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CONVENtO

\OMBREDELAEMPRF.SA _ PROCESO III

TITULO DEL PROYECTO

T'KUYEU IU
IEGIONAL
Centro Ori(lnte
PROYECTO

SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

11DITEDIA
S NO EVID_
X

X certificado de afiriación de ros trabajadores ar sistema generar

de seguridad soc¡al

La empresa paga, regutarmEntélto!-af,óIEf bs s.sterras

deseguridad social. " X Soporte de pago de seguridad social
Sr para la empresa laboran trabaladores vinculados comc

s
X

iez ('10) trabajadores hay un

asignó el tiempo necesario y
, ante el Ministerio de la x

St la empresa t más trabajadores, está

ronstituido el CO tiempo a lás integrantes
)ara cump ir sus X -a empresa cuenta con copASST constituido y vigente permitiendoles
tstro de la conformación cumpf ir sus funciones
)omo soporte de eilo se tiene acta de conformación der copasst y
'rnte el l\.4in,sterio ociat está vigente actas de reunion der mismo.
lay un procedimiento escrrto para garantizar¡on
-ecursos
)ropros o contratados la disponibilidad de las áreas y
de los garantizar ra d¡sponibiridad de ras áreas y de ros
)quipos necesarios para desarrollar el SEGURIóAD y ^Para equipos necesarios para desa*oilar Ia
X SEGURIDAD Y SALUD EN EL TMBAJO, se óuenta pi".rpr"rto rprobado y f¡rmado por
JAL('D EN EL TRABAJO.
"on
parte del la tlta dirección.
Está escrito et
evaluar los riesg
X contamos con procedimrento de identif¡cación de perigros, evaruación y
varoración de riesgos.
Están defrnidos los riesgos prioritan-olléiZirbñáOos con
Ias
londtc/ones de trabaio. X rucr¡urcacton oe pelgros, evaluac¡ón y valoración Oe lósiiesg¿s
onotclones de traba¡o
Hay in ltimo a
.esulta
e lngre carta de recomedanciones sugueridas por compensar en base
, ^d ts.T.lo, a ros resurtados de examenes
Tortal¡ medicos de ingreso, period¡cos y de retiro
ra en X
3nfermedad común (general y Matnz de indicadores
especifica). accidente de
:rabajo y enfermedad profesional (general v espec¡fica).

Hay,un procedimiento para que los trabajadores reporten

las
condiciones de salud que se aplica como parte del procesc El proced¡miento que se sigue es; diligenciamiento a princ¡pio
X de año por parte de los
para elaborar el diagnóstico. trabjadores de la encuensta sociodemograflca y de morbilidad

X caracteízac¡on soctodemográfica y de morbrldad

I a y norma s escrita s sobrelfite
preventi vas n-E-iiEli[iá Fl lilll ; I : : "
_"vavrw'
-elativas normas preventivas sobre h¡giene
a los puestos de traOajo prioritarios. x
ray un procedimiento escrito p-á-reri-eriiiiá?--i--G , tnouslr
rabaJadores cumplen las normas preventivas
de higiene X programa de ¡nspecciones planeadas.
nd ustria l.

X
os tra ba jadores conoce n a s n oila sl-,ñ
I
n1r=iáf-!6EE Er¡c,re§ rrrpremenraoo pfograma de pausas activas como
)rqonomi¿ X
r
meoio oé preveñEñiié-
, . , problemas de ergonomia.
 Lrn Aan Oe Emergencias que incluye los procesos,
simulacros y los recursos necesarios para manejar

de emergencia organizadas Acta de conformacion y reunuiones e br¡gadas

y el tamaño de la empresa (Primeros

Certificado de asistencia a capacitación

I PEn .le Emergencias lncluye planos de las

ldentrfican áreas y salidas de emergencia asÍ como

un programa de manténimiento periódico de los Formato inspecc¡ón de detectores de humo.

detección y control de incendios y el mlsmo se

de Capacitación General escr¡to que se basa en Cronograma de caPcitación anual

FELIPE CAIDEION SAENZ

Nombre y Firma del Representante Legal