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INSTITUCION UNIVERSITARIA
PROGRAMA DE PSICOLOGIA
ECONOMIA POLITICA
GRUPO 3
2019
POLITECNICO GRANCOLOMBIANO
INSTITUCION UNIVERSITARIA
LA DIVISIÓN AL TRABAJO
Es una actividad en la que se descompone en diferentes pasos o procesos entre varias personas
Al delegarle a una persona como máximo dos tareas de un proceso este mejora drásticamente la
velocidad en que lo realiza (productividad) y mejora cada vez más los detalles en la terminación
(eficiencia), llevando esto a mejorar la productividad en las empresas teniendo en cuenta que un
obra al contratar más personal pero es directamente proporcional a lo que se quiere aumentando
RENTA DIFERENCIAL
Es el valor que cuesta el arriendo del suelo, sea cual sea la producción, es decir tierra para
cultivar, local para poner un negocio, etc., la renta diferencial es la que nos indica cuando una
renta puede ser mayor o menor y así mismo mayor ganancia tanto para el dueño del suelo o
inmueble como para el arrendador. Un ejemplo claro de renta diferencial en el campo, cuando
hay una tierra que es más fértil, en la cual no se requiere tanto trabajo y hay mucha más
producción de alimentos por lo cual las cosechas son abundantes, el empresario que arrendo la
propiedad tiene muchas más ganancias por tener cosechas más grandes, esto le beneficia al
dueño de la tierra que al ver que su tierra es más productiva y atractiva al mercado puede subir el
arriendo de su tierra.
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REFERENCIAS
● Consecuencias de la división del trabajo por adam Smith (la riqueza de las naciones).