UNIVERSIDAD MAYOR DE SAN SIMÓN

FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS

CARRERA DE CONTADURÍA PÚBLICA

REGLAMENTO ESPECÍFICO
MODALIDADES DE TITULACIÓN

♦ Tesis o Proyecto de Grado

♦ Examen de Grado
♦ Trabajo de Internado
♦ Adscripción
♦ Trabajo Dirigido
♦ Excelencia Académica

Cochabamba – Bolivia
2003
 ANTECEDENTES GENERALES

El presente Reglamento Específico sobre Modalidades de

Graduación, ha sido formulado básicamente en concordancia con lo
establecido en el Capítulo VIII del Reglamento del Régimen Estudiantil de la
Universidad Boliviana, aprobado en el VIII Congreso Nacional de Universidades
realizado en la Universidad Autónoma Tomás Frías de Potosí en agosto de 1994 y
otras disposiciones internas emanadas del Comité Académico de la UMSS.

Con la finalidad de sustentar los lineamientos básicos del Reglamento Específico,

se transcriben los siete artículos del Capítulo correspondiente a las Modalidades
de Titulación y la Resolución Rectoral de institucionalización del Taller de
Titulación:

CAPÍTULO VIII
De las Modalidades de Graduación

ARTICULO 61
La Universidad Boliviana no reconoce la condición académica de egresado.

ARTICULO 62
La modalidad de graduación, debe enmarcarse en los principios, fines y objetivos
de la Universidad Boliviana, en las políticas universitarias de Enseñanza –
Aprendizaje, Investigación Científica y Tecnológica e Interacción Social, según la
naturaleza de cada carrera.

ARTICULO 63
Las diferentes modalidades de graduación, deberán priorizar el estudio de la
realidad nacional y regional en los aportes al conocimiento científico universal.

ARTICULO 64
Las modalidades de graduación, constituyen parte integrante del Plan de Estudios
de una Carrera.

ARTICULO 65
La inclusión de las modalidades de graduación, deberá efectuarse sobre la base
de la reestructuración de los Planes de Estudio, de acuerdo al avance de la
Ciencia y la Tecnología.

2
ARTICULO 77
La graduación directa es una modalidad que debe ser reglamentada, de acuerdo a
las características de las áreas y/o facultades de cada Universidad, con los ajustes
respectivos en el pregrado.

ARTICULO 78
Sobre la base de las generalidades normadas en este Reglamento, cada
Universidad, deberá elaborar una reglamentación específica, que guíe y norme las
modalidades de graduación vigentes en ella, en el plazo no mayor a seis (6)
meses.

3
 R.R. N° 229/02
6 de Junio del 2002

VISTOS:

La nota VR 176/2002 de 17 de mayo en curso, mediante la cual el señor

Vicerrector, eleva a consideración del H. Consejo Universitario los Acuerdos
del Comité Académico emitidos en su sesión del 15 de mayo de 2002.

CONSIDERANDO:

Que, la Carrera de Contaduría Pública de la Facultad de Ciencias

Económicas, ha formulado la necesidad de institucionalizar el Taller de
Titulación.

Que, la Dirección de Planificación Académica a través de su Equipo

Técnico ha efectuado el análisis correspondiente de la propuesta, y con el
resultado positivo, eleva a consideración del Comité Académico con el
Acuerdo Técnico 15/02

Que, el Comité Académico aprueba el acuerdo técnico de referencia;

correspondiente al H. Consejo Universitario refrendarlos, para su vigencia.

POR TANTO, con carácter ad referéndum del H.C.U.

SE RESUELVE:

ARTICULO UNICO:

Refrendar el Acuerdo N° 23/2002 emitido por el Comité Académico del H.

Consejo Universitario, que aprueba a favor de la Carrera de Contaduría
Pública de la Facultad de Ciencias Económicas, lo siguiente:

Se institucionaliza el Taller de Titulación que será incorporado al

décimo semestre del Plan de Estudios como materia electiva, para
cualquier modalidad de graduación. Los estudiantes que se inscriban
al Taller de Titulación del décimo semestre gozarán de todos los
derechos y obligaciones del estudiante regular.

Regístrese, comuníquese y cúmplase.

Augusto Argandoña Yánez Carlos Valdivieso Sulfo

RECTOR SECRETARIO GENERAL

c.c. VR – DPA – FCE Contaduría pública – Arch.

4
DISPOSICIONES
GENERALES

5
 REGLAMENTO ESPECÍFICO PARA LA GRADUACIÓN

DISPOSICIONES GENERALES

CAPÍTULO ÚNICO

Art. 1 Al ser el Taller de Titulación de la Carrera de Contaduría Pública parte de la

malla curricular, el alumno no graduado deberá estar inscrito al Taller de
Titulación (décimo semestre) para optar por una de las modalidades de
titulación aprobadas por el Honorable Consejo de Carrera y el Honorable
Consejo Facultativo. Para inscribirse al Taller de Titulación, el alumno no
graduado deberá haber concluido y aprobado todas las materias del plan de
estudio de la Carrera de Contaduría Pública.

Art 2. El alumno no graduado se inscribirá al Taller de Titulación, cuantas veces

sean necesarias, hasta la presentación y sustentación del trabajo según la
modalidad seleccionada. En caso de no haberse inscrito uno o más
semestres, el alumno no graduado deberá realizar los respectivos trámites
de reincorporación.

Art. 3 Cualquier cambio de modalidad de titulación, cambio de tema y otros

cambios relacionados, deberá realizarse mediante una carta, dirigida al
Director de Carrera, debidamente justificada.

6
 REGLAMENTO
ESPECÍFICO DE TESIS
O PROYECTO DE GRADO

7
 REGLAMENTO ESPECÍFICO PARA LA GRADUACIÓN
POR TESIS O PROYECTO DE GRADO

CAPÍTULO I
DISPOSICIONES GENERALES

Art.1 La Tesis o el Proyecto de Grado para la obtención del Título de Contador

Público Autorizado en Provisión Nacional y el Diploma Académico de
Licenciado en Contaduría Pública, estará en sujeción a las normas que
establece el presente Reglamento que ha sido elaborado en concordancia
con las disposiciones de los Art. 51º al 57º del Estatuto Orgánico de la
Universidad Boliviana, de los Art. 61º al 78º del Reglamento del Régimen
Estudiantil de la Universidad Boliviana (aprobados por el VIII Congreso
Nacional de Universidades que se realizó en la Universidad Autónoma
Tomás Frías de Potosí en agosto de 1994) y de los artículos 2º, 3º, 4º, 5º y
6º del Reglamento General de Títulos (Aprobado por la II Reunión
Académica Nacional y por la V Conferencia Nacional Extraordinaria de
Universidades, realizada en la Universidad Mayor de San Andrés de La Paz
en febrero de 1997).

Art. 2 Se establece como una modalidad para la obtención del Título en Provisión
Nacional y el Diploma Académico de Licenciado, la formulación,
presentación y defensa de un Trabajo de Investigación (Tesis o Proyecto de
Grado), elaborado en forma individual, sujeto a la presente reglamentación
específica.

El Trabajo de Investigación es el documento que se presenta, expone y

defiende en forma pública ante un Tribunal Académico nominado por la
Dirección de Carrera, en coordinación con la Jefatura del Taller de
Titulación.

La Tesis es una disertación escrita, presentada públicamente, para

obtener un grado académico universitario, producto del estudio teórico de
un tema original, pudiendo ajustarse a cualquier modelo o paradigma de
investigación y que, realizada con rigor metodológico, debe contener, en
sus conclusiones, aspectos propositivos.

El Proyecto de Grado es un trabajo de investigación, programación y

diseño de solución a algún problema o situación, aplicando estrategias
apropiadas.

Art. 3 El alumno no graduado podrá optar por esta modalidad de titulación

únicamente después de haber aprobado todas las materias del Plan de
Estudios de la Carrera de Contaduría Pública en la Universidad Mayor de

8
 San Simón, con anterioridad o posterioridad a la fecha de aprobación del
presente Reglamento.

CAPÍTULO II
PRESENTACIÓN DEL ESQUEMA

Art. 4 Todo Trabajo de Investigación (Tesis o Proyecto de Grado) requiere de la

aprobación previa de un esquema relativo al mismo. Dicho esquema a ser
propuesto deberá tratar un problema identificado con la realidad circundante
y cuyos elementos básicos son los siguientes:

• Índice o Contenido
• Antecedentes
• Identificación y Planteamiento del Problema
• Justificación del Tema de Investigación
• Alcance y Delimitación
• Objetivos (General y Específicos)
• Marco Teórico
• Hipótesis
• Metodología
• Estructura Capitular Tentativa
• Bibliografía
• Cronograma de actividades

Art. 5 El contenido del Trabajo de Investigación, además de ser original, deberá

estar relacionado necesariamente con las áreas del conocimiento de la
formación profesional del Contador Público en sus diferentes enfoques y
especialidades, producto de la asimilación de las materias curriculares o la
experiencia vivencial que pueda tener el alumno no graduado.

Art. 6 El alumno no graduado, deberá presentar el Esquema del Trabajo de

Investigación mediante carta dirigida al Director de la Carrera, solicitando
revisión e inscripción del tema y designación de tutor.

Art.7 Cuando el alumno no graduado presente su esquema de Trabajo de

Investigación, el Taller de Titulación asignará un Tutor quien deberá revisar y
realizar las respectivas observaciones (si las hubiera) o en su caso aprobar
dicho esquema.

Art. 8 En el caso de existir observaciones, el alumno no graduado deberá

reformular su esquema y volver a presentarlo al tutor para una nueva
revisión. Una vez aprobado el esquema (previo informe del Tutor al Taller
de Titulación), el Taller de Titulación procederá a inscribir el tema a la base
de datos de esquemas de Trabajos de Investigación.

9
Art. 9 En caso de solicitud de cambio de tema del Trabajo de Investigación, por
razones ampliamente justificadas, el Director de Carrera excepcionalmente,
podrá dar curso a la solicitud de cambio, autorizando la revisión del nuevo
esquema, en conformidad a los artículos precedentes. Al momento de ser
aprobado y registrado el nuevo tema del Trabajo de Investigación, el tema
originalmente propuesto se retirará de la base de datos de esquemas de
Trabajos de Investigación.

CAPÍTULO III
CONTENIDO DEL TRABAJO DE INVESTIGACIÓN

Art.10 El Trabajo de Investigación presentará la siguiente estructura:

- Carátula
- Portada
- Índice o Contenido
- Introducción
- Desarrollo Capitular
- Conclusiones y Recomendaciones
- Bibliografía
- Anexos y Apéndices

CAPÍTULO IV
INFORMES DE AVANCE DEL TRABAJO DE INVESTIGACIÓN

Art.11 Aprobado el esquema del Trabajo de Investigación por las instancias

correspondientes, el alumno no graduado deberá coordinar con el Tutor
asignado el avance de su Trabajo de Investigación, sujeto a cronograma
propuesto en el esquema. de Trabajo de Investigación.

Art.12 El alumno no graduado dispone de un lapso de un (1) año calendario

para la elaboración de su Trabajo de Investigación, tiempo que se
contará a partir de la aprobación del esquema por parte del Tutor.

CAPÍTULO V
AMPLIACIÓN DE LOS PLAZOS

Art.13 El alumno no graduado puede solicitar por única vez y con carácter
excepcional la ampliación de la fecha de vencimiento por un lapso de seis
(6) meses En caso de no finalizar en el periodo señalado, el Trabajo de
Investigación será anulado.

10
 CAPITULO VI
DESIGNACIÓN DE TRIBUNALES

Art.14 Una vez concluido el Trabajo de Investigación, previo informe de suficiencia

por parte del Tutor, el alumno no graduado mediante nota dirigida al Director
de Carrera, solicitará la designación del Tribunal Calificador, adjuntando tres
ejemplares del Trabajo de Investigación.

Art.15 El Tribunal Calificador del Trabajo de Investigación estará conformado por

los siguientes miembros:

- Presidente: Director de Carrera.

- Tribunal: Tres Docentes de la Facultad, pudiendo invitar a un
profesional reconocido a nivel regional

Art.16 Los miembros del Tribunal Calificador del Trabajo de Investigación, serán
designados por el Director de Carrera, en representación del Honorable
Consejo de Carrera, y en coordinación con el Jefe del Taller de Titulación.

Art.17 Si alguno de los miembros del Tribunal Calificador del Trabajo de

Investigación no aceptase el nombramiento por razones debidamente
justificadas, deberá presentar su excusa por escrito al Director de Carrera,
dentro de las 48 horas después de recibir la designación, debiéndose
designar a otro Tribunal Calificador en el plazo de 72 horas, según los
procedimientos aplicados y el presente Reglamento.

CAPITULO VII
INFORME Y PLAZOS

Art.18 La presentación del informe de revisión se ajustará a los siguientes criterios:

- En el plazo máximo de cuarenta y cinco (45) días calendario, contados a

partir de la recepción de la designación, los miembros del Tribunal
Calificador presentarán un informe favorable o desfavorable, mediante
nota dirigida al Director de la Carrera.

- Si el informe es desfavorable, el alumno no graduado deberá superar las

observaciones realizadas por el Tribunal Calificador en un plazo no
mayor a los treinta (30) días calendario. En caso de incumplimiento, el
postulante deberá replantear su Trabajo de Investigación.

- Una vez superadas las observaciones, el alumno no graduado entregará

el nuevo documento del Trabajo de Investigación al Tribunal Calificador,

11
 quienes dispondrán de un plazo de quince (15) días calendario para la
entrega de un informe final por escrito al Director de Carrera.

- Cumplidos los requisitos exigidos por los Artículos precedentes, la

Jefatura del Taller de Titulación, en coordinación con los miembros del
Tribunal Calificador, fijará fecha, hora y lugar para el acto de defensa del
Trabajo de Investigación.

Art.19 El alumno no graduado deberá presentar 48 horas previas a la defensa de

su Trabajo de Investigación cuatro (4) ejemplares empastados, de acuerdo a
procedimientos y normas vigentes.

CAPÍTULO VIII
ACTO DE PRESENTACIÓN Y DEFENSA PÚBLICA

Art. 20 Habiendo cumplido los artículos anteriores, el Director de Carrera, a través

de la Jefatura del Taller de Titulación, comunicará en dos oportunidades la
fecha y hora para la presentación y defensa pública del Trabajo de
Investigación. La primera citación se realizará quince (15) días previos a la
presentación y defensa pública, y la segunda se comunicará a cada
miembro del Tribunal, por lo menos con cuarenta y ocho (48) horas de
anticipación.

Art. 21 Una vez determinada la fecha y hora para la presentación y defensa pública
del Trabajo de Investigación, se deberá proceder a la publicación interna en
predios de la Facultad.

Art. 22 En caso de que alguno de los miembros del Tribunal Calificador del Trabajo
de Investigación, por razones justificadas, no pudiera asistir a la
presentación y defensa pública, deberá comunicar, por escrito, su
inasistencia al Director de Carrera veinticuatro (24) horas antes, para que en
coordinación con el Taller de Titulación, se designe a su reemplazante o
difiera, si es necesario, la fecha de presentación y defensa pública.

Art. 23 El acto de presentación y defensa se instalará máximo con una tolerancia de

quince (15) minutos. Dicho acto podrá instalarse mínimamente con tres
miembros del Tribunal (el Presidente y dos Tribunales).

Excepcionalmente, el Presidente del Tribunal podrá ser suplido por el

Director Académico, otro Director de Carrera de la Facultad, por el miembro
docente más antiguo del Consejo de Carrera o el Jefe del Taller de
Titulación de la Carrera.

12
Art. 24 La ceremonia será inaugurada por el Presidente del Tribunal, instruyendo a
la secretaria del Taller de Titulación a dar lectura a los antecedentes
administrativo-académicos del Trabajo de Investigación.

Art. 25 Concluida la exposición por parte del alumno no graduado en el tiempo de

treinta (30) minutos, el Presidente del Tribunal, concederá la palabra a los
Miembros del Tribunal Calificador, para que puedan realizar las preguntas
o solicitar las aclaraciones correspondientes acerca del Trabajo de
Investigación o de aspectos inherentes al campo de la Contaduría Pública.

Art. 26 Si por motivos de fuerza mayor, se suspendiera la ceremonia de

presentación y defensa pública del Trabajo de Investigación, se fijará nueva
fecha a la brevedad posible.

CAPITULO IX
LAS CALIFICACIONES

Art. 27 Terminada la presentación y defensa pública del Trabajo de Investigación, el

Tribunal Calificador sesionará en forma reservada para proceder a la
calificación de la nota final, en concordancia con el Reglamento de
Evaluación vigente en la facultad y el presente Reglamento.

Durante la sesión reservada, el Presidente del Tribunal sólo tiene derecho a

voz, a diferencia de los otros miembros del Tribunal que tienen derecho a
voz y voto.

Art. 28 Los aspectos que deberán ser calificados por los miembros del Tribunal son:

1. Evaluación del Trabajo

1.1 Originalidad
1.2 Relevancia del Tema
1.3 Problemas (Percepción y Planteamiento)
1.4 Contenido (Manejo Teórico)
1.5 Contenido (Manejo Metodológico)
1.6 Conclusiones y Recomendaciones
1.7 Calidad de la Presentación Escrita
2. Evaluación de la Defensa
2.1 Exposición sin lectura
2.2 Uso del Tiempo
2.3 Coherencia en la Exposición
2.4 Orden de la Exposición
2.5 Precisión
2.6 Capacidad de Síntesis
2.7 Calidad de las Respuestas

13
Art. 29 La calificación de la presentación y defensa pública del Trabajo de
Investigación estará sujeta al Reglamento de Evaluación vigente en la
Facultad, en base a la escala de calificaciones del uno (1) al cien (100);
siendo cincuenta uno (51) la nota mínima de aprobación. La mencionada
nota deberá ser producto de consenso entre los miembros del Tribunal o
como promedio de las calificaciones individuales en forma reservada.

Art. 30 Como consecuencia de un promedio inferior a cincuenta y uno (51) puntos,

el alumno no graduado quedará reprobado en primera instancia, en cuyo
caso podrá presentarse a una nueva defensa en el transcurso de ciento
ochenta (180) días calendario, con el mismo Tribunal. Una segunda
reprobación invalida Tema y Trabajo de Investigación.

Art. 31 Concluida la sesión reservada de los miembros del Tribunal Calificador, y

una vez reinstalada la sesión, se procederá a la lectura del Acta de
Calificación del Trabajo de Investigación, debidamente firmada por cada uno
de los miembros del Tribunal y, de inmediato, el Presidente tomará el
juramento profesional.

CAPITULO XI
DISPOSICION FINAL

Art. 32 Aspectos no contemplados en el presente Reglamento serán resueltos por el

Honorable Consejo de la Carrera.

14
 REGLAMENTO
ESPECÍFICO
DE EXAMEN DE GRADO

15
 REGLAMENTO ESPECÍFICO PARA LA TITULACION
POR EXAMEN DE GRADO

CAPITULO I
DISPOSICIONES GENERALES

Art.1 El Examen de Grado para la obtención del Título de Contador Público

Autorizado en Provisión Nacional y el Diploma Académico de Licenciado en
Contaduría Pública estará en sujeción a las normas que establece el
presente reglamento que ha sido elaborado en concordancia con las
disposiciones de los Art. 51º al 57º del Estatuto Orgánico de la Universidad
Boliviana, de los artículos 61º al 78º del Reglamento del Régimen estudiantil
de la Universidad Boliviana (aprobados por el VIII Congreso Nacional de
Universidades que se realizó en la Universidad Autónoma Tomás Frías de
Potosí en agosto de 1994) y de los artículos 2º, 3º, 5º y 6º del Reglamento
General de Títulos (aprobado por la 2da. Reunión Académica Nacional y por
la V Conferencia Nacional Extraordinaria de Universidades realizada en la
Universidad Mayor de San Andrés de La Paz en febrero de 1997).

Art. 2 El Examen de Grado consiste en un ciclo académico en el cual se efectuará

una valoración de la formación académica global del alumno, a través de
pruebas de exploración del conocimiento que adquirió en la Carrera y sobre
temas actuales de la Contaduría Pública.

Art. 3 El alumno no graduado podrá optar por esta modalidad de titulación

únicamente después de haber aprobado todas las materias del Plan de
Estudios de la Carrera de Contaduría Pública en la Universidad Mayor de
San Simón, con anterioridad o posterioridad a la fecha de aprobación del
presente Reglamento.

CAPITULO II
ASPECTOS ACADEMICOS

Art. 4 El ciclo académico del Examen de Grado se desarrollará dos veces por año,
comprendiendo las siguientes fases:

. Convocatoria
. Selección de postulantes
. Actividades académicas de actualización
. Pruebas de evaluación final

Art. 5 Para efectos del presente reglamento se entiende por actividades

académicas de actualización, al módulo teórico práctico en el cual se
mostrará al postulante la aplicación de las habilidades humanas y
conceptuales más modernas que se utilizan en el ejercicio de la Contaduría

16
 Pública y técnicas útiles y de avanzada, en base a la oferta del Plan de
Estudios.

Art.6 El módulo de actualización tendrá como contenido tres submódulos, para los
cuales se elaborará los contenidos detallados en el plan global del módulo.

Art. 7 La duración de las actividades académicas de actualización será de

cuarenta a ochenta horas de contacto a desarrollarse en un plazo no mayor
a dos meses.

Art. 8 Las pruebas de evaluación final teórico-prácticos del Examen de Grado

sobre el Plan de Estudios y temas actuales de la Contaduría Pública, serán
elaborados en base a los contenidos mínimos aprobados para cada área en
el Honorable Consejo de Carrera.

CAPITULO III
LA CONVOCATORIA

Art. 9 La Dirección de la Carrera de Contaduría Pública publicará la convocatoria a

postulantes al Examen de Grado en un periódico de circulación nacional.

Art.10 Los postulantes al Examen de Grado deberán solicitar su inscripción por

escrito al Director de la Carrera de Contaduría Pública, acompañando los
siguientes documentos:

1. Kardex de notas del Centro de Cómputo de la Facultad, aprobado por

el Director de Carrera.
2. Certificado de la Carrera de Contaduría Pública sobre el cumplimiento
del Plan de Estudios.
3. Certificado de promedio de notas extendido por el Departamento de
Registros e Inscripciones.
4. Matrícula de inscripción al Taller de Titulación de la Carrera.
5. Fotocopia de cédula de identidad.

Art.11 Los postulantes deberán presentar sus respectivos expedientes con toda la
documentación legal en secretaría de la Coordinación del Examen de Grado,
dentro del término establecido por la convocatoria.

Art.12 No podrán ser habilitados para participar en el ciclo del Examen de Grado,
los postulantes que no cumplan con los requisitos del Art. 10 o estén
sometidos a proceso y otros estipulados por los Estatutos y Reglamentos de
la Universidad.

17
Art.13 Los certificados o documentos que evidencien error, adulteración o
falsificación serán denunciados ante autoridades competentes para fines
consiguientes, quedando el postulante suspendido del Examen de Grado
mientras se aclare su situación.

CAPITULO IV
LA SELECCIÓN DE POSTULANTES

Art.14 Concluido el Plazo para la recepción de expedientes, la Dirección de la

Carrera evaluará y elaborará un informe de los postulantes aceptados.

Art.15 El director de la Carrera de Contaduría Pública publicará la nómina de los

postulantes seleccionados, adjuntado la planificación y el rol para el
desarrollo de las actividades académicas de actualización.

CAPITULO V
DESARROLLO DE LAS ACTIVIDADES
ACADEMICAS DE ACTUALIZACION

Art.16 La Carrera de Contaduría Pública, a través de sus reparticiones

competentes elaborará el plan global del módulo de actualización de
acuerdo a la metodología académica vigente en la U.M.S.S.. Los contenidos
mínimos de los submódulos deberán estar estructurados de acuerdo a las
conceptualizaciones establecidas en los Arts. 6 y 7 del presente reglamento.

Art.17 Cada submódulo estará a cargo de uno o dos docentes titulares

seleccionados por el Consejo de Carrera, quienes deberán implementar las
actividades académicas descritas en el Plan Global y según horarios
preestablecidos.

Art.18 Para habilitarse a los exámenes escritos de cada uno de los submódulos, los
postulantes deberán acreditar una asistencia mínima de ochenta (80) por
ciento.

CAPITULO VI
LAS EVALUACIONES

Art.19 Se establece como forma de evaluación la recepción de una prueba final

escrita en cada uno de los submódulos, debiendo asignarse un código
identificatorio a cada postulante, con el cual rendirán su examen.

18
Art.20 La prueba escrita tiene por objeto la promoción del postulante en el Examen
de Grado. Esta prueba se aplicará en los siguientes módulos:

- Contable - Económica – Cuantitativa

- Auditoría - Administrativa

El procedimiento a aplicarse es el siguiente:

1. Publicación del cronograma para las sesiones de evaluación.

2. En cada módulo se realiza el sorteo del submódulo a ser evaluado. El

sorteo se realiza cuarenta y ocho (48) horas antes de la prueba escrita.
El tiempo de duración del examen no será en ningún caso superior a
los ciento veinte (120) minutos.

3. Una vez concluida la prueba escrita, el tribunal efectuará la evaluación

sobre el rendimiento con la finalidad de otorgar la calificación
correspondiente.

4. La calificación de la prueba escrita será en una escala de uno (1) a cien

(100) puntos, siendo cincuenta y uno (51) la nota mínima de
aprobación.

5. Los tribunales de esta prueba son los docentes de los submódulos

respectivos.

Art. 21 Sí el postulante reprobara uno o más módulos tiene la posibilidad de

habilitarse en dos oportunidades continuas (actualización no imprescindible).
Las tres opciones a que tiene derecho el postulante, deben ser tomadas en
forma consecutiva y en tres periodos continuos. El costo por cada periodo y
por módulos reprobado tiene un costo de $us 50 (cincuenta 00/100 dólares
americanos).

Una tercera reprobación determinará la exclusión del postulante del proceso

de Examen de Grado.

Mientras no cumpla el periodo establecido (tres opciones), el postulante no

puede solicitar cambio de modalidad de titulación. Después de reprobar en
las tres instancias, el postulante, podrá optar por otra modalidad de
titulación.

Art. 22 Los resultados finales se publicarán al día siguiente de haber concluido el

examen final de todos los postulantes.

19
Art. 23 El acta de calificación del Examen de Grado deberá estar firmado por cada
uno de los miembros del Tribunal.

Art. 24 Como testimonio de haber vencido el Examen de Grado, el Director de

Carrera establecerá un acto de Colación de Grado, donde se tomará
juramento de rigor a los nuevos licenciados en Contaduría Pública.

CAPITULO VII
DE LOS TRIBUNALES

Art. 25 Para la evaluación de la prueba escrita se nominará tribunal calificador que

estará constituido de la siguiente manera:

- Presidente: Director de Carrera, con derecho a voz.

- Tres docentes titulares de la Facultad de los módulos, los cuales
elaborarán las pruebas ciento veinte (120) minutos antes del inicio.
Cada prueba deberá tener establecido el tiempo de duración, la
ponderación de cada propuesta y un patrón.

Art. 26 Los miembros del tribunal serán designados por Honorable Consejo de la
Carrera de Contaduría Pública a sugerencia del Director, éstos serán
docentes titulares de las asignaturas correspondientes o tendrán
especialización en las áreas consideradas.

Art. 27 Los miembros del tribunal, a tiempo de ser designados, recibirán los
contenidos mínimos de la asignatura o asignaturas del módulo objeto de
evaluación.

Art. 28 Las pruebas de evaluación calificadas y firmadas por los tribunales deberán
entregarse en la Dirección de la Carrera.

CAPITULO VIII
FINANCIAMIENTO

Art. 29 La modalidad de Titulación por Examen de Grado es autofinanciado con

recursos provenientes del derecho de participación.

Art. 30 El monto por concepto de derecho de participación será determinado

mediante Resolución del Honorable Consejo de Carrera.

20
 CAPITULO IX
AMBITO DE APLICACION

Art. 31 El presente reglamento de Examen de Grado, entrará en vigencia a partir de

la gestión 99.

CAPITULO X
DISPOSICION FINAL

Art. 32 Aspectos no contemplados en el presente reglamento, podrán ser normados

por el Honorable Consejo de la Carrera de Contaduría Pública.

21
 REGLAMENTO
ESPECÍFICO
TRABAJO DE INTERNADO

22
 REGLAMENTO ESPECÍFICO PARA LA TITULACIÓN
POR TRABAJO DE INTERNADO

CAPÍTULO I
DISPOSICIONES GENERALES

Art. 1 El Trabajo de Internado para la obtención del Título de Contador Público

Autorizado en Provisión Nacional y el Diploma Académico de Licenciado en
Contaduría Pública estará en sujeción a las normas que establece el
presente reglamento que ha sido elaborado en concordancia con las
disposiciones de los Art. 51º al 57º del Estatuto Orgánico de la Universidad
Boliviana, de los artículos 61º al 78º del Reglamento del Régimen estudiantil
de la Universidad Boliviana (aprobados por el VIII Congreso Nacional de
Universidades que se realizó en la Universidad Autónoma Tomás Frías de
Potosí en agosto de 1994) y de los artículos 2º, 3º, 5º y 6º del Reglamento
General de Títulos (aprobado por la 2da. Reunión Académica Nacional y por
la V Conferencia Nacional Extraordinaria de Universidades realizada en la
Universidad Mayor de San Andrés de La Paz en febrero de 1997).

Art. 2 El Trabajo de Internado se establece como una modalidad de titulación para

la obtención del Título en Provisión Nacional y el Diploma Académico de
Licenciado, sujeto a la presente reglamentación específico.

El Trabajo de Internado se refiere al trabajo en instituciones del campo

profesional real de: Auditoría, Contabilidad, Costos, Tributación,
Presupuestos, y Finanzas, en el que el alumno no graduado pone en prueba
sus conocimientos, dentro de la práctica profesional específica.

No constituyen temas relacionados a la Contaduría Pública:

- Trabajos de contador
- Conciliaciones Bancarias
- Auditoría Interna en partes de una auditoria financiera (analizar
la cuenta caja, etc.)
- Elaborar manuales
- Control Interno
- Inventarios
- Otros trabajos que no competen al área del Contador Público

Art. 3 El alumno no graduado podrá optar por esta modalidad de titulación

únicamente después de haber aprobado todas las materias del Plan de
Estudios de la Carrera de Contaduría Pública en la Universidad Mayor de
San Simón, con anterioridad o posterioridad a la fecha de aprobación del
presente Reglamento.

23
 CAPITULO II
LOS ASPECTOS ACADEMICOS

Art. 4 Sólo se podrán realizar prácticas de Internado en consultoras, entidades

públicas, privadas o mixtas que suscriban convenios específicos con este
propósito especial con la Facultad de Ciencias Económicas, aceptando esta
modalidad de profesionalización asumiendo el compromiso de colaboración
al alumno no graduado y el suministro de información relacionada con su
área de investigación práctica.

Para formalizar la participación del alumno no graduado en una Institución,

es necesario que proponga un tema específico a ser desarrollado en su
Internado. La propuesta será evaluada por un Tutor del Taller de Titulación,
quien otorgará el respectivo visto bueno. Una vez aprobada la propuesta del
trabajo, el Taller de Titulación gestionará ante la Institución la aceptación
formal del alumno no graduado para realizar sus prácticas profesionales,
mediante la firma de un Convenio Interinstitucional.

En caso de abandono injustificado por parte del alumno no graduado o en su

defecto si la institución solicita la disolución de Convenio con causales
debidamente justificadas, el alumno no graduado pierde el derecho de
realizar su titulación bajo esta modalidad.

Art. 5 La realización de la práctica empresarial o Internado debe ser por un período

mínimo de seis (6) meses continuos e ininterrumpidos. Una vez concluida
la práctica profesional, el alumno no graduado tiene como máximo seis (6)
meses continuos e ininterrumpidos para elaborar y presentar al Taller de
Titulación el documento final del trabajo de internado realizado. En caso de
exceder este tiempo, el trabajo será considerado como desactualizado o
descontextualizado, por lo que perderá toda posibilidad de titularse bajo esta
modalidad.

CAPITULO III
LA SELECCIÓN DE LOS POSTULANTES

Art. 6 Las solicitudes que realicen las entidades para contar con internos se
difundirán mediante convocatoria interna en la Carrera de Contaduría
Pública, a través del Taller de Titulación.

Es atribución de la Jefatura del Taller de Titulación la selección de los

postulantes en función al promedio de calificaciones del historial académico
y según requerimientos específicos de la Institución.

24
 La realización del trabajo de internado será de manera individual, sin
embargo, si el alcance del trabajo propuesto justifica la participación de más
de un alumno no graduado, se aceptará que el mismo sea realizado por el
número de alumnos no graduados necesarios para cumplir con el alcance
del trabajo. La determinación del número de participantes en un trabajo de
internado será definido conjuntamente entre el tutor y la Jefatura del Taller
de Titulación.

CAPITULO IV
LA SUPERVISION DEL INTERNADO

Art. 7 Una vez seleccionados los alumnos no graduados, la Institución procederá a

la designación de un Supervisor (profesional dependiente de la Entidad
Patrocinadora), el mismo que efectuará la labor de supervisión desde el
inicio, el desarrollo y la obtención de las conclusiones.

Art. 8 El Supervisor del Internado, es un profesional calificado dependiente de la

Entidad Patrocinadora, que tiene la responsabilidad del seguimiento y control
de las actividades contempladas y la potestad de supervisar y evaluar la
calidad científica de los trabajos, hasta su conclusión.

Art. 9 El alumno no graduado realizará el respectivo trabajo de Internado

efectuando las consultas necesarias al Supervisor.

CAPITULO V
LOS INFORMES Y EL DOCUMENTO FINAL DE TRABAJO DE INTERNADO

Art. 10 Durante el desarrollo del Internado, la Entidad Patrocinadora enviará a la

Dirección de Carrera tres Informes Bimestrales, en dos ejemplares (uno para
el expediente del alumno no graduado y otro para el tutor del Taller de
Titulación, garantizando de esta manera un mejor seguimiento y control
sobre el rendimiento del Interno). Los informes bimensuales contienen
información respecto a las actividades efectuadas en los bimestres
evaluados.

Art. 11 A la conclusión del trabajo, la entidad patrocinadora enviará a la Dirección de

Carrera un Informe Final, en dos ejemplares (uno para el expediente del
alumno no graduado y otro para el tutor del Taller de Titulación), que
contenga una evaluación sobre el rendimiento del Interno. De la misma
forma, el Interno presentará el documento final realizado dentro su práctica
profesional, debidamente certificado por el Supervisor.

25
 El documento final del trabajo de internado tendrá como contenido mínimo:

- Carátula
- Portada
- Indice o Contenido
- Introducción
- Antecedentes para la realización del trabajo de internado
- Descripción y Análisis del trabajo profesional desarrollado
- Conclusiones y Recomendaciones
- Bibliografía
- Anexos

Art.12 La responsabilidad de la información contenida en el Documento Final de

Trabajo de Internado es exclusiva del Interno. El Supervisor solo es
responsable de su labor de Supervisión. La Entidad Patrocinadora será
responsable de la información proporcionada al Interno y de la certificación
que realice.

CAPITULO VI
EL TRIBUNAL CALIFICADOR

Art.14 Una vez concluido el Trabajo de Internado, previo informe de suficiencia por
parte del tutor, el alumno no graduado mediante nota dirigida al Director de
Carrera, solicitará la designación del Tribunal Calificador, adjuntando tres
ejemplares del Documento Final de Trabajo de Internado.

Art. 15 Para la evaluación del Documento Final del Trabajo de Internado preparado
por el alumno no graduado, se designará un Tribunal Calificador que estará
integrado por los siguientes miembros:

- Presidente: Director de Carrera

- Miembros: Tres Docentes de la Facultad.

Art. 16 Los miembros del tribunal Calificador serán designados por el Director de
Carrera, en representación de Honorable Consejo de Carrera, a proposición
del Taller de Titulación. En forma excepcional podrá integrar el Tribunal
Calificador un profesional externo a la facultad con experiencia relacionada
al tema de la práctica profesional o Internado.

Art. 17 Si alguno de los miembros del Tribunal designado para la evaluación del
Documento Final del trabajo de internado, no aceptase el nombramiento por
razones justificadas, debe presentar una nota escrita al Director de Carrera,

26
 hasta las cuarenta y ocho (48) horas hábiles después de recibir la
comunicación, para que se designe a otro tribunal.

Art. 18 Los miembros del Tribunal informarán en el plazo máximo de cuarenta y

cinco (45) días calendario, contados a partir de la recepción de la fecha de
designación. Los miembros del Tribunal Calificador presentarán un informe
favorable o desfavorable, mediante nota dirigida al Director de la Carrera.

Si el informe es desfavorable, el alumno no graduado deberá superar las

observaciones realizadas por el Tribunal Calificador en un plazo no mayor a
los treinta (30) días calendario. En caso de incumplimiento, el postulante
deberá replantear su Trabajo de Internado.

Una vez superadas las observaciones, el alumno no graduado entregará el

nuevo documento del Trabajo de Internado al Tribunal Calificador, quienes
dispondrán de un plazo de quince (15) días calendario para la entrega de un
informe final por escrito al Director de Carrera.

CAPITULO VII
LA SESION DE EVALUACION

Art. 19 Cumplidos los requisitos exigidos por los Artículos precedentes, la Jefatura
del Taller de Titulación, en coordinación con los Miembros del Tribunal
Calificador, fijará fecha, hora y lugar para el acto de defensa del Trabajo de
Internado.

Art. 20 El Director de Carrera comunicará en dos oportunidades la fecha, hora y

lugar para la presentación y sustentación pública del Trabajo de Internado.
La primera citación se realizará quince (15) días antes de la presentación y
sustentación, y la segunda se comunicará a cada miembro del Tribunal, por
lo menos con cuarenta y ocho (48) horas de anticipación

Art. 21 La sesión de evaluación se instalará con una tolerancia máxima de quince

(15) minutos de retraso a la hora señalada.

La sesión de evaluación no podrá comenzar sin la presencia de por lo

menos el Presidente y otros dos miembros del tribunal. Pudiendo participar
en dicha sesión el Supervisor solamente con derecho a voz.

Art .22 Si por motivos de fuerza mayor, se suspendiera la ceremonia de

presentación y defensa pública del Trabajo de Internado, se fijará nueva
fecha a la brevedad posible.

27
Art. 23 La sesión de exposición del Documento Final del Trabajo de Internado será
de treinta (30) minutos. Posteriormente, el Presidente del Tribunal cederá la
palabra a los miembros del Tribunal Calificador para que en forma individual
formulen preguntas o soliciten aclaraciones respecto al trabajo realizado.

CAPITULO VIII
LAS CALIFICACIONES

Art. 24 Concluida la exposición y defensa de la práctica profesional de Internado los

miembros del Tribunal sesionaran en forma reservada para proceder a su
calificación final.

Durante la sesión reservada, el Presidente del Tribunal solo tiene derecho a

voz, a diferencia de los otros miembros del Tribunal que tienen derecho a
voz y voto.

Art. 25 La calificación de la práctica profesional de Internado será en una escala de

uno (1) a cien (100) puntos, siendo la nota de cincuenta y uno (51) la mínima
de aprobación. La mencionada nota deberá ser producto de consenso entre
los miembros del tribunal, o en su defecto será el promedio de las
calificaciones individuales en forma reservada.

Art. 26 Como consecuencia de un promedio inferior a cincuenta y uno (51) puntos,

el Interno quedará reprobado en primera instancia. En este caso el Interno
podrá presentarse a una nueva sesión en el transcurso de los siguientes
sesenta (60) días calendario ante el mismo tribunal. Una reprobación en
segunda instancia invalida la practica profesional o Internado.

Art. 27 Concluida la sesión reservada de calificación por parte de los miembros del
Tribunal, se procederá a la lectura del Acta de Calificación de la práctica
profesional de Internado, la misma que deberá estar suscrita por cada uno
de los miembros. Seguidamente, el Presidente procederá a tomar el
juramento profesional correspondiente.

CAPITULO IX
DISPOSICION FINAL

Art. 28 Todos los casos no contemplados en el presente reglamento serán resueltos

por el Honorable Consejo de Carrera.

28
 REGLAMENTO
ESPECÍFICO
TRABAJO DIRIGIDO

29
 REGLAMENTO ESPECÍFICO PARA LA TITULACION
POR TRABAJO DIRIGIDO

CAPITULO I
DISPOSICIONES GENERALES

Art. 1 El Trabajo Dirigido para la obtención del Título de Contador Público

Autorizado en Provisión Nacional y el Diploma Académico de Licenciado en
Contaduría Pública estará en sujeción a las normas que establece el
presente reglamento que ha sido elaborado en concordancia con las
disposiciones de los Art. 51º al 57º del Estatuto Orgánico de la Universidad
Boliviana, de los artículos 61º al 78º del Reglamento del Régimen estudiantil
de la Universidad Boliviana (aprobados por el VIII Congreso Nacional de
Universidades que se realizó en la Universidad Autónoma Tomás Frías de
Potosí en agosto de 1994) y de los artículos 2º, 3º, 5º y 6º del Reglamento
General de Títulos (aprobado por la 2da. Reunión Académica Nacional y por
la V Conferencia Nacional Extraordinaria de Universidades realizada en la
Universidad Mayor de San Andrés de La Paz en febrero de 1997).

Art. 2 El Trabajo Dirigido se establece como una modalidad de titulación para la

obtención del Título y el Diploma Académico en Provisión Nacional, sujeto a
la presente reglamentación específica.

El Trabajo Dirigido consiste en trabajos prácticos evaluados y supervisados

en instituciones, empresa públicas, privadas o mixtas, encargadas de
proyectar o implementar obras para lo cual, en base a un temario, se
proyecta, dirige o fiscaliza bajo la supervisión de un asesor o guía de la
institución o empresa,. También otro campo de acción es el de verificar las
soluciones de problemas específicos, demostrando dominio amplio del tema
y capacidad para resolverlos.

Entre las posibles temáticas de Trabajo Dirigido están:

- Organización y reorganización contable.

- Diseño de un sistema presupuestario.
- Análisis del comportamiento económico y financiero de una
empresa.
- Diseño de un sistema de costos.
- Otras temas propositivos relacionados a la profesión.

Art. 3 El alumno no graduado podrá optar por esta modalidad de titulación

únicamente después de haber aprobado todas las materias del Plan de
Estudios de la Carrera de Contaduría Pública en la Universidad Mayor de
San Simón, con anterioridad o posterioridad a la fecha de aprobación del
presente Reglamento.

30
Art. 4 Sólo se podrá realizar el Trabajo Dirigido en empresas o entidades públicas,
privadas o mixtas que hayan suscrito convenios específicos con este
propósito especial con la Facultad de Ciencias Económicas, aceptando esta
modalidad de profesionalización, asumiendo el compromiso de colaboración
al estudiante y el suministro de información relacionada con su área de
investigación práctica.

CAPITULO II
LA SELECCIÓN DE POSTULANTES

Art. 5 Las solicitudes que realicen las entidades para contar con alumnos no
graduados se difundirán mediante convocatoria interna en la Carrera de
Contaduría Pública, a través del Taller de Titulación.

Es atribución de la Jefatura del Taller de Titulación la selección de los

postulantes en función al promedio de calificaciones del historial académico
de los postulantes y según requerimientos específicos de la Institución. La
realización del Trabajo Dirigido será de manera individual.

CAPITULO III
EL DESARROLLO DEL TRABAJO DIRIGIDO

Art. 6 La Entidad Patrocinadora, a través de sus reparticiones competentes y con

su metodología institucional establecida identificará los temas de su interés.

Art. 7 Los temas identificados por la Entidad Patrocinadora serán presentados a la

Dirección de Carrera, a través del Taller de Titulación.

Art. 8 Los temas identificados y propuestos por la Entidad Patrocinadora para el

Trabajo Dirigido deberán adecuarse a los grados de complejidad académica
y a la calidad científico-técnica que exige la normativa universitaria para la
obtención del Título y del Diploma Académico

Art. 9 Para proceder con el Trabajo Dirigido, el postulante seleccionado deberá

presentar a la Dirección de Carrera una solicitud escrita requiriendo
aprobación de la realización del Trabajo Dirigido acompañando un perfil
preliminar del trabajo que se pretende desarrollar con el siguiente contenido
mínimo:

a) Objetivos del trabajo.

b) Metodología y procedimientos de trabajo a aplicar.
c) Alcance del trabajo a realizar.
d) Informes a presentar.

31
 e) Cronograma de actividades.

Art. 10 A la conclusión del trabajo dirigido, el postulante deberá presentar los

documentos del trabajo efectuado, acompañados de un informe que deberá
contener como mínimo:

- Carátula
- Portada
- Indice o Contenido
- Introducción
- Antecedentes para la realización del trabajo de internado
- Descripción y Análisis del trabajo profesional desarrollado
- Conclusiones y Recomendaciones
- Bibliografía
- Anexos

CAPITULO V
LAS OBLIGACIONES DE LOS ALUMNOS NO GRADUADOS

Art. 11 Cumplir con los términos del Convenio y con todas de las cláusulas del
presente Reglamento.

Art. 12 Cumplir la metodología, cronograma e instrucciones emanadas del

Supervisor de la Entidad Patrocinadora y Tutor de la Carrera de Contaduría
Pública.

Art. 13 Cumplir con la asistencia y horarios establecidos.

Art. 14 Cuando corresponda, y siempre dentro de la modalidad de Trabajo Dirigido,

elaborar los planes y programas a realizar.

CAPITULO VI
LA SUPERVISION DEL TRABAJO DIRIGIDO

Art. 15 La Entidad Patrocinadora designará un Supervisor que será responsable del

normal seguimiento del Trabajo Dirigido.

El supervisor del Trabajo Dirigido, es un profesional calificado nombrado por

la Entidad Patrocinadora, que tiene la responsabilidad del seguimiento y
control de las actividades contempladas y la potestad de supervisar y evaluar
la calidad científica de los trabajos, hasta su conclusión.

Art. 16 La Jefatura del Taller de Titulación designará un tutor, quien en última

instancia determinará la pertinencia de la propuesta del Trabajo Dirigido.

32
 Una vez que la propuesta del Trabajo Dirigido sea considerada suficiente, el
tutor comunicará por escrito su conformidad acerca del trabajo a ser
desarrollado. Por su parte, el Taller de Titulación continuará con la
formalización de la participación del alumno no graduado en la institución,
mediante la elaboración de un Convenio Interinstitucional, al mismo tiempo,
se procederá a la inscripción del tema en la base de datos de trabajos
dirigidos del Taller de Titulación.

En caso de que la propuesta no sea aprobada por el tutor, el alumno no

graduado deberá reformular su perfil y volverlo a presentar para su revisión
correspondiente.

Es tutor es el principal responsable del seguimiento, supervisión, evaluación

y control de administración académica del Trabajo Dirigido.

Art. 17 Por las características de la modalidad de Trabajo Dirigido, se establece un

período de seis (6) meses continuos de permanencia en la Entidad
Patrocinadora.

Art. 18 Asimismo, se establece la elaboración por parte del supervisor de la Entidad

Patrocinadora de tres Informes Bimestrales y un Informe Final de la
conclusión del Trabajo Dirigido, en dos (2) ejemplares (un ejemplar para el
archivo del alumno no graduado y el otro para el tutor). Los informes
bimensuales contienen información respecto a las actividades efectuadas en
los bimestres evaluados y el informe final es la conformidad del trabajo ya
concluido para la institución.

Art. 19 Para el cumplimiento de sus funciones, el Tutor deberá desplazarse al lugar

y área de trabajo por lo menos una vez en el transcurso de los seis (6)
meses, para efectos de seguimiento y control de administración académica.

CAPITULO VII
EL TRIBUNAL CALIFICADOR

Art. 20 Para la evaluación y calificación final del Trabajo Dirigido, se designará un

Tribunal Calificador que estará integrado por los siguientes miembros:

- Presidente: Director de Carrera.

- Miembros: Tres Docentes de la Facultad.

Art. 21 Los miembros del tribunal Calificador serán designados por el Director de
Carrera, en representación de Honorable Consejo de Carrera, a proposición
del Taller de Titulación. En forma excepcional podrá integrar el Tribunal

33
 Calificador un profesional externo a la facultad con experiencia relacionada
al tema del trabajo dirigido

Art. 22 La Entidad Patrocinadora podrá acreditar en la sesión de evaluación un

delegado con derecho a voz.

Art. 23 El supervisor designado por la Entidad Patrocinadora así como el Tutor

designado por la Carrera, pueden participar de la sesión de evaluación y
calificación final solamente con derecho a voz.

Art. 24 Si alguno de los miembros del Tribunal designado para la evaluación del
Documento Final del trabajo dirigido, no aceptase el nombramiento por
razones justificadas, debe presentar una nota escrita al Director de Carrera,
hasta las cuarenta y ocho (48) horas hábiles después de recibir la
comunicación, para que se designe a otro tribunal.

Art. 25 Los miembros del Tribunal informarán en el plazo máximo de cuarenta y

cinco (45) días calendario, contados a partir de la recepción de la fecha de
designación. Los miembros del Tribunal Calificador presentarán un informe
favorable o desfavorable, mediante nota dirigida al Director de la Carrera.

Si el informe es desfavorable, el alumno no graduado deberá superar las

observaciones realizadas por el Tribunal Calificador en un plazo no mayor a
los treinta (30) días calendario. En caso de incumplimiento, el postulante
deberá replantear su Trabajo Dirigido.

Una vez superadas las observaciones, el alumno no graduado entregará el

nuevo documento del Trabajo Dirigido al Tribunal Calificador, quienes
dispondrán de un plazo de quince (15) días calendario para la entrega de un
informe final por escrito al Director de Carrera.

CAPITULO VIII
LA SESION DE EVALUACION

Art. 26 Cumplidos los requisitos exigidos por los Artículos precedentes, la Jefatura
del Taller de Titulación, en coordinación con los Miembros del Tribunal
Calificador, fijará fecha, hora y lugar para el acto de defensa del Trabajo
Dirigido.

Art. 27 El Director de Carrera comunicará en dos oportunidades la fecha, hora y

lugar para la presentación y sustentación pública del Trabajo Dirigido. La
primera citación se realizará quince (15) días antes de la presentación y
sustentación, y la segunda se comunicará a cada miembro del Tribunal, por
lo menos con cuarenta y ocho (48) horas de anticipación

34
Art. 28 La sesión de evaluación se instalará con una tolerancia máxima de quince
(15) minutos de retraso a la hora señalada.

La sesión de evaluación no podrá comenzar sin la presencia de por lo

menos el Presidente y otros dos miembros del tribunal. Pudiendo participar
en dicha sesión el Supervisor solamente con derecho a voz.

Art .29 Si por motivos de fuerza mayor, se suspendiera la ceremonia de

presentación y defensa pública del Trabajo Dirigido, se fijará nueva fecha a
la brevedad posible.

Art. 30 La sesión de exposición del Documento Final del Trabajo Dirigido será de
treinta (30) minutos. Posteriormente, el Presidente del Tribunal cederá la
palabra a los miembros del Tribunal Calificador para que en forma individual
formulen preguntas o soliciten aclaraciones respecto al trabajo realizado.

Art. 31 La calificación del Trabajo Dirigido tendrá una escala de uno (1) a cien (100)
puntos, siendo la nota de cincuenta y uno (51), la mínima de aprobación, la
misma que se obtendrá en consenso o como promedio de las calificaciones
individuales y secretas de los miembros del Tribunal

Art. 32 Si de acuerdo a la evaluación y calificación del Trabajo Dirigido, el resultado

fuese insuficiente (nota menor a 51 puntos), el postulante quedará
reprobado, sin posibilidad de optar nuevamente por esa modalidad.

Art. 33 Si el Trabajo Dirigido fuese considerado suficiente (nota igual o mayor a 51

puntos), se procederá al Juramento Profesional respectivo.

CAPITULO IX
LA PROPIEDAD INTELECTUAL DE LOS TRABAJOS

Art. 34 Los derechos patrimoniales de autoría de los trabajos realizados serán

registrados y corresponderán recíprocamente a los alumnos no graduados, a
la U.M.S.S. y la Entidad Patrocinadora, como titulares derivados.

CAPITULO X
DISPOSICION FINAL

Art. 35 Todos los casos no contemplados en el presente Reglamento, serán

resuelto por el Honorable Consejo de la Carrera.

35
 REGLAMENTO
ESPECÍFICO
EXCELENCIA ACADÉMICA

36
 REGLAMENTO DE TITULACIÓN DE ESTUDIANTE
POR EXCELENCIA ACADÉMICA

CAPITULO I
DISPOSICIONES GENERALES

Art. 1 Se establece la titulación por la vía de la excelencia académica como un

sistema que permite al estudiante optar por esta modalidad cuando el
promedio de calificaciones resultado de la producción intelectual durante el
periodo de pregrado ha alcanzado niveles de excelencia académica.

Art. 2 La Facultad de Ciencias Económicas, asume la modalidad de titulación por

Excelencia Académica dando cumplimiento a las disposiciones emanadas
en el IX CONGRESO NACIONAL DE UNIVERSIDADES – Trinidad, mayo
de 1999, (Arts. 66 y 77 del Capítulo IX del Reglamento Estudiantil) de la IX
REUNIÓN ACADÉMICA NACIONAL – Tarija, noviembre de 1999 (Capítulo
IV Art. 42 del Reglamento General de las Modalidades de Graduación) y de
las políticas institucionales relativas a la formación académica de sus
recursos humanos.

CAPITULO II
LOS REQUISITOS

Art. 3 La modalidad de la titulación pro excelencia académica se implementará de

acuerdo a los siguientes requisitos:

a) No haber reprobado materia alguna a lo largo de los estudios en la

Carrera o Programa.
b) Haber aprobado todas las materias en primera instancia..
c) No haber abandonado materia alguna.
d) Haber concluido la aprobación de todas las materias en un tiempo no
mayor al establecido en el plan de estudios, salvo casos de interrupción
por motivos de fuerza mayor.
e) Para aquellos estudiantes que cumplan los a, b, c y d, la nota mínima
promedio para beneficiarse con esta modalidad de titulación, deberá ser
igual o mayor a la mediana del promedio aritmético individual de las
notas del historial académico de todos los estudiantes que hayan
cumplido el plan de estudio en esa gestión.
f) Adicionalmente, los estudiantes que reprueben una materia, aprueben
una materia en segunda instancia y abandonen un materia, como
máximo en los tres casos, podrán titularse por esta modalidad, siempre y

37
 cuando su promedio sea mayor en un 20% a la mediana calculada para
la excelencia académica, y que hayan concluido el plan de estudios en
un plazo no mayor al establecido en cada carrera.
CAPITULO III
DEL PROCEDIMIENTO
Art. 4
a) En un plazo máximo de 20 días hábiles después de la conclusión de la
gestión académica, la Dirección Académica de la Facultad, publicará la lista
de estudiantes que pueden beneficiarse con el presente reglamento.
b) El trámite para la obtención del título se inicia con la presentación de un
memorial por parte del postulante, dirigido al Vicerrector solicitando la
titulación por Excelencia Académica, con todos los documentos exigidos para
la extensión del título.
c) El Vicerrector, deriva el trámite a la Dirección de Planificación Académica para
el correspondiente informe.
d) La Dirección de Planificación Académica, solicita al departamento de Registro
e Inscripciones, la certificación de la procedencia o improcedencia de la
solicitud.
e) De ser procedente la solicitud, el Vicerrector remitirá la certificación a la
Facultad, para la promulgación de la respectiva Resolución del Honorable
Consejo Facultativo, posteriormente la Carrera elaborará el acta individual de
cada estudiante, para iniciar el trámite de obtención del Diploma Académico.

CAPITULO IV
DEL ÁMBITO Y LA DURACIÓN

Art. 5 El presente reglamento se aplicará a los estudiantes de las diferentes

Carreras de la Facultad; Economía, Contaduría Pública y Administración de
Empresas, que hayan cumplido con su plan de estudios.

Art. 6 El presente reglamento tendrá un periodo de duración de fase experimental

de tres años, después del cual será sometido a revisión en todas sus partes.

Art. 9 Todos los casos no contemplados en el presente Reglamento serán

resueltos por el Honorable Consejo de Carrera.

38