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Típicamente equipos o máquinas, pero también pueden ser otros objetos tangibles, tales
como la escasez de material, falta de gente, o la falta de espacio.
Restricción de Política
Formas de trabajo recomendado o requeridos. Puede ser informal (por ejemplo, describen
a los nuevos empleados como " cómo se hacen las cosas aquí "). Los ejemplos incluyen
procedimientos de la empresa (por ejemplo, cómo se calculan los tamaños de lote, planes
de bonificación, las horas extraordinarias de política), los contratos de unión (por ejemplo,
un contrato que prohíbe el entrenamiento cruzado ), o las regulaciones gubernamentales
(roturas , por ejemplo, el mandato ).
Paradigmas
Creencias o hábitos profundamente arraigados. Por ejemplo, la creencia de que "hay que
mantener siempre nuestro equipo trabajando para reducir el costo de fabricación por
unidad". Un pariente cercano de la restricción de la política.
Restricción de Mercado
También hay diferentes opiniones sobre si un sistema puede tener más de una restricción.
En las plantas de fabricación donde se produce una mezcla de productos, es posible para
cada producto para tomar un camino único de fabricación y la restricción se puede
"mover", dependiendo de la ruta tomada. Este entorno se puede modelar como múltiples
sistemas - una para cada ruta de fabricación única.
Las restricciones de política merecen una mención especial. Puede venir disfrazada como la
forma más común de restricción (por el momento) es la restricción de la política.
Dado que las restricciones de política a menudo se derivan de las políticas establecidas
desde hace tiempo y ampliamente aceptadas, pueden ser particularmente difíciles de
identificar y aún más difícil de superar. Por lo general es mucho más fácil para un usuario
externo identificar las restricciones de política, ya que una parte externa es menos
probable que las políticas existentes por sentado.
Cuando una restricción de política se asocia con un paradigma firmemente arraigado (por
ejemplo, "siempre tenemos que mantener nuestro equipo funcionando para reducir el
costo de fabricación por pieza"), es probable que se requiera cambiar el paradigma y
eliminar una importante inversión en la formación y eliminar la restricción.
¿Qué cambiar?
¿Hacia qué cambiar?
¿Cómo lograr el cambio?