester x AATCC – Perspiration Tester.
x Micro CX – Advanced Universal Tester. x Compound Digital Microscope System.
x Digital Bursting Strenght Tester. x Ci3000+ Fadeometer.
x Auromatic Twist Tester. x AATCC - Launderometer.
x Espectrofotómetro Spectroflash SF 600 Plus Datacolor
international.
Contacto:
Panamericana norte km. 15,200 – independencia.
cttc@senati.edu.pe Telefax: 533-8451
24
Servicio de Bolsa de Trabajo
1. Objetivo general x Experiencia laboral.

La Bolsa de Trabajo, es un servicio gratuito del
SENATI que tiene por finalidad el acercar a nuestros x Condiciones de trabajo.
egresados de todas las sedes del SENATI a la oferta
laboral de las empresas con el fin de cubrir sus x Otros estudios.
necesidades de personal calificado.
x Datos personales.
La Bolsa de Trabajo del SENATI cuenta con una
base de datos, donde se registra la información del
2. Nivel de egresados
egresado, relacionada con: El SENATI cuenta con egresados en tres niveles de
calificación profesional: Técnico Operativo, Técnico
x Puestos de trabajo en los que está capacitado para Medio y Técnico Superior.
cumplir labores de: Ejecución, Supervisión, Jefaturas
Técnicas y otros de acuerdo a las necesidades de la Los egresados del SENATI cuentan con experiencia
empresa. laboral dentro de su especialidad, gracias a la
calificación tecnológico práctica de nuestro sistema
de enseñanza.
3. Como contactarse
Dirección Zonal Lima-Callao.
Telf.: 521-9132
Correo electrónico: jgarcía@senati.edu.pe
Y en todo el Perú, en las diferentes sedes zonales del

SENATI.
Para mayor información también puede visitar nuestra

página web, www.senati.edu.pe en donde encontrará
mayores instrucciones y los formatos tanto para
solicitar personal, como para inscribirse en caso de
ser egresado del SENATI.
También puede comunicarse directamente a la Unidad

Operativa de su localidad para recibir orientación
sobre cómo utilizar este servicio.
25
Cámara Profesional en formato DVCAM e Isla
de Edición no Lineal - IPACE.
Servicios Audiovisuales y Multimedia del SENATI
1. Presentación 4. Servicios que ofrece
El SENATI a través del IPACE pone a disposición de x Diseño y producción de videos instructivos e
sus clientes el Servicio de Diseño y Producción de institucionales.
Material Audiovisual y Multimedia que su empresa x Spots publicitarios.
requiera. Contamos con más de 13 años de x Realización de guiones y diseños.
experiencia en el diseño y producción de material x Animaciones 2D y 3D.
audiovisual y multimedia, material didáctico, videos x Diseño Gráfico
institucionales y promocionales, entre otros. x Páginas WEB
x CD-ROMs multimedia.
2. Objetivo x DVD video (autoría y /o transcripción).
Realizar producciones audiovisuales y multimedia x Alquiler de equipos.
de alta calidad, utilizando avanzadas tecnologías de x Otros.
video y edición profesional digital contando para ello
con un equipo de profesionales capacitados en el 5. Contacto
extranjero. Para mayor información sobre los servicios del IPACE
dirigirse a:
3. Dirigido a Teléfonos: 533-4503 / 533-1483
Instituciones, empresas y personas que requieran e-mail: ipace@senati.edu.pe
servicios de producción audiovisual, multimedia y ahernandez@senati.edu.pe
otros. Página Web:
http://www.senati.edu.pe/brochures/ipace1/ipace1.htm.
26
Servicio de Videoconferencia
1. Objetivo general Pucallpa, Tacna, Chincha, Cusco, Chimbote, Piura,

Establecer un sistema de comunicación para llevar Huancayo y Cajamarca. Los equipos son VSX-7000
a cabo encuentros a distancia, en tiempo real, que y tienen capacidad de transmisión vía RDSI e IP, son
permitan la interacción visual, auditiva y verbal, a compatibles con las normas: H.320, H.323, SIP.
nivel nacional e internacional.
• Transmisiones Multipunto: Conexión de tres
puntos o más entre localidades a nivel nacional
2. Tipos de servicios: e internacional. Equipo MGC-50 compatible con la
Transmisiones punto a punto: Conexión entre dos
norma H.320, con capacidad de conectar hasta 18
localidades a nivel nacional o internacional. Este
puntos simultáneamente.
servicio puede ser solicitado en las sedes de Lima,
Trujillo, Chiclayo, Arequipa, Moyabamba, Iquitos,
Equipos VSX-7000 con capacidad de

transmisión vía línea digital e Internet.
27
Líder en formación y Servicio de

Videoconferencia
3. Equipamiento disponible:

Equipo VSX-7000 de Polycom:
Este equipo ofrece flexibilidad, confiabilidad y una
arquitectura robusta para servicio exigente. La
transmisión de eventos pueden hacerse vía línea
telefónica RDSI (Red Digital de Servicios Integrados)
o vía IP (conexión Internet). Usando el equipo básico
puede utilizarse para comunicación en auditorios de
hasta 30 personas. Tiene la opción para utilizarse
en auditorios de grandes capacidades agregando
cámaras auxiliares, proyector multimedia de mayor
capacidad y sistemas de amplificación de audio. Este
servicio está disponible en las sedes de: Lima, Trujillo,
Chiclayo, Arequipa, Moyabamba, Iquitos, Pucallpa,
Tacna, Chincha, Cusco, Chimbote, Piura, Huancayo
y Cajamarca.
Equipo MGC-50 de Polycom

La plataforma MGC-50 tiene la finalidad de realizar
Equipo MGC-50 de Polycom con capacidad para realizar
conferencias multipunto. Mediante el MGC es posible 18 enlaces de video conferencia en forma simultánea.
la interconexión simultánea de varios puntos de
conexión a nivel nacional o internacional.
Equipo Auxiliar: 4. Ventajas del uso de videoconferencias:

Cámaras de video profesional, equipos de
audio, mezcladoras profesionales, micrófonos El uso de un sistema de videoconferencia contribuye
unidireccionales. significativamente a:
- Reducción de costos de traslado del personal
Para mayor información comunicarse a campusvirtual@ - Optimización del tiempo de las personas.
senati.edu.pe o a los teléfonos 533-4503 y 533-1483. - Mayor cobertura de las acciones de capacitación.
28
Senati Virtual
Capacitación sin distancias

1. Descripción: El participante puede ingresar a la plataforma de
SENATI VIRTUAL: Capacitación sin Distancias es SENATI VIRTUAL las 24 horas del día para realizar
un nuevo programa de capacitación que aplica consultas a su tutor, revisar los materiales de su
las modernas tecnologías de la Información curso, los eventos del día, sus calificaciones, las
y Comunicación (TIC) para desarrollar cursos consultas y respuestas de sus compañeros del curso,
interactivos de actualización tecnológica y de gestión etc.
de empresas.
Las principales ventajas de estudiar con esta modalidad:
La metodología de trabajo se basa en el aprendizaje
- Las empresas pueden solicitar cursos a la medida de
investigativo y autónomo del participante apoyado
por un tutor especialista, con asesoría de expertos sus necesidades.
en la especialidad y con diversidad de medios (CD, - Se adecua al ritmo de aprendizaje del participante y se
Internet, manuales electrónicos e impresos, sesiones valoran los aprendizajes previos.
de videoconferencia, Chat, Reuniones presenciales, - El participante tiene libertad para organizar su tiempo.
etc.). - Menores costos para el participante.
Un modelo de capacitación que se adecúa a las

necesidades de los participantes valorando sus
aprendizajes previos.
29
Senati Virtual
Se promueve el aprendizaje investigativo y

participativo a través de las herramientas que
proporcionan las técnologias de información .
- Actualización permanente de los contenidos. - Cursos Blended E-learning: Esta modalidad

- Disponibilidad de materiales didácticos de apoyo. consiste en una combinación distancia - presencial.
- Atención las 24 horas del día: Plataforma robusta y con Generalmente se realiza una primera fase vía Internet,
soporte técnico propio que garantiza la disponibilidad luego una reunión presencial para reforzamiento de los
permanente para el participante. principales temas del curso y luego sigue una fase vía
Internet para completar los trabajos que demuestren la
2. Dirigido a: competencia del participante.
- Empresas que deseen actualizar a sus trabajadores.

- Trabajadores independientes y personas interesadas. Para mayor información comunicarse a campusvirtual@
senati.edu.pe o a los teléfonos 533-4503 y 533-1483.
3. Modalidades:
- Cursos E-learning: Estos cursos se desarrollan
íntegramente vía Internet. La comunicación entre
el participante y el tutor se realiza mediante las
herramientas de la plataforma: Chat, Mensajes, Foros,
Correo electrónico y también puede hacerse vía
telefónica.
30
RED CENTROPYME DEL SENATI: Centros de
Servicios para la Pequeña y Microempresa
Presentación: Facilitar información y orientación técnica especializada.
Los CENTROPYME del SENATI constituyen unidades Facilitar el acceso a nuevos mercados y tecnologías y la
de servicios que tienen por función apoyar a la pequeña aplicación de normas y estándares promoviendo de esta
y microempresa, coordinan con los diferentes Programas manera la cooperación empresarial y el encadenamiento
y Áreas de la institución para desarrollar servicios productivo.
especializados para este sector empresarial.
Dirigidos a:
Los Centros de Servicios se ubican en cada Sede del Pequeñas y microempresas de los sectores de producción,
SENATI y están articulados en una red que permite el servicios y comercio; en los rubros de:
intercambio de experiencias y el apoyo mutuo, así como x Metalmecánica y Fundición
x Confección de Prendas de Vestir
la atención de servicios en el ámbito regional y nacional.
x Industria Alimentaria
x Mecánica Automotriz
Objetivos:
x Electrónica y Electrotecnia Industrial
Fortalecer la competitividad de las pequeñas y x Calzado
microempresas mejorando la calidad y la productividad x Carpintería
en sus recursos, procesos y productos. x Hotelería (hoteles y restaurantes).
Capacitación para PYMES en fabricación

de calzado.
31
Capacitación para PYMES en industria
alimentaria.
Servicios Empresariales:
En el ámbito nacional, la oferta los servicios de: diagnóstico x Competencias técnicas (conocimiento de la
empresarial, capacitación, asesoría y asistencia técnica, tecnología: materiales, procesos, condiciones de
e información y orientación especializada: aplicación, etc.)
x Competencias metodológicas (organización del
Diagnóstico Empresarial trabajo, mejora de la calidad de los productos y
Análisis metódico de la empresa para identificar
fortalezas, oportunidades, debilidades y amenazas en la eficiencia de los procesos, actualización de la
las áreas de la gestión y/o producción; identificación capacidad profesional)
de problemas, desarrollo de nuevos productos x Competencias sociales (integración en equipos de
o servicios, condiciones para la implantación de trabajo, ayuda a los demás y mejora de la capacidad
sistemas de gestión, etc. de comunicación con proveedores y clientes).
Capacitación Para atender a poblaciones en lugares remotos con-

Dirigida a empresarios o trabajadores que se desem- tamos con unidades móviles que constituyen talleres
peñan como mandos medios u operarios en la em- móviles equipados para atender cursos en las espe-
presa. Los cursos unen la teoría a la práctica bajo cialidades de:
la filosofía del aprendizaje por experiencia “Aprender x Confección de prendas de vestir
Haciendo”. x Panificación
Los cursos se desarrollan en talleres del SENATI x Procesamiento de frutas y hortalizas
equipados con tecnología acorde con las necesidades x Elaboración de derivados lácteos
de los clientes y las condiciones del mercado. También x Trabajos básicos del rubro metalmecánica: mecánica
se pueden desarrollar en locales de instituciones o de mantenimiento que incluye torno, soldadura
empresas que reúnan condiciones adecuadas. eléctrica y mecánica de banco.
32
Dentro de la oferta de cursos se cuenta con la línea de Por ejemplo:
cursos del IPACE que se distingue por su metodología x Elaboración participativa del Plan de Negocio
de capacitación multimedial (aplicación de múltiples de la Empresa, mejorando a la vez la capacidad
medios didácticos), especialmente desarrollada por planificadora del personal.
SENATI para la pequeña y microempresa peruana. x Acompañamiento en el proceso de preparación para
la certificación (HACCP, Calidad Total, ISO 9000, ISO
Líneas temáticas atendidas por la Red CENTROPYME:
14000).
x Marketing y ventas
x Contabilidad y cálculo de costos Consultoría y Asistencia Técnica:
x Elaboración de proyectos y perfiles de inversión
Solución rápida y efectiva de problemas en la
x Gestión de la calidad y del ambiente (gestión ambiental
rentable) empresa a través de la participación de consultores
x Patronaje y confección de prendas de vestir especializados.
x Elaboración de una variedad de productos lácteos Por ejemplo:
x Elaboración de productos de panificación y x Mejora de procesos productivos
pastelería x Aplicación y cumplimiento de normas y especificaciones
Preparación de dueños y trabajadores de empresas técnicas
x
para la certificación según la norma HACCP x Pruebas sobre materiales, procesos y productos
x Control de calidad en uniones soldadas
Asesoría: Información:
Personal especializado en la facilitación de procesos Información diferenciada para emprendedores,
de mejora y cambio guía y apoya al dueño y los empresarias/empresarios de la PyME y consultores
trabajadores de una empresa en la identificación de que trabajan en este mismo segmento del mercado.
problemas, oportunidades y recursos, encontrando Ver en InfoPyME en la página Web del SENATI en
opciones para seleccionar un curso de acción Internet: www.senati.edu.pe .
entendido por todos como necesario y puesto en
práctica en forma común.
Programa de capacitación laboral para

jovenes.
33
Capacitación para PYMES en carpintería
Metálica.
Capacitación PYME
Programas de Capacitación para la Pequeña
y Microempresa
Objetivo Una parte importante de la oferta en cursos de
Los cursos que el SENATI ofrece a la PYME buscan capacitación está conformada por los cursos del
contribuir a mejorar la calidad y la productividad en la Programa de Capacitación con Multimedios desarrollada
empresa, así como brindar los conocimientos básicos a los por el Instituto de Producción Audiovisual – IPACE del
emprendedores que recién inician sus negocios. Incluyen SENATI. Los cursos multimediales combinan distintos
la capacitación en los aspectos técnico – operativos del medios didácticos: material escrito, vídeo, y orientación
proceso productivo, así como en lo relacionado a la del instructor y prácticas dirigidas.
gestión empresarial. Están disponibles y se ofrecen a
través de los Centros de Servicios para la PYME de cada Los Paquetes Pedagógicos Multimediales son
Dirección Zonal o unidad Operativa del SENATI. diseñados y producidos a la medida y necesidad del
interlocutor final o usuario y están formados por los
siguientes medios (producidos en el SENATI) :
Metodología
SENATI brinda una oferta moderna y actualizada para la
x Video
capacitación de empresarios y trabajadores, los cursos
x Guía del Instructor
responden a las condiciones y realidades en las que
x Guía del Participante
trabaja la pequeña y microempresa peruana, son de
x Kit Tecnológico (todo el material y equipos para
carácter práctico y se sustentan en los principios del
llevar a cabo los cursos)
aprendizaje por experiencia.

34
Los cursos son de corta duración y comprenden hasta 5 Temáticas ofrecidas
clases. El Método didáctico está diseñado para facilitar el Los cursos del Programa de Capacitación Multimedial
aprendizaje. Se trabaja con grupos pequeños. Hay una (PROCAMM) se dirigen a las actividades de:
relación adecuada de tiempo y atención entre instructor
y participante: x Confección de prendas de vestir
- Patronaje en tejido de punto
Todos los cursos son totalmente prácticos y permiten que - Patronaje en tejido plano
el participante esté en capacidad de desarrollar y producir - Confección de prendas de vestir en tejido de
sus propios productos con eficiencia y calidad. punto
- Confección de prendas de vestir en tejido plano
Requisitos - Confección de prendas de tejido
x Ser empresario o trabajador de una pequeña o - Estampado textil
microempresa, - Máquinas de confección industrial
x Estar iniciando una pequeña o microempresa o estar - Artesanía textil
interesado en hacerlo,
x Realizar el pago por los derechos de capacitación. x Industrias alimentarias
- Panadería y pastelería
- Elaboración de productos lácteos
Certificación
x Se otorga certificado de aprobación del curso. - Procesamiento de frutas y hortalizas
x Restaurantes, turismo y hotelería
Cobertura
Los cursos se realizan a nivel nacional a través de
x Gestión empresarial
los Centros de Servicios para la Pequeña Empresa –
CENTROPYME del SENATI en las distintas Direcciones
x Cursos Especiales
Zonales o Unidades Operativas del SENATI.
Adicionalmente los CENTROPYME de cada Dirección
Previa solicitud y evaluación por SENATI los cursos
Zonal o Unidad Operativa pueden efectuar el diseño o
pueden ser desarrollados fuera de las instalaciones del
ajuste de diseño para las necesidades específicas de
SENATI en locales que reúnan las condiciones o a través
cada empresa, gremio o institución promotora de la
del Programa de Unidades Móviles.
PYME.
Capacitación para PYMES en procesamiento

de pulpas y néctares de fruta.
35
Programas Especiales
Programa Nacional de Informática - PNI
1. Objetivo general x Dibujante CAD.
Ofrecer a los participantes capacitación en x Modelador CAD - Inventor.
Computación e Informática, cubriendo desde el x Ensamblaje, mantenimiento y conectividad de PC´s.
aprendizaje básico del uso de la computadora, hasta el x Administración y soporte de redes Microsoft.
manejo y aplicación de software especializado, acorde
con las últimas tendencias tecnológicas, incluido 5. Otros
Internet, para el incremento de la productividad en las x Administración y soporte de Web Server.
diferentes actividades económicas. x Diseño e implementación de sitios Web.
x Diseño e implementación de Base de Datos (SQL
2. Dirigido a Server)
Estudiantes, Profesionales, Empresas y Público en x GroupWare (Outlook, Exchange Server, Internet
general que deseen adquirir conocimientos sobre Information Server)
computación e informática o potenciar la capacidad x Internet y Correo Electrónico.
de su personal. x Cursos de Actualización Tecnológica
x Cursos a medida para empresas
3. Duración
El proceso de calificación es desarrollado mediante 6. Requisitos de inscripción
Módulos Ocupacionales que agrupan cursos y x Cumplir con los pre-requisitos de cada módulo.
software específicos, de acuerdo a sus aplicaciones x Copia de documento de identidad (DNI)
en el mercado laboral. La duración de los módulos x Dos fotografías tamaño carné.
Ocupacionales varía en promedio entre 120 y x Pago por derecho de capacitación.
200 horas. También se desarrollan cursos de
capacitación y actualización específicos a solicitud de 7. Certificación
las empresas. Certificado de aprobación o Constancia de participación
por cada módulo (con aval internacional para los
4. Módulos Ocupacionales módulos desarrollados dentro de los convenios con
x Operador de microcomputadoras (Windows / Office). Microsoft, Autodesk, Macromedia y Corel).
x Programador de aplicaciones (Programación
orientada al objeto) 8. Informes
x Diseño Publicitario (Suite Corel) x Para más información sobre las fechas de inicio de
x Diseño asistido por computadora (AutoCAD y los Módulos, solicitarlo al teléfono de su localidad (ver
Mechanical Desktop). última página).
36
Programas Especiales
Centro de Idiomas 4. Requisitos de inscripción
x Cumplir con los requisitos de edad, de acuerdo al
del SENATI programa elegido.
x Pago único mensual por derechos de enseñanza. de
1. Objetivo general acuerdo al programa elegido.
Desarrollar en los participantes capacidades para x Adquirir el material didáctico semestralmente.
comunicarse adecuadamente en el idioma inglés en
situaciones cotidianas del entorno laboral y social.
Desarrollar conocimientos que le permitan comprender
5. Evaluación y certificación
x Examen y certificado al completar cada nivel.
e interpretar textos e informaciones generales en
x Evaluación final y certificación al término del
idioma inglés.
programa.
2. Dirigido a
x Empresas, profesionales, técnicos y público en
6. Cursos especiales para empresas
Se realizan cursos a solicitud de las empresas, en
general que necesiten mejorar sus conocimientos
el SENATI o en el local de la empresa, en horarios
del idioma inglés, para utilizar mejor la información
especiales, con una programación y contenidos
tecnológica inherente a su actividad laboral. Edad
definidos mediante coordinaciones entre SENATI y el
mínima 15 años.
cliente.
x Jóvenes de 12 a 14 años: English for Juniors.
x Niños de 8 a 11 años: English for Kids.
7. Centros de atención
x Lima: Sede Central y San Juan de Miraflores, Trujillo,
3. Metodología de enseñanza
Chiclayo, Piura, Iquitos, Tarapoto y Pucallpa.
Enseñanza interactiva, comunicativa y participativa.
Ejercicios de conversación grupal.
Utilización de medios audiovisuales. 8. Informes
Prácticas intensivas en laboratorios de idiomas x En Lima llame al 533-4504 / 533-5894, e-mail:
computarizados. idiomas@senati.edu.pe
Sistema de enseñanza reconocido nacional e x En provincias consulte al local del SENATI más
internacionalmente. cercano a su localidad.
37
Fechas de Ingreso y Admisión
Fechas de Ingreso y Admisión 2007 / 2008
Dirección Zonal Lima - Callao (Aprendizaje Dual, Técnicos Industriales y Administradores Industriales)
INGRESO 2007 - II INGRESO 2008 - I
capacitación profesional Etapas
1ra Convocatoria 2da Convocatoria 1ra Convocatoria 2da Convocatoria
1. Convocatoria / Promoción 21-ene-07 25-mar-07 17-jun-07 26-ago-07
2. Información y Orientación Profesional 22-ene-07 al 26-ene-07 26-mar-07 al 30-mar-07 18-jun-07 al 22-jun-07 27-ago-07 al 31-ago-07
3. Inscripción de postulantes 29-ene-07 al 15-feb-07 02-abr-07 al 26-abr-07 25-jun-07 al 17-jul-07 03-set-07 al 04-oct-07
4. Nivelación académica 22-feb-07 al 26-abr-07 03-may-07 al 03-jul-07 31-jul-07 al 29-set-07 09-oct-07 al 07-dic-07
5. Adjudicación de vacantes 26-abr-07 03-jul-07 29-set-07 07-dic-07
6. Matrícula de ingresantes 04-jun-07 al 08-jun-07 09-jul-07 al 19-jul-07 05-nov-07 al 09-nov-07 15-dic-07 al 22-dic-07
7. Inicio y término de semestre 23-jul-07 al 21-dic-07 11-feb-08 al 12-jul-08
Dirección Zonal Lambayeque - Cajamarca Norte (Aprendizaje Dual, Téc. Industriales y Adm. Industriales)
Etapas
1. Convocatoria / Promoción 07-ene-07 08-abr-07 24-jun-07 16-sep-07
2. Información y Orientación Profesional 08-ene-07 al 03-feb-07 09-abr-07 al 05-may-07 25-jun-07 al 13-jul-07 17-sep-07 al 12-oct-07
3. Inscripción de postulantes 08-ene-07 al 03-feb-07 09-abr-07 al 05-may-07 25-jun-07 al 13-jul-07 17-sep-07 al 12-oct-07
4. Nivelación académica 05-feb-07 al 05-may-07 07-may-07 al 13-jul-07 16-jul-07 al 13-oct-07 15-oct-07 al 30-ene-08
5. Adjudicación de vacantes 05-may-07 13-jul-07 13-oct-07 30-ene-08
6. Matrícula de ingresantes 05-may-07 al 11-may-07 16-jul-07 al 20-jul-07 15-oct-07 al 19-oct-07 31-ene-08 al 06-feb-08
Dirección Zonal Piura - Tumbes (Aprendizaje Dual y Técnicos Industriales)

Etapas
1ra Convocatoria 2da Convocatoria 1ra Convocatoria 2da Convocatoria 3ra Convocatoria
1. Convocatoria / Promoción 11-feb-07 08-abr-07 01-jul-07 23-sep-07 04-nov-07
2. Información y Orientación Profesional 12-feb-07 al 16-feb-07 09-abr-07 al 13-abr-07 02-jul-07 al 06-jul-07 24-sep-07 al 28-sep-07 05-nov-07 al 09-nov-07
3. Inscripción de postulantes 12-feb-07 al 09-mar-07 09-abr-07 al 11-may-07 02-jul-07 al 27-jul-07 24-oct-07 al 19-oct-07 05-nov-07 al 30-nov-07
4. Nivelación académica 12-mar-07 al 04-may-07 14-may-07 al 06-jul-07 30-jul-07 al 21-sep-07 22-oct-07 al 07-dic-07 03-dic-07 al 25-ene-08
5. Adjudicación de vacantes 07-may-07 09-jul-07 24-sep-07 10-dic-07 04-feb-08
6. Matrícula de ingresantes 21-may-07 al 18-jul-07 08-oct-07 al 08-feb-08

38
Dirección Zonal Cusco - Apurimac - Madre de Dios (Aprendizaje Dual y Técnicos Industriales)
INGRESO 2007 - I INGRESO 2007 - II INGRESO 2008 - I
Etapas capacitación profesional
2da Convocatoria 1ra Convocatoria 2º Convocatoria 1ra Convocatoria
1. Convocatoria / Promoción 15-nov-06 22-feb-07 02-may-07 14-sep-07
2. Información y Orientación Profesional 16-nov-06 al 22-nov-06 23-feb-07 al 04-abr-07 03-may-07 al 15-may-07 17-sep-07 al 12-oct-07
3. Inscripción de postulantes 16-nov-06 al 05-ene-07 23-feb-07 al 13-abr-07 03-may-07 al 25-may-07 17-sep-07 al 12-oct-07
4. Nivelación académica 08-ene-07 al 02-feb-07 16-abr-07 al 21-may-07 28-may-07 al 03-jul-07 15-oct-07 al 20-nov-07
5. Adjudicación de vacantes 03-feb-07 22-may-07 04-jul-07 21-nov-07
6. Matrícula de ingresantes 05-feb-07 al 06-feb-07 10-jul-07 al 19-jul-07 10-jul-07 al 19-jul-07 22-nov-07 al 14-dic-07
7. Inicio y término de semestre 08-feb-07 al 07-jul-07 23-jul-07 al 21-dic-07 08-feb-08 al 07-jul-08
Dirección Zonal La Libertad (Aprendizaje Dual, Técnicos Industriales y Administradores Industriales)

Etapas
1ra Convocatoria 2da Convocatoria 1ra Convocatoria 2da Convocatoria 3ra Convocatoria 4ta Convocatoria
1. Convocatoria / Promoción 26-feb-07 al 07-may-07 30-jul-07 al 21-dic-07
2. Información y Orientación Profesional 27-feb-07 al 07-may-07 01-ago-07 al 21-dic-07
3. Inscripción de postulantes 26-feb-07 al 07-may-07 01-ago-07 al 28-dic-07
4. Nivelación académica 05-mar-07 al 28-abr-07 07-may-07 al 02-jul-07 20-ago-07 al 13-oct-07 15-oct-07 al 11-dic-07 17-dic-07 al 30-ene-08 02-ene-08 al 30-ene-08
5. Adjudicación de vacantes 30-abr-07 03-jul-07 15-oct-07 12-dic-07 31-ene-08
6. Matrícula de ingresantes 10-jul-07 al 18-jul-07 15-ene-08 al 06-feb-08

Dirección Zonal Ancash (Aprendizaje Dual y Técnicos Industriales)

INGRESO 2007 - I INGRESO 2007 - I I INGRESO 2008 - I
Etapas
5ta Convocatoria 1ra Convocatoria 2da Convocatoria 3ra Convocatoria 4ta Convocatoria 1ra Convocatoria
1. Convocatoria / Promoción 01-dic-06 01-feb-07 21-jun-07
2. Información y Orientación Profesional 01-dic-06 al 22-dic-06 01-feb-07 al 05-jun-07 05-jul-07 al 21-dic-07
3. Inscripción de postulantes 15-dic-06 al 03-ene-07 01-feb-07 al 05-jun-07 12-jul-07 al 23-dic-07
4. Nivelación académica 26-dic-06 al 02-feb-07 05-feb-07 al 14-mar-07 31-mar-06 al 07-may-06 09-may-06 al 11-jun-06 13-jun-06 al 15-jul-06 23-jul-07 al 31-ago-07
5. Adjudicación de vacantes 02-feb-07 14-mar-07 09-may-06 13-jun-06 15-jul-06 31-ago-07
6. Matrícula de ingresantes 15-ene-07 al 07-feb-07 16-jul-07 al 23-jul-07 13-ene-08 al 08-feb-08
7. Inicio y término de semestre 08-feb-07 al 07-jul-07 23-jul-07 al 21-dic-07 08-feb-08 al 07-jul-08
39
Dirección Zonal Loreto (Aprendizaje Dual)

capacitación profesional Etapas
1ra Convocatoria 2da Convocatoria 3ra Convocatoria 1ra Convocatoria 2da Convocatoria 3ra Convocatoria
1. Convocatoria / Promoción 29-ene-07 28-feb-07 30-mar-07 14-ago-07 16-sep-07 12-oct-07
2. Información y Orientación Profesional 30-ene-07 al 10-feb-07 01-mar-07 al 10-mar-07 01-abr-07 al 10-abr-07 15-ago-07 al 31-ago-07 17-sep-07 al 29-set-07 15-oct-07 al 31-oct-07
3. Inscripción de postulantes 30-ene-07 al 10-feb-07 01-mar-07 al 10-mar-07 01-abr-07 al 10-abr-07 15-ago-07 al 31-ago-07 17-sep-07 al 29-set-07 15-oct-07 al 31-oct-07
4. Nivelación académica 12-feb-07 al 10-mar-07 12-mar-07 al 10-abr-07 11-abr-07 al 10-may-07 03-set-07 al 29-set-07 01-oct-07 al 29-oct-07 05-nov-07 al 01-dic-07
5. Adjudicación de vacantes 12-mar-07 11-abr-07 11-may-07 01-oct-07 30-oct-07 03-dic-07

Dirección Zonal Moquegua - Tacna (Aprendizaje Dual)

INGRESO 2007 - I INGRESO 2007 - II
Etapas
Única Convocatoria Única Convocatoria
1. Convocatoria / Promoción 06-nov-06 09-abr-07
2. Información y Orientación Profesional 07-nov-06 al 22-dic-06 09-abr-07 al 05-jun-07
3. Inscripción de postulantes 07-nov-06 al 22-dic-06 09-abr-07 al 05-jun-07
4. Nivelación académica 26-dic-06 al 02-feb-07 06-jun-07 al 14-jul-07
5. Adjudicación de vacantes 02-feb-07 14-jul-07
6. Matrícula de ingresantes 05-feb-07 al 06-feb-07 16-jul-07 al 20-jul-07
7. Inicio y término de semestre 08-feb-07 al 07-jul-07 23-jul-07 al 21-dic-07
Dirección Zonal Cajamarca Sur - Amazonas (Aprendizaje Dual)

Etapas
1. Convocatoria / Promoción 01-nov-06 al 30-nov-06 01-mar-07 al 30-mar-07
2. Información y Orientación Profesional 13-nov-06 al 15-dic-06 20-mar-07 al 20-abr-07
3. Inscripción de postulantes 13-nov-06 al 15-dic-06 20-mar-07 al 20-abr-07
4. Nivelación académica 03-ene-07 al 31-ene-07 02-may-07 al 30-jun-07
40
Dirección Zonal Ucayali - Huánuco (Aprendizaje Dual)

Etapas capacitación profesional
1. Convocatoria / Promoción 09-Oct-06 al 30-Dic-06 01-Mar-07 al 02-Jun-07

2. Información y Orientación Profesional 16-Oct-06 al 30-dic-06 06-Mar-07 al 02-Jun-07
3. Inscripción de postulantes 23-Set-06 al 08-Ene-06 06-Mar-07 al 02-Jun-07
4. Nivelación académica 23-Oct-06 al 29-ene-06 13-Abr-07 al 06-Jul-07
5. Adjudicación de vacantes 05-feb-06 02-Jul-07
6. Matrícula de ingresantes 31-ene-06 al 06-feb-06 09-jul-06 al 21-jul-06
7. Inicio y término de semestre 08-Feb-07 al 07-Jul-07 23-Jul-07 al 21-Dic-07
Dirección Zonal Arequipa - Puno (Aprendizaje Dual, Técnicos Industriales y Administradores Industriales)
Etapas
1. Convocatoria / Promoción 06-nov-06 01-abr-07
2. Información y Orientación Profesional 07-nov-06 al 22-dic-06 02-abr-07 al 27-abr-07
3. Inscripción de postulantes 07-nov-06 al 22-dic-06 02-abr-07 al 27-abr-07
4. Nivelación académica 26-dic-06 al 27-ene-07 02-may-07 al 30-jul-07
5. Adjudicación de vacantes 30-ene-07 03-jul-07
6. Matrícula de ingresantes 31-ene-07 al 07-feb-07 04-jul-07 al 13-jul-07

Dirección Zonal Junin - Pasco - Huancavelica (Aprendizaje Dual)

Etapas
1. Convocatoria / Promoción 04-feb-07 08-abr-07 08-jul-07 09-set-07
2. Información y Orientación Profesional 05-feb-07 al 09-feb-07 09-abr-07 al 13-abr-07 09-jul-07 al 13-jul-07 10-set-07 al 14-set-07
3. Inscripción de postulantes 12-feb-07 al 02-mar-07 16-abr-07 al 04-may-07 16-jul-07 al 03-ago-07 17-set-07 al 05-oct-07
4. Nivelación académica 05-mar-07 al 27-abr-07 07-may-07 al 29-jun-07 06-ago-07 al 28-set-07 08-oct-07 al 30-nov-07
5. Adjudicación de vacantes 02-may-07 04-jul-07 01-oct-07 03-dic-07

41
Dirección Zonal Ica - Huancavelica - Ayacucho (Aprendizaje Dual)
Etapas
1. Convocatoria / Promoción 04-mar-07 09-abr-07 05-ago-07 16-sep-07

Líder en formación y 2. Información y Orientación Profesional 05-mar-07 al 31-mar-07 10-abr-07 al 28-abr-07 06-ago-07 al 31-ago-07 18-set-07 al 20-oct-07
capacitación profesional 3. Inscripción de postulantes 05-mar-07 al 31-mar-07 17-abr-07 al 25-may-07 06-ago-07 al 15-set-07 18-set-07 al 02-nov-07
4. Nivelación académica 16-abr-07 al 26-may-07 28-may-07 al 07-jul-07 18-set-07 al 27-oct-07 05-nov-07 al 15-dic-07
5. Adjudicación de vacantes 28-may-07 09-jul-07 29-oct-07 17-dic-07
6. Matrícula de ingresantes 09-jul-07 al 16-jul-07 15-ene-07 al 29-ene-07

Dirección Zonal San Martín (Aprendizaje Dual)

Etapas
1. Convocatoria / Promoción 16-oct-06 al 23-dic-06 05-abr-07 al 15-may-07
2. Información y Orientación Profesional 29-oct-06 al 03-dic-06 25-mar-07 al 22-abr-07
3. Inscripción de postulantes 02-nov-06 al 28-dic-06 19-abr-07 al 04-may-07
4. Nivelación académica 03-ene-07 al 31-ene-07 07-may-07 al 30-jun-07
Fechas de Ingreso y Admisión 2007 - 2008

Profesionales en Técnicas de Ingenieria
I.S.T.P. Escuela Superior de Tecnología - Lima
1. Convocatoria / Promoción 08-ene-07 30-may-07 03-set-07
2. Informaión y Orientación Profesional 08-ene-07 al 19-ene-07 30-may-07 al 18-may-07 03-set-07 al 14-set-07
3. Inscripción de postulantes 08-ene-07 al 19-ene-07 30-may-07 al 18-may-07 03-set-07 al 14-set-07
4. Examen de Admisión 20-ene-07 19-may-07 15-set-07
5. Matrícula 22-ene-07 al 27-ene-07 21-may-07 al 26-may-07 17-set-07 al 22-set-07
6. Inicio y término de semestre 29-ene-07 al 19-may-07 28-may-07 al 15-set-07 24-set-06 al 19-ene-08
42
U.O. ILO
U.O. ICA
U.O. PAITA
U.O. PUNO
D.Z. PIURA
U.O. LINCE
D.Z. PISCO
D.Z. TACNA
D.Z. CUSCO
U.O. TALARA
D.Z. IQUITOS
U.O. CAÑETE
U.O. JULIACA
U.O. HUARAZ
U.O. TUMBES
U.O. HUACHO
D.Z. TRUJILLO
U.O. CHINCHA
U.O. SULLANA
U.O. ABANCAY
D.Z. AREQUIPA
D.Z. CHICLAYO
U.O. SECHURA
U.O. LA OROYA
D.Z. PUCALLPA
U.O. HUÁNUCO
D.Z. CHIMBOTE
Z. LIMA CALLAO
U.O. TARAPOTO
D.Z. HUANCAYO
U.O. AYACUCHO
U.O. MOLLENDO
U.O. RIO NEGRO
U.O. SURQUILLO
D.Z. CAJAMARCA
U.O. VENTANILLA
U.O. SAN RAMÓN
D.Z. MOYOBAMBA
C.A. YURIMAGUAS
U.O. ANDAHUAYLAS
U.O. CERRO DE PASCO
U.O. VILLA EL SALVADOR

U.O. PUERTO MALDONADO
U.O. SAN JUAN DE MIRAFLORES

U.O. SAN JUAN DE LURIGANCHO
ESCUELA SUPERIOR DE TECNOLOGIA

Carpintero Industrial
Confeccionista de Calzado
Confeccionista Textil
CT
CT
CT
CT
CT
CT
CT
CT
CT
CT
CT
CT
CT
AD
CD
CD
CD
CD
CD
CD
CD
CD
CD Controlista de Calidad Textil
Controlista de Máquinas y Procesos Industriales
AD
AD
Dibujante Técnico Mecánico

Electricista Automotríz
Electricista Industrial
CT
CT
CT
AD
AD
AD
AD
AD
AD
AD
AD
AD
CD CD
CD
CD
CD
AD CD
CD
CD
CD
CD
CD CD
CD CD
CD
CD
CD
CD
Electrónico Industrial
CD CT
CD CD
Fundidor Modelero
CD CT DC CD AD AD CD CD CT CT
CT
Guia de Turismo
Joyero Industrial
Joyero General
CT
CT
Mecánico Automotriz
AD
AD
AD
AD
AD
CD
CD
CD
CD
CD
CD
CT CT CD
CD
CD
CD
CD
CD
CD
CD
CD
CD
CD
CD
CT CD
CD
CD
CD
CD
CD
Mecánico de Automotores Diesel

CD AD
CD
Mecánico de Construcciones Metálicas
CT
CT
CT
Mecánico de Mantenimiento
AD AD
AD
AD
AD
AD
AD AD
AD AD
CD
CD
CD
CD CD
CD
CD
CD
CD
CD
AD CD
CD
CD
CD
CD
CD CD AD CD
CD CD CD CD
CD CD
CD CD
Mec. de Mant. de Confecc. Textil
CD CD CD
AD CD
AD
Mantenimiento de Maquinaria Pesada (CAT)
AD
Mecánico de Maquinaria Pesada
Mecánico de Maquinaria Agrícola
Mecánico de Máquinas Herramientas
AD
AD
AD
CD AD
CD
CD
CD
Mecánico de Motores Menores

AD
CD
Mecánico de Refrigeración y Aire Acondicionado

CT
AD
AD
AD
CD
CD
Mecánico Electricista de Mantenimiento

AD
AD
CD
CD
CD
Mecánico Textil en Género de Punto

Mecánico Textil en Hilandería
Mecánico Textil en Tejeduria Plana
Operador de Porcesos para la Industria Alimentaria
Panificador Industrial
CT
CT
Prensista Offset
Prensista Serígrafo
CD CD CD AD CT CD CD CD
Pre-prensista Gráfico (Fotomecánico)
CT
CT
CT
CT
CT
CT
CT
Procesador de Alimentos
CD
Soldador Universal
CT
CT
AD
AD
CD
CE
AD
CE
CE
Administración Industrial
Automatización Industrial
Diseño de Máquinas
Diseño Gráfico
TI
CD DC TI TI TI TI
Electrónica Industrial
TI
TI TI
TI
Electrotecnia Industrial
Formación de Mandos Medios en Electrotécnia Industrial
MM
Formación de Mandois Medios en Mecánica Automotriz
MM
Formación de Mandos Medios en Metalmecánica
MM
TI
Matricería
43
Mecánica de Automotores
TI TI
TI TI
TI TI
TI
Mecánica de Producción
Procesos de Producción Textil
TI TI TI
Quimica Textil
Técnicos en Ingeniería Mecánica (Menc.Mec. Mantenimiento)
IN IN
Técnicos en Ingeniería Electrónica
Capacitación Práctica para Ingenieros
CP
CENTROPYNE / PROCAMM
CP BT
CP BT
BT
BT
BT
BT
CP BT
BT
BT
BT
BT
BT
CP BT
CP BT
CP BT
BT
BT
CP BT
CP BT
BT
CP BT
CP BT
CP BT
BT
Bolsa de Trabajo
RT
CP BT RT
CP BT RT
CP BT RT
CP BT RT
CP BT RT
CP BT RT
CP BT RT
CP BT RT
CP BT RT
CP BT RT
CP BT RT
CP BT RT
CP BT RT
CP BT RT
Revisiones Técnicas
Servicios de Fabricación
Cuadro de oferta de ocupaciones, especialidades y servicios disponibles en cada unidad operativa
Servicios de Ensayo
Servicios de Producción Audiovisual
I
Centro de Idiomas
CI
CI
CI
I CI
CI
CI
CP BT RT SF SE AV IF CI
CI
CI
CI
CI
CI
CI
CI
CI
CI
CI
CI
CI
I CI
I CI
CI
I CI
CI
CI
CI
CI
I CI
CI
CI
I CI
Programa Nacional de Informática (PNI)
* La Certificación OHSAS 18001, se encuentra inicialmente implementada en las sedes de Chiclayo, Trujillo, Cusco, Tacna, La Oroya, Lima (Surquillo), Pisco e Iquitos.
Centros Dirección Teléfono Fax E-mail
D.Z. Piura - Tumbes (Piura) Libertad Norte 250 - Piura (073)31-0705 (073)30-7345 piura@senati.edu.pe
U.O. Tumbes Carretera Panamericana Norte, Km. 2838, A.H. Miguel Grau - Tumbes (072)52-3244 (072)52-2998 tumbes@senati.edu.pe
U.O. Talara Av. 2, Urb. Aproviser - Talara (073)38-2900 (073)38-2900 talara@senati.edu.pe
U.O. Sechura Av. Industrial 403, Zona Industrial - Sechura (073)37-7402 (073)37-7402 sechura@senati.edu.pe
U.O. Sullana Av. Champagnat Nº 1510 (073)50-8011 (073)50-8011 sullana@senati.edu.pe
U.O. Paita Av. El Tablazo, Mz. Z-2, Lote 1 - Paita (073)21-2617 (073)21-2617 paita@senati.edu.pe
D.Z. Cajamarca Sur - Amazonas (Cajamarca) Carretera Cajamarca Km 6, Baños del Inca - Cajamarca (076)34-8024 (076)34-8673 cajamar@senati.edu.pe
D.Z. Lambayeque - Cajamarca Norte (Chiclayo) Carretera Chiclayo - Pimentel Km. 3,5 - Chiclayo (074)20-2473 (074)20-2475 chiclayo@senati.edu.pe
D.Z. San Martín (Moyobamba) Av. Miguel Grau cuadra 5 s/n - Moyobamba (042)56-2758 (042)56-2758 moyobamb@senati.edu.pe
U.O. Tarapoto Jr. Cabo Alberto Leveau Nº 437 (042)52-1726 pni-tarapoto@senati.edu.pe
D.Z. Loreto (Iquitos) Av. Benemérita Guardia Civil 1836, Pampa Chica - Iquitos (065)26-7319 (065)26-5950 iquitos@senati.edu.pe
C.A. Yurimaguas Calle Angamos Nº 214 - Yurimaguas (065)35-2084 (065)35-2084 pni-yurimaguas@senati.edu.pe
D.Z. La Libertad (Trujillo) Parque Industrial, lote 28-A, La Esperanza - Trujillo (044)27-2371 (044)27-3023 trujillo@senati.edu.pe
D.Z. Ancash (Chimbote) Av. Universitaria s/n, Urb. Bella Mar - Chimbote (043)31-1764 (043)31-2416 chimbote@senati.edu.pe
U.O. Huaraz Av. Girasoles 176-A, Villón Alto - Huaraz (043)42-2826 (043)42-2826 huaraz@senati.edu.pe
D.Z. Lima - Callao (Independencia - Lima) Carretera Panamericana Norte Km. 15,200, Independencia - Lima (01)533-1481 (01)533-1481 lima@senati.edu.pe
U.O. Villa el Salvador Av. Paloma Pachacutec, Mz.1, Lote 1, Parque Industrial, Villa el Salvador - Lima (01)287-7836 (01)287-7836 villasal@senati.edu.pe
U.O. Callao Av. Pedro Beltrán 672, alt Calle 20 - Urb. Ciudad Satelite - Ventanilla (01)553-2109 (01)553-2109 callao@senati.edu.pe
U.O. San Juan de Lurigancho Av. Canto Grande 114, San Juan de Lurigancho (01)387-1965 (01)387-1965 sanjuan@senati.edu.pe
U.O. Lince Av. Jose Gálvez 1826 - Lince (01)472-6164 (01)472-6164 lince@senati.edu.pe
U.O. Huacho Av. Fidelísima Villa s/n - huacho (01)232-2677 (01)232-2677 huacho@senati.edu.pe
U.O. Cañete Urb. Santa Rosa s/n, Imperial - Cañete (01)284-8142 (01)284-8142 canete@senati.edu.pe
U.O. Surquillo Calle Barbara D’Achile 230, Urb. La Calera de la Merced - Surquillo (01)271-9281 (01)448-6074 surquill@senati.edu.pe
U.O. San Juan de Miraflores Av. Los Héroes 273 - San Juan de Miraflores (01)450-9698 (01)450-9698 sjm@senati.edu.pe
Escuela Superior de Tecnologia Esq, Isidro Alcíbar s/n, Urb. Ingeniería - San Martín de Porres (01)481-9425 (01)481-9425 estec@senati.edu.pe
D.Z. Junin - Pasco - Huancavelica (Huancayo) Jr. Los Conquistadores 1320, Urb. La Estancia - El Tambo (064)24-5133 (064)24-9473 huancayo@senati.edu.pe
U.O. La Oroya Carretera Central, 174 - La Oroya (064)39-1900 (064)39-2826 laoroya@senati.edu.pe
U.O. Cerro de Pasco Carretera Central Km.284, Villa de Pasco s/jn - Cerro de Pasco (063)42-3371 (063)42-3371 pasco@senati.edu.pe
U.O. San Ramón Distrito de San Ramón, Chanchamayo - Junín (064)24-5133 (064)24-9473 sanramon@senati.edu.pe
U.O. Rio Negro Distrito de Rio Negro, Satipo - Junín (064)24-5133 (064)24-9473 rionegro@senati.edu.pe
D.Z. Ucayali - Huánuco (Pucallpa) Av. Centenario Km. 4,5 - Pucallpa (061)59-2462 (061)57-5007 pucallpa@senati.edu.pe
U.O. Huánuco Calle 5, Mz. D, Urb. Primavera, Amarilis - Huánuco. (062)51-7279 (062)51-6391 huanuco@pucallpa.edu.pe
D.Z. Ica - Ayacucho (Pisco) Av. Las Américas Calle 4, Residencial Paracas - Pisco. (056)53-2911 (056)53-3041 pisco@senati.edu.pe
U.O. Chincha Calle las Gardenias 120 - Chincha Baja (056)26-3012 (056)26-3012 chincha@senati.edu.pe
U.O. Ayacucho Jr. Ayacucho 201, Urb. 16 de Abril, Huamanga - Ayacucho (066)31-2997 (066)31-2997 ayacucho@senati.edu.pe
U.O. Ica Av. 28 de Julio s/n, Distrito de Subtanjalla - Ica (056)40-3224 (056)40-3224 ica@senati.edu.pe
D.Z. Cusco - Apurimac - Madre de Dios (Cusco) Av. Pedro Vilcapaza s/n, Huanchac - Cusco (084)22-7573 (084)22-7171 cusco@senati.edu.pe
U.O. Abancay Av. Circunvalación s/n, Patibamba Alta - Abancay (083)32-1658 (083)32-1658 abancay@senati.edu.pe
U.O. Puerto Maldonado Av. Marco Ruiz 701 - Puerto Maldonado (082)57-1657 (082)57-1657 puerto-maldonado@senati.edu.pe
U.O. Andahuaylas Av. Sesquicentenario s/n, Urb. Talavera - Andahuaylas (083)42-4161 (083)42-4161 andahuaylas@senati.edu.pe
D.Z. Arequipa - Puno (Arequipa) Calle Miguel Forga 246, Parque Industrial - Arequipa (054)23-3299 (054)23-2428 arequipa@senati.edu.pe
U.O. Puno Centro Artesanal de Salceso s/n - Puno (051)36-7368 (051)36-7368 puno@senati.edu.pe
U.O. Juliaca Av. Universal 208, Urb. Taparachi - Juliaca (051)32-8245 (051)32-8233 juliaca@senati.edu.pe
U.O. Mollendo Urb. Las Ambarinas, Calle 1 s/n - Mollendo (054)53-4909 (054)53-4909 molelndo@senati.edu.pe
D.Z. Moquegua - Tacna (Tacna) Baquijano y Carrillo 130, Distrito de Ciudad Nueva - Tacna (052)31-0676 (052)31-1396 tacna@senati.edu.pe
U.O. Ilo Pampa Inalámbrica, Sector 02 Manzana A Lote 10 - Ilo. (053)49-5533 (053)49-5533 ilo@senati.edu.pe
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