REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA

MINISTERIO DEL TRABAJO

INSTITUTO NACIONAL DE PREVENCIÓN, SALUD Y SEGURIDAD LABORALES

COMITE DE
SEGURIDAD Y
SALUD
LABORAL
(CSySL)
REALIZADO POR: ING. JAYSEL NUÑEZ
COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD
LABORAL (CSySL)

Órgano paritario y colegiado

de participación destinado a
la consulta regular y
periódica de las políticas,
programas y actuaciones en
materia de Seguridad y
Salud en el Trabajo

Artículo 47 de la LOPCyMAT
FUNDAMENTO LEGAL

EL EMPLEADOR

Garantizar condiciones de
Seguridad y Salud a los
trabajadores
EL ESTADO y trabajadoras

Adoptar medidas para la

promoción y control de las
Condiciones de Seguridad y Salud
en el Trabajo

Artículo 87 de la CRBV
DONDE DEBEN CONSTITUIRSE CSSL

CENTRO DE TRABAJO, ESTABLECIMIENTO O UNIDAD DE EXPLOTACIÓN

“En todo centro de trabajo, establecimiento, o unidad de explotación de

las diferentes empresas o de instituciones publicas o privadas”
(Artículo 46 de la LOPCyMAT)
EMPRESAS DE TRABAJO TEMPORAL, INTERMEDIARIOS Y CONTRATISTAS

Deberán conformar un CSySL (Artículo 46 y 50 de la LOPCyMAT)

COOPERATIVAS

“Quienes desempeñan labores en cooperativas u otras formas

asociativas, comunitarias, de carácter productivo o de servicio estarán
amparados por las disposiciones de esta Ley ” (Artículo 4, 2º párrafo
de la LOPCyMAT)
CARACTERISTICAS DE LOS CSySL

PARITARIO Y NUMERO DE Nº DE DELEGADOS Nº REPRESENTANTES

1 TRABAJADORES PREVENCIÓN EMPLEADOR
BIPARTITO
1 a 10 1 1
11 a 50 2 2
Se constituye por 51 a 250 3 3
representante de los 251 a 750 4 4
trabajadores y 751 a 1250 5 5

empleadores en 1251 a 1750 6 6

iguales cantidades 1751 a 2250 7 7

2251 a 2750 8 8
conforma a la 2751 a 3250 9 9
relación indicada en 3251 a 3750 10 10
la siguiente escala Y así sucesivamente se adiciona un delegado o
delegada de prevención por cada 500 trabajadores o
fracción

Artículo 46 de la LOPCyMAT
CARACTERISTICAS DE LOS CSySL

ORGANO
2
COLEGIADO

Se compone por representantes de

trabajadores y empleadores, que de
manera simultanea y en situación de
igualdad (plano horizontal) llevan a
cabo las funciones del CSySL, de tal
manera que las decisiones
colectivamente expresadas sean la
manifestación del órgano y no de las
personas que la integran.

Artículo 46 de la LOPCyMAT
REQUISITOS
Para su constitución requiere de:
Delegados o delegadas de prevención lícitamente electos por los
trabajadores
Designación por parte del empleador o empleadora, de sus
representantes.
Elaboración de acta constitutiva donde se indique como mínimo:
Fecha de constitución.
Denominación.
Atribuciones.
Competencias
Personas que lo conforman.
Designación de cargos.
Elaboración y aprobación del estatuto de funcionamiento.
Una vez constituido se debe registrar, certificar y acreditar ante el
INPSASEL.
Artículo 46 de la LOPCyMAT
Estructura del Comité de Seguridad y
Salud Laboral. Sede Administrativa
REPRESENTANTES DE LOS TRABAJADORES: DELEGADOS
DE PREVENCIÓN.

Maryuri Valero Maite Márquez Wendell Bermúdez

REPRESENTANTES DEL PATRONO

José González Henry Montiel Maidet Ferrer

ATRIBUCIONES

Participar en la
elaboración,
aprobación, puesta en
practica y evaluación
del Programa de
Seguridad y Salud en
el Trabajo (PSyST)

Artículo 47 de la LOPCyMAT
ATRIBUCIONES

Antes de la puesta en practica del PSyST, evaluar su

impacto en la Seguridad y Salud en el Trabajo en lo
atinente a:
Proyectos en materia de planificación, organización del
trabajo, e introducción de nuevas tecnologías.
Organización y desarrollo de las actividades de promoción,
prevención y control de los riesgos.
Organización de actividades de recreación, utilización del
tiempo libre, descanso o turismo social.
Dotación, mantenimiento y protección de la infraestructura de
las áreas destinadas a la misma actividad anterior.
Proyecto de organización y formación en esta materia.

Artículo 47 de la LOPCyMAT
ATRIBUCIONES

Promover iniciativas,
sobre métodos y
procedimientos para el
control efectivo de las
condiciones peligrosas
de trabajo,
proponiendo la mejora
de controles existentes
o la corrección de las
deficiencias detectadas.
Artículo 47 de la LOPCyMAT
FACULTADES
Aprobar el proyecto de Programa de Seguridad y Salud en el
Trabajo de la empresa y la vigilancia de su cumplimiento para
someterlo a la consideración del INPSASEL.
Vigilar las condiciones de seguridad y salud en el trabajo y
conocer directamente la situación relativa a la prevención de
accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales y la
promoción de la seguridad y salud, así como la ejecución de los
programas de la recreación, utilización del tiempo libre,
descanso, turismo social, y la existencia y condiciones de la
infraestructura de las áreas destinadas para esos fines,
realizando a tal efecto las visitas que estime oportunas.
Supervisar los servicios de salud en el trabajo de la empresa,
centro de trabajo o explotación.

Artículo 48 de la LOPCyMAT
FACULTADES
Prestar asistencia y asesoramiento al empleador o
empleadora y a los trabajadores y trabajadoras.
Conocer cuantos documentos e informes relativos a las
condiciones de trabajo sean necesarios para el cumplimiento
de sus funciones, así como los procedentes de la actividad del
servicio de prevención, en su caso.
Denunciar las condiciones inseguras y el incumplimiento de
los acuerdos que se logren en su seno en relación a las
condiciones de seguridad y salud en el trabajo.
Conocer y analizar los daños producidos a la salud, al
objeto de valorar sus causas y proponer las medidas
preventivas.
Conocer y aprobar la memoria y programación anual del
Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Artículo 48 de la LOPCyMAT
RESPONSABILIDAD DE LA CONSTITUCION DEL
CSSL

TRABAJADORES

Los delegados o delegadas de prevención, las organizaciones

sindicales de trabajadores y los trabajadores y trabajadoras en
general

EMPLEADORES O EMPLEADORAS

Los empleadores o empleadoras, quienes deben participar

activamente en su constitución y funcionamiento

INPSASEL y UNIDADES DE SUPERVISION

Podrán convocar a las partes a realizar las actuaciones

necesarias para su constitución

Artículo 49 de la LOPCyMAT