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EMPRESA: Banco Fassil

CARGO: Analista Junior de Innovación

LOCALIZACION: Santa Cruz

Objetivos del Cargo

 Generar ideas innovadoras de negocio impulsando el fortalecimiento de una

Cultura de Innovación, trabajo colaborativo y crecimiento del valor de las
ideas, propiciando la transformación digital del Banco.
 Participar y promover la cultura de innovación en el Banco.
 Participar en la creación e implementación de nuevos Productos y Servicios
o mejora de los ya existentes, que respondan a las necesidades de los
clientes.
 Analizar de manera exhaustiva el mercado.

Requisitos

Titulado o egresado en Ing. Industrial, Financiera, Diseño y/o ramas afines.

 Conocimientos en Gestión de Proyectos.
 Conocimientos de Metodologías de Design Thinking y Lean Start Up.
 Manejo de aplicaciones de Microsoft Office (Excel, Word) Nivel
Intermedio/Avanzado.
 Normativa ASFI relacionada (deseable).

Competencias requeridas:

Pro actividad, Creatividad, Comunicación Eficaz, Trabajo en Equipo, Atención al

Detalle y Enfoque al Cumplimiento de Objetivos.

¿Qué ofrecemos?

Estabilidad laboral y ambiente que prioriza la calidad de vida y fomenta el

desarrollo.
 Formación Continua en nuestro Centro Interno de Formación Integral.

A quienes cumplan estos requisitos y estén interesados, los invitamos a enviar

Hoja de Vida actualizada (sin documentar) indicando en el asunto “Ref.: Analista
Junior de Innovación” a la dirección de correo electrónico rrhh@fassil.com.bo, o
presentarlo en físico en la ciudad de Santa Cruz de la Sierra en la calle Beni
Nº162.

INCREMENTO DEL BANCO FASIL

La junta de accionistas de Banco Fassil

aprobó de manera unánime el
incremento de capital autorizado de la
entidad a 800 millones de bolivianos, una
fortaleza patrimonial que permitirá
continuar con el proceso de crecimiento
crediticio, apoyando a nuevos y mayores
emprendimientos de los bolivianos.

“Este nuevo fortalecimiento patrimonial es muy importante puesto que nos

permitirá atender con mayor capacidad los requerimientos de productos y servicios
de clientes, en especial las grandes empresas a las que estamos acompañado
con gran solvencia tras nuestra conversión a banco múltiple”, expresó Ricardo
Mertens Olmos, presidente del directorio de Fassil, a la culminación de la junta de
accionistas.

Mertens agregó que el respaldo de los accionistas ha sido continuo dentro de la

visión financiera de largo plazo. Este esfuerzo se ha traducido en permanentes
aportes de capital, así como en la mejora sostenida de los principales indicadores
financieros y de gestión, llegando a distinguirse en el sistema financiero boliviano.

Con el nuevo aporte, Banco Fassil se consolida como el quinto banco comercial
privado en términos de patrimonio y el primero en términos de Coeficiente de
Adecuación Patrimonial (CAP).

“Estamos concluyendo un año de grandes logros, desde nuestra transformación

de fondo financiero privado dedicado al microcrédito a un banco múltiple de
carácter universal dedicado a desarrollar productos y servicios financieros
integrales, incluyentes e integradores destinados a impulsar las actividades
productivas de micro, pequeños, medianos y grandes productores”, afirmó el
máximo directivo de Fassil.

EL BANCO FASIL ESTA ENTRE LOS PRIMEROS BANCOS?

Con presencia en las ciudades, poblaciones intermedias, zonas periurbanas y

rurales de los departamentos de Santa Cruz, La Paz, Cochabamba, Chuquisaca,
Tarija, Potosí y Oruro, Banco Fassil es uno de los primeros bancos universales
con más puntos de atención financiera del país a través de 406 puntos atención
constituidos por su oficina central, 8 sucursales, 114 agencias, 91 oficinas
externas y una red de 192 cajeros automáticos.

Calificación de Riesgos

AESA Ratings, Calificadora de Riesgo asociada de FitchRatings, en su informe

al 31 de diciembre de 2018, destaca como factores claves de Banco Fassil que
forma parte de un grupo financiero (SCFG S.A.), estableciendo que se trata de
un banco universal con mayor apetito de riesgo que sus pares, lo que se reflejó
en niveles elevados de crecimiento de su cartera de créditos en gestiones
pasadas. El banco mantiene una participación de depósitos de 7.1% con
relación al sistema.

“Con una estrategia que se adapta al entorno, genera una mayor exposición a
riesgos, pero cuenta con mayores posibilidades para encarar un entorno
normativo y competitivo desafiante. Cuenta con una de las redes de agencias
más grandes a nivel nacional, lo que le genera una ventaja competitiva”,
destaca AESA Ratings como factor de adaptación al entorno del negocio
financiero.

Al referirse a la cartera crediticia, la calificadora indica que “Banco Fassil mostró

un acelerado crecimiento de sus colocaciones en gestiones pasadas —41.2%
en promedio en los últimos 5 años—, muy por encima del promedio del
sistema”, haciendo notar además que Fassil presenta indicadores de calidad de
cartera favorables, con una baja mora y cartera reprogramada baja, sumado a
un nivel de castigos decreciente, además de hacer hincapié en el significativo
nivel de previsiones, reforzado por una elevada proporción de cartera
garantizada con hipotecas.

COMO ANDA EN SU PARTIPACION ANTE LOS DEMAS BANCOS?

“Banco Fassil mantiene una mayor participación de depósitos a plazo fijo, lo que
reduce riesgos de volatilidad”, puntualiza AESA Ratings. La liquidez, indica el
informe de calificación, muestra una tendencia decreciente en línea con el
comportamiento en todo el sistema financiero, siendo continuamente más baja
que la de sus pares y el sistema. La relación cartera a depósitos es del 88.1%.
Por otra parte, Banco Fassil mantiene importantes inversiones de muy largo
plazo, expuestas a riesgo de mercado por tasa.