INSTITUCIÓN EDUCATIVA TULIO ENRIQUE TASCÓN
AÑO LECTIVO 2019 Código R-SE030
PLAN DE MEJORAMIENTO DOCENTE 1278
COMPETENCIAS FUNCIONALES Y
ESTRATEGIAS Y ACCIONES ESPECÍFICAS
ACCIONES INTENCIONALES OBJETO DE
DE MEJORAMIENTO.
MEJORAMIENTO.
Direccionar planes de formación de
nuevos líderes que enriquezcan la
comunidad educativa y a su vez la
comunidad académica de la localidad,
brindando así una formación integral de
LIDERAZGO los educandos. De igual manera, es
menester continuar con la formación
académica profesional.
Promover un espíritu dialogante entre las
practicas docentes de aula y las practicas
COMUNICACIÓN extramuros.
INTERACCIÓN CON LA COMUNIDAD /
Estructurar mecanismos de participación que
ENTORNO impacten a la comunidad educativa y el
entorno social de la I.E
Versión 1
PLAN DE ACCIÓN
Crear espacios de crítica, estudio y
liderazgo basados en las herramientas
que las ciencias sociales brindan, tales
como; grupos de estudio, fortalecimiento
del gobierno escolar y la memoria
Histórica.
Darle un valor relevante a la relación
Educando-docente-Sociedad, pues es
necesario que las practicas docentes
logren impactar a nuestra sociedad
partiendo.
.
Mantener abiertos los canales de
comunicación con los padres de familia,
Instituciones Educativas, y demás
miembros de nuestra ciudad con el animo
de crear lazos de formación y
comunicación colectiva.
 Utilizarlas herramientas y recursos TIC
Estructuración de un banco de
disponibles en la institución
audiovisuales y canales virtuales como
GESTIÓN ADMINISTRATIVA articulándolos a las prácticas educativas
Blogs, Vlogs y demás sobre los diferentes
Uso de Recursos y de esta manera dinamizando los
temas del curso de ciencias sociales de
aprendizajes.
grado octavo.

Atender a los estudiantes del grado 8-3

CONTRIBUCIÓN INDIVIDUAL
destinando una hora por semana en
Influir en la formación de ciudadanos
reuniones de dirección de grupo.
críticos y que logren en términos
Participar activamente en el proyecto de
Kantianos “la mayoría de edad”
gobierno Escolar.

Nombre completo del docente evaluado. Nombre completo del docente evaluador.

JUAN SEBASTIÁN GARCÍA OSPINA NELSON SÁNCHEZ QUICENO

Firma y número de documento del docente evaluado. Firma y número de documento del evaluador.

1115073020 14875551

Ciudad y fecha de elaboración del Plan de Desarrollo Personal y Profesional:

Guadalajara de Buga, 06 de Mazo de 2019