Productividad es la capacidad que tengo para dar más (más resultados, mas

producido, más dinero, más beneficios, etc.) sin tener que aumentar los recursos
implicados. Se expresa como una medida para conocer qué tan bien un país,
industria o unidad de negocios utiliza los recursos.

1. ¿Cómo calcularían la productividad laboral y la multifactorial o total?

MEDIDA TOTAL DE PRODUCTIVIDAD

Producto (total de bienes y servicios)

__________________________
Insumo (total recursos utilizados)

MEDIDA MÚLTIPLE DE PRODUCTIVIDAD

Producto (total de bienes y servicios)

__________________________
Personal + material + capital + otros

2. ¿Qué aspectos debemos tomar en cuenta al calcular la productividad

multifactorial o total?

 La disponibilidad de materias primas obedece a si cuento con la capacidad de

obtener materia prima para realizar mis actividades. Por ejemplo si soy una
compañía que fabrica Smartphones, evalúo mi capacidad de obtener mineral
coltan, insumo característico de este tipo de artículo. En el aspecto interno,
“materiales” hace énfasis en el manejo que se le otorga a la materia prima
cuando llega a la empresa.
 La disponibilidad de capital como aspecto externo se diferencia del capital
interno, en la medida en que es una posibilidad para una empresa en obtener
financiamiento a través de entidades del país donde esta se establece.
 La diferencia entre el personal competente de los aspectos externos y recursos
humanos en los internos, está dada por la posibilidad de que en el sitio donde
se encuentra una empresa, existan personas con capacidad para llevar a cabo
las funciones que se requieren. Esto se determina con base en el nivel de
educación que tenga la región o localidad donde está la empresa. Por otra parte,
recursos humanos es el manejo que se le da al personal que ya está laborando
para la compañía.