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Trabajo

Académico
Escuela Profesional de PSICOLOGIA HUMANA 2019-1B
2003-20312 PSICOMETRÍA
Nota:
Docente: LIC. CÉSAR ALFREDO NAVARRO RETUERTO

Ciclo: VI Sección: 01 Módulo II


Datos del alumno: Forma de envío:
Apellidos y nombres: Publicar su archivo(s) en la opción TRABAJO
[Escriba texto] ACADÉMICO que figura en el menú contextual de su
curso
Código de matrícula:
Fecha de envío:
[Escriba texto]

Uded de matrícula:
Hasta el Domingo 16 de Junio 2019
[Escriba texto] Hasta las 23.59 PM
Recomendaciones:

1. Recuerde verificar la
correcta publicación de
su Trabajo Académico
en el Campus Virtual
antes de confirmar al
sistema el envío
definitivo al Docente.
Revisar la
previsualización de su
trabajo para asegurar
archivo correcto.

2. Las fechas de publicación de trabajos académicos a través del campus virtual DUED LEARN están definidas
en la plataforma educativa, de acuerdo al cronograma académico 2019-1B por lo que no se aceptarán
trabajos extemporáneos.

3. Las actividades de aprendizaje que se encuentran en los textos que recibe al matricularse, servirán para su
autoaprendizaje mas no para la calificación, por lo que no deberán ser consideradas como trabajos
académicos obligatorios.

Guía del Trabajo Académico:


4. Recuerde: NO DEBE COPIAR DEL INTERNET, el Internet es únicamente una fuente de
consulta. Los trabajos copias de internet serán verificados con el SISTEMA
ANTIPLAGIO UAP y serán calificados con “00” (cero).

5. Estimado alumno:
El presente trabajo académico tiene por finalidad medir los logros alcanzados en el desarrollo del curso.
Para el examen parcial Ud. debe haber logrado desarrollar hasta la pregunta N° 2 y para el examen final
debe haber desarrollado el trabajo completo.

1TADUED2019-1B DUEDUAP
Fecha de inicio: 29 Abril
Fecha de término: 23 de Junio
Trabajo
Académico
Criterios de evaluación del trabajo académico:
Este trabajo académico será calificado considerando criterios de evaluación según naturaleza del curso:

Presentación adecuada Considera la evaluación de la redacción, ortografía, y presentación del


1 del trabajo trabajo en este formato.
Considera la revisión de diferentes fuentes bibliográficas y electrónicas
confiables y pertinentes a los temas tratados, citando según la normativa
Investigación
2 bibliográfica:
APA.
Se sugiere ingresar al siguiente enlace de video de orientación:

Situación problemática o Considera el análisis contextualizado de casos o la solución de situaciones


3 caso práctico: problematizadoras de acuerdo a la naturaleza del curso.

Considera la aplicación de juicios valorativos ante situaciones y escenarios


4 Otros contenidos
diversos, valorando el componente actitudinal y ético.

Estimado(a) alumno(a):
Reciba usted, la más cordial bienvenida al presente ciclo académico de la Escuela Profesional
de PSICOLOGIA HUMANA en la Universidad Alas Peruanas.
En la guía de trabajo académico que presentamos a continuación se le plantea actividades de
aprendizaje que deberá desarrollar en los plazos establecidos y considerando la normativa e
indicaciones del Docente Tutor.

LA PRESENTACIÓN DEL TRABAJO DEBE REALIZARSE DE LA SIGUIENTE MANERA:

 Carátula: La propia de la guía del trabajo.


 Introducción: Consiste en la presentación del trabajo, debiendo de redactarse en forma
sobria clara y directa.
 Índice
 Estructura del trabajo: Consiste en el trabajo en sí. Desarrollará aquí las preguntas que
se le han formulado. Es importante incluir citas de autores que complementen, sustenten o
contrasten lo expresado. Al terminar cada pregunta indique las fuentes de información
consultadas.
 Fuentes de información: Usted debe mencionar aquí las fuentes de información que ha
utilizado, ya sea que hayan sido mencionados o no al terminar cada pregunta. La manera
de presentar las fuentes debe ser detallada y siguiendo las normas respectivas.
 Anexos: Incorpore aquí información adicional o material que complementa el texto,
pudiendo hacer referencia a ello al responder las preguntas.

Esta PRESENTACION DEL TRABAJO es de carácter OBLIGATORIO Y NO ES


OPCIONAL, sin exceptuar ni obviar ninguna parte del mismo.

2TADUED2019-1B DUEDUAP
Fecha de inicio: 29 Abril
Fecha de término: 23 de Junio
Trabajo
Académico

1. Investigue sobre la Validez y Confiabilidad que debe poseer la prueba


psicológica y realice los siguiente:
a. Explique los diferentes tipos de Validez y Confiabilidad que existen.
(2 puntos)
b. Exponga una conclusión sobre la importancia de estos dos requisitos de
la prueba psicológica. (2 puntos)

2. Revise el siguiente libro denominado “Test Psicológicos y Evaluación”, autor:


Lewis Aiken, ubicado en el siguiente enlace interesante de nuestra biblioteca
virtual:
http://books.google.com.pe/books?id=2LvyL8JEDmQC&printsec=frontcover&hl
=es&source=gbs_ge_summary_r&cad=0#v=onepage&q&f=false y Ubíquese en
del Capítulo 1 denominado: Temas históricos y profesionales, “Perspectiva
Histórica”; páginas 1 al 6. Luego, elabore un mapa mental con lo más importante
del tema. (3 puntos)

3. Toda prueba psicológica posee dentro del manual de la prueba la denominada


“Ficha Técnica”. Realice una búsqueda y ubique en el manual las siguientes
fichas técnicas de los siguientes instrumentos

a. Cuestionario Caracterológico de Gastón Berger.


b. Test de la Figura del Rey
c. Test de Jordan y Massey
d. WAIS-V
Finalmente desarrolle una conclusión sobre la importancia y ventajas que
tienen la confección de las Fichas técnicas, para las personas que deseen
conocer y revisar la prueba. (4 puntos)

4. Revise y reflexión acerca de la lectura “La contribución de Reynaldo Alarcón al


desarrollo y fortalecimiento de la Psicometría en el Perú”, ubicado en el siguiente
enlace:

3TADUED2019-1B DUEDUAP
Fecha de inicio: 29 Abril
Fecha de término: 23 de Junio
Trabajo
Académico
http://sisbib.unmsm.edu.pe/bvrevistas/investigacion_psicologia/v12_n2/pdf/a17
v12N2.pdf

Luego de haber dado lectura al artículo, responda las siguientes preguntas:

a. ¿Cuál cree usted que ha sido el aporte más significativo del Dr. Reynaldo
Alarcón a la psicología y a los investigadores del comportamiento del hombre
peruano?

b. ¿Cuál es la importancia de la llamada “Psicología Transcultural” en el estudio


del comportamiento?

c. ¿Defina usted la Psicología positiva en el Perú?

5. Elabore una escala tipo Likert, acerca del siguiente tema: “Opinión de los
jóvenes sobre el uso de las redes sociales-chat” (no Facebook ni correo
electrónico, ni Messeguer ).

 Considere que la muestra objetivo son jóvenes entre los 25 a 28 años, a


fin de utilizar un lenguaje de fácil comprensión para redactar los ítems.

 Para elaborar dicha escala, confeccione 5 ítems en dirección positiva


(actitud a favor) y 5 ítems en dirección negativa (actitud en contra).

 Recuerde que los ítems son afirmaciones y no preguntas. Se recomienda


revisar los ejemplos señalados en el libro y en los enlaces interesantes y
bibliográficos.
(5 puntos)

4TADUED2019-1B DUEDUAP
Fecha de inicio: 29 Abril
Fecha de término: 23 de Junio