Universidad Nacional Abierta y a Distancia

Vicerrectoría Académica y de Investigación

Formato guía de actividades y rúbrica de evaluación

1. Descripción general del curso

Escuela o Unidad Escuela de Ciencias Agrícolas, Pecuarias y del

Académica Medio Ambiente
Nivel de Profesional
formación
Campo de Formación complementaria
Formación
Nombre del curso Propagación y Micropropagación de Plantas.
Código del curso 30161
Tipo de curso Metodológico Habilitable Si ☐ No ☒
Número de 3
créditos

2. Descripción de la actividad

Tipo de Número de
Individual ☒ Colaborativa ☒ 2
actividad: semanas
Intermedia,
Momento de
Unidad 1: ☒
la Inicial ☐ Final ☐
Propagación
evaluación:
Sexual
Peso evaluativo de la Entorno de entrega de actividad:
actividad: 50 Seguimiento y evaluación
Fecha de inicio de la Fecha de cierre de la actividad:
actividad:
06 de septiembre de 2019 25 de septiembre de 2019
Competencia a desarrollar:
El estudiante reconoce la importancia de la semilla como órgano
reproductivo de la mayoría de las plantas y particularmente en el
proceso de formación y desarrollo de la misma, su estructura y
composición química, el proceso y las etapas de germinación de la
semilla y los problemas relacionados.
Temáticas a desarrollar:
Propagación sexual.
Pasos, fases o etapa de la estrategia de aprendizaje a
desarrollar
Unidad 1: Fase 2 – Estudio de caso 1. Propagación Sexual

Actividades a desarrollar – Colaborativo

Se sugiere seguir los pasos que se describen a continuación:

1. Crear microagenda para la identificación de roles y la distribución

de tiempos y actividades.

2. Definir cultivo o cultivos a trabajar, para así plantear un estudio

de caso. Para esto deben exponer las ideas individuales y luego
elaborar el caso, como se plantea a continuación:

Ejemplo de estudio de caso: El señor o la empresa XXXXX, requiere

de sus servicios como profesional para el establecimiento de un cultivo
productor de semillas de XXXXX; debido a que el material genético
producido está presentando bajo porcentaje de germinación en las
pruebas de vigor híbrido. Además, en el proceso productivo se observan
problemas en el desarrollo de la flor y una baja producción de semillas,
lo cual está generando pérdidas para la empresa. (Pueden
complementar el estudio de caso como ustedes consideren).

3. Una vez definido el estudio de caso, de manera colaborativa, cada

estudiante realizará aportes individuales al foro, con el fin de
establecer:

- Un análisis del problema: ¿cuál es el problema puntual? por qué puede

estar pasando? ¿Qué evidencias hay de ese problema? Plantearlo desde
los puntos de vista económico, ambiental y social.

- Búsqueda de bibliografía que soporte el problema y las posibles

soluciones.

- Propuesta de soluciones al problema desde los puntos de vista

económico, ambiental y social.
 4. Una vez realizados los aportes individuales, se construirá el
informe colaborativo en donde se evidencie el trabajo desarrollado
por los miembros del grupo.

Entornos
para su Entorno de aprendizaje colaborativo
desarrollo
Colaborativo

1. El informe deberá estar enmarcado en el uso de las

Normas APA (Recuerden que seré muy exigente
tanto con el formato, como con el uso de las citas y
referencias bibliográficas).

Productos 2. Archivo en formato PDF, máximo 10 páginas.

a entregar
por el
estudiante 3. Normas APA para diseño del documento y
estructuración de las citas y referencias
bibliográficas.

4. Entrega: Entorno de seguimiento y evaluación, por 1

sola persona (el líder).
 Lineamientos generales del trabajo colaborativo para el
desarrollo de la actividad

Planeación
de Como grupo de trabajo deben definir la solución a la
actividades problemática planteada de la propagación sexual, a
para el través de la interacción dentro del foro, con el fin de
desarrollo consolidar un único trabajo de grupo
del trabajo
colaborativo
Líder: coordina y orienta la actividad colaborativa, es
el encargado de entregar el producto final.
Comunicador: responsable de la comunicación entre
el equipo de trabajo y el director de curso, motiva al
equipo a realizar el trabajo.
Utilero: responsable de obtener el material
Roles a bibliográfico para elaborar el informe final de la
desarrollar actividad.
por el Vigía de Tiempo: responsable de controlar y
estudiante desarrollar las actividades dentro de los plazos
dentro del establecidos y conforme al cronograma del curso.
grupo Relator: responsable de consolidar los aportes del
colaborativo grupo para la construcción del trabajo final de cada
actividad.
Nota importante: se sugiere que un integrante
diferente asuma el rol del líder o relator para cada
actividad del curso, es decir, para las actividades de
trabajo colaborativo el estudiante debe asumir un rol
diferente.
Roles y De acuerdo con Abadía et al. (2014)1 se proponen los
responsabili siguientes roles y responsabilidades para la producción
dades para de los documentos de cada actividad:
la
producción Compilador: consolida el documento que se constituye
de como el producto final del debate en el foro, teniendo
entregables en cuenta que se incluyan los aportes de todos los
por los participantes que intervinieron en el proceso.
estudiantes Revisor: Asegura que el documento cumpla con las
normas de presentación de trabajos exigidos por el
 docente.
Evaluador: Asegura que el documento contenga los
criterios presentes en la rúbrica de evaluación de la
actividad.
Entrega: alerta sobre los tiempos de entrega de los
productos, envía el documento en el tiempo estipulado
e indica a los demás compañeros que se ha realizado la
entrega.
Alerta: avisa a los integrantes del grupo acerca de las
novedades en el trabajo.

Uso de
No aplica
referencias
Políticas de
No aplica
plagio
4. Formato de Rubrica de evaluación

Formato rúbrica de evaluación

Tipo de Actividad Actividad
☒ ☒
actividad: Fase 2 individual colaborativa
Intermedia,
Momento de la Unidad 1: ☒
Inicial ☐ Final ☐
evaluación Propagación
Sexual
Aspectos Niveles de desempeño de la actividad individual Punt
evaluados Valoración alta Valoración media Valoración baja aje

El estudiante
participó de manera El estudiante
pertinente con la participó dentro del El estudiante nunca
actividad y compartió foro pero sus participó del
Participación su experiencia y aportes no son trabajo dentro del
individual comento pertinentes al foro asignado 10
del constructivamente la trabajo solicitado
estudiante de los compañeros

(Hasta 10 puntos) (Hasta 4 puntos) (Hasta 0 puntos)

Niveles de desempeño de la actividad individual Punt

Aspectos
aje
evaluados
Valoración alta Valoración media Valoración baja
Participaci Aunque Los integrantes del 5
ón grupal e El grupo participó establecieron grupo no
interacción de manera activa y comunicación, los interactuaron para
del su trabajo es el participantes del dar solución dentro
estudiante reflejo de su grupo no lograron del foro a las
interacción y dar solución a la situación planteadas
buenos aportes situación planteada
 (Hasta 5 puntos) (Hasta 3 puntos) (Hasta 0 puntos)

El grupo da
Aunque los
respuesta de Los integrantes del
integrantes del
manera técnica y grupo no
Desarrollo grupo desarrollaron
objetiva al desarrollaron la
de la la situación, no hay 25
desarrollo de la situación planteada
situación análisis
situación planteada
(Hasta 25 (Hasta 12
(Hasta 0 puntos)
puntos) puntos)

La redacción es
El documento
adecuada, las ideas
presenta una
están
mediana El documento
correlacionadas y el
articulación de las presenta deficiencias
Redacción, cuerpo del texto es
ideas y la en redacción,
ortografía coherente en su
estructura de los ortografía y no hay
y totalidad, además 5
párrafos y la evidencia de
bibliografía se maneja de
bibliografía no está bibliografía
de soporte manera correcta la
citada de manera
citación de la
correcta
bibliografía
(Hasta 5 puntos) (Hasta 3 puntos) (Hasta 0 puntos)

Los conclusiones
El documento
reflejan de manera
presenta
lógica el desarrollo 5
conclusiones, pero El documento no
del caso
Conclusion no son suficientes presenta análisis ni
seleccionado y
es ni reflejan lo conclusiones
muestran de
aprendido de la
manera concreta lo
actividad.
logrado.
(Hasta 5 puntos) (Hasta 3 puntos) (Hasta 0 puntos)

Calificación final 50