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y
EMPRESA
@ 1991, by Ediciones Juan Granica S.A
Bertrán 107,08023 Barcelona, España
Tel. 2112112 - Fax 343-418-4653
Lavalle 1634 - 311Piso - Buenos Aires, Argentina
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ISBN: 950-641-0121-2
PSICOANALISIS
y
EMPRESA
Cómo utilizar el
psicoanálisis para
comprender la empresa
GRANJCA
INDICE
Prólogo ......... 9
Preámbulo """""" ..................... 13
Introducción .................. 19
.
PROLOGO
L
PROLOGO 11
JEAN-MICHEL NORMAND
Periodista de Le Monde
I
j
I
j
PREAMBliLa
111-
/
PREAMBULO 15
PREAMBULO 17
Introducción
. Behaviorismo: conductismo.
22 PSICOANALISIS y EMPRESA
CAPITUW 1
Para comprender
el psicoanálisis...
HARoLD PlNTER
..
26 PSICOANALISIS y EMPRESA
Significante
Significado
o bien
flor rojo lindo tomar campo casa
mujer JteStidO /'bella/ ~deseo / ~verde /~etc.
otro texto escrito debqjo que hay que leer por trans-
parencia o con la ayuda de algún revelador.
1
\
. lo Real
.. lo Imaginario
lo Simbólico
¿Qué es un trauma?
Un acontecimiento de la historia puede volverse
traumatizante si no es transformado en recuerdo. Por
lo tanto no está en conexión directa con el aconteci-
miento real: explicación de las heridas que infligen pa-
labras. gestos, situaciones anodinas. En efecto, el
trauma es lo no-dicho que se asocia a la escena trau-
matizante.
El trauma sobreviene si el niño no pudo trasladar
a palabras lo que pasó.
Abertura de una llaga que sangra.
Y. en ocasión de la pérdida de un ser querido, de
un objeto amado, la cicatrización resulta posible a tra-
vés del tiempo. de las palabras. de los rituales, de los
recuerdos. por medio del lenguaje donde se opera el
duelo.
A falta de duelo, se pierde una parte de sí.
Es por eso que la mentira es destructora y que la
verdad permite crecer.
¿Tener o crearse complejo? ¿Sentirse culpable?
Cuando. por ejemplo, un niño se acerca a una sar-
tén y se quema los dedos, cuando se cae porque quería
correr velozmente, toma conciencia de las leyes de la
gravedad, de la diferencia entre lo que quiere y lo que
puede. las respuestas que entonces dé su entorno con-
tarán en su desarrollo futuro y en su actitud frente a
las dificultades de una lucha.
Se le puede decir: lo tienes merecido, sólo debías
prestar más atención. ser juicioso, quedarte quieto, de-
cididamente no harás nada bien. o bien sostenerlo en
esos descubrimientos. en una verdadera mirada sobre
las cosas. por medio de alientos con los que el niño
conquistará progresivamente la certeza de que, pase lo
que pase, no se cuestionará jamás su derecho a vivir, a
hacerse su lugar. a perseverar, a salir airoso, y final-
I
(
¿Qué es la transferencia?
La transferencia es la proyección del propio pasado
en el presente de los otros o de los objetos que nos ro-
dean. Sus movimientos: fusionarse con el otro. confundir
patrón y padre, empresa y madre, colega y hermano ri-
val, empleado y juguete, escritorio y pupitre de la maes-
tra, esposa y madre, hijos y uno mismo; en resumen, es
el error, el malentendido, la comedia, el drama, la vida.
La vida de la empresa constituye una lucha per-
manente de las pulsiones de vida contra las pulsiones
de muerte, y la transferencia permite establecer un ele-
mento provisorio que soporte esa lucha sin que los ac-
tores resulten forzosamente engañados.
La transferencia es el motor de un análisis: el ana-
lizado repite por última vez, en el gabinete del analista,
su pasado y descubre los lugares sucesivos de padre,
de madre, de hermana, atribuidos. sin saber lo, a aquel
a quien no ve, el analista.
40 PSICOANALISIS y EMPRESA
Hacerse un lugar
o crear una empresa
LA CHICA NADA
. Captación: aprehensión.
~
48 PSICOANALISIS y EMPRESA
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HACERSE UN LUGAR O CREAR UNA EMPRESA 51
TOMAR EL PODER
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HACERSE UN LUGAR O CREAR UNA EMPRESA 57
EL TEMOR AL FRACASO
O EL MIEDO DE PERDER TODO
¿PATRON O EMPLEADO?