INFORMAÇÃO PESSOAL - ACESSO RESTRITO

art. 5º. inciso X, da Constituição Federal do Brasil / 1988

art. 31 da Lei nº 12.527, de 18 de novembro de 2011
art. 55 ao art 62 do Decreto nº 7.724, de 16 de maio de 2012

Departamento Geral do Pessoal

Diretoria de Avaliação e Promoções
PERFIL DO DESEMPENHO DO AVALIADO 2019
Sr Avaliado.
A Síntese do Desempenho considera somente as avaliações SIV/SEV/SIE/SIA do Sistema de Gestão do

Posto/Grad/Nome: 2º Sgt RAFAEL FERNANDO BRITO DE OLIVEIRA

QAS-QMS: QMS - ENGENHARIA
Identidade 0400302352
OM: 6º BEC
Data Formação: 25/11/2005
Data Nascimento: 18/01/1985
Idade: 34
Nr de FA Consideradas: 9

DESCRIÇÃO DAS FAIXAS DO DESEMPENHO ( ** )

COMPETÊNCIAS SÍNTESE DO DESEMPENHO ( * )

CAMARADAGEM
DEDICAÇÃO
DISCIPLINA DESEMPENHO ACIMA DO ESPERADO
BÁSICAS

INICIATIVA D > 9,1

INTEGRIDADE
RESISTÊNCIA FÍSICA
RESPONSABILIDADE DESEMPENHO ESPERADO
TÉCNICO-PROFISSIONAL
7,0 < D < 9,1
AUTOAPERFEIÇOAMENTO
COMUNICAÇÃO
CONHECIMENTO INSTITUCIONAL
DESEMPENHO COM
CORAGEM MORAL OPORTUNIDADE DE MELHORIA
CRIATIVIDADE
6,0 < D < 7,0
CULTURA GERAL
DIREÇÃO E CONTROLE
ESPECÍFICAS

DISCRIÇÃO
DESEMPENHO INSATISFATÓRIO
ESTABILIDADE EMOCIONAL
D < 6,0
FLEXIBILIDADE
LIDERANÇA
OBJETIVIDADE
NO (NÃO OBSERVADO)
PERSISTÊNCIA
DESEMPENHO NÃO AVALIADO
POSTURA E APRESENTAÇÃO
PRODUTIVIDADE
SOCIABILIDADE
TATO
ZELO

OBSERVAÇÕES:
( * ) Somente avaliações do Sistema de Gestão do Desempenho (SGD).
( ** ) D = Média do Desempenho por Competência

Boa Vista-RR, 18 de Julho de 2019

Gen Div RICARDO AUGUSTO FERREIRA COSTA NEVES

Diretor de Avaliação e Promoções

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art. 5º. inciso X, da Constituição Federal do Brasil / 1988

art. 31 da Lei nº 12.527, de 18 de novembro de 2011
art. 55 ao art 62 do Decreto nº 7.724, de 16 de maio de 2012