Evidencia 6: Afiche

“Misión, visión y
valores corporativos”
Reynaldo Marles Tierradentro
Logo y eslogan de la empresa

Primera megatienda de productos directos de fabrica

Misión
 Ofrecer una oportunidad para todos,
estamos aquí para acercar la marca
colombiana, de una manera inteligente y
sencilla, así como para mejorar sus vidas
gracias a una oportunidad de negocio
eficiente.
Visión
 Ser la primera elección a la hora de
comprar, para ello REYCOP debe ser el
punto de referencia que busque saciar una
necesidad, teniendo como referente la
calidad a un precio justo o desee un
desarrollo profesional en una acogedora
empresa de venta directa.
Valores corporativos

Valores Dentro del proyecto

manejamos 7 valores
indispensables para el buen
manejo y prácticas que nos harán
llegar muy lejos como empresa
 El respeto es fundamental, por ello tratamos a los demás como nos gustaría ser tratados,
siendo atentos, escuchando con atención las propuestas y criticas valorando el trabajo de los
demás, ya que un trato respetuoso genera un sentimiento de aceptación y motivación para
desarrollar con la mejor disposición los compromisos laborales.
 La comunicación empresarial ha de ser siempre transparente y honestas en todos los aspectos,
con los proveedores y clientes siendo contante y clara, es imprescindible para que dentro de la
plataforma los empresarios independientes y las empresas relacionadas con el proyecto, estén
al tanto de las actualizaciones y futuros proyectos, los avances, los objetivos por alcanzar e
incluso los planes de expansión. De esta manera se evitaran confusiones, disminuyen los errores
y se incentiva al personal. Así mismo una comunicación eficiente fortalece la cultura
organizacional e incentiva positivamente a las fábricas como a los empresarios independientes.
 La responsabilidad siempre será aplicada al proyecto tanto por los empresarios independientes
como por las fábricas involucradas, y con esto nos referimos a la puntualidad, la disciplina, el
cumplimiento en las labores, la integridad y la honestidad, ya que es una parte fundamental de
la gestión y supone un orden y una serie de normativas a cumplir en beneficio de todas la partes
que se relacionan con el proyecto, en este sentido buscamos establecer responsabilidad las
cuales pueden ser de beneficio a la sociedad, la comunidad y el medio ambiente. De allí que se
establezca diversos proyectos con estas finalidades.
 La competitividad es un valor promovido en la cultura empresarial y que parte de la
necesidad de estar constantemente ideando nuevas estrategias o proyectos que conduzcan
a mejorar los procesos laborales, la producción y la calidad de los bienes y servicios
ofrecidos, un ejemplo son las empresa las cuales se han propuesto cambiar y mejorar la
vida de las personas, es decir, la competitividad promueve la innovación, las proyecciones a
futuro , satisfacer las necesidades de los individuos y la creación de nuevos productos o
servicios.
 La autocrítica es un valor que implica destinar tiempo a evaluar como proyecto y empresa
cuales son nuestras fortalezas y debilidades que tenemos como, cuales son las causas y
como se pueden remediar las dificultades, asimismo, la autocrítica será constante y
coherente con la misión y visión del proyecto, de esta manera podemos asegurar
excelentes resultados, mayor competitividad claridad y competitividad con respecto a la
competencia.
 La integridad debe ser caracterizada por anteponer la honestidad y el compromiso ante las
responsabilidades, de allí se debe hacer énfasis en la integridad de los empresarios
independientes y de las fábricas. Los objetivos que tienen, y a donde quieren llegar con el
fin de ayudarles a cumplir sus metas, desde la cultura organizacional para evitar estafas o
daños. Esto se promueve a través del trabajo consecuente, responsable, honesto y
autentico que busca ser competitivo con altos estándares de calidad.
 Y por último la constancia y la disciplina los cuales son y serán valores que conlleven a la
elaboración de proyectos exigentes, superación de obstáculos y trabajo duro pero
inteligente que a lo lago de la historia han llevado a empresas al crecimiento, aportando
pasión y compromiso por el trabajo. Así, los beneficios obtenidos son tanto para la fábrica,
como para los empresarios independientes
Memoria
 El afiche anterior es importante debido a que contiene todo lo necesario para
que la persona que lo observe entienda de que va el proyecto, logo
empresarial, y valores empresariales de forma correcta.
 La misión y la visión se diseño con el fin de trabajar en pro al apoyo de las
fabricas involucradas y los empresarios independientes dando como resultado
una empresa amigable que se enfoca en desarrollar el talento personal y
mejorar con estrategias de mercado utilizadas pero mejoradas