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OBJETIVO
Recopilar información mediante el cuestionario para analizar el puesto de trabajo de
supervisor y proponer alternativas de mejora.
INSTRUCCIONES
Para rellenar este cuestionario, lea atentamente y responda o marque con una (X) la
opción correspondiente a la información solicitada. El presente cuestionario será
confidencial y su procesamiento es reservado, por lo cual le pedimos sinceridad en su
respuesta ya que la información solicitada nos permitirá proponer alternativas de mejora
al perfil de puesto.
A. IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO
Título del puesto: Supervisor
Departamento:
Rubro:
Fecha:
Nombre del supervisor:
1. ¿Cuánto tiempo lleva trabajando en la empresa EL SILLAR CASA
HOSPEDAJE E.I.R.?
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B. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO
5. ¿Qué actividades realiza durante su trabajo en el puesto de supervisor?
Menciónelo
a) Orientación al logro
b) Capacidad autocrítica
c) Tolerancia
d) Iniciativa
e) Auto organización
f) Trabajo bajo presión.
8. ¿Cuáles son las habilidades que debe de tener un trabajador para el puesto de
supervisor? Marque con una X las correspondan
a) Planificación.
b) Responsabilidad.
c) Capacidad para comunicarse
d) Puntualidad
e) Capacidad para trabajar en equipo.
f) Creatividad
9. ¿Qué conocimientos que debe de tener un trabajador para el puesto de
supervisor?
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D. MEDIO AMBIENTE
12. Marque con un aspa las características que describen mejor el lugar donde
trabaja:
a. Caliente
b. Frio
c. Cambios bruscos de temperatura
13. Marque con un aspa la situación que describa mejor el lugar donde trabaja:
a. Silencioso
b. Semiruidoso
c. Ruidoso
14. Marque con un aspa la iluminación que se presenta en el lugar donde trabaja:
a. Adecuada
b. Inadecuada
15. Marque con un aspa la ventilación que se presenta en el lugar donde trabaja:
a. Adecuada
b. Inadecuada