PROGRAMA SISTEMA DE VIGILANCIA VERSION: 01

EPIDEMIOLÓGICA PARA EL CONTROL DE

RIESGO CARDIOVASCULAR
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GESTION DE TALENTO HUMANO

PROGRAMA SISTEMA DE
VIGILANCIA EPIDEMIOLÓGICA
PARA EL CONTROL DE RIESGO
CARDIOVASCULAR
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TABLA DE CONTENIDO

1.
INTRODUCCIÓN.................................................................................................................. 3 2.
OBJETIVO............................................................................................................................ 3
2.2 OBJETIVO ESPECIFICO............................................................................................... 3
3. ALCANCE....................................................................................................................... 4 4.
NORMATIVA Y OTROS DOCUMENTOS EXTERNOS...................................................... 4 5.
DESCRIPCIÓN DE LA GUIA.............................................................................................. 4
6. MARCO DE REFERENCIA...................................................................................... 3 7.
ENFERMEDADES CARDIOVASCULARES MAS COMUNES ......................................... 3
8. METODOLOGIA ............................................................................................................. 3
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1. INTRODUCCIÓN

Las enfermedades cardiovasculares en el mundo constituyen un verdadero problema de salud

pública. La gran carga de enfermedad que representan ha motivado el estudio de sus orígenes,
con el fin de determinar el momento más apropiado para comenzar a intervenir.

El riesgo cardiovascular representa la probabilidad de sufrir una enfermedad cardiovascular:

cardiopatía isquémica y enfermedad cerebro vascular.

Se reconocen como factores de riesgo cardiovascular:

• Los no modificables: edad, género y herencia.

• Los fisiológicos: hipertensión arterial, diabetes mellitus tipo 2 y dislipidemia.
• Aquellos que se relacionan con el medio ambiente: vida sedentaria, malos hábitos
nutricionales, tabaquismo y alcohol.

La prevención primaria, actuando antes de que aparezcan los factores de riesgo, es en gran
medida una labor educativa, educación para la salud, promocionando hábitos y estilos de vida
saludable.

La modificación de los estilos de vida a través del cambio de las conductas en la forma de
nutrición, realización de actividad física y cesación del hábito de fumar se considera el
fundamento de la prevención en la enfermedad cardiovascular.

2. OBJETIVO

Identificar, prevenir y controlar de manera general enfermedades del sistema cardiovascular a

los Servidores Públicos y contratistas del Ministerio de Salud y Protección Social, mediante el
apoyo al control o minimización de factores de riesgo modificables, a través de intervenciones
pedagógicas y terapéuticas encaminadas a transformar actitudes y conductas que promuevan
una apropiada condición de vida a favor de la salud cardiovascular, lo anterior con la promoción
del mejoramiento de las condiciones de salud y las acciones de prevención primaria en salud.

Objetivo Específicos

• Identificar y evaluar los factores de riesgo cardiovascular presentes en los Servidores

Públicos y Contratistas del Ministerio de Salud y Protección Social mediante los
exámenes médicos laborales y el diagnostico de condiciones de salud cardiovascular.
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• Sensibilizar a los Servidores Publico y contratistas sobre la importancia del auto cuidado y las
acciones requeridas para controlar los riesgos identificados a través de la capacitación
grupal.

3. ALCANCE

La presente guía (programa) sistema de vigilancia epidemiológica tiene como alcance la

prevención de enfermedades cardiovasculares que puedan generar incidentes o eventos no
deseados que afecten la salud y bienestar de los Servidores Públicos y contratistas del
Ministerio de Salud y Protección Social.

4. NORMATIVA Y OTROS DOCUMENTOS EXTERNOS

• RESOLUCIÓN 1016 DE 1989: Artículo 10.

• LEY 100 DE 1993: Artículo 208 “De la atención de los accidentes de trabajo y la
enfermedad profesional.
• DECRETO 1295 DE 1994: Artículo 2º “Objetivos del Sistema General de Riesgos
Profesionales.
• RESOLUCIÓN 2346 DE 2007: Artículo 5°. “Evaluaciones médicas ocupacionales
periódicas.
• DECRETO 1477 DE 2014: Por la cual se adopta la tabla de enfermedades
profesionales.
• LEY 1562 DE 2012: Artículo 11. “Servicios de Promoción y Prevención. Del total de la
cotización las actividades mínimas de promoción y prevención en el Sistema General
de Riesgos Laborales.
• DECRETO 1072 DE 2015: “Por medio del cual se expide el Decreto Único
Reglamentario del Sector Trabajo”.

5. DESCRIPCIÓN DE LA GUIA

Uno de los problemas más grandes que se ha venido presentando dentro de la población de
Servidores Públicos y contratistas que labora durante largas jornadas en postura sedente, son
las enfermedades cardiovasculares, dichas patologías pueden generar en la población un
deterioro en su estilo de vida y limitación para la realización de una jornada laboral adecuada,
por tal razón se establece la guía (programa) sistema de vigilancia epidemiológica, planteada
con el fin de identificar a tiempo y mitigar las complicaciones asociadas a patologías
cardiovasculares.
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6. MARCO DE REFERENCIA

El termino enfermedades cardiovasculares es usado para referirse a todo tipo de

enfermedades relacionadas con el corazón o los vasos sanguíneo (arterias y venas). Este
término describe cualquier enfermedad que afecte al sistema cardiovascular, es utilizado
comúnmente para referirse a aquellos relacionados con la arterioesclerosis (enfermedades en
las arterias), estas condiciones tienen causas, mecanismos y tratamientos similares, en la
práctica las enfermedades cardiovasculares son tratadas por cardiólogos, cirujanos
vasculares, neurólogos dependiendo del sistema y órgano tratado.

ENFERMEDADES CARDIOVASCULARES MÁS COMUNES

• INFARTO AGUDO DE MIOCARDIO: Es una enfermedad cardiaca frecuente en la que

se produce una muerte (necrosis) de las células del musculo cardiaco (miocardio)
debido a una falta prolongada de oxígeno (isquemia). Junto con la angina de pecho
forma parte de lo que se conoce como síndrome coronario agudo.

• HIPERTENSIÓN ARTERIAL: Es el estado patológico caracterizado por un aumento

mantenido de la tensión arterial por encima de los valores considerados como normales,
basándonos por las cifras establecidas por la OMS, es generalmente una afección sin
síntomas en la que la elevación anormal de la presión dentro de las arterias aumenta el
riesgo de trastornos como un ictus, la ruptura de un aneurisma, una insuficiencia
cardíaca, un infarto de miocardio y lesiones del riñón.
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• LAS TROMBOSIS VENOSAS PROFUNDAS Y EMBOLIAS PULMONARES: son

coágulos de sangre (trombos) en las venas de las piernas, que pueden desprenderse
(émbolos) y alojarse en los vasos del corazón y los pulmones.

• LA INSUFICIENCIA CARDÍACA: Es una enfermedad grave en la que la cantidad de

sangre que bombea el corazón cada minuto (gasto cardíaco) es insuficiente para
satisfacer las necesidades de oxígeno y de nutrientes del organismo.
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• VENAS VARICES: Son dilataciones venosas que se caracterizan por la incapacidad de

establecer un retorno eficaz de la sangre al corazón (insuficiencia venosa), las más
habituales son las de los miembros inferiores.

• DISLIPIDEMIA: La dislipidemia o hiperlipidemia aparece cuando se acumulan

demasiadas grasas o lípidos en la sangre. Estas grasas incluyen el colesterol y los
triglicéridos que son importantes para que el cuerpo funcione correctamente. Sin
embargo, cuando los niveles son muy altos pueden poner a las personas en riesgo de
desarrollar una enfermedad cardiaca.
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• SOBREPESO Y OBESIDAD: Se definen como la acumulación anormal o excesiva que

puede ser perjudicial para la salud. El índice de masa corporal (IMC) es un indicador
simple de la relación entre peso y talla que se utiliza frecuentemente para identificar el
sobrepeso y la obesidad en los adultos.

7. METODOLOGÍA

• EXAMEN MÉDICO DE INGRESO: Se realiza a todo Servidor Público que se vaya a

posesionar, con el propósito de conocer las características físicas, relacionándolas con
sus antecedentes personales, laborales y estilos de vida. Lo realiza el médico
ocupacional conociendo las condiciones y los riesgos a los que va a estar expuesto el
funcionario, esto para reconocer patologías preexistentes que puedan agravasen como
consecuencia de la exposición a esas condiciones laborales.

• EXAMENES PERIODICOS: Dentro de la valoración médica ocupacional que se realiza

anualmente a todos los Servidores Públicos del Ministerio de Salud y Protección Social,
se identifica a la población que cuente con enfermedades cardiovasculares o que
presenten síntomas subjetivos de dichas enfermedades, con el objetivo de definir la
población que debe ser incluida en el programa, durante esta valoración se realizaran
los siguientes exámenes de laboratorio.

 TRIGLICERIDOS: Es un examen de sangre para medir la cantidad de triglicéridos en la

sangre. Los triglicéridos son un tipo de grasa.

 COLESTEROL TOTAL: Análisis de sangre que da medida de todo el colesterol presente

en sangre.

 HDL LDL: Análisis específicos que se realizan, para determinar el nivel de colesterol
“bueno” o “malo” presente en sangre.
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INTERVENCIÓN

El ministerio de Salud y Protección Social interviene en la prevención de las

enfermedades cardiovasculares, a través de la promoción de comportamientos y estilos
de vida saludables.

Aunque la prevención cardiovascular está indicada en todos los Servidores Públicos y

contratistas del Ministerio de Salud y Protección Social, el principal propósito es
identificar las personas con riesgo cardiovascular con quienes se iniciaran
acompañamiento en la intervención y seguimiento para la prevención de
complicaciones futuras, solo se trataran aspectos relacionados con la prevención sin
entrar en el manejo especifico de las distintas presentaciones clínicas de la enfermedad
cardiovascular. El abordaje de la prevención cardiovascular del programa se realizará
a través del cálculo de riesgo cardiovascular de la persona, para establecer las
prioridades y definir los objetivos de las intervenciones.

ACTIVIDADES A REALIZAR

 Entrega de resultados de exámenes ocupacionales a los Servidores Públicos del

Ministerio de Salud y Protección Social que se encuentran en riesgo cardiovascular con
la respectiva recomendación realizada por el profesional médico que realice la
evaluación, con el fin de informales e incluirlos en el sistema de vigilancia
cardiovascular.

 Tamizaje de factores de riesgo cardiovascular a los Servidores Públicos (toma de

tensión arterial, peso y talla) a través de la herramienta conoce tu riesgo.

 Jornadas educativas y lúdico-recreativas (baile, cocina saludable, masaje relajante, etc.

 Combinar estrategias educativas: audiovisuales, escritas, grupales, consejería

personalizada.

 Boletines informativos, de educación y motivación publicados en Saludnet.

 Charlas sobre decisiones saludables: (Abandono del habito de fumar, control de peso
corporal, promoción de la actividad física, alimentación saludable.)

 Fomentar el uso de la escalera.

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 Seguimiento al control por EPS, las patologías cardiovasculares ya identificadas por

parte de un médico especialista (cardiólogo) para determinar su adecuado tratamiento
y/o manejo, basados en el resultado del examen ocupacional se realizará la
recomendación al servidor público o contratistas para solicitar a su EPS el manejo de
su patología.

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