DESARROLLO DEL TALLER

Siguiendo las instrucciones del taller, en la parte administrativa se logró evidenciar que los
funcionarios tienen una tendencia a adoptar malas posiciones frente a sus escritorios afectando a
largo plazo su salud ergonómica, al entrevistarnos con ellos manifiestan frecuentes dolores de
espalda, cansancio visual, adormecimientos en sus extremidades tanto superiores como inferiores,
por lo que se recurrió a investigar encontrando el D.S 005 2012 TR – Reglamento de Seguridad y
Salud en el Trabajo y se les dio a conocer los conceptos generales de la seguridad y salud en el
trabajo, y aclarándoles las diferencias entre los hábitos preventivos y los reactivos, haciendo un
enfoque en la cultura preventiva de enfermedades asociadas con el desarrollo de actividades
laborales como lo son:

 Inspecciones periódicas en el proceso.

 Señalización de áreas
 Métodos de trabajo seguros
 Cumplimiento de procedimientos de trabajo
 Uso de equipos de protección personal.
 Capacitaciones

IDENTIFICACIÓN DE FALENCIAS

Dentro del desarrollo del taller se les pasa una revista a las instalaciones y al personal encontrando
falencias como:

 No hay señalización de las zonas o en algunas ocasiones estas están borrosas o no son claras
 No hay elementos de protección personal
 Los funcionarios desconocen los ejercicios preventivos denominados pausas activas
 Las capacitaciones en prevención de enfermedades laborales no se evidencian

Riesgos, daños o malos hábitos en la ejecución de las tareas propias de las áreas administrativas
y/o operativas de sus unidades:

A medida que avanza el taller se evidencio que el personal tanto administrativo como operativo en
general carece de dotación para la prevención de accidentes laborales y elementos de protección,
de igual manera el personal ha venido desarrollando malos hábitos como las malas posturas, no
toman un tiempo de descanso para realizar pausas activas o ejercicios de estiramiento, horario
extenso y sobre carga laboral, afectando también su salud mental .

ACTIVIDAD LUDICA

Se realiza una actividad de estiramiento de las extremidades cada 4 horas durante la jornada
laboral asi:

 Estiramiento de brazos manos y dedos

 Ejercicios de rotación del tronco y la cabeza
 Estiramiento de piernas
 Y corrección de posiciones cervicales al igual que recomendaciones a tener en cuenta en la
adopción de posiciones con el teclado y manejo de la motocleta
Referencias: Ley 29783 – Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo

D.S 005 2012 TR – Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo

REGISTRO FOTOGRAFICO