UNIVERSIDAD PRIVADA ANTONIO GUILLERMO URRELO

FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES Y ADMINISTRATIVAS

ESCUELA PROFESIONAL DE ADMINISTRACIÓN Y NEGOCIOS

INTERNACIONALES

CARPETA PRÁCTICAS

PRE-PROFESIONALES II

ALVA JAUREGUI, DEYANIRA MADELEINE

71447906

HUAMÁN GARAY OLGA CLARA

73475560

23 de marzo del 2015

CICLO ACADÉMICO 2018 – II

NOMBRES COMPLETOS: DEYANIRA MADELEINE ALVA JAUREGUI
CÓDIGO: 71447906
FECHA DE INGRESO: 23 DE MARZO DE 2015

NOMBRES COMPLETOS: OLGA CLARA HUAMÁN GARAY

CÓDIGO: 73475560
FECHA DE INGRESO: 23 DE MARZO DE 2015
MISIÓN/VISIÓN DE LA UNIVERSIDAD
 Misión
Contribuir a que organizaciones de todos los sectores económicos del Perú
logren sus objetivos estratégicos a través de programas de educación dirigido a
ejecutivos y diseñados bajo un enfoque práctico, a la medida de sus
necesidades y orientadas a la obtención de resultados.
 Visión
El centro de educación continua saberes tiene la misión de preparar ejecutivos
de todos los niveles de liderazgo, tanto en sus carreras profesionales como
dentro de sus organizaciones.
DATOS PARA VISITA DE MONITOREO EN EL CENTRO DE PRÁCTICAS
Nombre de la empresa / Institución: COGAMI SRL
Domicilio: Jr. Sucre 224
Barrio/Zona/Urbanización: Barrio ‘’La Florida’’
Distrito de: Cajamarca, provincia de Cajamarca
Identificado con RUC Nº 20601415551
 Horario de prácticas

Lunes Martes Miércoles Jueves Viernes

8:00 am 8:00 am 8:00 am 8:00 am 8:00 am

1:00 pm 1:00 pm 1:00 pm 1:00 pm 1:00 pm

25h/7d Total
horas/semana

Olga Clara Huamán Garay

 Estudios en Administración y Negocios
Internacionales
Universidad Privada Antonio Guillermo Urrelo

Perfil Profesional

Soy una profesional cuyo objetivo principal es la internacionalización de empresa.

Tengo las habilidades necesarias para gestionar la organización bajo la dirección y la
gerencia, el liderazgo íntegro y el sentido de responsabilidad social, me permitirán
tener una mayor comprensión de la incertidumbre y la toma de decisiones más
acertadas.

Habilidades

1.-Dirigir mediante objetivos.

2.-Calcular riesgos para elegir alternativas a largo plazo (pensamiento estratégico)
3.-Ser capaz de organizar equipos integrados, en el que todos midan su desempeño y
resultados contra los objetivos de la organización
4.-Ser capaz de trasmitir información y de motivar a todos los miembros de la
organización como un todo.
5.-Liderazgo, a través de la cual pueda coordinar los diferentes recursos de la
organización de manera más eficiente.
6.-Capacidad de interactuar con otros sujetos sociales, para crear las condiciones
ambientales necesarias para cumplir con los objetivos de la organización.

Experiencia profesional

2016-2017 “Manitos”
Cargo: Expositora Víctor Hugo Huamán Aguirre
Función: Elaboración de productos en
chocolatería mirarhugo@hotmail.com

Gerente General
“Manitos”
2018
(MARZO-JULIO) ‘’EPS.SEDACAJ’’
Cargo: Asistente Área de medición
Función: Análisis mensual del consumo de usuarios por sectores,
realizar informe de consumos atípicos, realización de reporte de
solicitudes por servicio y reclamo.

Formación académica

Estudiante del VIII Ciclo de la Carrera Profesional de Administración y Negocios

Internacionales.

Otros datos

Idiomas Inglés: Nivel Intermedio

Informática Programa.
Excel 2013 – Nivel Intermedio

Corel Draw – Nivel Intermedio

Deyanira Madeleine Alva Jáuregui

 Estudios en Administración y Negocios
Internacionales
Universidad Privada Antonio Guillermo Urrelo

Perfil Profesional
Profesión / Área: Estudiante de la Carrera de Administracióó n y Negóciós
Internaciónales de la Universidad UPAGU, siendó creativa, recursiva e ingeniósa,
cón capacidad de anaó lisis y síóntesis, ló que permite el córrectó planteamientó de
una idea ó sólucióó n innóvadóra frente a escenariós dinaó micós presentes en el
universó empresarial y cón haber cóncluidó el 7° cicló acadeó micó estóy
desarróllandó Practicas Pre Prófesiónales II.

Habilidades
Capacidad 1 / Área 1
Habilidades:

- Caraó cter pósitivó.

- Vócacióó n pór el trabajó en equipó.
- Rapidez en aprendizaje y clara cómunicacióó n.
- Buenas Relaciónes Persónales y creatividad.

Experiencia profesional
 2018 ‘’ Instituto Nacional De Estadística e Informática - INEI ’’
Cargo: Asistente Área De Administración
Función: Ordenamiento del acervo documentario con manejo de archivos Excel
y consolidación de rendición de cuentas.

Formación académica
Estudiante del 8° cicló de la Carrera de Administracióó n y Negóciós
Internaciónales de la Universidad Privada Antónió Guillermó Urreló.

Otros datos
Idiomas Ingles Nivel Básico
Foro Participacióó n en el Fóró Acadeó micó Internaciónal – UPAGU 2017
Curso Prómótór de ventas y marketing -Prógrama naciónal de empleó juvenil
 CARRERA PROFESIONAL DE ADMINISTRACIÓN Y NEGOCIOS INTERNACIONALES

CURSO: PRÁCTICAS PRE-PROFESIONALES II

DOCENTE: VÍCTOR RAICO ARCE

PLAN DE PRÁCTICA PRE-PROFESIONAL II

I. DATOS GENERALES

Nombre de la empresa: COGAMI SRL

Giro del Negocio: Empresa dedicada a la compra-venta de repuestos,

lubricantes, servicio de mantenimiento del sistema eléctrico de vehículos
mayores y menores.
Dirección: Jr. Sucre 224

Teléfono / Celular de la empresa: 969897611

Gerente / Supervisor: Alex Gallardo Roncal

Nombre del Practicante:

– Deyanira Alva Jauregui

– Olga Clara Huamán Garay

Días y Horario de prácticas: Lunes-Viernes (8:00 am- 1:00 pm)

II. OBJETIVO DE LA PRÁCTICA

La importancia de que los futuros profesionales realicen sus Prácticas Pre

Profesionales I relacionadas con la administración, es de vital importancia
para complementar su formación profesional y acercarse de manera
sistemática y dirigida a la realidad empresarial donde existen experiencias
exitosas de organizaciones privadas o públicas. Las Prácticas Pre
Profesionales I están orientadas a que el estudiante aplique en una
 institución o empresa los conceptos aprendidos durante sus años de
estudios, además de incorporar en sus capacidades las experiencias
acumuladas por estas organizaciones vinculadas directa o indirectamente a
la buena marcha de la administración de las empresas Con el desarrollo de
las Prácticas Pre Profesionales I en el estudiante contribuirá a su formación
integral y tendrá una experiencia concreta en una organización de la
localidad donde podrá aplicar y reforzar sus conocimientos teóricos,
habilidades y destrezas en la solución de problemas y lograr que las
empresas, se mantengan a través del tiempo, en un mundo globalizado y
altamente competitivo

III. MISIÓN Y VISIÓN DE LA EMPRESA.

MISIÓN

Ser el proveedor confiable y preferido por nuestros clientes con flota de vehículos
propios utilizados en operaciones comerciales, brindando siempre un servicio de
calidad.

VISIÓN

Posicionarnos como un servicio innovador de electricidad computarizada en los

próximos 2 años a nivel de la ciudad de Cajamarca y poblaciones aledañas;
confiables y con personal con valores claros, calificado que garanticen un excelente
servicio a nuestros clientes. Ofrecer un servicio de calidad, satisfacer la expectativa
de nuestros clientes, asegurar la excelencia de nuestro servicio a un precio justo,
con honestidad, entrega a tiempo, con la confianza de que su vehículo cuenta con
en el mejor servicio de mantenimiento del sistema eléctrico, con una atención
especial y personalizada para cada vehículo.
IV. DETALLE DE LAS ACTIVIDADES A DESARROLLAR
N° FECHA (DE N° DE HORAS
ACTIVIDAD INICIO Y PROGRAMADAS
TÉRMINO)

Facturas de compras

– Gastos generados por la 03/09/18 al 25 h

1 compra de repuestos 07/09/18
– Recepción de facturas de
proveedores y otros
acreedores

Llenado y Archivado de expedientes

2 de documentación 10/09/2018 al 50 h
– Facturas , boletas, guías de 21/09/18
remisión

Mantenimiento y gestión de la base

de datos de clientes
3 24/09/18 al 25 h
– Registro de datos (nombre, 28/09/18
n°, dirección de correo
electrónico)

Elaboración de informes
– Ventas mensuales 01/10/18 al 45 h
4 - Registro entradas y salidas 12/10/18
de equipo

Cotizaciones 15/10/18 al
5 – Monto a cobrar por equipos 18/10/18 20 h

6 Llenado y Archivado de expedientes 19-23/10/18 15 h

de documentación
– Facturas , boletas, guías de
remisión
–
– Verificar la cantidad de
repuestos que entran y salen
de la empresa
Registros y diseños de tablas de
servicios prestados por clientes
externos:
 Taller Mecánico Valera (San
Isidro cdra 1)
 Taller Manuel Cabrera
(Carretera Baños del Inca
costado Ugel –Cajamarca)

TOTAL: Horas acumuladas 180 h

V. REGISTRO FOTOGRÁFICO

– Imagen I : Deyanira Alva Jauregui se encuentra realizando el

Registro de datos (nombre, n°, dirección de correo electrónico) de los clientes, para
que posteriormente todos los datos sean ingresados a la base de datos de la empresa
Cogami SRL.
 Imagen II: Clara Huamán Garay se encuentra realizando el llenado
de facturas para prestar servicio al Taller Mecánico Valera ubicado
(San Isidro cdra 1) de las ventas obtenidas en el presente mes,
posteriormente se registrará en el sistema.

 Imagen III: Ambas practicantes se encuentran registrando las

entradas y salidas de equipo (repuestos, aceites lubricantes, etc)
seguidamente se realizará la elaboración de informes de ventas mensuales.
VI. RECOMENDACIONES Y SUGERENCIAS PARA LA EMPRESA

 Mejorar la ambientación del local de trabajo.

 Fomentar el trabajo en equipo y el clima institucional para lograr una
buena convivencia y comunicación entre los trabajadores.
 Alianza estratégica con los talleres de mecánica de la zona para verse
beneficiados ambos negocios en el incremento de clientes.
 Cogami SRL se comprometería a suministrar repuestos de buena calidad
en un corto periodo y brindar una pequeña comisión por el contacto al
taller.

Cajamarca,15 de noviembre del 2018

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