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Aprendizaje
Guía de
aprendizaje Asumir los deberes y derechos con base en las leyes y
la normativa institucional en el marco de su proyecto
de vida.
Reconocer el rol de los participantes en el proceso
formativo, el papel de los ambientes de aprendizaje y la
metodología de formación, de acuerdo con la dinámica
organizacional del SENA.
Concertar alternativas y acciones de formación para el
desarrollo de las competencias del programa
Inducción formación, con base en la política institucional.
Identificar las oportunidades que el Sena ofrece en el
marco de la formación profesional de acuerdo con el
contexto nacional e internacional.
Programa Articulación Gestionar la información de acuerdo con los
con la Educación procedimientos establecidos y con las tecnologías de la
información y la comunicación disponibles.
Media Técnica
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Reflexión inicial
Mi caja de herramientas…
AA.1. Mi caja de herramientas…
Las herramientas TIC son parte fundamental del Realiza la actualización de tu información básica en
proceso de formación SENA, entre ellas el correo SofiaPlus con el correo electrónico
electrónico @misena.edu.co, la plataforma de @misena.edu.co, toma un pantallazo de esta
administración educativa SofiaPlus y el Sistema de actualización y guarda el archivo en un medio
Gestión del Aprendizaje – LMS Blackboard. portable (USB).
Realiza un recorrido por el LMS Blackboard.
Se presenta en el material de apoyo tres videos donde En el espacio correspondiente a esta actividad
podrás conocer tres procesos básicos en cada una de adjunta el pantallazo de la actualización de los
estas plataformas. Una vez revises estos videos, datos básicos en SofiaPlus.
realiza: Desde tu correo electrónico @misena.edu.co envía
Validación de tu correo electrónico como archivo adjunto al instructor el mismo
@misena.edu.co e ingresa al mismo. pantallazo enviado en el punto anterior.
Material de apoyo:
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Mi Presentación…
Estimado aprendiz, el propósito de esta actividad es Para completar la actividad correspondiente a este
romper el hielo y las tensiones que se presentan al momento, lo invitamos a elaborar una presentación
iniciar un nuevo proceso de formación. Esta utilizando el foro dispuesto para ello en la
estrategia metodológica permitirá inicialmente plataforma, donde explique de manera clara y
tener un acercamiento y un reconocimiento de detallando los siguientes aspectos:
aquellas personas que hacen parte del grupo, y a su
vez, facilitará una comunicación participativa • Su lugar de origen.
estimulando un ambiente distendido a través de la • Su experiencia laboral (si la tiene).
presentación de cada uno de los integrantes, • Su formación académica.
quienes darán a conocer información relacionada • Sus intereses profesionales.
con su lugar de origen, su familia, su experiencia • Sus gustos, preferencias y pasatiempos.
laboral, en caso de que la tengan, sus intereses • Enlaces de contacto de las redes sociales a
personales y profesionales, pasatiempos, redes las que pertenece.
sociales a las que pertenecen, entre otros aspectos,
lo cual contribuirá a generar mayor confianza y Recuerde que la participación debe cumplir con
comodidad entre los miembros de su nueva normas básicas de redacción y ortografía.
comunidad de aprendizaje.
¡Manos a la obra!
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Contextualización:
Mi contexto de formación…
AA 3. Contexto de la Formación Profesional plataforma BlackBoard donde se tendrán en cuenta
Integral los siguientes aspectos:
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Material de apoyo:
• Portal institucional
http://www.sena.edu.co/Paginas/Inicio.aspx
AA 4. Mis deberes y derechos como aprendiz desarrollo integral, permitiendo una convivencia
SENA armoniosa consigo mismo y con los demás
miembros de su entorno de formación.
¡Bienvenido nuevamente estimado Aprendiz! Esta
actividad ha sido diseñada con el objetivo de que Descripción de la actividad:
todas las personas matriculadas en los programas de Posteriormente a una lectura del “Reglamento del
formación profesional del SENA, en sus diferentes Aprendiz” acompañada por el instructor, donde se
modalidades, conozcan el Reglamento del Aprendiz, buscará apropiar el manejo y lectura de este
el cual constituye la base mínima para la convivencia manual, se mostrarán 4 situaciones de la vida
de la comunidad educativa en todas las sedes de la cotidiana del aprendiz SENA que se presentan
institución. frecuentemente en su entorno de formación. A
partir de la lectura del Reglamento del Aprendiz,
En el reglamento, se discriminan los derechos y disponible en la sección de Material de Apoyo, usted
deberes del Aprendiz SENA, las prohibiciones, las deberá seleccionar una (1) de las situaciones
sanciones y otras normas específicas. De esta expuestas y resolver el problema planteado según
manera, usted podrá argumentar la importancia de los lineamientos indicados en el reglamento.
actuar dentro del marco de las leyes y el
ordenamiento ciudadano e institucional. Es importante recordar que esta actividad es de
carácter individual y que la solución de las
También es importante recordar que estos deberes situaciones seleccionadas deberá ser publicada en el
y derechos serán los pilares que enmarcaran su espacio del LMS creado previamente.
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Material de apoyo:
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Apropiando conocimiento…
AA 5. Estilos de aprendizaje instructor. Guarde una versión PDF de su resultado
Aplique el instrumento “Identificación de estilos de para ser publicado en la plataforma LMS, además
aprendizaje” e identifique ¿cuál es su estilo de para tenerlo en cuenta al momento de elaborar la
aprendizaje?, atienda la explicación detallada de actividad “Proyecto de Vida”.
cada uno de los estilos de aprendizaje por parte del
Material de apoyo:
Material de apoyo:
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Transfiriendo el
conocimiento!
Esta etapa le permitirá aplicar en la resolución de Una vez conozcas las diferentes alternativas y
problemas reales del sector productivo, los teniendo en cuenta que la recomendada para
conocimientos, habilidades y destrezas pertinentes nuestro proceso formativo es: “PROYECTO
a las competencias del programa de formación, PRODUCTIVO” realice una lluvia de posibles ideas de
asumiendo metodologías de autogestión. proyectos para desarrollar tu etapa práctica,
elabora un documento escrito donde justifiques por
La etapa productiva es un requisito fundamental qué quieres desarrollar estas opciones presentadas.
para que usted pueda certificarse en el programa de
Material de apoyo:
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Webgrafía:
About.me. (2014). Página de inicio. Recuperado de
https://about.me/
Ávila, G. (Productor). (2012). Tutorial video
about.me. [Archivo de video]. Disponible en
https://www.youtube.com/watch?v=9STrAOELw0Q
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inicio. Recuperado de
http://sis.senavirtual.edu.co/index.php
Sena línea de producción. (Productor).
(2012).Participación en un foro. [Archivo de vídeo].
Disponible en
https://www.youtube.com/watch?v=c975WAyquR0
SENA. (2012). Reglamento del Aprendiz. Recuperado de
http://mgiportal.sena.edu.co/portal
SENA. (2014). Portal Institucional. Recuperado de
http://www.sena.edu.co/Paginas/Inicio.aspx
SENATV. (Productor). (2012). Tecnólogo en Análisis y
Desarrollo de Sistemas de Información - Modalidad
Virtual. [Archivo de vídeo]. Disponible en
https://www.youtube.com/watch?v=IYod0Jk0R8M
Elaboración:
Aura María Aguado - Instructor
Andrés Fernando Valencia - Instructor
Jorge Mario Mejía - Instructor
Diagramación:
Integral Service Group S.A.S.
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