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Con relación a la remuneración, se estima que en América Latina entre 20% y 40% de
la población empleada percibe ingresos menores al mínimo necesario para cubrir la
canasta básica. La disminución en el ingreso real de las familias, por la caída del valor
adquisitivo de los salarios, el peso de la inflación, el desempleo abierto y otros factores,
obligan a muchas mujeres y niños a aceptar trabajos precarios de subsistencia.
Los indígenas del Área Andina típicamente ganan menos que otros trabajadores en las
mismas economías.
Los efectos de factores múltiples sobre la salud de los trabajadores resulta en un perfil
epidemiológico caracterizado por la coexistencia de enfermedades típicas de las
patologías ocupacionales tradicionales (hipoacusia ocupacional, intoxicaciones agudas
por plaguicidas y metales pesados, enfermedades dermatológicas y enfermedades
respiratorias) y las recientemente asociadas con el trabajo (cáncer, asma ocupacional,
estrés ocupacional, enfermedades cardiovasculares y osteomusculares, alteraciones
inmunológicas y del sistema nervioso)
SINDICATOS
la CGT Nº1, dirigida por el socialista José Domenech, agrupaba la mayoría de los sindicatos
socialistas, incluidos los estratégicos sindicatos ferroviarios.
la CGT Nº2, dirigida por el también socialista Francisco Pérez Leirós, agrupaba a los
sindicatos comunistas (construcción, carne, gráficos), y a algunos importantes sindicatos
socialistas como la Confederación General de Empleados de Comercio (Borlenghi) y la Unión
de Obreros Municipales (Pérez Leirós).
Tras el golpe de estado de 1943, la gran mayoría de los dirigentes socialistas agrupados en la CGT
Nº1 y Nº2, los sindicalistas revolucionarios agrupados en la USA, y algunos comunistas (como los
síndicatos de los gráficos y los petroleros) apoyaron las políticas pro-obreras del Ministro de
Trabajo Juan Domingo Perón.1 Cuando éste fue encarcelado, la CGT planteo un paro general para
el día 18 de octubre, que ante la impaciencia popular devino en el 17 de octubre de 1945, una
importante manifestación popular en la Plaza de Mayo, que logró su liberación y el llamado a
elecciones democráticas.
En esas condiciones la CGT volvió a establecerse como central sindical unitaria, debido a la
incorporación de muchos sindicatos que se encontraban en la CGT Nº2 (disuelta por el gobierno
militar) y de la USA.
De cara a las elecciones, los sindicatos organizaron el Partido Laborista, que resultó decisivo para
el triunfo del peronismo, obteniendo el 52.84% de los votos que obtuvo la alianza que sostenía la
candidatura de Perón.
Luego de las elecciones de 1946, Perón unificó los tres partidos que lo apoyaban (Partido
Laborista, Unión Cívica Radical Junta Renovadora y Partido Independiente) en el Partido
Peronista.
La CGT se convirtió entonces en la «columna vertebral» del movimiento peronista.
En 1950 se modificó el preámbulo de la CGT con este texto: “…que la Doctrina Peronista
magistralmente expuesta por su creador el general Juan Perón, define y sintetiza las aspiraciones
fundamentales de los trabajadores argentinos, y les señala la verdadera doctrina con raíz y sentido
nacional, cuya amplia y leal aplicación ha de forjar una Patria justa, libre y soberana”. 2
El Congreso Extraordinario de 1950 de la CGT procuró el aumento del control de los sindicatos por
parte de la entidad y aprobó una resolución encomendando “a las organizaciones afiliadas y a los
trabajadores en general, la eliminación de los elementos comunistas, francos o encubiertos,
eliminándolos de los puestos de conducción e impidiendo que puedan ejercer su perniciosa
influencia en el medio obrero.2
En 1955 un sangriento golpe militar, la Revolución Libertadora, derroca a Perón y prohíbe la
actividad del sindicalismo peronista, ampliamente mayoritario. La CGT inicia entonces una larga
etapa de resistencia, para reorganizarse en la clandestinidad, y forzar la anulación de la
proscripción del peronismo y el regreso de Perón al país. Durante la década del 60 algunos de sus
dirigentes (Vandor) intentan desarrollar sin éxito un peronismo sin Perón.
En 1966 una parte importante de la CGT vio con agrado el golpe de estado contra Arturo Humberto
Illia que dio origen a la Revolución Argentina, pero no logró concretar un acuerdo estable con el
dictador Juan Carlos Onganía, quien se inclinó por consolidar la alianza con los sectores
tradicionales del poder económico, contrarios a la existencia de empresas del estado y del sector
industrial en Argentina, donde se encontraban las bases de los sindicatos de la CGT. En 1968 la
CGT se dividió durante un par de años al formarse la CGT de los Argentinos dirigida por Raimundo
Ongaro, con una posición más definidamente antiimperialista y contraria al régimen militar.
La CGT es primero intervenida y luego legalmente disuelta.
El 30 de marzo de 1982 decenas de miles de personas respondieron a la convocatoria de la CGT-
Brasil para exigir democracia en la Plaza de Mayo y varias otras ciudades del país. La movilización
generó una severa represión, con miles de detenidos y un grave deterioro del régimen militar.
Acorralado, dos días después el régimen militar daba la orden de tomar las Islas Malvinas.
La derrota en la Guerra de las Malvinas produce el colapso del régimen militar y la convocatoria a
elecciones democráticas, en las que triunfa Raúl Alfonsín, derrotando al peronismo mediante una
campaña en la que lo acusa de promover un pacto militar-sindical. Al comenzar su gobierno
Alfonsín decide enfrentar frontalmente a la CGT. Una de sus primeras medidas es enviar al
Parlamento una nueva ley sindical que no había sido consultada ni consensuada con los sindicatos.
La CGT responde con una sucesión de huelgas generales (13 en total) que terminaron por debilitar
al gobierno. Al no contar con mayoría en el Senado, Alfonsín debilitado, resuelve modificar su
estrategia inicial y negociar con la CGT, resultando una ley sindical de consenso que fue aprobada
por unanimidad en ambas cámaras del Parlamento.
El gobierno de Alfonsín termina anticipadamente en 1989 en medio de una
incontrolable hiperinflación. La CGT participa en la campaña electoral del candidato peronista
triunfante Carlos Saúl Menem llevando un programa de tipo popular-nacionalista de veintiséis
puntos que proponía entre otras cosas, la moratoria de la deuda externa.
Al llegar al poder (1989) Menem produce un sorpresivo viraje político adhiriendo plenamente a las
nuevas políticas neoliberales que promovía el "Consenso de Washington". Esto produce un enorme
debate en el interior de la CGT, afectada en su tradicional papel de "columna vertebral" del
peronismo. La CGT entonces se divide en cuatro grandes grupos: a) Los que proponen apoyar a
Menem y sus políticas neoliberales (menemistas, como Barrionuevo); b) Los que proponen
negociar sin enfrentarlo abiertamente (los gordos: Comercio, bancarios, etc.); c) Los que proponen
enfrentarlo sin romper la CGT (el MTA-Moyano); d) Los que proponen enfrentarlo formando una
nueva central sindical. Estos últimos de tendencia peronista-cristianos, se separan de la CGT y
forman la CTA.
La CGT, aunque claramente mayoritaria, ha debido resignar en los últimos tiempos el monopolio
de espacio socio laboral, para comenzar a compartirlo, al menos parcialmente, con la nueva central
sindical (la CTA) y las organizaciones de desempleados de izquierda y social-cristianos (piqueteros)
que han protagonizado fuertes enfrentamientos callejeros y sociales en los últimos años.
CTA
La Central de Trabajadores de la Argentina (CTA) es una central obrera, nacida a partir de la
separación de un grupo de sindicatos de la CGT en 1992, disconformes con la posición adoptada
frente al gobierno de Carlos Menem.
La Central de Trabajadores de la Argentina nació en 1992 para luchar por una sociedad sin
excluidos. Es la expresión de los trabajadores, hombres y mujeres, que construimos diariamente
un nuevo modelo sindical en Argentina.
Nacimos para construir un sindicalismo que realmente represente y defienda los derechos de todos
los trabajadores.
Nacimos para aportar a la construcción de una Argentina con trabajo digno, salud, educación y
justicia para todo el pueblo.
Somos una Central de Trabajadores que contiene:
Sindicatos
Organizaciones Sociales
Organizaciones de Jubilados
Afiliados Directos (cualquier persona mayor de 14 años que vive, vivió o quiere vivir de su trabajo)
Los puntos claves de nuestra organización son:
La Central es autónoma políticamente ante los gobiernos, los patrones y los partidos
políticos. Ser autónomos significa que solo los afiliados de la CTA somos los que discutimos y
tomamos decisiones para defender nuestros derechos.
Voto Directo: Cada afiliado y afiliada elige en forma directa a su conducción en los diferentes
niveles (local, provincial y nacional). Se legitima la representatividad y se fortalece la democracia.
Propiciamos la afiliación directa de cada trabajador a esta experiencia colectiva de nuevo tipo.
Ello implica que no es necesario que el trabajador esté afiliado a un gremio para ser CTA.
Somos más de 1 millón y medio de compañeras y compañeros organizados en más de 250
organizaciones que estamos en cada conflicto del país, edificamos cotidianamente la fuerza para
luchar por el trabajo, la salud, la educación, la justicia y la jubilación que nos merecemos.
Se pueden afiliar:
Las trabajadoras y trabajadores entendiendo por tales a todos los individuos que con su trabajo
personal desarrollan una actividad productiva y creadora dirigida a la satisfacción de sus
necesidades materiales y espirituales. En principio podrán afilarse:
a. las/os trabajadores con empleo;
b. las/os trabajadores sin empleo;
c. las/os trabajadores beneficiarios de alguna de las prestaciones del régimen la seguridad social;
d. las/os trabajadores autónomos y cuentapropistas en tanto no tengan trabajadores bajo su
dependencia;
e. las/os trabajadores asociados o autogestivos; y
f. las/os trabajadores de la actividad doméstica.
A.T.S.A.
La Asociación de Trabajadores de la Sanidad Argentina fue fundada el 21 de septiembre de
1935 con el objeto de ejercer la defensa gremial, política, mutual y cultural de todos los
trabajadores que presten servicios en Sanatorios, Clínicas, Hospitales de Colectividades,
Institutos geriátricos, consultorios médicos y odontológicos, laboratorios de especialidades
medicinales y/o veterinarias, droguerías, servicios de emergencias médicas, laboratorios de
análisis clínicos, atención institutos con y sin internación y cuidados domiciliarios.
Esta institución gremial está muy ligada a las grandes instituciones que son parte de la identidad
de la ciudad de La Plata.
En sus orígenes, se comienza a gestar la idea de que los trabajadores de la salud privada debían
agruparse para defender intereses mutuos, estando en pleno apogeo las Sociedades de Socorros
Mutuos y Beneficencia, formadas por grandes grupos de inmigrantes.
Fue así que se realizan reuniones de los trabajadores, sobre todo de la rama de enfermería del
hoy Hospital Italiano, primero en la Sociedad Protectora y luego frente a la Sociedad Italiana de
Socorros mutuos y Beneficencia. Desde allí surgió el 19 de Enero de 1949 lo que se podría decir
el primer Consejo Directivo de A.T.S.A. LA PLATA; que luego con el transcurrir de los años fue
avanzando desde esta ciudad a 43 partidos de la Pcia. de Bs. As., abarcando, trazando una línea
hasta su extremo oeste hasta la localidad de Trenque Lauquen y en su extremo sur la localidad
de Tres Arroyos.
Su historia tuvo un rol preponderante dentro de los períodos de lucha del movimiento Obrero
local, siendo sede de la C.G.T. de los Argentinos y lugar de confluencia de todos los gremios de
la zona.
Sus dirigentes llegaron a estar en los más altos niveles de la F.A.T.S.A.
FATSA
En un local de la UNION OBRERA MUNICIPAL esta Asociación comienza una denodada labor
para conseguir una JORNADA DE TRABAJO DE 8 HORAS y salarios adecuados.
Así obtienen el dictado del DECRETO N° 111370/37 que reglamentó la JORNADA LABORAL Y
EL DESCANSO SEMANAL en HOSPITALES Y SANATORIOS.
Aquellos pioneros que en 1936 crean el periódico EL SANITARIO en el que difunden toda la tarea
gremial y de la ASOCIACION, realizan lo que les permite tomar contacto con diversas
Asociaciones del Personal de la Sanidad existentes en distintas ciudades del interior.
La más antigua es la de la ciudad de Tucumán creada en 1925, conjuntamente con Córdoba,
Rosario y Provincia de Buenos Aires, el 4 de agosto de 1938, en ocasión de conmemorarse el
primer año de vigencia del decreto 111370/37, se funda la CONFEDERACION ARGENTINA DE
ENFERMEROS, ENFERMERAS Y ANEXOS, como primer antecedente de nuestra Federación.
Con el advenimiento de la política implementada por los gobiernos del Gral. Perón, su eterna
compañera EVA DUARTE fue quien desarrolló el madrinazgo de las enfermeras, jerarquizando la
profesión y dándole la importancia social que se merecían.