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2. Descripción de la actividad
Número
Tipo de
Individual ☐ Colaborativa ☒ de 2
actividad:
semanas
Momento de la Intermedia,
Inicial ☐ ☒ Final ☐
evaluación: unidad:2
Peso evaluativo de la Entorno de entrega de actividad:
actividad: 100 Seguimiento y evaluación
Fecha de inicio de la
Fecha de cierre de la actividad:
actividad: viernes, 5 de julio de
martes, 16 de julio de 2019
2019
Competencia a desarrollar:
Temáticas a desarrollar:
Diagramas de Clases
Diagrama de Despliegue
Prioridades de la actividad:
Tener claro que cada integrante el del grupo debe de elaborar un informe
completo, donde identificara, graficara y describirá las clases que considere
necesarias y las registrara en un diagrama, así como la elaboración del
diagrama de despliegue.
Cada informe individual se debe de entregar en el foro y debe de ser
evaluados por los demás integrantes del grupo, para que puedan determinar
cuál es el mejor o que requiera ajustes, que permita crear una gran
propuesta.
Requerimientos de la propuesta:
La empresa proponente debe de realizar un profundo análisis del sistema
(empresa), diseñar de la posible solución que se evidenciara mediante un
prototipo no funcional, deberá entregar en un informe y una sustentación
que recibirá la empresa BITS & CIRCUITOS, de quienes consideren
presentar la propuesta. El desarrollo de la propuesta se construirá en 5 pasos
y que debe ir consolidando paso a paso.
Clientes
Podrán comprar en línea (Virtual) o de manera local en cualquiera de las
sucursales, debe de estar registrado y con la mayor cantidad de información
posible, para poder realizar su caracterización y ajustar reportes que permita
venderles productos que le puedan ser útiles.
Usuario
Considérese un usuario a cualquier actor que ingrese a la aplicación este o
no registrada en el sistema y en el caso de estar registrada se clasificara
según su rol o perfil.
Seguimiento de Inventario.
Personal de la Empresa
Se encargaran del realizar las ventas, administrar el inventarió y del control
de proveedores para hacer un seguimiento minucioso de las compras para
que los tiempos de cumplimiento se den.
Individual:
Cada integrante del grupo elaborara un informe individual que
contenga un diagrama de clases y un diagrama de despliegue,
debidamente argumentados. Este informe debe de ser publicado o
registrados en el foro de trabajo, para ser evaluado por el grupo.
Colaborativo:
El grupo creara un cronograma para el desarrollo del paso 4, donde
establecerán las fechas para la entrega del informe individua, la
evaluación de los informes, consolidación y entrega del trabajo final.
Esta fecha debe de estar dentro del rango de tiempo dado en la
agenda, para este paso.
El grupo evaluara cada uno de los informes elaborados y registrados
en el foro, seleccionado el que presente mejores resultados para el
desarrollo de la propuesta y que deberá servir de base para el
desarrollo del prototipo.
Consolidar el trabajo del paso 3 y hacer en entrega en el entorno de
evaluación y seguimiento
Recomendación:
Solo se debe de graficas un solo diagrama de clases y un solo
diagrama de despliegue, que muestren todo el sistema.
Entorno de Aprendizaje Colaborativo: En este entorno se
Entornos
habilitara un espacio donde se registran todas interacciones
para su
y realimentación que se consideren para la construcción de
desarrollo
la propuesta.
Individuales:
En el foro debe de registrar:
Página: carta
Márgenes: superior, inferior, izquierdo y derecho: 2.54cm
Texto: Arial 12 puntos
Planeación
Formato de entrega: Word o PDF
de Portada (Personalizada por el grupo)
actividades
Desarrollo de los problemas u ejercicios solicitados
para el Conclusiones (En todos los casos)
desarrollo
Bibliografía (Aplicar Normas APA)
del trabajo
colaborativo
Clase: Registro
Descripción: Esta es un superclase que sirve para
identificar los tipos de personas que
contiene el diagrama en general
Modulo: Validación de personas
Superclase: Personas
Subclase;
Atributos: Apellidos, nombre persona, documento
identificación, teléfono, tipo usuario
Operaciones:
1. Ingresar: El sistema debe permitir ingresar personas que
no están registradas para que puedan hacer uso de los
servicios de la empresa.
2. Modificar: Actualizar datos de cada persona en el sistema
3. Consultar: Ver la información de las personas que están
registradas
4. Eliminar: Sacar del sistema aquellos que ya no desean
estar registrados o que no sean empleados.
Los roles a utilizar en este curso: